【正文】 二合同段（東湖立交）、彩田路北延段等重大項(xiàng)目的建設(shè)資金需求。對(duì)于中心續(xù)建項(xiàng)目，我部將根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度倒排工期，按照各項(xiàng)目管理部填報(bào)的招標(biāo)需求計(jì)劃完成各項(xiàng)招標(biāo)工作；對(duì)于代建項(xiàng)目，我部將配合項(xiàng)目管理部按招標(biāo)計(jì)劃督促代建單位按時(shí)完成招標(biāo)工作。我部將繼續(xù)完成上半年未完成的合同范本修正工作，對(duì)監(jiān)理、勘察、第三方監(jiān)測(cè)合同模板進(jìn)一步審核與調(diào)整，統(tǒng)一各類(lèi)合同收費(fèi)依據(jù)，并將所有整理的合同模板與相關(guān)附件資料匯集成冊(cè)，方便部門(mén)工作人員學(xué)習(xí)、參考和借鑒。（四）提高工作人員業(yè)務(wù)水平現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展迅速，要跟上時(shí)代的步伐，跟隨信息社會(huì)的高速發(fā)展，我部將繼續(xù)定期召開(kāi)部門(mén)業(yè)務(wù)會(huì)、經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)交流會(huì)，并適時(shí)組織本部門(mén)同志進(jìn)行工程造價(jià)、工程招標(biāo)等專項(xiàng)培訓(xùn)。（五）加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會(huì)的必然要求，我部全體工作人員要切實(shí)加強(qiáng)嚴(yán)格自律教育，強(qiáng)化廉潔意識(shí)，認(rèn)真履行職責(zé)，做好本職工作，正確對(duì)待權(quán)力，嚴(yán)格遵守市交委及中心各項(xiàng)規(guī)章制度，以“公開(kāi)、公平、公正”為原則，在陽(yáng)光下工作、接受群眾的監(jiān)督，真正做到干凈干事、誠(chéng)實(shí)做人。下半年工作壓力與動(dòng)力同在，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，我們相信，在市交委及中心領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下、我部工作人員將團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、迎難而上，一定能圓滿完成今年的工作任務(wù)。（一）就業(yè)創(chuàng)業(yè)重點(diǎn)工作目標(biāo)任務(wù)完成情況1—5月份，全區(qū)實(shí)現(xiàn)新增就業(yè)人數(shù)x人，完成目標(biāo)任務(wù)的x%；失業(yè)人員再就業(yè)率達(dá)到x%；就業(yè)困難人員幫扶就業(yè)率達(dá)到x%；組織開(kāi)展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)x人，完成目標(biāo)任務(wù)的x%；開(kāi)發(fā)高校畢業(yè)生基層特定崗數(shù)x個(gè)，完成目標(biāo)任務(wù)的x%；（二）民生工程實(shí)施情況1—5月份，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)新增繳費(fèi)、續(xù)繳x人，完成目標(biāo)任務(wù)的x%；城鄉(xiāng)勞動(dòng)者技能培訓(xùn)x人，完成目標(biāo)任務(wù)的x%；新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)x人，參合率達(dá)x%；城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)x人，完成目標(biāo)任務(wù)的x%（三）推進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作情況15月份，辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》x份，全區(qū)推薦小額擔(dān)保貸款x家，帶動(dòng)x人就業(yè)，貸款金額x萬(wàn)元。3月7日與市人社局、市總工會(huì)、市婦聯(lián)等部門(mén)聯(lián)合舉辦了“x市 20x年‘春風(fēng)行動(dòng)’暨x商場(chǎng)專場(chǎng)招聘會(huì)”。招聘會(huì)當(dāng)天進(jìn)場(chǎng)求職各類(lèi)人員有x多人次，突破以往歷屆招聘會(huì)進(jìn)場(chǎng)人數(shù)，達(dá)成用工意向x余人次。在社區(qū)建立了x個(gè)退管自管組織。（五）勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法活動(dòng)開(kāi)展情況一是加大勞動(dòng)保障法律法規(guī)的宣傳力度。1—5月份，勞動(dòng)合同新增備案x人，其中，解除勞動(dòng)合同x人。兩節(jié)期間加大了對(duì)用人單位拖欠農(nóng)民工資行為的查處力度，開(kāi)展全區(qū)重點(diǎn)工程項(xiàng)目農(nóng)民工工資支付檢查與勞動(dòng)密集型企業(yè)工工資支付情況檢查等專項(xiàng)檢查活動(dòng)。三是認(rèn)真受理和查處群眾投訴舉報(bào)案件。四是建立解決拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題長(zhǎng)效機(jī)制。（六）人事人才工作情況一是認(rèn)真做好人員人事變動(dòng)工作。二是繼續(xù)做好事業(yè)單位崗位設(shè)置工作。三是完成機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員工資正常升級(jí)工作。四是完成基層特定崗位人員工資調(diào)整工作。五是做好退休人員審批及遺屬補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整工作。上半年共辦理了8名同志到齡退休手續(xù)，其中事業(yè)單位工作人員5名，公務(wù)員3名。加大各項(xiàng)重點(diǎn)工作推進(jìn)力度，確保完成20xx年就業(yè)（創(chuàng)業(yè)）重點(diǎn)工作目標(biāo)任務(wù)。（三）著力做好勞動(dòng)保障監(jiān)察工作一是積極開(kāi)展勞動(dòng)用工、工資支付、農(nóng)民工工資支付等各項(xiàng)專項(xiàng)執(zhí)法檢查活動(dòng)；二是及時(shí)受理各類(lèi)投訴、舉報(bào)，及時(shí)辦理各類(lèi)案件，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。機(jī)關(guān)事業(yè)單位上半年工作總結(jié)機(jī)關(guān)事業(yè)單位上半年工作總結(jié)（一）上半年，我所在市局黨組和廟前鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局有關(guān)科室的大力支持下，牢固樹(shù)立國(guó)土資源管理為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)意識(shí)，以加強(qiáng)土地規(guī)劃、管理、保護(hù)與合理利用為前提，以積極開(kāi)拓的工作思路和主動(dòng)服務(wù)的工作理念，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，全面強(qiáng)化內(nèi)部管理；著力夯實(shí)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)，全力履行管理職責(zé)；嚴(yán)格土地執(zhí)法，落實(shí)巡查責(zé)任，加強(qiáng)國(guó)土資源動(dòng)態(tài)巡查力度；進(jìn)一步強(qiáng)化耕地保護(hù)，管控結(jié)合，集約節(jié)約利用土地。上半年以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，在抓好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，繼續(xù)抓好內(nèi)部學(xué)習(xí)教育。制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，即：學(xué)習(xí)國(guó)土資源管理法律法規(guī)和省、市有關(guān)文件精神等內(nèi)容，學(xué)習(xí)筆記每人達(dá)到5000字，心得體會(huì)一篇。（二）明確巡查責(zé)任，加大耕地保護(hù)力度。并制定了獎(jiǎng)懲制度，將耕地保護(hù)工作納入到全鎮(zhèn)年終考核。上半年在巡查中共參與協(xié)調(diào)處理土地糾紛5件，開(kāi)展巡查60多人次，制止消除各類(lèi)土地違法隱患4件，切實(shí)將土地違法行為控制在萌芽狀態(tài)。根據(jù)市局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)信訪維穩(wěn)工作的要求，圍繞市局國(guó)土資源工作會(huì)議精神，建設(shè)平安、和諧國(guó)土，我所實(shí)行信訪維穩(wěn)工作責(zé)任制及責(zé)任追究制。（四）完善規(guī)章制度，建立土地管理工作長(zhǎng)效機(jī)制。二、夯實(shí)基礎(chǔ)工作，推動(dòng)管理職責(zé)落實(shí)（一）創(chuàng)新宣傳，提高群眾國(guó)策意識(shí)。二是充分利用“4?22”世界地球日宣傳國(guó)土資源法律法規(guī)和政策，同時(shí)印發(fā)了《廟前國(guó)土資源所“六五”普法宣傳資料》1XX份，將國(guó)土資源系統(tǒng)的“五條禁令”和相關(guān)辦事程序向社會(huì)公開(kāi)，接受社會(huì)監(jiān)督，利用各種會(huì)議、培訓(xùn)的宣傳為契機(jī)，大力開(kāi)展普法活動(dòng)。（二）強(qiáng)化管理，完善用地資料。（三）精益求精，全面開(kāi)展集體土地確權(quán)、農(nóng)村宅基地登記發(fā)證工作，加強(qiáng)農(nóng)村建房管理。一是嚴(yán)格審查用地條件，堅(jiān)持批前、批中、批后“三到場(chǎng)”原則，與保護(hù)耕地緊密結(jié)合，真正做到節(jié)約、集約用地，共辦理新增個(gè)人建房用地5宗，面積700平方米，初始登記4宗，面600平方米。二是開(kāi)展調(diào)查研究，積極探索符合農(nóng)村建房管理的新模式。各村自從建房保證金制度執(zhí)行以來(lái)，農(nóng)民建房高低一致、整齊劃一，從而很大程度上減少了管理難度。我所在農(nóng)村建房管理過(guò)程中本著既要符合土地利用總體規(guī)劃，又要符合鄉(xiāng)村規(guī)劃原則來(lái)開(kāi)展工作。二是廣泛宣傳，充分調(diào)動(dòng)積極性，進(jìn)一步激發(fā)了危房戶的建房熱情，各項(xiàng)工作得以順利開(kāi)展，上半年共申報(bào)辦理危房改造90戶。四是嚴(yán)格審核，準(zhǔn)確認(rèn)定危改對(duì)象，實(shí)行“陽(yáng)光操作”，嚴(yán)格按照“農(nóng)戶申請(qǐng)，村委會(huì)和調(diào)查小組實(shí)地核實(shí)、村民代表民主評(píng)議、村委會(huì)張榜公示、鎮(zhèn)人民政府審核”五個(gè)程序進(jìn)行。（五）規(guī)范檔案，提高檔案管理水平。三、嚴(yán)格執(zhí)法管理，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展（一）積極搞好新農(nóng)村建設(shè)。落實(shí)增減掛鉤指標(biāo)200畝，積極配合了鎮(zhèn)黨委、政府把長(zhǎng)期閑置的“散、亂、閑”地塊有機(jī)整合，統(tǒng)一實(shí)施拆