【正文】 造血扶貧。一是對40戶種植藥材和養(yǎng)雞雞農(nóng)戶進(jìn)行戶平400元資金幫扶，；。強(qiáng)化源頭參與。二是縣總工會增派一名同志加入**縣勞動人事爭議仲裁委員會，便于更廣泛的調(diào)處勞動人事關(guān)系。三是認(rèn)真開展法制“六進(jìn)”活動，深化勞動法律法規(guī)宣傳監(jiān)督。四是開展專項(xiàng)督查。職工維權(quán)工作扎實(shí)進(jìn)行。縣總工會參與安全事故調(diào)處4起。同時(shí)，要求新建企業(yè)工會必須同步建立調(diào)解委和監(jiān)督委，實(shí)行“五委同步”組建，有效搭建了基層社會矛盾疏解工作平臺。黨政工企和諧。二是推動和諧園區(qū)建設(shè)。三項(xiàng)集體合同全面推進(jìn)。對非正常生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)和個(gè)體工商戶通過簽訂區(qū)域性工資集體協(xié)議進(jìn)行全覆蓋?？h電力公司負(fù)責(zé)人變動后，安排工會的干部就工資結(jié)構(gòu)進(jìn)行專題調(diào)研，從基層站所普通職工征求意見，反復(fù)與行政磋商，最后達(dá)成一致。年內(nèi)簽訂女職工專項(xiàng)合同49份，簽訂職業(yè)病防治合同36份，實(shí)行應(yīng)簽盡簽全覆蓋。目前，國有及國有控股企業(yè)民主管理工作全部實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化、制度化和全覆蓋，已建職代會的非公企業(yè)達(dá)85%。目前，全縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位廠務(wù)公開率為100%，企業(yè)廠務(wù)公開率達(dá)90%以上，廠務(wù)公開工作已納入了全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理。深化維權(quán)宣傳，增強(qiáng)職工防護(hù)意識。組織開展了6000人參與的《女職工特殊權(quán)益保護(hù)規(guī)定》知識競賽，6名職工分別榮獲一、二、三等獎。對修改后的《勞動合同法》及《中國工會章程》進(jìn)行了集中宣傳學(xué)習(xí)，對境內(nèi)勞務(wù)派遣工、臨聘人員用工進(jìn)行了指導(dǎo)和規(guī)范。超額完成民生工程目標(biāo)任務(wù)?；菝駧头鋈型茝V。截止11月底，今年共受理政策咨詢、熱線求助XX余人次，通過逐級審核把關(guān)，已對359人名因重大疾病、嚴(yán)重自然災(zāi)害或其它不可抗拒因素造成生活特別困難的職工（農(nóng)民工）家庭實(shí)施了生活救助，來信來訪辦結(jié)率為100%。有效實(shí)施“春送崗位”就業(yè)促進(jìn)行動。同時(shí)，先后對200名困難下崗失業(yè)人員、橋樓鄉(xiāng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)100名農(nóng)民工實(shí)施了酒店服務(wù)管理、核桃嫁接技術(shù)等技能培訓(xùn)，并組織企業(yè)在培訓(xùn)現(xiàn)場舉辦了招聘會。據(jù)目前統(tǒng)計(jì)，通過該協(xié)會帶動的人力、物流、倉儲及貨源資源等方面的就業(yè)人員近千人?？崾钇陂g，總工會購買3萬余元的防暑降溫慰問品，看望慰問了開發(fā)區(qū)企業(yè)車間工人和交警、環(huán)衛(wèi)工人等露天一線工作人員。繼續(xù)開展了“金秋助學(xué)”和關(guān)愛留守兒童活動?！叭恕薄ⅰ傲弧逼陂g，分別慰問了困難單親女職工和貧困兒童家庭，與團(tuán)縣委聯(lián)合舉辦了“”為主題的關(guān)愛留守兒童“圓夢”行動暨公益晚會，籌集企業(yè)及個(gè)人愛心“圓夢”，捐款全部用于留守兒童“圓夢”行動。今年共籌集“冬送溫暖”資金56萬元，走訪慰問了1000余戶困難職工（農(nóng)民工）家庭；洪災(zāi)慰問3萬元60人。今年七月，縣總工會被縣委評為“十佳”惠民先進(jìn)基層黨組織。廣泛動員職工參加四川省職工住院醫(yī)療和女職工大病互助醫(yī)療保險(xiǎn)計(jì)劃。四、夯實(shí)組織基礎(chǔ)。制發(fā)了《關(guān)于開展集中建會行動的緊急通知》，緊盯數(shù)據(jù)庫新增企業(yè)名單，通過機(jī)關(guān)干部聯(lián)系包片，調(diào)查摸底，跟蹤指導(dǎo)非公企業(yè)依法建會。據(jù)調(diào)查，今年數(shù)據(jù)庫內(nèi)新增的110家企業(yè)中，30家屬吊銷、關(guān)停等事實(shí)不存在狀態(tài)，80家正常運(yùn)營企業(yè)全部建立了工會組織，其中單獨(dú)建會44家，通過建立行業(yè)工會、區(qū)域性聯(lián)合工會覆蓋36家，企業(yè)建會率和職工入會率達(dá)99%以上。扎實(shí)推進(jìn)雙措并舉，二次覆蓋。以“雙亮”活動為載體，加強(qiáng)基層工會規(guī)范化建設(shè)。同時(shí)，以開展職工建家、會員評家活動為載體，深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)“六好”活動，推進(jìn)村（社區(qū)）工會工作，重建后的基層工會90%以上都擁有相對獨(dú)立的活動室。加強(qiáng)基層工會干部培訓(xùn)工作，完成了市總下達(dá)的各種調(diào)訓(xùn)和培訓(xùn)任務(wù)，先后專派16名基層工會干部參加省、市總工會業(yè)務(wù)培訓(xùn)。增強(qiáng)了各級工會干部特別是新任干部的政治責(zé)任感、歷史使命感，并提高了他們的工運(yùn)理論知識和業(yè)務(wù)水平。實(shí)行建工會組織與工會法人資格登記工作同步進(jìn)行，夯實(shí)依法治會基礎(chǔ)。完成了市總工會核定的上解工會經(jīng)費(fèi)任務(wù)26萬元。健全財(cái)務(wù)制度、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律，?？顚Ｓ?，經(jīng)各級審計(jì)部門審查，無任何違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律行為?？h職工服務(wù)中心部分房屋實(shí)行有償出租，且注重日常維護(hù)，實(shí)現(xiàn)了工會資產(chǎn)的保值增值。完成了工會資產(chǎn)的清產(chǎn)核資、產(chǎn)權(quán)界定、產(chǎn)權(quán)登記和資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等基礎(chǔ)管理工作?？h總工會配備了專職經(jīng)審主任，經(jīng)審專用經(jīng)費(fèi)列入了機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)預(yù)算。一是完成了對本級工會經(jīng)費(fèi)收支、專項(xiàng)資金和工人文化宮經(jīng)費(fèi)收支情況的審計(jì)；二是以審促收。加強(qiáng)工會信息、信訪督查和統(tǒng)計(jì)工作，完成了對本級工會經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算、決算、組織建設(shè)、勞動競賽及相關(guān)工作的統(tǒng)計(jì)，建立了各項(xiàng)工作臺帳。按時(shí)辦結(jié)市總和縣委的各類信訪批示件，辦結(jié)率為100%。擴(kuò)大工會報(bào)刊覆蓋面，全面完成了市總工會下達(dá)的報(bào)刊征訂任務(wù)。形成了《延伸幫扶體系服務(wù)職工群眾》、《關(guān)于基層工會規(guī)范化建設(shè)的調(diào)查與思考》等工會課題調(diào)研，完成了市總工會下達(dá)的調(diào)研任務(wù)?？h總工會被縣委、縣政府授予“依法行政示范單位”。建立健全了具有整體性、協(xié)調(diào)性、系統(tǒng)性的《**縣總工會懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架制度》，配套完善了一系列機(jī)關(guān)工作學(xué)習(xí)制度等，做到了工作、學(xué)習(xí)有規(guī)劃、有制度、有成果交流。機(jī)關(guān)上下團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力，勤儉務(wù)實(shí)，才能圓滿完成了上級交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。在年初市局工作會議結(jié)束之后，即對xx年全年工作作了全面安排和部署，全局上下團(tuán)結(jié)一心，共同奮戰(zhàn)，全面完成了各項(xiàng)工作指標(biāo)。全局系統(tǒng)對去年隊(duì)伍教育整頓活動作了全面回顧，再次深入開展了“五清理六查糾”活動，重點(diǎn)清理了執(zhí)法案件、行政收費(fèi)、消費(fèi)者投訴舉報(bào)處理、對工商執(zhí)法人員舉報(bào)的辦理、清理執(zhí)法隊(duì)伍等五種情況；查糾工商干部有無執(zhí)法腐敗、執(zhí)法爭利、粗暴管理、刁難群眾、隨意執(zhí)法、行政不作為、失職瀆職等六種違法違紀(jì)行為。進(jìn)一步加強(qiáng)了制度建設(shè)，鞏固了隊(duì)伍教育整頓成果，通過回頭望、找差距、完善工作制度，全系統(tǒng)的行風(fēng)有了明顯加強(qiáng)和好轉(zhuǎn)，干部隊(duì)伍素質(zhì)有了明顯提高。成立了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室；辦了五期學(xué)習(xí)園地，每個(gè)黨員同志作了萬字學(xué)習(xí)筆記，寫出了5篇以上心得體會和自我剖析材料，制定了整改措施；召開了黨員民主生活會，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了認(rèn)真剖析并指出了自己存在的問題，黨員進(jìn)行了認(rèn)真評議；開展了結(jié)合崗位學(xué)習(xí)先進(jìn)人物活動，學(xué)習(xí)了共產(chǎn)黨員鄭培民等優(yōu)秀黨員的先進(jìn)事跡；黨組書記、局長***同志認(rèn)真?zhèn)湔n，給全體黨員上了兩次生動的黨課，使全體黨員受到了深刻教育。二、精神文明建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作得到加強(qiáng)縣局對精神文明建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做到了早安排、早部署，在年初工作安排會上，同各股、所簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，安排落實(shí)了精神文明建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。同時(shí)加強(qiáng)了思想道德教育，結(jié)合貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和《未成年人思想道德建設(shè)實(shí)施綱要》,開展了學(xué)習(xí)活動,使十六字公民道德深入每個(gè)干部心中。開展了警示訓(xùn)誡教育，組織全系統(tǒng)人員進(jìn)一步學(xué)習(xí)黨內(nèi)的兩個(gè)《條例》和《預(yù)防職務(wù)犯罪》摘錄、《預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》、學(xué)習(xí)優(yōu)秀公安局長任長霞同志的先進(jìn)事跡，通過寫心得體會、辦板報(bào)、辦專欄，開討論會等多種形式，激勵大家樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。在全系統(tǒng)進(jìn)行了《公務(wù)員法》學(xué)習(xí)的培訓(xùn)和考試。城關(guān)工商所在年初被國家工商總局評為全國先進(jìn)