【正文】 習成果的轉(zhuǎn)化；四是加強黨的知識學習和教育。建立學習理論考核辦法和激勵機制。二是堅持理論學習制度，建立學習型機關。二、以抓隊伍建設為重點加強機關黨的組織建設健全機關黨的基層組織。二是著力健全組織生活制度，即“三會一課”制度、報告工作制度、組織生活會制度、聯(lián)系群眾制度、民主評議黨員制度、黨性定期分析制度。著力加強局領導班子和干部隊伍建設。加強領導班子民主集中制建設，健全集體領導和分工負責制。二是加強干部隊伍建設。特別是35歲以下，具有大專學歷的干部均列為重點培養(yǎng)對象，做到有計劃、有步驟地培養(yǎng)和鍛煉。按照《黨章》規(guī)定，認真落實“三會一課”制度、民主評議黨員制度、黨員電教播放制度、民主生活會制度、民主集中制度。要求每名黨組成員將黨章等知識結(jié)合工作實際，主講一次黨課；二是經(jīng)常性地開展黨員電化教育，進行先進典型教育和警示教育；三是充分發(fā)揮“黨員之家”的陣地作用。要從老干部的特點和實際出發(fā)，組織好退休黨員干部的學習活動和支部活動，不斷改進服務方式，關心、愛護退休老干部，把落實老干部待遇及發(fā)揮老干部作用等工作納入重要議事日程，抓好各項工作的落實。按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的要求，做好黨員發(fā)展工作。堅持發(fā)展黨員公示制、“兩票制”和責任追究制，健全黨員能進能出機制。不斷加強黨員隊伍日常管理工作，按照機關工委要求，按時足額交納黨費；全面完成XX年黨內(nèi)報刊的征訂工作；做好其他相關的人事工作，確保我局人事組織工作有序、正常運轉(zhuǎn)。認真貫徹落實中央、省市關于“改進工作作風、密切聯(lián)系群眾”的相關要求，引導黨員干部帶頭遵守《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》和《黨政機關國內(nèi)公務接待管理規(guī)定》。組織開展黨的群眾路線教育實踐活動。在三個支部開展XX年黨組織和黨員“五承諾”活動，通過領導點評、個人自評、群眾測評、黨員互評等多種形式以及黨員民主評議活動，查找不足、狠抓落實。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，以“為民務實清廉”為主題，組織黨員深入開展“雙聯(lián)雙促”、“共駐共建”活動。把機關效能建設作為從嚴治黨、從嚴治政的重要措施來抓，進一步健全制度，完善工作機制。不斷提高基層司法所、法援中心、公證處等服務窗口的服務質(zhì)量、服務水平和服務效率，真正做好執(zhí)法為民、服務為民。1加強對群團組織的領導。四、以落實黨管責任制為重點加強局機關黨的制度建設1建立健全機關黨的工作責任制。1落實好局黨組內(nèi)部制度。完善困難黨員激勵、關懷、幫扶機制。五、以加強組織領導為重點狠抓工作落實1加強領導。為此，要進一步加強對黨建工作的責任領導，落實好局黨組成員和機關科室工作聯(lián)系點制度，形成層層抓好督辦落實的領導體制和運行機制。著眼于政工干部素質(zhì)和能力的提升，加大政工干部的學習培訓教育管理，使之成為一支政治堅定、業(yè)務精通、作風務實、紀律嚴明的政工隊伍，從而在全局進一步形成講黨性、講原則、講正氣的良好風氣。一、圍繞效能建設，強化宣傳教育，切實增強黨員干部的廉政勤政意識抓黨性黨風黨紀教育，倡導廉政理念。運用各種有效監(jiān)督形式，以思想教育、完善制度、集中整頓、嚴肅紀律為抓手，完善崗位廉政教育、依法行政、作風效能等工作機制。抓示范和警示教育，倡導廉政文化。圍繞《廉政準則》的貫徹落實，深入開展示范教育、警示教育、崗位廉政教育，增強反腐倡廉教育的針對性和實效性，著力解決群眾反映強烈的突出問題，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，切實加強司法行政系統(tǒng)的政風、警風和行風建設。認真落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例》。二、圍繞嚴格執(zhí)紀，健全相關制度，力爭源頭治腐工作取得實效落實黨風廉政建設責任制。繼續(xù)實行局主要領導與局各科室處所負責人簽訂黨風廉政建設責任書。認真貫徹落實局領導班子成員“一崗雙責”，一手抓業(yè)務工作，一手抓黨風廉政建設；把黨風廉政建設和反腐倡廉工作融入司法行政工作中，做到與司法行政業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，以優(yōu)良的黨風促政風帶行風。建立健全司法行政全方位工作制度，形成制度網(wǎng)絡體系，重點把健全權力結(jié)構(gòu)和運行機制作為制度建設的重要任務，進一步規(guī)范工作流程，確保各項權力正確行使和責任落實。嚴格執(zhí)行責任追究制。按照《律師法》和《公證法》的要求，在律師所和公證處嚴格執(zhí)行錯案（證）責任追究制，使律師、公證人員和法律工作者在執(zhí)業(yè)過程中做到嚴格執(zhí)法、秉公執(zhí)法，從源頭上遏止腐敗現(xiàn)象滋生蔓延。形成以主要領導親自抓，其他班子成員主要抓，各科室負責人具體抓的領導體制和運行機制，層層抓好督辦落實。落實制度建設。切實糾正機關中存在的少數(shù)干警作風飄浮、敷衍塞責、效能低下等不良作風，促進機關干警依法高效履行職責。加強作風建設。認真落實中央八項規(guī)定、省委6條意見、市委75條要求、縣委25條意見，圍繞“四風”問題，深入開展全局黨員干部作風狀況評價活動，不斷提高干警自我約束的能力、主動規(guī)范的能力、服務群眾的能力、履行職責的能力，探索建立作風建設評價體系。加強輿論宣傳。四、圍繞履職盡責，強化隊伍建設，全面提高紀檢監(jiān)察工作能力和水平不斷加強紀檢監(jiān)察組織建設，按照結(jié)構(gòu)合理、精干高效的要求，配齊配強紀檢監(jiān)察干部，使紀檢監(jiān)察隊伍結(jié)構(gòu)更加優(yōu)化，力量進一步加強。不斷加強紀檢監(jiān)察隊伍思想政治建設和業(yè)務能力建設，