【正文】 讓黨員干部明確了市委的工作大局，讓廣大黨員干部明確了思路，堅定了信心，不斷增強服務(wù)黨的中心工作的使命感、責(zé)任感；三是認(rèn)真學(xué)習(xí)了與工作相關(guān)的法律法規(guī)和各項業(yè)務(wù)知識，同時要求黨員干部登錄《酒泉市干部在線學(xué)習(xí)中心》網(wǎng)站自覺學(xué)習(xí)，組織干部按時參加市委舉辦的周末大講堂等各種學(xué)習(xí)活動，讓廣大黨員干部掌握了靈活的工作方法，提高了工作效率，今年以來，在省級以上媒體發(fā)表稿件11篇，在酒泉市級媒體發(fā)表稿件6篇，在市級媒體發(fā)表稿件37篇。二是講清全市的工作大局和目標(biāo)任務(wù)，引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步解放思想，樹立擔(dān)當(dāng)意識。二、抓活動，突出圍繞中心服務(wù)大局增強組織凝聚力黨支部始終把黨建工作與總工會的業(yè)務(wù)工作同安排、同部署具體做到了三個結(jié)合，增強了“三種能力”。組織制定了總工會“實施飛天先鋒工程”的實施方案，要求全體黨員干部要緊緊圍繞“精、強、大、美、實”（做精一產(chǎn)、做強二產(chǎn)、做大三產(chǎn)、做美城市、做實民生）五大主攻重點和“五個年”活動，以開展“1+5”先鋒（富民先鋒、創(chuàng)業(yè)先鋒、服務(wù)先鋒、和諧先鋒、育才先鋒）爭創(chuàng)系列活動為重點，在各自的工作崗位上創(chuàng)新實干，奮勇爭先，在推進(jìn)全市經(jīng)濟社會跨越發(fā)展進(jìn)程中當(dāng)先鋒、樹標(biāo)桿、比貢獻(xiàn)。七一期間，結(jié)合慶祝建黨91周年組織總工會在職和退休全體黨員干部參觀了光伏發(fā)電園區(qū)等全市重點項目建設(shè)情況，新老黨員共同舉辦了“慶七一、話發(fā)展”座談會和歌唱黨、歌唱祖國聯(lián)誼活動，增強了全體黨員參與和支持我市各項事業(yè)建設(shè)的信心。開展了給困難職工“送溫暖”活動。二是將加強黨風(fēng)廉政建設(shè)、“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”和“效能風(fēng)暴”建設(shè)相結(jié)合，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效能，增強了防腐拒變，廉潔從政，服務(wù)群眾的能力。一是按照啟動“效能風(fēng)暴”行動的要求，要求全體黨員干部在提速、提效、提能、提勁上下功夫，破除“庸、懶、散、慢”的思想，以開拓創(chuàng)新取代循規(guī)蹈矩，以敢冒風(fēng)險取代不思進(jìn)取，切實形成敢闖敢試、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，全面完成各項工作任務(wù)。認(rèn)真落實新出臺的失職追究、離崗告示、ab崗工作、限時辦結(jié)、一次性告知、首問負(fù)責(zé)、服務(wù)承諾、崗位責(zé)任的“八項制度”，堅持重大事項報告制和公示制度，嚴(yán)格執(zhí)行市委《關(guān)于市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“十不準(zhǔn)”規(guī)定》、《廉政準(zhǔn)則》及黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定。圍繞“作風(fēng)轉(zhuǎn)變年”活動的開展，造就“服務(wù)一流、群眾滿意、作風(fēng)過硬”的好機關(guān)和“心系群眾、無私奉獻(xiàn)、辦事公道”的好干部。加強制度建設(shè)是總工會各項工作任務(wù)順利完成的根本保證，按照市委民主決策規(guī)定，完善了總工會黨支部民主決策議事制度，按規(guī)定組織召開了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。按照市委加強領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)的總體要求，將市委下達(dá)的黨風(fēng)廉政建設(shè)的具體內(nèi)容以責(zé)任狀的形式分解給了每個領(lǐng)導(dǎo)干部，要求全體黨員干部，以制度為鏡規(guī)范自己的行為，要求黨員干部結(jié)合工會工作實際，制定和完善深入基層、聯(lián)系群眾、提高工作效率、樹立良好形象的規(guī)章制度，嚴(yán)格落實首問責(zé)任制、限時辦理制、服務(wù)承諾制等切實做好轉(zhuǎn)變作風(fēng)的表率。“八個一”即：聯(lián)系一個基層工會、聯(lián)系一個困難企業(yè)、聯(lián)系一名困難職工、為特困職工辦一件實事、為下崗失業(yè)職工介紹一份工作、提一件合理化意見建議、寫一篇調(diào)研報告”。增強了“人人都是工會形象，人人都是發(fā)展環(huán)境的意識”。圍繞“聯(lián)村聯(lián)戶”和“進(jìn)企業(yè)、訪職工、辦實事、促發(fā)展”活動，按照市委和上級工會的要求，制定了總工會全面實施“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”、“進(jìn)企業(yè)、訪職工、辦實事、促發(fā)展”活動的實施方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了工作制度，在聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民活動中，總工會領(lǐng)導(dǎo)深入月牙泉鎮(zhèn)鳴山村一組的八戶聯(lián)系戶家中，拉家常，交朋友，和他們共同制定脫貧致富的計劃，并為幫扶戶送去了化肥等農(nóng)用物資，通過引導(dǎo)增加種植了葡萄5畝，棗樹3畝，并聯(lián)系提供了葡萄、棗樹苗木600余株，幫助鳴山村購買了殺蟲燈10盞，投資3000元改善了辦公條件，協(xié)調(diào)調(diào)解處理了“龍行天下”項目建設(shè)征地過程中出現(xiàn)的合同糾紛案三宗、各類民事糾紛12件，沒有發(fā)生任何上訪事件。在大走訪活動中，配合省、市工會組織走訪企業(yè)10家，走訪慰問困難職工50多人，共發(fā)放慰問金2萬余元。為了給總工會全面完成各項工作任務(wù)提供堅強有力的組織保證，黨支部始終注重發(fā)揮“三個機器”的作用，即：武裝頭腦的“充電機”、促進(jìn)工作的“加油機”、消化矛盾的“滅火機”。針對一段時間職工俱樂部由于經(jīng)費緊張，不能按時發(fā)放退休人員補助費和在職人員工資，造成內(nèi)部人員上訪的問題，黨支部一方面建議總工會盡快理順工會與俱樂部的工作關(guān)系，籌措資金對俱樂部的遺留問題進(jìn)行了化解。通過以上工作，增進(jìn)了團結(jié)，達(dá)到全面提高職工隊伍素質(zhì)，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力的目的，營造了一個風(fēng)正、氣順、勁足的氛圍，確確實實把黨支部建設(shè)成為貫徹黨的方針政策的堅強堡壘，凝聚干群力量的大本營，總工會推動各項工作的開路先鋒。針對以上問題，黨支部決心在的工作中，繼續(xù)按照機關(guān)工委的統(tǒng)一部署和支部的工作計劃，對照黨建目標(biāo)責(zé)任書確定工作任務(wù)，認(rèn)真查缺補漏，總結(jié)經(jīng)驗，努力做好各項工作；一要認(rèn)真做好黨建基礎(chǔ)工作。市總工會黨支部11月28日第四篇：縣總工會XX年上半年黨建工作總結(jié)縣總工會XX年上半年黨建工作總結(jié)XX年是黨的十八大召開的關(guān)鍵之年。一、推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，加強政治理論武裝一是積極引導(dǎo)黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹省市縣會議精神和關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的文件精神。圍繞工會重點工作、職工關(guān)心的熱點難點問題和黨員干部的思想動態(tài)，精心確定了黨的建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、工會工作熱點等年度學(xué)習(xí)主題，認(rèn)真開展學(xué)習(xí)活動。召開嚴(yán)肅換屆紀(jì)律專題學(xué)習(xí)會，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)和5個一律”的換屆紀(jì)律要求及中央和省、市、縣關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的文件精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)了近期查處的有關(guān)違反換屆紀(jì)律的典型警示案例，增強了黨 1員干部執(zhí)行換屆紀(jì)律的自覺性和黨性觀念。深入開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織和爭做學(xué)習(xí)型黨員活動，進(jìn)一步強化黨員干部的經(jīng)常性教育，采取黨課教育、主題黨日和自主選學(xué)等形武，以縣總機關(guān)“黨工之家”、“職工書屋”為主陣地，開展普通黨員講黨課主題活動，把改進(jìn)學(xué)風(fēng)貫穿到學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，使黨員干部不斷提升學(xué)習(xí)力，激發(fā)了創(chuàng)造力，增強了凝聚力。繼續(xù)深化機關(guān)讀書活動，結(jié)合“世界讀書日”開展了一系列讀書活動，引導(dǎo)黨員干部落實好讀書活動“四個一”（堅持每天學(xué)習(xí)一小時、每月精讀一本書，每季度贈送一本好書、每年交流一次讀書心得）要求，做到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以創(chuàng)業(yè)。一是扎實開展?fàn)I造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境活動。結(jié)合“面對面、心貼心、實打?qū)嵎?wù)職工在基層”活動，開展“大走訪”活動，分成六個工作小組，由班子成員帶隊，深入困難企業(yè)、困難職工中進(jìn)行大走訪，了解掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況，聽取職工群眾意見和建議。二是開展效能提升行動。嚴(yán)格落實干部“干事檔案”有關(guān)規(guī)定，干部職工全部按要求認(rèn)真填寫了干部“干事檔案”，有效激發(fā)了干部職工工作積極性和主動性。按照重心下移和“五個好”、“五帶頭”的要求，鼓勵和引導(dǎo)黨支部創(chuàng)建先進(jìn)組織，黨員爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，努力營造全員參與、廣泛動員、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級基層黨組織建設(shè)的有關(guān)文件精神。精心制定了《縣總工會黨總支關(guān)于開展基層組織建設(shè)年活動實施方案》，確?；鶎狱h組織建設(shè)年活動有序推進(jìn)。根據(jù)縣委《關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)干部大下鄉(xiāng)活動實施方案》的安排，縣總工會結(jié)合工作實際，精心組織、周密安排，由班子成員帶隊分六組深入基層主動對接聯(lián)系單位，摸清了聯(lián)系企業(yè)的基本情況，了解掌握了聯(lián)系企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況，并對各聯(lián)系企業(yè)目前存在的困難和問題進(jìn)行了初步，為下一步到聯(lián)系企業(yè)開展工作奠定了良好基礎(chǔ)?？h總工會黨支部開展了以制度化、規(guī)范化、科學(xué)化建設(shè)為重點的“三化”創(chuàng)建活動，從支部活動、規(guī)章制度、黨員信息數(shù)據(jù)庫、硬件設(shè)施、基層黨組織聯(lián)動工作機制等基礎(chǔ)性工作進(jìn)行規(guī)范化建設(shè)。進(jìn)一步規(guī)范基層黨組織黨務(wù)公開的內(nèi)容，嚴(yán)格程序，豐富形式，建立健全保障制度，把黨務(wù)公開與政務(wù)公開有機結(jié)合，推動黨務(wù)公開工作“全覆蓋、上水平”。繼續(xù)深化創(chuàng)建機關(guān)黨建品牌活動，開展機關(guān)黨建創(chuàng)新工作評選，從理論武裝、創(chuàng)先爭優(yōu)、社會管理創(chuàng)新、結(jié)對幫扶、服務(wù)群眾及黨內(nèi)關(guān)懷激勵等方面進(jìn)行實踐創(chuàng)新，打造特色黨建品牌，不斷提升機關(guān)黨建科學(xué)化水平，大力營造風(fēng)清氣正發(fā)展環(huán)境。一是幫扶工作走向常態(tài)化。組織全縣各級工會組織共籌措資金，慰問困難職工、困難勞模等，慰問農(nóng)民工。在全縣范圍內(nèi)開展了工會職工互助互濟保障。制定《關(guān)于工會代表職工依法理性有序表達(dá)利益訴求維護職工合法權(quán)益的實施意見》，建立維護職工權(quán)益和維護職工隊伍穩(wěn)定的長效機制。五、健全完善懲防體系，推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)一是深入開展反腐倡廉宣傳教育。以《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》等為重點，切實提高黨員干部的廉政意識，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、政績觀。認(rèn)真執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和各項制度，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，確?？h委政府各項重大決策部署落到實處。三是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。加強機關(guān)效能建設(shè)，進(jìn)一步樹立為民、務(wù)實、清廉的機關(guān)形象。深入開展社會主義核心價值體系宣傳教育活動，深入推進(jìn)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德建設(shè)。激勵廣大黨員干部職工立足本職，以實際行動弘揚和踐行嫩江精神。各級基層工會組織積極開展了豐富多彩的文體活動，豐富了職工的文化生活。組織職工群眾積極參與三優(yōu)文明城創(chuàng)建活動。嫩江縣總工會總支部XX年7月10日第五篇：蒙山縣總工會XX年度非公有制經(jīng)濟組織黨建工作總結(jié)蒙山縣總工會非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織工建工作總結(jié)縣總工會以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)， 以拓展工會組織覆蓋面，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、推動黨的建設(shè)科學(xué)化為要求，堅持解放思想，與時俱進(jìn)，不斷深化非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織（以下簡稱“兩新”組織）工建工作。今年以來，縣總工會進(jìn)一步加大了“兩新”組織工建工作的力度，一手抓工會組織的組建，不斷擴大工會的工作的覆蓋面，一手抓工會組織和會員作用的發(fā)揮，進(jìn)一步增強工會的工作的影響力，并通過開展創(chuàng)建非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織建示范點活動等方式，有力地促進(jìn)了非公有制經(jīng)濟工會的建設(shè)?？h總工會把“兩新”組織工建工作納入創(chuàng)先爭優(yōu)和“黨組織建設(shè)年”活動的總體安排中，及時成立領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組書記陳日邦任組長，把該項工作作為推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展重要抓手，明確責(zé)任，狠抓落實。二是明確“兩新”組織工建工作責(zé)任。二、狠抓落實，夯實基礎(chǔ)。所有具備條件的都要建立工會組織，暫時不具備條件的要采取非常措施，千方百計創(chuàng)造條件組建工會組織，加強組建。在開展工作中充分發(fā)揮黨組織的作用，通過開展宣傳發(fā)動工作，為建立工會組織創(chuàng)造條件，在“兩新”組織中廣泛開展黨建帶工建建設(shè)工作，進(jìn)一步夯實基礎(chǔ)。非公有制經(jīng)濟組織是黨的工作的一個重要陣地，非公有制經(jīng)濟黨組織是黨的全部工作的基礎(chǔ)，是團結(jié)帶動群眾實現(xiàn)黨的奮斗目標(biāo)的戰(zhàn)斗堡壘。按照黨的十七屆五中全會的要求，積極探索“兩新”組織工會組織在圍繞貫徹黨的方針政策、引導(dǎo)和監(jiān)督遵守國家法律法規(guī)、團結(jié)凝聚職工群眾、維護各方合法權(quán)益、促進(jìn)健康發(fā)展等職能發(fā)揮作用的途徑和方法，充分發(fā)揮工會組織在非公有制經(jīng)濟組織中的作用，加強工會組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。新的時期，我們要站在鞏固黨的執(zhí)政地位和加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的高度，增強政治責(zé)任感和時代緊迫感，增強做好“兩新”組織工建工作的重要性和緊迫感，完善組織功能，發(fā)揮組織作用，擴大覆蓋面，增強影響力和滲透力，積極探索黨組織和黨員發(fā)揮作用的有效途徑和方式，使工會建設(shè)真正發(fā)揮促進(jìn)非公有制經(jīng)濟健康發(fā)展的作用，從而進(jìn)一步提高非“兩新”組織黨的建設(shè)水平。 一、團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工積極投身經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場，為建設(shè)“中國幸福家園”建功立業(yè)（一）積極開展了各種勞動競賽活動緊緊圍繞xx縣建設(shè)中國幸福家園的偉大目標(biāo)，以“工人先鋒號”創(chuàng)建活動為載體，在企事業(yè)和機關(guān)單位中廣泛開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)強素質(zhì)，建功立業(yè)當(dāng)先鋒”、“爭當(dāng)主力軍，建功十二五”等勞動競賽活動，團結(jié)動員廣大職工積極投身到競賽活動中去，在全縣掀起了崗位練兵、技術(shù)比武的熱潮。（二）廣泛開展了職工素質(zhì)提升工程以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工”活動為載體，在全縣職工中廣泛開展了技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵和技術(shù)比武活動。5月24日至26日，以失地農(nóng)民和社區(qū)企業(yè)職工為主體，在萬安鎮(zhèn)金雁社區(qū)開展了居民素質(zhì)提升培訓(xùn)活動，與職工、居民的工作、生活相關(guān)的培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)置，極大地調(diào)動了廣大職工參與培訓(xùn)的熱情和積極性，三天的培訓(xùn)，場場爆滿，共培訓(xùn)了社區(qū)居民和職工242人次，有效提升了廣大居民和職工的思想素質(zhì)。職工參與技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新、新產(chǎn)品的開發(fā)和新技術(shù)的應(yīng)用的積極性、主動性明顯提高，推動了企業(yè)的發(fā)展。（三）大力實施了勞模示范工程4月18至19日，組織全縣勞模進(jìn)行了免費健康體檢，讓勞模們切實感受到了黨和政府的關(guān)懷，也在我縣形成了尊重勞模、關(guān)愛勞模的社會氛圍。為了謳歌廣大勞動者的無私奉獻(xiàn)精神，與縣廣播電視局共同制作了慶“五二、加強組織建設(shè)，增強了工會組織的凝聚力和影響力（一）抓好了組建工會和發(fā)展會員工作按照“哪里有職工、哪里就必須建工會”的要求，xx縣總工會積極探索新形勢下工會組織建設(shè)、運行機制和活動方式的新途徑。認(rèn)真開展了“雙措并舉，二次覆蓋”工作，積極推行區(qū)域性、行業(yè)性工會聯(lián)合會等多種建會形式，最大限度地擴大了工會的覆蓋面。（二）強化了基層工會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)堅持“以黨建帶工建、以工建服務(wù)黨建”，不斷健全和完善基層工會組織建設(shè)。目前，全縣完成恢復(fù)重建的基層工會中有90%完成了工會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)，全縣85%的基層工會完成了標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。堅持深入到基層工會和企業(yè)調(diào)研，為基層、為企業(yè)送政策、送法律、送知識，上半年，共發(fā)放《工會法》、《勞動合同法》、《職工（農(nóng)民工）維權(quán)卡》等宣傳資料1000余份，使職工（農(nóng)民工）維權(quán)意識明顯增強，學(xué)會了以法律武器維護自己的合法權(quán)益。加強了與縣人力資源和社會保障局局、縣經(jīng)濟和商務(wù)局、縣安監(jiān)局等部門的聯(lián)系、協(xié)調(diào)和配合，進(jìn)一步規(guī)范了企業(yè)用工和工資支付行為，加強了勞動保障、勞動安全、職業(yè)病防治等直接涉及職工權(quán)益和利益的執(zhí)法檢查，從源頭上維護了職工的基本利益。加強了對工資集體協(xié)商指導(dǎo)員和工會干部的培訓(xùn)，提高了工會開展工資集體協(xié)