【正文】 頻道欄目組在雙陽煤礦舉辦了“安全之聲，走進礦區(qū)”k歌一下活動，共有35名選手參加了比賽，最后有13名選手成功入圍。入圍選手在下一輪參加晉級賽，晉級選手將到黑龍江省文藝頻道參加決賽。為加大信息交流和展現(xiàn)團組織動態(tài)，公司團委采取photoshop技術(shù)，重新編排了《團內(nèi)通訊》，形式新穎，圖文并茂，受到了歡迎。上半年公司各級團組織在《礦工報》、《雙礦在線》等媒體發(fā)稿115篇，展示了各級團組織的工作動態(tài)，收到了相互交流、相互學習的良好效果。XX年下半年重點工作：叫響一個主題：高舉團旗跟黨走，轉(zhuǎn)型發(fā)展做貢獻。抓好五項工作：一要抓好青工素質(zhì)提升，促進青年成長成才二要抓好團干部作風建設，促進團干隊伍建設三要抓好青年管理創(chuàng)新，促進“向管理要效益”。五要抓好安全生產(chǎn)，促進企業(yè)和諧發(fā)展。團的工作有了新的發(fā)展，團員青年的素質(zhì)有了進一步提高，為在下半年里更好更出色地完成各項工作，特總結(jié)如下：一、結(jié)合企業(yè)發(fā)展新形勢，開展青年思想政治教育，提高青工的思想道德素質(zhì)。上半年，團委針對當代青年的特點開設了輪司青年博客，通過網(wǎng)絡登載評論形式，切實提高了青年學習政治的熱情，有效提高了青年的政治素質(zhì)。上半年以“讀書修身?踐行成才”為主題，積極開展“讀好書 薦好書”學習交流活動。3月份公司團委會同安全監(jiān)督部、技術(shù)設備部以及人事部、xx隊結(jié)合“導師帶徒”活動，開展了 “抓安全、強管理”青年成長發(fā)展課堂。針對一些安全意識淡薄、工作責任心不強的青年進行安全重點家訪活動。上半年協(xié)同引航站、以及公司業(yè)務部對xx港引航員與xx駕駛員操作聯(lián)絡辦法和口令進行規(guī)范。另外，各團支部還開展了青安崗“六個一”以及“安全隱患排查”和“安全應急演練”等活動，努力營造“人人講安全”的氛圍。建立多元化用工聯(lián)系人制度，定期深入多元化用工中了解他們的工作學習生活情況，和他們做朋友，引導他們愛崗敬業(yè)，共創(chuàng)和諧企業(yè)。開設了寢室宣傳窗，建立了團委信箱。xx隊成立船舶電器興趣小組，機關團支部成立電腦興趣小組，并進行了授課培訓、活動交流及技術(shù)比武。此外，還舉辦了“慶五四迎xx”青年羽毛球賽，與xx號角隊進行了一場迎xx足球友誼賽， “迎xx青年乒乓球比賽 ”。繼續(xù)深入開展“學雷鋒上街為民服務”、“敬老助殘”以及“為奉獻者奉獻”志愿服務活動。帶領突擊隊員，主動承擔急、難、險、重任務。在臺風來臨時。五、大膽創(chuàng)新，加強團組織建設。先后建立健全團委中心組學習制度、團支部量化考核制度、團支部xx議事制度和多元化用工聯(lián)系人制度。下半年將繼續(xù)努力，開拓創(chuàng)新、銳意進取，做好工作，現(xiàn)將下半年工作計劃匯報如下：以“國際航海日”為契機，與海事局、引航公司開展技術(shù)比武，穩(wěn)步推進xxxx青年攜手平安行活動。在團員青年中積極開展開展技術(shù)比武，進一步提高技能業(yè)務技能素質(zhì)。協(xié)助集團團委、公司安全部門做好新進港大學生安全意識教育。下半年組織青年開展大風浪作業(yè)學習交流會。第四篇：公司團委XX年上半年工作總結(jié)文章標題：公司團委XX年上半年工作總結(jié)XX年上半年公司各級團組織以黨的十六大和十六屆四中、五中、六中全會精神為指導，認真貫徹落實公司黨委擴大會議和北京團市委工作會議精神，以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展的中心工作為己任，堅持“以建設促凝聚，以服務求發(fā)展”的理念，以團員意識教育為重點，全面加強團員青年隊伍建設，加強團干部隊伍建設，加強基層團組織建設；繼續(xù)深化服務企業(yè)、服務青年和服務社會職能，團結(jié)帶領團員青年為完成公司XX年確定的各項任務而努力奮斗，繼續(xù)增強團組織的吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力。一、以團員意識教育為核心，全面加強團員青年隊伍建設以科學的發(fā)展觀為統(tǒng)領，強化青年的責任感和使命感。通過團干部帶頭學、團員骨干示范學等途徑促進團干部和團員青年進一步加深了對科學發(fā)展觀提出的歷史背景的認識，進一步增進了對科學發(fā)展觀的基本內(nèi)涵的理解，切實增強了貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，強化了青年建設中國特色社會主義的責任感和使命感。XX年為公司團員意識教育年，上半年為集中學習教育階段。二是組織領導到位，公司三級團組織成立專門的領導小組，制定了詳實的活動方案，定期召開會議，加強監(jiān)督檢查和交流，精心組織，嚴格把關，為活動開展提供了組織保障。三是培訓到位，舉辦了骨干培訓班，使團支部書記接受培訓率(來源好：)100％。五是活動到位，按照團員意識教育活動的安排，組織團員學習了《永遠跟黨走》學習讀本、團史錄像、社會主義榮辱觀、黨史團情知識、董事長報告等內(nèi)容，使團員的政治素質(zhì)得到提升；開展了團員形象標準大討論、民主評議、總結(jié)整改活動，提升了團員的組織意識；開展了大型公益活動、形勢任務報告會、“迎接五四青年節(jié)我為節(jié)能降耗做貢獻”活動、“堅定信念跟黨走?精心工作當先鋒?展現(xiàn)團員新形象”主題團日活動、社會主義榮辱觀flash設計大賽、學黨史知團情知識競賽、“青年與安全”主題論壇等，強化了團員的先鋒模范意識與作用。公司增強團員意識領導小組分別于5月下旬和7月上旬組織兩個檢查組深入到40多個基層團支部，對增強共青團員意識教育活動的開展情況進行檢查，隨機抽查團員筆記200余冊，初步掌握了基層團員意識教育開展情況。在團委網(wǎng)站開設團員意識教育活動專欄、出版了專題簡報4期，在公司網(wǎng)站主頁和公司樓前大屏幕設立了宣傳圖片和標語，《燕山油化報》和燕化電視臺定期進行專題報道。公司確立了團員意識教育活動專項經(jīng)費，為每名團員印制了學習手冊、配發(fā)了《永遠跟黨走》讀本、團徽，為基層團組織配發(fā)了團旗、團歌等教育用品。公司廣大團員克服倒班、外埠施工、工作繁忙、休病產(chǎn)假等困難，積極投身教育活動，認真完成學習、討論評議、總結(jié)、整改等各階段的工作，主動自覺接受教育與洗禮，體現(xiàn)出了較高的素質(zhì)，實現(xiàn)了100％接受教育的目標要求。通過此次學習實踐活動，提升了團員意識，強化團員的先鋒模范作用，健全和鞏固了基層團組織，活躍了全團工作，團組織的吸引力凝聚力和戰(zhàn)斗力得到有效加強，實現(xiàn)了三個100％的目標，達到了活動預期的成效。今年是中國共產(chǎn)黨建黨85周年和燕化公司團員意識教育年，公司團委以此為契機，開展了“學黨史?知團情”學習競賽活動，團委編制下發(fā)了《“學黨史?知團情”知識競賽試題及答案》，試題內(nèi)容豐富，信息量大，共計33000字，發(fā)至每名團員手中，并通過舉行預賽決賽，促進青年學習。圍繞“精心工作?嚴細管理”主題，深入開展形勢任務教育，引導團員青年與企業(yè)共同成長。開展社會主義榮辱觀教育活動。為提高活動品質(zhì)和參與率，公司團委特舉辦了兩期flash培訓班，共有79名電腦愛好者參加了學習，取得了預期的效果。繼續(xù)推進“五個一”學習型團員青年隊伍建設，提升青年的綜合素質(zhì)。上半年共向團員推薦《做最好的自己》、《用爭氣代替生氣》、《永遠跟黨走》、《勞心者定律》、《毛澤東詩詞鑒賞》等書籍，與人力資源部聯(lián)合開辦了青年業(yè)校暨燕化青年煉化基礎理論培訓班，就增強團員意識和青年崗位成材舉行了報告會。4月26日公司召開紀念“五四”運動87周年大會暨報告會,表彰了十大青年標兵、優(yōu)秀師傅、五四紅旗團委等XX年度團內(nèi)及青年各類先進，公司董事長王永健應邀為1100余名團員青年作了題為《繼承五四傳統(tǒng)肩負歷史使命在全面建設小康社會實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史進程中譜寫美麗人生樂章》的形勢任務報告。各單位也以表彰會、座談會、報告會等形式紀念五四運動87周年。強化團干部的政治素質(zhì)。提升團干部的業(yè)務素質(zhì)。著力提高團干部的綜合素質(zhì)。年初利用全年工作會組織團干部進行讀書交流演講，訓練他們的口語表達能力。加強團干部作風建設。半年來公司團委干部堅持做到每月聯(lián)系2－3次基層，基層團委干部做到每月聯(lián)系2－3次基層，基層團支部書記做到每月聯(lián)系1－2名團員青年，公司為此專門配置了聯(lián)系記錄本，規(guī)范活動的開展。三、以擴大團組織的凝聚力和影響力為目標，全面加強基層團組織建設基層是一切工作的落腳點，持續(xù)不斷地推進基層建設是增強團組織凝聚力和影響力的重要環(huán)節(jié)。本著“突出參與性、鼓勵創(chuàng)造性”的原則，對《創(chuàng)建五四紅旗團委考核標準與細則》進行了重新修訂，在基層廣泛開展創(chuàng)建活動。開展“堅定信念跟黨走?精心工作當先鋒?展現(xiàn)團員新形象”主題團日競賽。今年結(jié)合團員意識教育活動，各基層團組織圍繞“堅定信念跟黨走?精心工作當先鋒?展現(xiàn)團員新形象”這一主題，廣泛開展了形式多樣，內(nèi)容豐富的活動，極大地活躍了基層團的工作。公開信刊發(fā)后，各單位團組織也以多種形式深入車間班組宣講雷鋒精神，引導團員青年立足崗位精心工作。實踐證明協(xié)作區(qū)是促進基層團組織和團員青年間交流，推動基層共青團工作平衡發(fā)展的有效載體，今年公司團委重新調(diào)整了協(xié)作區(qū)建制，并選配了新的負責人，儲備了專項資金，為協(xié)作區(qū)活動開展創(chuàng)造了條件。上半年在健全各單位青年工作部的基礎上，以**廠、聚丙烯事業(yè)部為試點，以青年工作組的形式進一步向基層延伸工作手臂，強化基層青年工作。四、以企業(yè)中心工作為己任，努力強化共青團服務企業(yè)職能企業(yè)的中心工作就是企業(yè)共青團組織的重點工作，強化服務企業(yè)職能是企業(yè)共青團組織的立身之本。今年公司團委聯(lián)合安全監(jiān)察部開展了“青年與安全”論壇活動，此項活動貫穿全年，上半年1－2月份為集中學習階段，3－6月份為青年討論階段。推進青年文明號活動。青年文明號代表宣讀了承諾書。推進青年節(jié)能示范崗活動。二是擴大活動的參與面，引導更多的青年和集體參與創(chuàng)建，發(fā)揮青年在企業(yè)節(jié)能降耗工作中的積極作用。本著“突出重點，擴大影響”的原則，努力將生產(chǎn)中的難點、管理上的薄弱環(huán)節(jié)、服務上的差距作為創(chuàng)新創(chuàng)效的重點；鼓勵動員技術(shù)工人參加創(chuàng)新創(chuàng)效活動的熱情，使創(chuàng)新創(chuàng)效活動不僅有科研、生產(chǎn)、管理上的大項目，更有裝置、設備、工藝上的小效益，從而提高創(chuàng)新創(chuàng)效的參與面，擴大創(chuàng)新創(chuàng)效工作的覆蓋面，提升青年自主創(chuàng)新的意識和能力，促進創(chuàng)新型企業(yè)建設。繼續(xù)發(fā)揮生力軍和突擊隊作用。燕華安裝公司、天鉦建筑公司、正邦公司成了23支青年突擊隊在千萬噸改造現(xiàn)場開展了勞動競賽。開展“迎接五四青年節(jié)?我為節(jié)能降耗做貢獻活動”。尤其是在6月114日公司青年節(jié)能志