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黨性分析報告(旅游行業(yè))與黨性分析材料專題15篇匯編-在線瀏覽

2024-11-22 01:54本頁面
  

【正文】 能做到嚴(yán)于律己。尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事、謙虛謹(jǐn)慎、律己寬人都成為我工作成功的助推器。新聞工作者的天職就是第一時間將最準(zhǔn)確的事實呈現(xiàn)于讀者面前,手中的攝像機(jī)和筆下的文字就是我們最好的武器。嘴張的少了,腿跑的慢了,筆也拿的不勤了?!扒凇蹦苁鼓愣聪な朗伦兓?,而“思”則使你獲得源源不斷的靈感。深入基層不夠。我的工作任務(wù)中很重要的一項,就是通過文字把我們電力系統(tǒng)的嶄新形象和每一滴進(jìn)步展現(xiàn)在大家面前,展現(xiàn)在上級領(lǐng)導(dǎo)面前,用文字彰顯我們電力企業(yè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的光輝形象。入黨以來,我對馬克思主義毛澤東思想無比堅定,對共產(chǎn)主義理想和信念無比憧憬,但由于持續(xù)學(xué)習(xí)不夠,對新形勢下出現(xiàn)的一些新問題,新現(xiàn)象研究不深,思想上不能及時適應(yīng)新的變化,在實際工作中用理想信念激勵干部的熱情,鼓舞干部隊伍的士氣不夠,習(xí)慣于經(jīng)濟(jì)刺激和責(zé)任制結(jié)帳,干部隊伍急功近利思想比較普遍。全心全意為人民服務(wù)是一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職責(zé)所在,在農(nóng)村工作的二十多年,自認(rèn)天天與群眾在一起,做的每一件事都好像為了群眾,但與群眾對我們的要求來看還有不小的差距:一是在處理群眾與企業(yè)老板的利益問題上考慮多的是老板而不是老百姓。有時甚至犧牲老百姓的利益換取老板投資;二是在處理群眾來信來訪上,多是就事論事,圖簡單,怕麻煩,不深入了解和分析存在問題的原因,以能夠擺平,群眾不重訪為解決問題的標(biāo)準(zhǔn);三是在發(fā)展農(nóng)村致富群眾上花的時間不夠,總認(rèn)為現(xiàn)在政府又不找群眾收一分錢,群眾增不增收與政府關(guān)系不大,多招商又有形象又有稅收,領(lǐng)導(dǎo)又滿意,所以平時工作中,研究農(nóng)民增收的少,辦法也不多。勤政務(wù)實不夠投入。深入農(nóng)村,深入群眾的主動研究,幫助群眾的少,坐在車上看,在辦公室干的多,自己拿在手上親自做的少,交辦班子成員做的多。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作處在工作的第一線,沒有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職馐菬o法推動工作落實的。清正廉潔不夠徹底。對干部隊伍中出現(xiàn)的公車私架,公款宴請,不是堅持標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)處理。思想是行為的先導(dǎo)。認(rèn)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作辛苦、條件艱苦,認(rèn)為工作時間偏長,取得的成績還可以,滋生了很多不正確的思想。黨性鍛煉有所松懈。特別是全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念樹得不夠牢固,沒有把為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)......第四篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部三進(jìn)三同黨性分析材料按照市委、縣委的統(tǒng)一安排部署,我?guī)еr(nóng)民生活怎么樣,各種惠民政策落實與否,各級干部工作怎樣,群眾有什么期盼這幾個問題,只身深入農(nóng)村,走家串戶,與群眾面對面進(jìn)行心靈溝通與交流,落實“三進(jìn)三同”活動的同時,了解到了個方面比較真實的情況,增進(jìn)了人民群眾的感情,深感我們的工作還很多,我們肩上的擔(dān)子不輕。一是農(nóng)民收入增長強(qiáng)勁,拉動收入增長的重要動力是勞務(wù)經(jīng)濟(jì),因此,我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)是外向性勞務(wù)經(jīng)濟(jì)。三是農(nóng)民群眾善良、純樸、明理、仁義,不講理不講法,蠻干者甚少。五是農(nóng)民家庭環(huán)境衛(wèi)生較差,群眾的衛(wèi)生知識缺乏,衛(wèi)生習(xí)慣不良。七是村民的民主意識普遍增強(qiáng)。九是黨員隊伍結(jié)構(gòu)老化,黨組織發(fā)展難,黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不夠好。以上十個方面的特征,包涵經(jīng)濟(jì)、政治、社會、民生等內(nèi)容?!皬娜罕娭衼?,到群眾中去;一切為了群眾,一切依靠群眾”的馬克思主義群眾觀,在我多年的工作探索中真切的感悟到了這條真理的極端重要性和實踐的可操作性。一、放下架子,與民為友,方能聽到真話;二、心系冷暖,快速解決,方能得到信任;三、公道正派,廉潔從政,方能得到載舟。一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部沒有群眾觀是最可怕的事情,它不僅會滋生主觀主義、個人主義、官僚主義的作風(fēng),還會破壞整個黨風(fēng)、政風(fēng)和民風(fēng)。有些事情,就干部看來是小事情,然而群眾即認(rèn)為是大事情......第五篇:公務(wù)員黨員個人黨性分析材料自我局開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來,我按照局黨委要求和活動計劃安排,在認(rèn)真學(xué)習(xí)提高認(rèn)識的基礎(chǔ)上,對照《黨章》的要求,對自己的實際工作及思想動態(tài)進(jìn)行了反思,找出了自己在大局意識、服務(wù)態(tài)度、辦事效率、工作作風(fēng)和業(yè)務(wù)能力等方面存在的差距、問題和不足,并制定了整改措施。不善于運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題,認(rèn)識事物只停留在表面,未看本質(zhì),對事物的理解不深刻、不全面。堅持學(xué)習(xí)還不夠自覺。在理論學(xué)習(xí)上還不夠用心,理論素養(yǎng)還比較淺薄,與本職業(yè)務(wù)有關(guān)的就學(xué)一點,與本職業(yè)務(wù)聯(lián)系不緊的就不去學(xué)或者很少涉獵,在學(xué)習(xí)上搞實用主義,知識結(jié)構(gòu)單一,把握形勢、了解大局不深不透,還不善于研究思考問題,不善于理論聯(lián)系實際。導(dǎo)致自己雖然是一名共產(chǎn)黨員,對時時處處保持先進(jìn)性這根“弦”繃得不夠緊,有時放松對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn),滿足于過得去、差不多。由于對相關(guān)法律、法規(guī)缺乏深入鉆研,因此對于登記中遇到的疑難問題難以提出建設(shè)性的意見,缺乏創(chuàng)新性思維,獨立解決問題的能力還不夠強(qiáng)。工作不夠大膽,不夠自信,處理問題不夠果斷......第六篇:遵章守紀(jì)黨性分析材料通過學(xué)校黨支部開展“講黨性、重品行、作表率”活動以來,使我對于“加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)”有了更加深刻的認(rèn)識,進(jìn)一步增強(qiáng)了推進(jìn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制機(jī)制建立的緊迫感和責(zé)任感。認(rèn)真剖析如下:一、存在的突出問題理想信念方面:一是共產(chǎn)主義理想信念不夠堅定。二是宗旨意識不牢固。作為一名小學(xué)教師,職責(zé)就是全心全意為學(xué)生服務(wù),但我覺得在平時的工作中還不夠主動,與家長的溝通也不是很全面。雖然平時能夠做到主動學(xué)習(xí)二期課改的新理念,但很少落實到平時的課堂中,還是不能擺脫應(yīng)試教育的束縛。由于教師這項工作內(nèi)容重復(fù)、簡單,幾年下來,覺得枯燥無味,產(chǎn)生了厭煩心里。在遵章守紀(jì)方面存在自滿情緒,片面地認(rèn)為只要按時上下班,自覺服從領(lǐng)導(dǎo)、遵守單位的各項規(guī)章制度,就萬事大吉了,沒有對自己提出更高的要求。能力素質(zhì)與崗位要求相比還是存在一定差距,處事上不夠大膽、缺少魄力,平時缺少積極主動的向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事虛心學(xué)習(xí),以達(dá)到取人之長,補(bǔ)已之短。每當(dāng)科研室接到工作任務(wù)后,首先想到的是如何盡快完成,在細(xì)節(jié)上把握不夠,在工作多、任務(wù)重、時間緊、壓力大的時候更是如此,容易產(chǎn)生急噪情緒,影響工作效果。在工作中按部就班的多,被動接受領(lǐng)導(dǎo)任務(wù)多,創(chuàng)新意識不強(qiáng),主觀能動性發(fā)揮不夠。總認(rèn)為一名小學(xué)教師具備大本的文憑已綽綽有余,也就不會再去留意其它學(xué)習(xí)的機(jī)會,放松對自己的要求。自滿情緒、得過且過作為一名區(qū)學(xué)科帶頭人,總認(rèn)為自己的教育教學(xué)水平處在學(xué)校的前列......第七篇:創(chuàng)先爭優(yōu)黨性分析材料這一年9個半月時間,我先后跑了兩個單位,以6月28日為界,前一段在縣醫(yī)院擔(dān)任副院長,分管質(zhì)控、信息、院辦室、工資分配、合療、醫(yī)保、城保,之后調(diào)任縣衛(wèi)生局副局長,分管醫(yī)政、合療、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院財務(wù)核算、藥品“三統(tǒng)一”管理實施、衛(wèi)生統(tǒng)計、醫(yī)學(xué)教育、人才培養(yǎng)、衛(wèi)生支醫(yī)(支農(nóng))、無償獻(xiàn)血和血液質(zhì)量管理,協(xié)助黨委抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。通過積極開展保先爭優(yōu)教育,我努力向這一目標(biāo)邁進(jìn)。認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,自覺堅定理想信念。二是帶頭爭創(chuàng)佳績。三是帶頭服務(wù)群眾。四是帶頭遵紀(jì)守法。五是帶頭弘揚(yáng)正氣。按照衛(wèi)生局“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動“加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)、加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政建設(shè)、推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)和創(chuàng)建落實型機(jī)關(guān)”的總要求“從我做起”。順利完成了XX年公務(wù)員考核。擬定了“XX年人力資源建設(shè)選人計劃”。創(chuàng)造性的整合了全院各個崗位“臨時聘用人員管理辦法”并完成88人工資重新確定。制定了“關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范病歷書寫質(zhì)量管理的通知”,理順了各部門的職責(zé),對于解決醫(yī)院當(dāng)前存在的病歷質(zhì)量管理方面的問題有著及其重要的作用......第八篇:民主生活會后個人黨性分析材料黨性分析、民主評議會議以后,根據(jù)同志們提出的意見和建議,特別是黨組織反饋意見后,自己又重新進(jìn)行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)和分析,對個人存在問題的原因以及危害進(jìn)行了更深層次的剖析,以期達(dá)到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強(qiáng)黨性的目的。作為常駐“中心”單位的一名黨員,自身體會到最大的進(jìn)步是克服了臨時觀點,使自己專下心來想問題、干工作、辦事情,自覺把學(xué)習(xí)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)要求的過程,變成自我教育、自我提高、自我完善、增強(qiáng)黨性的過程。對“中心”這個新生事物的認(rèn)識還不夠到位,工作中循規(guī)蹈矩,按部就班,缺乏主動性和創(chuàng)造性,還不能用全新的思維和方式去做開創(chuàng)性的工作。對“服務(wù)是我們的天職”的思想體會的不深不透,還沒有自覺地把企業(yè)和群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn),有些工作做的還不是那么令人滿意,小成即滿,今后還要繼續(xù)把工作做深做細(xì),因為服務(wù)是永無止境的,群眾對我們的要求將會越來越高,不進(jìn)一步提高服務(wù)意識就有可能損害企業(yè)和三是精神狀態(tài)還不能很好的適應(yīng)形勢的要求。四是工作作風(fēng)還不夠扎實。有時還做不到受理、咨詢一樣熱情,生人、熟人一樣和氣,干部、群眾一樣尊重,忙時、閑時一樣耐心。通過座談會、問卷調(diào)查、廣泛交心談心等活動,根據(jù)同志們提出的意見和建議,對照先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)和各級黨組織要求,對照自己所擔(dān)負(fù)的工作和所處的位置,切實找到了差距,找到了存在的問題與不足。對共產(chǎn)主義理想信念不牢,認(rèn)為共產(chǎn)主義社會雖然非常美好,但需要若干代人的艱苦奮斗是非常遙遠(yuǎn)的事,對美好前景缺乏信心,對國際國內(nèi)形勢缺乏正確分析,對社會丑惡現(xiàn)象、對主流社會和社會的部分陰暗面在認(rèn)識上存在片面性,由此導(dǎo)致宗旨意識弱化,全心全意為人民服務(wù)意識有差距。對學(xué)習(xí)有自滿情緒,缺乏主動性、緊迫性。學(xué)政策,駐足紙上談兵,集體學(xué)習(xí)被動應(yīng)付,個人學(xué)習(xí)大瀏覽。學(xué)習(xí)上的不足,使自己的綜合素質(zhì)仍停留在一般水平上。由于思想解放不夠,工作不夠大膽,縮手縮腳,對分管的工作沒有取得顯著成績,黨務(wù)政工、安全保衛(wèi)工作平平淡淡,出典型、經(jīng)驗
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