人力資源專員年總總結(jié)模板與人力資源專員年終工作總結(jié)范文匯編-在線瀏覽
2024-11-22 00:28本頁面
【正文】 電話聯(lián)系應(yīng)聘者，各崗位人員篩選，新員工入職指引及公司制度各崗位的培訓(xùn)工作，做好員工入職和離職手續(xù)的辦理。負(fù)責(zé)完成員工培訓(xùn)、薪資、福利、社保等工作。負(fù)責(zé)公司來客及直營加盟分公司的接待、各分公司的活動組織和相關(guān)外聯(lián)工作。協(xié)助市場部做好一些市場的開拓工作，業(yè)務(wù)的對接等工作。完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時工作教育培訓(xùn)：職業(yè)技能與特長20xx20xx人力資源專員年總總結(jié)模板希望在新的一年里為你帶來一年好運。本學(xué)期我擔(dān)任的是人力資源部主管，從干事到主管的角色轉(zhuǎn)變，讓我調(diào)整了自己，學(xué)著承擔(dān)與以往不同的責(zé)任。但是新成員的到來，注入新鮮血液，從前期的宣傳到后期面試的環(huán)節(jié)設(shè)計，經(jīng)過一段時間的層層選拔，我們挑選出23個新成員進(jìn)入人力(雖然有部分成員中途退出)，與4個部長和7位主管一起組成了溫暖的人力一家。新招進(jìn)來的一群干事很積極很活潑，能夠很快的和主管和部長一起融入工作，對于分派的任務(wù)都能夠認(rèn)真地對待，每個人都為部門的發(fā)展付出了努力。但是同時也有一定的缺陷，就是紀(jì)律散漫，缺乏組織意識，這個在后來得到了一定的改正。二hr系列培訓(xùn)招新工作完成以后，“專業(yè)打造，社團(tuán)精英”hr系列培訓(xùn)活動是我們部門的一個重量級活動。正如例會
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1