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正文內(nèi)容

20xx教師學(xué)年校本研修學(xué)習(xí)計(jì)劃范文-在線瀏覽

2024-11-20 03:17本頁面
  

【正文】 長。
  監(jiān)管在研課題的研究工作,推動(dòng)科研課題成果的轉(zhuǎn)化,解決教育教學(xué)實(shí)際問題,提升教育教學(xué)質(zhì)量。
  三、工作內(nèi)容
  加強(qiáng)校本培訓(xùn),提高教師專業(yè)發(fā)展的理論水平。通過校本培訓(xùn),推動(dòng)全體教師參與到課堂教學(xué)改革中來,踐行課改理念,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。圍繞校本課題與課堂教學(xué)改革開展理論學(xué)習(xí),提升教師專業(yè)水平。(36月份)
  深入開展校本教研活動(dòng),提高課堂教學(xué)效益。
 ?、匍_展“有效教學(xué)”崗位練兵活動(dòng)。通過崗位練兵活動(dòng),提升教師課堂教學(xué)水平和專業(yè)素質(zhì),同時(shí)糾正課堂教學(xué)中無效或低效的課堂教學(xué)行為。邀請骨干教師或教研組長(備課組長)與青年教師教授同一節(jié)課,通過開展“同課異構(gòu)”活動(dòng),同組教師可以取長補(bǔ)短,相互借鑒,共同進(jìn)步。邀請部分有課題的教師講授一節(jié)課題研究成果展示課,檢驗(yàn)課題研究在解決教學(xué)中實(shí)際問題方面發(fā)揮的作用。
  各備課組要以“高效課堂‘教’與‘學(xué)’的關(guān)系的研究”為研修主題,確定本學(xué)期校本研究課題,通過理論學(xué)習(xí)、課標(biāo)研討、教材分析、集體備課、課例研討等多種方式,探究教師有效的“教”、學(xué)生有效的“學(xué)”的制約因素、解決的方法并形成教學(xué)策略,完成主題研究活動(dòng)案例和校本課題研究手冊。
  (3)每位教師要積極參加學(xué)校、教研組、備課組組織的各類教學(xué)聽課活動(dòng),學(xué)習(xí)有效教學(xué)機(jī)智,積極參與課例研討,提高自身的教學(xué)水平,并且每個(gè)學(xué)期聽課不得少于20節(jié)。
  鼓勵(lì)教師積極從事課題研究,將課題研究與課堂教學(xué)有機(jī)地結(jié)合在一起,使科研服務(wù)于教學(xué)。(3—6月份)
  (2)監(jiān)管省級“xx”教育科研規(guī)劃課題研究開展情況,確保課題研究的科學(xué)性和實(shí)效性,促其順利結(jié)題。
  為促進(jìn)青年教師快速、健康成長,推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提高,啟動(dòng)“以老帶新,以新促老,師徒結(jié)對,共同提高”的“青藍(lán)工程”,發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶的積極作用。指導(dǎo)老師嚴(yán)格要求被指導(dǎo)青年教師,認(rèn)真審閱教案,給出評價(jià)意見或改進(jìn)建議。
  (2)指導(dǎo)教師上好示范課,被指導(dǎo)教師上好入門課、過關(guān)課、匯報(bào)課,每學(xué)期聽指導(dǎo)老師的課不少于10節(jié)。
  四、具體工作安排
  三月份:
  制定學(xué)校校本研修工作計(jì)劃
  校本培訓(xùn):李鎮(zhèn)西視頻講座《如何轉(zhuǎn)化后進(jìn)生》
  校本教研:開展年級組“有效教學(xué)”崗位練兵活動(dòng)
  校本研修課題的申報(bào)
  四月份:
  校本培訓(xùn):(1)《有效教學(xué)、構(gòu)建高效課堂途徑與方法》專題講座(2)《如何上好試卷講評課》專題講座
  校本教研:繼續(xù)開展年級組“有效教學(xué)”崗位練兵活動(dòng)并提交相關(guān)檔案資料
  省“xx”規(guī)劃課題及校本研修課題檢查
  五月份:
  校本培訓(xùn):李鎮(zhèn)西視頻講座《骨干教師成長》(1—4)
  校本教研:開展“同課異構(gòu)”活動(dòng)
  六
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