20xx黨員個人工作計劃例文-在線瀏覽
2024-11-20 02:09本頁面
【正文】 黨員和35歲以下年輕黨員比例。
規(guī)范發(fā)展程序，扎緊入黨“籬笆”。要充分發(fā)揚*，堅持群眾路線，嚴格按照縣委組織部制定的《發(fā)展黨員工作基本制度及程序(修訂版)》流程，不斷增強發(fā)展黨員工作的科學性、*性、公正性，以每個環(huán)節(jié)的高標準保證每個新發(fā)展黨員的高質(zhì)量。堅持農(nóng)村發(fā)展黨員“四色預警”制度，確保每個村(社區(qū))黨組織每年至少發(fā)展一名新黨員。在非公企業(yè)和社會組織中發(fā)展黨員要嚴格按照《關于做好在非公企業(yè)和社會組織中發(fā)展黨員工作的通知》(懷組字〔201x〕27號)執(zhí)行。要按照上年度入黨積極分子規(guī)模確定發(fā)展計劃，深入實施入黨積極分子動態(tài)評議制，黨支部每年至少要召開1次由全體黨員和部分群眾代表參加的入黨積極分子動態(tài)評議會，將測評結(jié)果作為確定發(fā)展對象的重要依據(jù)，將優(yōu)秀的確定為發(fā)展對象，合格的繼續(xù)培養(yǎng)考察，不合格的及時清理出入黨積極分子隊伍，實行“能進能出，選優(yōu)汰劣”的管理模式，從源頭上確保新發(fā)展黨員質(zhì)量。
加強組織領導，落實主體責任。支部書記要切實履行好“第一責任人”的職責，認真審查，嚴格把關，扎扎實實地做好各項基礎性工作，要切實加強發(fā)展黨員工作業(yè)務學習，掌握相關政策，熟悉業(yè)務流程，了解上級要求，為發(fā)展黨員工作的健康發(fā)展奠定堅實基礎。
【篇三】
一、指導思想
以保持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標，以《黨章》和《中國共產(chǎn)黨黨員發(fā)展黨員工作細則(試行)》為依據(jù)，以完善發(fā)展黨員工作制度為保證，按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，正確處理好發(fā)展數(shù)量與保證質(zhì)量、突出重點與黨員工作程序，保證新黨員的質(zhì)量。
加強入黨積極分子隊伍建設，夯實發(fā)展黨員工作基礎。建立一支數(shù)量充足、素質(zhì)較高、結(jié)構(gòu)合理的入黨積極分子隊伍，是做好發(fā)展黨員工作的關鍵。
規(guī)范發(fā)展程序，確保新黨員質(zhì)量。根據(jù)我社區(qū)實際，今年計劃發(fā)展黨員1人，支部要根據(jù)本支部實情，重點培養(yǎng)，確保把思想、行動與上級保持高度一致的先進性分子發(fā)展成為黨員。一是要在社區(qū)干部隊伍中選拔工作積極、勇于干事的優(yōu)秀人員。三是要正確把握好在新的社會階層中發(fā)展黨員，激發(fā)和喚起其政治進取
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