20xx黨委年終工作總結(jié)范例-在線瀏覽
2024-11-20 01:09本頁面
【正文】 全體黨員立足本職崗位踐行“四個合格”黨員要求、發(fā)揮先鋒模范作用。
在“改”上注重實效。突出黨支部主體作用，健全“三會一課”、民主生活會和組織生活會、民主評議黨員等制度，把全面從嚴治黨要求落實到每個支部、每名黨員。
三、加強教育培訓，用中央和自治區(qū)黨委的新精神新理念武裝黨員干部頭腦
加強黨的理論教育和黨性教育。舉辦全區(qū)省級領(lǐng)導(dǎo)和廳級主要領(lǐng)導(dǎo)學習貫徹黨的xx屆六中全會精神專題研討班，示范帶動各級領(lǐng)導(dǎo)干部學習貫徹六中全會和自治區(qū)第十一次黨代會精神。突出黨校理論教育和黨性教育主課地位，依托百色干部學院舉辦黨性教育系列主體班次17期、培訓各類干部800多人，選派39名領(lǐng)導(dǎo)干部參加中央黨校、中國井岡山、延安干部學院各類黨性教育專題培訓班次學習，在廣西干部網(wǎng)絡(luò)學院開發(fā)更新相關(guān)理論教育和黨性教育網(wǎng)絡(luò)培訓課程。圍繞新發(fā)展理念、供給側(cè)改革、精準扶貧、開放合作等專題，牽頭組織舉辦專題培訓班或研修班50多期。統(tǒng)籌推進中青年干部、機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)公務(wù)員、企業(yè)經(jīng)營管理人員、高校領(lǐng)導(dǎo)班子成員和少數(shù)民族干部、婦女干部、基層干部等各類各級干部培訓，牽頭舉辦各類培訓班次110多期，培訓各級干部7000多人次，選派409名干部參加中組部和全國組干院各類培訓班次學習。精心組織境外培訓，加強干部培訓對外合作交流。撤銷自治區(qū)黨委干部教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立自治區(qū)干部教育聯(lián)席會議制度，進一步完善干部教育培訓宏觀管理體制。繼續(xù)實施行動學習深化提升工程，認真抓好18個重點項目實施工作。
四、突出從嚴治吏，切實加強干部選拔任用和管理監(jiān)督
加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。完成各民主黨派區(qū)委會、團區(qū)委、區(qū)工商聯(lián)、文聯(lián)和18所區(qū)管高校的換屆工作，完成8家區(qū)直企業(yè)黨委班子換屆考察工作。推進干部跨領(lǐng)域跨條塊交流，加強區(qū)直機關(guān)、高校、企業(yè)與設(shè)區(qū)市之間，區(qū)直高校、企業(yè)與區(qū)直機關(guān)之間交流區(qū)管干部。
加強干部經(jīng)常性管理監(jiān)督。嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定，認真落實提醒函詢誡勉制度。進一步加強非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部管理，嚴格落實縣以下機關(guān)公務(wù)員職務(wù)與職級并行工作。積極開展干部激勵和容錯糾錯機制研究，推動各地開展鼓勵創(chuàng)新容錯糾錯機制試點工作。加強選人用人制度建設(shè)，集中出臺《自治區(qū)黨委管理黨政領(lǐng)導(dǎo)干部日常選拔任用工作規(guī)定》等13項規(guī)章制度、事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理“1+5”制度文件等。圓滿完成超職數(shù)配備干部整治工作，嚴格審核各市報送選人用人工作方案。結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告匯總綜合工作，對新發(fā)現(xiàn)的“裸官”按照任職崗位管理辦法進行處理。加大招錄定向選調(diào)生力度，定向26所“985工程”高校和4個“985工程”優(yōu)勢學科招錄選調(diào)生360名，定向廣西大學招錄99名選調(diào)生到扶貧開發(fā)重點縣工作。進一步規(guī)范公務(wù)員遴選和公務(wù)員選調(diào)工作，自治區(qū)和設(shè)區(qū)市直機關(guān)共遴選537個職位708人，首次拿出12個職位公開選調(diào)12名處科級領(lǐng)導(dǎo)干部，基層隊伍上升通道進一步拓寬。自治區(qū)成立換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組建2個指導(dǎo)小組和7個風氣巡回督導(dǎo)組，加強指導(dǎo)督導(dǎo)，120個縣(市、區(qū)、開發(fā)區(qū))四家班子成員和1249個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)干部全部分片包村(社區(qū))，黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿換屆選舉全過程。制定換屆工作監(jiān)督防范預(yù)案，實行換屆選舉全程紀實制度和換屆選舉違法違紀問題專辦制度，確保換屆風清氣正。全區(qū)16232個行政村(社區(qū))全部完成婦代會(婦聯(lián))、團(總)支部、民兵營(連)和治保會、調(diào)解委等配套組織以及屯級黨支部(黨小組)換屆工作。
扎實推進抓黨建促脫貧攻堅。召開全區(qū)深度貧困地區(qū)抓黨建促脫貧攻堅工作經(jīng)驗交流座談會，及時學習貫徹全國會議精神。強化定點幫扶和“一幫一聯(lián)”活動，全區(qū)8000個單位定點幫扶5000個貧困村，、聯(lián)系120萬名貧困家庭學生。持續(xù)加強對3萬多名第一書記、工作隊員的管理，健全第一書記工作紀實、考勤考核、召回撤換等8項管理制度，建立專項督查暗訪、“紅黑榜”通報機制，有效促進各項工作落實。牽頭成立自治區(qū)發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，把發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟情況納入市縣鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨
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