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20xx社區(qū)矯正安置幫教工作總結(jié)-在線瀏覽

2024-11-20 00:29本頁(yè)面
  

【正文】 懲、期滿解除矯正等環(huán)節(jié)和各成員單位職責(zé)的明確和相互之間的配合,并在實(shí)踐中構(gòu)筑協(xié)調(diào)的工作機(jī)制。為使社區(qū)矯正工作規(guī)范有序開(kāi)展,擴(kuò)大社區(qū)矯正工作開(kāi)展的知曉面,縣社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究和制定了各項(xiàng)工作制度和工作流程,統(tǒng)一了全縣社區(qū)矯正辦公室的工作制度,并將相關(guān)內(nèi)容上墻,即工作流程上墻,工作職責(zé)上墻,任務(wù)上墻,紀(jì)律上墻,領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)上墻,便于廣大干部群眾了解知曉社區(qū)矯正工作。全縣社區(qū)矯正工作正式啟動(dòng)后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)社區(qū)矯正對(duì)象進(jìn)行了調(diào)查摸底。
  (四)營(yíng)造氛圍,加強(qiáng)宣傳,擴(kuò)大社區(qū)矯正的影響和廣大群眾的知曉率。二是縣社區(qū)矯正辦公室和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)放社區(qū)矯正宣傳資料1000余份。對(duì)于社區(qū)矯正的日常管理,主要抓了全縣統(tǒng)一了社區(qū)矯正工作制度和工作臺(tái)帳,規(guī)范了社區(qū)矯正的各種法律文書(shū),規(guī)范了社區(qū)矯正的工作臺(tái)帳。
  社區(qū)矯正對(duì)象進(jìn)入矯正環(huán)節(jié)后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)矯正辦公室對(duì)轄區(qū)矯正對(duì)象的情況進(jìn)行了調(diào)查,到對(duì)象家中和所在社區(qū)進(jìn)行走訪,全面掌握社區(qū)矯正對(duì)象的基本情況、犯罪事實(shí)、家庭背景、思想狀況等,和社區(qū)矯正對(duì)象進(jìn)行了談話,告知相關(guān)權(quán)利和義務(wù)以及在社區(qū)矯正期間應(yīng)該遵守的相關(guān)法律規(guī)定。重大節(jié)假日必須上門(mén)走訪、矯正對(duì)象思想波動(dòng)時(shí)必須過(guò)問(wèn)、矯正對(duì)象本人及家庭出現(xiàn)困難時(shí)必須在政策范圍內(nèi)幫困解難。
  對(duì)請(qǐng)假、外出務(wù)工的社區(qū)矯正對(duì)象,一方面和務(wù)工當(dāng)?shù)氐纳鐓^(qū)矯正部門(mén)取得聯(lián)系,請(qǐng)當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)矯正部門(mén)代為監(jiān)管。
  認(rèn)真做好審前社會(huì)調(diào)查工作。
  三、存在問(wèn)題
  當(dāng)前,特殊人群管理工作遇到的問(wèn)題主要表現(xiàn)為“二難”。一是一些社區(qū)服刑人員服刑意識(shí)不強(qiáng),對(duì)于自身身份認(rèn)識(shí)不明確,特別是部分剝奪政治權(quán)利社區(qū)服刑人員較難管理。三是司法行政機(jī)關(guān)沒(méi)有矯正強(qiáng)制權(quán),不利于維護(hù)法律權(quán)威與尊嚴(yán)。當(dāng)前,特殊人群通過(guò)技能培訓(xùn)、就業(yè)引導(dǎo)、自謀職業(yè)、落實(shí)責(zé)任田等措施能夠滿足基本的就業(yè)需求,特殊人群申請(qǐng)較好的就業(yè)時(shí)往往存在職業(yè)歧視、身份歧視,不利于社會(huì)接納特殊人群。
  四、下一步工作規(guī)劃
  ,協(xié)調(diào)公、檢法等部門(mén)建立銜接情況月報(bào)送核對(duì)制度,細(xì)化社區(qū)服刑人員入解矯操作流程,促使社區(qū)服刑人員、法律文書(shū)及時(shí)移交“雙到位”。對(duì)社區(qū)服刑人員申請(qǐng)離開(kāi)居住地外出務(wù)工的,嚴(yán)格外出管理。
篇2:社區(qū)矯正安置幫教工作總結(jié)  為認(rèn)真貫徹落實(shí)刑釋解教人員安置幫教工作措施,有效預(yù)防和減少刑釋解教人員重新違法犯罪發(fā)生,促進(jìn)基層社會(huì)穩(wěn)定。
  一、指導(dǎo)思想,提高認(rèn)識(shí)
  加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善組織機(jī)構(gòu) 建立健全社區(qū)安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組,確保組織機(jī)構(gòu)、人員、基本設(shè)施落到實(shí)處,切實(shí)發(fā)揮職能作用。
  二、加大對(duì)釋解人員的排查清理力度
  社區(qū)司法工作室每月不定期組織排查清理工作,減少脫管失控現(xiàn)象的發(fā)生,確保社會(huì)穩(wěn)定。
  三、建立健全幫教銜接機(jī)制工作
  切實(shí)加強(qiáng)銜接
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