20xx退休管理專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)精選多篇)-在線瀏覽
2024-11-20 00:24本頁面
【正文】 待遇。真抓實(shí)管，經(jīng)費(fèi)保障到位。形式多樣，學(xué)習(xí)教育到位。積極組織引導(dǎo)離退休干部自覺學(xué)習(xí)十七大精神、省委省政府重大決定精神、《黨章》等重要文件和精神。三是開展普法教育。兼顧考慮，組織生活到位。二是組織離退休干部外出旅游等，豐富離退休干部生活。三是組織離退休干部參加科學(xué)健康的體育鍛煉。四是倡導(dǎo)離退休干部獻(xiàn)余熱，共譜建設(shè)新篇章。
三、注重實(shí)效，落實(shí)離退休干部的生活待遇。我室在確保離退休干部政治待遇的同時，嚴(yán)格按照國家政策，落實(shí)好生活待遇，堅持“四個必訪”制度，即重大節(jié)日必訪、生病住院必訪、困難必訪、傷亡必訪等制度，讓離退休干部安度晚年，使離退休干部生活得安心，子女也放心。二是堅持“慰問”制度。凡是離退休干部生病住院，均要備好慰問品前去看望，并為其聯(lián)系車輛、住院等有關(guān)事宜。三是落實(shí)好優(yōu)待政策。四是開展好服務(wù)活動。
目前，我室離退休干部管理服務(wù)工作存在的主要問題是
伴隨著離退休干部的人員增量越來越大，離退休干部的不同層次、不同內(nèi)容、全方位的物質(zhì)文化需要日益增長，而退休管理服務(wù)工作的人力、物力有限，工作較難滿足全部需求。計劃做到以下幾個方面：
采取多種形式、拓寬工作思路。
貼近離退休干部思想實(shí)際、搞好分類指導(dǎo)。
突出工作重點(diǎn)、進(jìn)一步加強(qiáng)老干黨支部的建設(shè)。新的階段里，我們將積極配合老干黨支部進(jìn)一步搞好老干部的政治學(xué)習(xí)、過好老干部的組織生活，開展老干部之間的互相幫助，充分發(fā)揮老干支部的戰(zhàn)頭堡壘作用。政治工作是前提，服務(wù)工作是基礎(chǔ)。
在今明兩年離退休干部管理服務(wù)工作中，我室將積極探索適應(yīng)離退休干部管理服務(wù)工作的新途徑、新方法，開拓進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)，熱情服務(wù)，立足新的起點(diǎn)，著眼于新的目標(biāo)，以更新的發(fā)展思路、更大的工作力度、更有效的工作措施，推動我室離退休干部管理服務(wù)工作再上新的臺階。
一．院離退休人員現(xiàn)狀
至2020年11月，xx學(xué)院共有離退休老同志7人，占在職人員總數(shù)（65人）%，其中男性4人，女性3人。（詳細(xì)情況見表1）
表1：xx學(xué)院退休教師情況一覽表
xx學(xué)院黨政班子高度重視離退休老同志的管理與服務(wù)工作，列入學(xué)院每年工作計劃，并根據(jù)我院實(shí)際情況建立健全了離退休老同志的服務(wù)與管理機(jī)構(gòu)。黨政班子經(jīng)常過問，制定老同志管理服務(wù)工作措施，工會具體抓落實(shí)，確保離退休老同志的管理服務(wù)到位。
一是定期走訪慰問。2020年春節(jié)，對居住在xx地區(qū)的4名離退休老同志進(jìn)行了慰問，形式 1
有走訪慰問，遞交慰問金、敬贈水果、鮮花等形式。對居住在外地的離退休老同志，也予以打電話問候、寄送賀卡、慰問金的形式，向他們表達(dá)了院全體師生對離退休老教師的祝福。院領(lǐng)導(dǎo)在日常工作中心系離退休老教師，x院長、x書記利用開會或出差機(jī)會登門拜訪離退休老教師，工會經(jīng)常與離退休老教師保持聯(lián)系，給予經(jīng)常性關(guān)心。
，確保老有所為。幾位老同志雖已退休，但繼續(xù)服務(wù)xx學(xué)院的熱情不減。此舉一方面很大程度上緩解了我院師資與教學(xué)壓力，另一方面也明顯提高了我院的整體教學(xué)水平，對年輕教師的培養(yǎng)與提高起到了很大的作用，深受廣大師生的歡迎。去年11月xx學(xué)院二級工會成立暨一屆一次雙代會召開之際，我院邀請已退休老同志xxx作為列席代表蒞臨會場進(jìn)行指導(dǎo)，充分聽取老同志的指導(dǎo)意見。目前此項(xiàng)獎勵基金的協(xié)議已經(jīng)起草完畢，相關(guān)款項(xiàng)將于年前到位。
表二：xx學(xué)院退休教師工作開展情況一覽表（20202020）
在離退休老同志管理與服務(wù)工作開展過程中，我院收集并匯總了部分老同志反映的意見。兩位退休老同志返聘授課時就簽署了外聘協(xié)議，其教學(xué)熱情及教學(xué)效果倍受廣大師生贊賞，但他們的課酬卻遲遲沒有到位。
按我院師資結(jié)構(gòu)來看，未來幾年我院離退休老同志的數(shù)量將有較快的增長，預(yù)計將突破10人。在我們學(xué)院的離退休老同志當(dāng)中，年齡差距、身體和生活狀況差異較大的特點(diǎn)逐漸凸顯,加上老同志的生活需求和精神文化需
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