煤礦十八項(xiàng)管理制度之安全投入保障制度-在線瀏覽
2024-11-19 03:03本頁(yè)面
【正文】 使用。年終，礦井要將安全費(fèi)用提取和使用情況報(bào)主管財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)機(jī)關(guān)及市經(jīng)貿(mào)委、江蘇煤礦安全監(jiān)察局備案，接受監(jiān)督?！ 〉谖屙?xiàng) 煤礦十八項(xiàng)管理制度之安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度 為了強(qiáng)化安全基礎(chǔ)工作，促進(jìn)全礦形成安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，根據(jù)《江蘇省煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施辦法》(蘇安監(jiān)[2004]116號(hào))和有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合全礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作實(shí)際情況，制定本制度?！ ≠|(zhì)標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)：安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化辦公室(以下簡(jiǎn)稱質(zhì)標(biāo)辦)和采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、地測(cè)防治水、調(diào)度七個(gè)專業(yè)組。指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、解決安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作中的主要問題。開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化宣傳工作。推動(dòng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)新活動(dòng)?！ ?三)、專業(yè)組：制定、實(shí)施本專業(yè)年度達(dá)標(biāo)規(guī)劃。健全本專業(yè)各種安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度。及時(shí)向質(zhì)標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組和質(zhì)標(biāo)辦反饋工作開展情況。參加計(jì)分的專業(yè)為六個(gè)，即：采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、地測(cè)防治水專業(yè)?！ ?三)、質(zhì)標(biāo)辦每月中旬組織對(duì)各文明場(chǎng)所考核一次，每月下旬組織對(duì)各專業(yè)工程質(zhì)量考核一次。參加考核的部門和人員為：質(zhì)標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組成員、各專業(yè)組人員以及質(zhì)標(biāo)辦、生產(chǎn)科、安全科、機(jī)電科、運(yùn)輸科、地質(zhì)科、調(diào)度室的負(fù)責(zé)人和工程技術(shù)人員。質(zhì)標(biāo)辦要將每次檢查的記錄及時(shí)存檔管理，作為評(píng)級(jí)考核的依據(jù)。一時(shí)不能整改的，由質(zhì)標(biāo)辦統(tǒng)一下發(fā)整改通知單，限期整改，并進(jìn)行監(jiān)督檢查?！ ?二)、年度考核獎(jiǎng)懲 全年無(wú)死亡事故、重傷控制在規(guī)定范圍內(nèi)、半年驗(yàn)收各專業(yè)得分均在85分及以上、省驗(yàn)收達(dá)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井的，對(duì)質(zhì)標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組及專業(yè)組人員給予獎(jiǎng)勵(lì)?！ 〉诹?xiàng) 煤礦十八項(xiàng)管理制度之安全教育與培訓(xùn)制度 為了進(jìn)一步增強(qiáng)職工的安全法律法規(guī)知識(shí)，提高職工的安全意識(shí)和操作技能，促進(jìn)安全生產(chǎn)，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《關(guān)于加強(qiáng)徐州地區(qū)煤炭企業(yè)安全培訓(xùn)考核工作的意見》(徐煤安監(jiān)[2003]46號(hào))和有關(guān)法律法規(guī)，制定本制度。必須堅(jiān)持管理、裝備、培訓(xùn)三并重的原則，堅(jiān)持統(tǒng)一規(guī)劃，歸口管理，分級(jí)實(shí)施，分類指導(dǎo)，教考分離的原則，加強(qiáng)管理、強(qiáng)化監(jiān)督、落實(shí)責(zé)任。 (三)、各單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)要對(duì)安全技術(shù)培訓(xùn)工作負(fù)主要責(zé)任，要把該項(xiàng)工作納入日常議事內(nèi)容，每周開展一次職工安全教育活動(dòng)?！ ?二)、安全技術(shù)培訓(xùn)所需經(jīng)費(fèi)根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，即按上年職工工資總額的2%提取，并做到?？顚Ｓ茫魏稳瞬坏门沧魉?。從業(yè)人員經(jīng)培訓(xùn)考核合格后，方能取得《安全證》和《操作證》。從業(yè)人員調(diào)整工作崗位或離開崗位半年以上的，必須重新進(jìn)行與崗位相對(duì)應(yīng)的安全培訓(xùn)。煤礦安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員、科隊(duì)長(zhǎng)及其他人員培訓(xùn)時(shí)間為72學(xué)時(shí)，復(fù)訓(xùn)時(shí)間為24學(xué)時(shí)?！ “踩a(chǎn)技術(shù)知識(shí)、安全文化知識(shí)和新知識(shí)、新技術(shù)。 典型事故案例。 三、監(jiān)督檢查與考核 (一)、特種作業(yè)培訓(xùn)由安培中心統(tǒng)一安排。頒驗(yàn)證由安培中心和徐州煤礦安全監(jiān)察辦事處辦理。安全科、政工科、紀(jì)委要定期或不定期地對(duì)各類已經(jīng)結(jié)束培訓(xùn)的工種采用多種形式進(jìn)行培訓(xùn)質(zhì)量的跟蹤調(diào)查。任何單位的領(lǐng)導(dǎo)都不得安排無(wú)證人員上崗作業(yè)，否則，按上級(jí)和白集煤礦有關(guān)規(guī)定對(duì)其進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)或行政處罰。
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