學習董事長講話心得體會-在線瀏覽
2024-11-19 01:00本頁面
【正文】 我們不僅要以敏銳的眼光、前瞻的思維、勇于創(chuàng)新的精神，在新的起點上謀求更高水平的發(fā)展，而且還要把握機遇、審時度勢、團結一致，為XX的明天更美好而不斷努力奮斗！集團設計研發(fā)與成本管理中心2011年2月24日第三篇：董事長講話學習心得體會學習陶董事長在慶祝《山東豐源》創(chuàng)刊500期大會上的講話的心得體會陶董事長在公司報500期年總結表彰大會上的講話，不僅僅是對宣傳工作的總結和要求，也是各級管理人員和全體員工今后的行為指南，也是解決公司發(fā)展過程中不斷顯現的各類問題和矛盾不二法寶；對于規(guī)范各級管理人員的行為、提升管理人員的整體素質，對于保持公司又好又快的發(fā)展，對于打造管理團隊優(yōu)勢、實現“百億龍頭企業(yè)”目標，都具有十分重要的指導意義。通過自學和集體學習、討論，使我強化了認識，統(tǒng)一了思想，增強了使命感和責任感；明確了自己的職責，對接了自己工作思路、目標和重點，要以豐源公司的建設與發(fā)展為已任，勤勉敬業(yè)，通力合作，牢固樹立為豐源事業(yè)鞠躬盡瘁的思想；在信息化管理工作中要以身作則、嚴于律己、率先垂范，要加強團結協(xié)作，工作要講原則、說真話，不說假話。不斷提高自身的綜合素質，除了提高技術能力、學習能力、組織協(xié)調能力和處理復雜問題能力外，還要不斷地提高領導能力，要懂全局、管本行、守規(guī)距。增強團體配合意識，多當參謀，多出主意，盡心盡力做好本職工作，自覺維護公司整體利益。提升自己執(zhí)行能力。第四篇：學習董事長講話心得體會學習董事長講話心得體會董事長在2013工作總結暨2014動員會議上作了重要講話，董事長的講話高屋建瓴、統(tǒng)領全局，以通俗易懂、深刻精辟的語言闡述了公司的企業(yè)管理與文化、隊伍制度建設方面的若干問題。在每天的調度上徐總對此次董事長的重要講話進行了傳達和學習。針對各條線工作存在的不足，積極尋找改進措施，學習會后，各部門按照會議要求認真組織基層員工進行學習。身為營銷部的一員，要充分認識到營銷工作的重要性。董事長在講話中指出：要端正態(tài)度，增強主動解決問題的意思和責任。面對不斷變化的市場環(huán)境和不斷發(fā)展進步中的公司，必須戒驕戒躁，不斷學習，提高組織駕馭能力、團結協(xié)調能力、組織計劃與實施能力、學習與提高修養(yǎng)能力。二、愛崗敬業(yè)，多談創(chuàng)造少談條件，釋放正能量。要認識到每一個人的成功都與他們在自己的崗位上的磨練是分不開的，努力與成功成正比，有付出才會有收獲，不努力就會被社會淘汰，被現實淘汰。公司的每一個部門都是一個團隊，一個人的力量是有限的，只有發(fā)揮團隊的合作精神和團結的力量，才能更好的完成各項任務。公司能夠由大做強，這與公司領導的精心經營和全體員工的共同努力是分不開的，這是一個核心在充分發(fā)揮他和他團隊的力量所取得的巨大成就。四、見賢思齊，常懷感恩之心。買得起房，購得起車，人家有的咱都有，人家沒有的咱也有，能贍養(yǎng)老人，能供養(yǎng)孩子接受良好的教育，孩子好就業(yè)，好找對象，結婚不困難，自己也老有所養(yǎng)，老有所樂。有好的公司做后盾，人家能辦的事咱能辦，遇上困難的事咱能解決?！蓖ㄋ讓嵲诘恼Z言說到了我們大家的心坎里，感謝公司為我們提供的發(fā)展平臺，要努力工作，見賢思齊，常懷感恩之心，為公司創(chuàng)造效益，也是為自己的前途負責。
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