事故隱患排查、治理、報告管理制度-在線瀏覽
2024-11-18 22:19本頁面
【正文】 要立即停止受威脅區(qū)域內(nèi)所有作業(yè)活動、撤出作業(yè)人員?！ 〖瘓F(tuán)公司及業(yè)務(wù)處室按照職責(zé)分工進(jìn)行跟蹤督導(dǎo)，省煤炭工業(yè)局負(fù)責(zé)掛牌督辦。集團(tuán)公司驗收合格后并出具初步驗收報告，由集團(tuán)公司向省煤炭工業(yè)局提出驗收申請，驗收合格后解除督辦，予以銷號。隱患治理完成后，由礦長組織分管副礦長、副總工程師和專業(yè)科室主要負(fù)責(zé)人驗收，驗收合格后形成初步驗收報告，向集團(tuán)公司提出驗收申請，集團(tuán)公司驗收合格后解除督辦，予以銷號。專業(yè)科室負(fù)責(zé)組織開展跟蹤指導(dǎo)，由礦安全科掛牌督辦。 C級隱患治理措施由區(qū)隊技術(shù)員負(fù)責(zé)組織編制，由專業(yè)副總工程師組織審批，由區(qū)隊長組織安排治理，業(yè)務(wù)科室開展跟蹤指導(dǎo)，由礦安全科掛牌督辦，隱患治理完成后，由分管專業(yè)科室負(fù)責(zé)人組織相關(guān)科室及責(zé)任單位進(jìn)行驗收，現(xiàn)場安監(jiān)員督辦驗收，填寫驗收表并簽字，驗收合格后解除督辦，予以銷號。第二條 (一)基礎(chǔ)工作 礦井在編制年度作業(yè)計劃時，應(yīng)同時編制事故隱患年度排查計劃，做到同時編制、同時下發(fā)、同時落實(shí)，提高隱患排查治理工作的計劃性、針對性和實(shí)效性。發(fā)現(xiàn)重大事故隱患時，要立即停止受區(qū)域內(nèi)所有作業(yè)活動，撤出作業(yè)人員?，F(xiàn)場崗位操作工應(yīng)將隱患排查治理情況記錄在《崗位隱患排查治理管理臺賬》?！ ?2)各崗位職工要強(qiáng)化自律意識，操作過程中必須做到安全確認(rèn)、正確站位、手指口述和崗位安全隱患排查治理，凡不按此操作的，一經(jīng)查出一律進(jìn)行三違登記。二問站位正確嗎做到安全站位。四問違章作業(yè)了嗎做到按章操作?！ 〉诙?，班組動態(tài)安全隱患排查： (1)班前、班中、班后跟班副隊長(車間廠點(diǎn)管理人員)、班組長、驗收員和安監(jiān)員對當(dāng)班班組所轄范圍內(nèi)的安全隱患進(jìn)行全面排查，由安監(jiān)員記錄在《三位一體安全隱患排查交接單》上，并填寫現(xiàn)場安全隱患公告牌板，向現(xiàn)場人員通報，落實(shí)整改責(zé)任人，立即組織本班組力量及時整改，整改結(jié)果必須記錄到本班交接班記錄本上并向現(xiàn)場人員通報。本班未整改完成的安全隱患對下班要進(jìn)行現(xiàn)場交接清楚，做好記錄，并向區(qū)隊(車間廠點(diǎn))值班人員匯報?！ ?3)區(qū)隊(車間)必須將班組安全隱患排查治理結(jié)果納入對跟班隊長(車間管理人員)、班組長和班組的安全考核?！ ?2)區(qū)隊(車間廠點(diǎn))每周對本單位所轄范圍內(nèi)的安全隱患進(jìn)行綜合排查，排查及治理完成情況報專業(yè)科室審查備案?！ ?2)嚴(yán)格落實(shí)《棗礦集團(tuán)作業(yè)規(guī)程管理規(guī)定》，規(guī)范規(guī)程措施編寫、審批、貫徹，提高作業(yè)規(guī)程科學(xué)性、嚴(yán)密性、權(quán)威性，切實(shí)發(fā)揮作業(yè)規(guī)程技術(shù)指導(dǎo)、安全保障作用。排查前制定工作方案，明確排查時間、方式、范圍、內(nèi)容和參加人員，并對當(dāng)月隱患治理情況進(jìn)行總結(jié)?！ ?3)礦領(lǐng)導(dǎo)帶班下井過程中跟蹤帶班區(qū)域重大安全風(fēng)險管控措施落實(shí)情況，排查事故隱患，記錄重大安全風(fēng)險管控措施落實(shí)情況和事故隱患排查情況?！ ?5)崗位作業(yè)人員作業(yè)過程中隨時排查事故隱患?！ ∨挪榘l(fā)現(xiàn)重大事故隱患后，及時向當(dāng)?shù)孛旱V安全監(jiān)管監(jiān)察部門書面報告，并建立重大事故隱患信息檔案 季度末月25日前，礦井單位要對本季度的安全隱患治理情況進(jìn)行總結(jié)，對下季度的安全隱患進(jìn)行排查，形成文件向所轄煤監(jiān)分局匯報、備案。第三條 (一)分級治理 事故隱患治理要符合責(zé)任、措施、資
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