【正文】 層、作表率”、“黨員志愿服務(wù)隊(duì)”等形式豐富了活動載體，認(rèn)真抓好活動，全年共派出流動服務(wù)車X車次，解決群眾難點(diǎn)熱點(diǎn)問題X多個，為群眾辦實(shí)事好事X多件，處理辦結(jié)各項(xiàng)業(yè)務(wù)X件，辦結(jié)率X%，調(diào)處農(nóng)村各類糾紛X起，調(diào)結(jié)率X%，真正推動爭創(chuàng)活動深入開展。我鎮(zhèn)X村委遠(yuǎn)程教育活動方式方法創(chuàng)新，得到了自治區(qū)遠(yuǎn)程辦的肯定。按照縣委的統(tǒng)一安排部署，高度重視，早謀劃、早安排、早準(zhǔn)備，組織召開黨委會專題學(xué)習(xí)換屆相關(guān)文件精神，研究和部署換屆工作，提出了具體目標(biāo)和要求，對整個換屆期間的時間、步驟等做了統(tǒng)一規(guī)定和安排，嚴(yán)格按照規(guī)定時間、規(guī)定動作安排好換屆工作，使我鎮(zhèn)第十三次黨代會第一、二次會議和第十六屆人民代表大會第一次會議按期召開，順利完成了大會各項(xiàng)議程，確保換屆工作順利完成。一是廣泛深入調(diào)查研究，科學(xué)決策，穩(wěn)妥制定并村方案。二是切合實(shí)際，積極穩(wěn)妥推進(jìn)并村選舉。截止9月9日，全鎮(zhèn)6個行政村全部完成換屆選舉，在新一屆村“兩委”班子成員中，其中新當(dāng)選支書X人，支書、主任 “一肩挑”X人；連選連任X人，新當(dāng)選X人。教育培訓(xùn)常抓不懈。用活用好基層黨校和現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)，共舉辦培訓(xùn)班X期，受訓(xùn)黨員干部XX多人次,培養(yǎng)入黨積極分子X人,發(fā)展新黨員X名，現(xiàn)全鎮(zhèn)共有黨員X名。二是抓好原有示范基地的建設(shè)，以經(jīng)濟(jì)能人帶動農(nóng)民搞種養(yǎng)。今年來，全鎮(zhèn)黨員干部聯(lián)系農(nóng)村困難戶X戶，發(fā)展黨員示范戶X戶，致富能手X名。四是全面加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，努力打造“優(yōu)秀人才”，其中XX、XX、XX成為我縣第一批“優(yōu)秀人才”，而全秀蘭更榮獲市“農(nóng)村實(shí)用人才”獎。依托創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，采取召開支部黨員大會、幫扶農(nóng)村困難黨員，表彰優(yōu)秀黨員等措施，主動關(guān)愛黨員，及時把黨的關(guān)懷送給每位黨員，增強(qiáng)黨員的榮譽(yù)感和歸屬感，增強(qiáng)黨組織的凝聚力。三、強(qiáng)化科學(xué)發(fā)展意識，著力提高黨員干部思想的純潔性。加強(qiáng)指導(dǎo)，進(jìn)一步提高基層組織建設(shè)水平。通過建立健全村黨員議事制度、民主評議村干部制度等制度，有效地突出黨支部核心領(lǐng)導(dǎo)地位。三是抓好黨員發(fā)展。四是加強(qiáng)流動黨員的引導(dǎo)和管理。一是以村級公益事業(yè)為抓手，加強(qiáng)基層民主建設(shè) 今年，在對全鎮(zhèn)各村的村級活動場所規(guī)范化建設(shè)進(jìn)行了全面調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，確定了三年村級組織活動場所規(guī)范化建設(shè)計(jì)劃，幫助村委改善辦公條件。通過多方集資和“一事一議”財(cái)政獎補(bǔ)項(xiàng)目投資X萬元，修建水利、排污、風(fēng)貌改造和以XX到XX、XX到XX為主干的X公里通村水泥路，同時輻射帶動了XX街等XX條通自然村水泥路的修建，XX“路網(wǎng)工程”初步形成，解決了群眾生產(chǎn)生活中交通不便的難題。結(jié)合“強(qiáng)作風(fēng)，重落實(shí)，加強(qiáng)了對鎮(zhèn)村兩級黨員干部的教育管理。四、存在的問題及下步打算回顧全鎮(zhèn)一年的黨建工作，取得了一定成績，但也存在一些薄弱環(huán)節(jié)和不足。在今后的黨建工作中，我將認(rèn)真履行好鎮(zhèn)黨委書記的職責(zé)，團(tuán)結(jié)黨委班子成員，進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制，完善制度，創(chuàng)新機(jī)制，強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制，增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)能力，為實(shí)現(xiàn)XX鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。我于2010年1月到楓溪鄉(xiāng)擔(dān)任黨委書記一職的?，F(xiàn)將本人這一年來履行抓基層黨建工作職責(zé)述職如下：一、提高站位，始終把基層黨建工作擺在突出位置 任職以來，我積極調(diào)整定位，進(jìn)入角色，深入調(diào)研，深入思考，對黨建工作如何定位、怎么抓好的問題進(jìn)行了全面深入地思考。一是注重學(xué)習(xí)明方向。扎實(shí)組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)和?機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年?活動，不斷凝聚科學(xué)發(fā)展共識，增強(qiáng)各級干部貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性。堅(jiān)持定期深入鄉(xiāng)村、企業(yè)調(diào)研指導(dǎo)，全面掌握基層黨建工作第一手資料。三是結(jié)合實(shí)際定思路。二、強(qiáng)化責(zé)任，構(gòu)筑基層黨建工作齊抓共管新格局 在負(fù)總責(zé)、帶好頭的同時，我注重落實(shí)各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部的具體責(zé)任，年初，鄉(xiāng)黨委與各村簽訂目標(biāo)責(zé)任書，村黨支部分別與各類組織各支隊(duì)伍簽訂目標(biāo)責(zé)任書，把黨建工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)分解到村、落實(shí)到人，充分發(fā)揮了各個層面的工作積極性和主動性。建立健全了基層黨支部書記聯(lián)席會、推進(jìn)?168?機(jī)制現(xiàn)場觀摩會、黨委成員分工負(fù)責(zé)和聯(lián)系點(diǎn)制度，定期研究部署或現(xiàn)場檢查指導(dǎo)全鄉(xiāng)基層黨建工作，把基層黨建任務(wù)分解落實(shí)到每名班子成員。二是抓制度落實(shí)，發(fā)揮村級黨組織的主角作用。年底組織村級黨組織書記進(jìn)行黨建專項(xiàng)述職，并對各村級黨組織抓黨建情況進(jìn)行了民主測評、專項(xiàng)考核，作為各行政村綜合考評的重要內(nèi)容。堅(jiān)持和完善鄉(xiāng)三套班子領(lǐng)導(dǎo)、包村部門和駐村工作隊(duì)?三位一體?抓黨建工作機(jī)制，把培育示范村、提升推進(jìn)村、整頓轉(zhuǎn)化后進(jìn)村等工作分解落實(shí)到干部個人和相關(guān)部門，并把幫扶任務(wù)納入部門和個人工作目標(biāo)，一并檢查和考核。三、突出重點(diǎn)，深入實(shí)施“168”基層黨建工作機(jī)制 按照省、市、縣委的部署要求，我始終把?168?黨建工作機(jī)制作為當(dāng)前和今后一個時期農(nóng)村基層組織建設(shè)的頭等大事，強(qiáng)化組織?目標(biāo)管理?和個人?設(shè)崗定責(zé)?，持續(xù)落實(shí)?六步工作法?，進(jìn)一步深化了農(nóng)村基層組織建設(shè)。圍繞新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，在村黨組織、村委會、農(nóng)民專業(yè)合作組織、老年協(xié)會等各類組織中強(qiáng)化?分工負(fù)責(zé)、分層落實(shí)、目標(biāo)管理?，通過年初制定工作計(jì)劃，頒布工作責(zé)任書，立項(xiàng)分解新農(nóng)村建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)，明確各類組織及相關(guān)人員的責(zé)任，形成人人身上有擔(dān)子、千斤重?fù)?dān)大家挑的工作局面。2010年，全鄉(xiāng)各村共確定目標(biāo)任務(wù)37項(xiàng)，完成任務(wù)已達(dá)26項(xiàng)，占70%。引導(dǎo)各村從新農(nóng)村建設(shè)目標(biāo)任務(wù)的確定、到組織實(shí)施及最后考核獎懲，嚴(yán)格按照?六步工作法?規(guī)定的步驟和環(huán)節(jié)，并將?四議兩公開?的做法有機(jī)地融入到?六步工作法?的各個環(huán)節(jié)之中，進(jìn)一步規(guī)范了村?兩委?的決策程序和議事規(guī)則，最廣泛地吸納村級各類組織和各支隊(duì)伍共同參與，合力推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。三是全面推行“設(shè)崗定責(zé)”。同時，進(jìn)一步拓展延伸?設(shè)崗定責(zé)?范圍，將領(lǐng)崗人員從無職黨員擴(kuò)大到團(tuán)員、民兵、婦代會成員、老年協(xié)會成員，發(fā)揮村級各類組織和各支隊(duì)伍在新農(nóng)村建設(shè)中的積極作用。共138名黨員和 63名群團(tuán)組織骨干成員認(rèn)領(lǐng)了相關(guān)崗位，共幫帶群眾216人、提供致富信息37條、解決群眾糾紛和農(nóng)村熱點(diǎn)難點(diǎn)問題22個。一是著力培育示范村。如，楓溪村以創(chuàng)建省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)為契機(jī)，完善集鎮(zhèn)本點(diǎn)建設(shè)總體規(guī)劃，投入資金60余萬元，實(shí)施了主街道路面整治工程、集鎮(zhèn)綠化工程、垃圾整治工程，啟動實(shí)施了集鎮(zhèn)綜合市場和村部新建項(xiàng)目；目前正在策劃以君子峰生態(tài)景區(qū)為依托，以聚龍寺旅游開發(fā)為軸心，建成集拜佛朝圣、休閑養(yǎng)生、農(nóng)家生活體驗(yàn)為一體的特色生態(tài)旅游景區(qū)。在抓好典型引路的同時上，把鄧家村、華山村、大雅村3個村確定為推進(jìn)村，指導(dǎo)各村根據(jù)自身的工作基礎(chǔ)、自然條件、經(jīng)濟(jì)狀況，揚(yáng)優(yōu)勢、創(chuàng)特色，圍繞推行?168?機(jī)制，以作用發(fā)揮基礎(chǔ)較好、潛力較大的1個或幾個組織(隊(duì)伍)為重點(diǎn)推進(jìn)工作開展。華山村立足無職黨員和各類組織各支隊(duì)伍骨干成員工作熱情高，采取?按需設(shè)崗、因人設(shè)崗、因事設(shè)崗?的辦法，在全村黨員和各類組織各支隊(duì)伍骨干成員中廣泛開展?設(shè)崗定責(zé)?活動，使他們從?無為?、?無位?，到既?有為?又?有位?，最廣泛地激發(fā)了農(nóng)村黨員和各類組織各支隊(duì)伍骨干成員的工作積極性。三是重點(diǎn)整頓后進(jìn)村。一年來，我先后到村20多次，與掛村領(lǐng)導(dǎo)、駐村工作隊(duì)一起查癥結(jié)、挖原因、解難題，針對村?兩委?班子威信不夠，我們通過推廣?168?黨建工作機(jī)制，建立健全了黨員議事、村民代表議事、村務(wù)決策聽證等