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街道工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)[范文模版]-在線瀏覽

2024-11-16 00:33本頁(yè)面
  

【正文】 查對(duì)象313人,其中存在突出問題的有15人,目前正在整改。充實(shí)后備力量。這些人員主要是在一線工作中鍛煉,每個(gè)后備干部均安排社區(qū)“兩委”成員進(jìn)行傳幫帶。對(duì)10個(gè)社區(qū)進(jìn)行了全面排查,確定了化龍居委會(huì)為軟弱渙散組織,通過抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),強(qiáng)化黨員教育管理等方式,集中抓好問題整改,確保所有排查問題在9月20日前整頓到位。抓黨建責(zé)任制、陣地建設(shè)、人員配備、考核獎(jiǎng)懲到位。抓好了辦公場(chǎng)地建設(shè)和人員配備,街道、社區(qū)兩級(jí)在場(chǎng)所、經(jīng)費(fèi)、人員上優(yōu)先保障黨建工作開展。同時(shí)著力抓好基層黨建各項(xiàng)制度的落實(shí),各支部相繼落實(shí)崗位承諾制、值班例會(huì)制、全程代理制、“四議兩公開”、“雙述雙評(píng)”、民主評(píng)議黨員等制度。目前,我處登記在冊(cè)、參與活動(dòng)的社區(qū)在職黨員有4500余人。”等不同崗位,并實(shí)行雙重管理,解決各種民生訴求180多件,得到了各方面的好評(píng)。嚴(yán)格按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求,認(rèn)真執(zhí)行發(fā)展黨員“七項(xiàng)制度”,下發(fā)了《蔡子池街道辦事處2018年度發(fā)展黨員工作意見》,加強(qiáng)了對(duì)發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),使發(fā)展黨員工作做到制度化、規(guī)范化、程序化。今年共發(fā)展預(yù)備黨員13人,其中,致富能手12人,對(duì)入黨積極分子進(jìn)行了一次摸底,特別從優(yōu)秀共青團(tuán)員中確定培養(yǎng)對(duì)象。在開展遠(yuǎn)程教育工作方面,不斷加大力度、穩(wěn)步推進(jìn),對(duì)全處11個(gè)遠(yuǎn)教站點(diǎn),進(jìn)行了規(guī)范化建設(shè),狠抓了學(xué)用工作,做到了學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有記錄、有效果。認(rèn)真舉辦了全市“遠(yuǎn)教助力脫貧奔小康”技能大賽預(yù)賽活動(dòng),我街道選派的選手參加了全市“遠(yuǎn)教助力脫貧奔小康”技能大賽,獲得了三等獎(jiǎng)。在7月初,表彰了100名黨員及4個(gè)黨支部,營(yíng)造了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。處里對(duì)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)大開綠燈,并積極為其解決工學(xué)矛盾,保障了各參學(xué)人員都能準(zhǔn)時(shí)參加。嚴(yán)格按照《關(guān)于中國(guó)共產(chǎn)黨員黨費(fèi)收繳、管理和使用的規(guī)定》的標(biāo)準(zhǔn)自覺足額交納黨費(fèi),專人負(fù)責(zé),登記造冊(cè)。對(duì)黨費(fèi)收繳工作不力的單位,嚴(yán)格追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。注重抓好“組織設(shè)崗、黨員擇崗、崗位定責(zé)和動(dòng)態(tài)管理”四個(gè)環(huán)節(jié),因地制宜,采取有效措施,促進(jìn)黨員在自我教育、自我管理、自我提高和發(fā)揮作用方面取得實(shí)效。堅(jiān)持按需設(shè)崗、因人定崗、培訓(xùn)上崗、的原則,為無職黨員彰顯先進(jìn)、發(fā)揮作用積極創(chuàng)設(shè)機(jī)會(huì)、搭建舞臺(tái)。對(duì)上崗黨員堅(jiān)持從嚴(yán)監(jiān)管、定期考核。讓無職黨員有作為、有貢獻(xiàn)。按照不同單位的屬性,采取不同的量化積分方式進(jìn)行積分考核。通過以上舉措,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨員的教育管理,激勵(lì)廣大黨員亮明身份、發(fā)揮作用,積極投身全處改革發(fā)展的偉大實(shí)踐。在重陽(yáng)節(jié),組織全體老干部到錫里山莊召開了座談會(huì)。在端午、“七一”及中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日期間,對(duì)150名老黨員、老支書、老干部及特困群眾進(jìn)行慰問走訪,發(fā)放慰問金32000元,為全體離退休人員進(jìn)行了一次體檢。第二篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道年工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道年工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)最近發(fā)表了一篇名為《鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道年工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)》的范文,感覺很有用處,希望大家能有所收獲。創(chuàng)新活動(dòng)載體,深入開展工會(huì)工作和工會(huì)活動(dòng)。二、**縣**鎮(zhèn)工會(huì)抓好基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)范文TOP100為確保重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)的順利完成,該鎮(zhèn)注重抓好基層工會(huì)的規(guī)范化建設(shè),不斷提高基層工會(huì)的凝聚力、感召力,充分發(fā)揮工會(huì)在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的主力軍作用。該鎮(zhèn)總工會(huì)制定印發(fā)了村級(jí)工會(huì)、非公企業(yè)工會(huì)《工作制度及各委員工作職責(zé)》,要求基層工會(huì)采取一定的形式向轄區(qū)農(nóng)民會(huì)員和群眾公示,接受監(jiān)督;形成基層工會(huì)主席、委員職責(zé)清楚,分工明確,促進(jìn)基層工會(huì)加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè),充分發(fā)揮職能作用,引導(dǎo)和帶領(lǐng)群眾發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),增加收入,不斷為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展而努力。各基層工會(huì)從主席到委員,充分發(fā)揮職能作用,圍繞黨委、政府的中心工作,積極配合村“兩委”會(huì)的工作部暑,全力做好支持配合。充分發(fā)揮村級(jí)工會(huì)的宣傳、組織、協(xié)調(diào)職能,宣傳好黨在農(nóng)村的路線、方針、政策,組織群眾積極參與主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,促使全鎮(zhèn)花椒規(guī)模發(fā)展,奠定了農(nóng)民增收 的基礎(chǔ),公益事業(yè)得到發(fā)展,生產(chǎn)生活條件得到改善,從而得到了群眾的理解、支持,參與工作的積極性不斷提高,也使基層工會(huì)的工作得到群眾認(rèn)可,贏得了各級(jí)組織的大力支持,為確保工會(huì)工作上水平奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。一是送溫暖活動(dòng)。購(gòu)買大米、食用油、糖、以及生活必須品,慰問困難黨員、群眾256戶;二是送技術(shù)活動(dòng)。三是送衛(wèi)生活動(dòng)。在“六一”兒童節(jié)期間,**鎮(zhèn)黨委政府真情關(guān)愛兒童,積極籌措資金5000元,購(gòu)買兒童實(shí)用書籍50套,給予孩子節(jié)日的祝福;在開展全國(guó)首個(gè)“扶貧日”愛心捐贈(zèng)活動(dòng)中,政府機(jī)關(guān)干部職工捐款萬元,全鎮(zhèn)共計(jì)捐款達(dá)12萬元。一是為了增進(jìn)友誼,增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間工委的凝聚力,**工委成功舉辦了**與**、**與**籃球友誼賽活動(dòng),豐富職工的生活,增強(qiáng)了鎮(zhèn)與鎮(zhèn)之間的合作與競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);二是2014年**鎮(zhèn)首屆“衛(wèi)生杯”老年人運(yùn)動(dòng)會(huì),鎮(zhèn)工委積極組織政府全體職工,積極配合鎮(zhèn)老體協(xié)開展以“運(yùn)動(dòng)、健康、快樂”為主題的老年運(yùn)動(dòng)會(huì),豐富了**的文化生活,展示了**形象,推動(dòng)了鎮(zhèn)老體協(xié)工作。13名領(lǐng)導(dǎo)職工參加了這次演講比賽思想?yún)R報(bào)專題,90余人在現(xiàn)場(chǎng)觀摩。選手精神飽滿,聚焦“四風(fēng)”立足本職,以健康的內(nèi)容、感人的事例、通暢的語(yǔ)言、優(yōu)美的姿態(tài)激情奔放,從不同角度和不同側(cè)面,對(duì)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的認(rèn)識(shí),談心得、講體會(huì)、各展風(fēng)采,各抒情懷,有聲有色,表明爭(zhēng)做“踐行群眾路線.爭(zhēng)做優(yōu)秀職工”的決心。六、強(qiáng)化工會(huì)信息宣傳工作,提升**工委形象為切實(shí)做好工會(huì)信息宣傳工作,充分發(fā)揮工會(huì)信息在服務(wù)發(fā)展、輔助決策、指導(dǎo)實(shí)踐中的作用,擴(kuò)大工會(huì)組織的社會(huì)影響面,鎮(zhèn)工委注重工會(huì)工作新聞宣傳工作??隙ǔ煽?jī)的同時(shí),我們也認(rèn)識(shí)到自身工作存在的一些不足:一是工會(huì)相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;范文寫作二是新會(huì)員發(fā)展覆蓋面不夠廣;三是對(duì)外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠;四是工會(huì)活動(dòng)內(nèi)容還很單一,要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會(huì)活動(dòng)方面拓展和研究。重點(diǎn)抓好以下幾方面工作:積極爭(zhēng)取黨政支持,加強(qiáng)工會(huì)陣地建設(shè);抓好職工代表培訓(xùn),提高職工代表素質(zhì);加強(qiáng)民主管理、民主監(jiān)督工作,在事業(yè)和企業(yè)單位積極推行政務(wù)、廠務(wù)公開,推行平等協(xié)商、集體合同;積極組織開展職工技能競(jìng)賽和文體活動(dòng),增強(qiáng)職工的責(zé)任感,豐富職工的業(yè)余生活。重點(diǎn)為二個(gè)方面,一是組織建設(shè),二是工資協(xié)商,鎮(zhèn)工會(huì)花了較大的精力狠抓了一下,取得了預(yù)期的效果。圓滿完成了村、企工會(huì)的全面換屆工作。全鎮(zhèn)涉及換屆的企業(yè)總數(shù)達(dá)到477個(gè),涉及職工7488人。本次村級(jí)換屆具有三個(gè)特點(diǎn):一是程序規(guī)范,二是班子配強(qiáng),三是領(lǐng)導(dǎo)重視。10個(gè)村有8個(gè)村的主席為新當(dāng)選。選舉產(chǎn)生了鎮(zhèn)工會(huì)代表大會(huì)的代表。鎮(zhèn)工會(huì)以換屆為契機(jī),進(jìn)一步宣傳了工會(huì),擴(kuò)大工會(huì)影響。為表彰先進(jìn),樹立典型,進(jìn)一步激勵(lì)廣大工會(huì)工作者與時(shí)俱進(jìn)、開拓進(jìn)取,推動(dòng)工會(huì)工作的創(chuàng)新發(fā)展,鎮(zhèn)工會(huì)組織了XXXX年的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人評(píng)比,共評(píng)出先進(jìn)村工會(huì)5個(gè),先進(jìn)企業(yè)工會(huì)18個(gè),各類先進(jìn)個(gè)人56個(gè)。按照工資協(xié)議一年一訂的要求,我們?cè)诖汗?jié)前就發(fā)動(dòng)、部署,春節(jié)前后基層就開始協(xié)商簽訂,于3月份全面結(jié)束,有459個(gè)企業(yè)簽訂。抓了XXXX年年工資協(xié)議執(zhí)行情況的檢查。根據(jù)檢查匯總的436個(gè)企業(yè)分析,XX年實(shí)際收入水平高于協(xié)議水平20%以上的企業(yè)有33個(gè),高10%20%的有40個(gè)企業(yè),高10%以下的有357個(gè)企業(yè),低于協(xié)議水平的有6個(gè)企業(yè),僅占%。檢查結(jié)果反映,工資協(xié)議執(zhí)行情況較好,實(shí)際分配普遍高于協(xié)議水平,但也可看到,總體分配水平還不高,有相當(dāng)部分小企業(yè)的分配水平還在市政府頒布的最低工資線附近,有待進(jìn)一步引導(dǎo)提高。組織了“關(guān)愛員工、實(shí)現(xiàn)雙贏”活動(dòng)的開展,評(píng)選出了“關(guān)愛員工優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)家”和“熱愛企業(yè)優(yōu)秀員工”各4名。組織了勞動(dòng)保護(hù)法律、法規(guī)落實(shí)情況檢查。進(jìn)行了困難職工的慰問和勞模慰問。對(duì)已創(chuàng)建“班級(jí)”企業(yè)部署了回頭看篇三:2012街道總工會(huì)年工作總結(jié)2012街道總工會(huì)年工作總結(jié)2009年,街道工會(huì)工作在街道工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)總工會(huì)的關(guān)心指導(dǎo)下,按照“履行職能、服務(wù)職工”的總體思路,進(jìn)一步突出工會(huì)的(來自: :鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道年工會(huì)個(gè)人工作總結(jié))維護(hù)職能,探索城區(qū)工會(huì)工作新機(jī)制,凝聚廣大職工的智慧和力量,更好地發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用,為街道三個(gè)文明建設(shè)的發(fā)展建功立業(yè)。一、創(chuàng)新思路,進(jìn)一步探索城區(qū)工會(huì)工作新機(jī)制梅園地區(qū)共有非公企業(yè)780多家,從業(yè)人員5000多人,由于非公企業(yè)發(fā)展迅速,進(jìn)城務(wù)工人員不斷增多,職工隊(duì)伍不斷壯大,原有的工會(huì)組織體系已難以適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要,迫切需要街道工會(huì)從過去的履行基層工會(huì)職責(zé)轉(zhuǎn)為更多地承擔(dān)地方總工會(huì)職責(zé),從而更好維護(hù)職工權(quán)益。在街道總工會(huì)成立暨第一次會(huì)員代表大會(huì)上,通過選舉,產(chǎn)生了梅園街道第一屆總工會(huì)委員會(huì)。在隨后召開的總工會(huì)委員會(huì)第一次全體成員會(huì)議上,通過集體研究,又成立了組織工作、群眾生產(chǎn)工作、維權(quán)工作三個(gè)委員會(huì),分別由一名總工會(huì)副主席擔(dān)任一個(gè)工作委員會(huì)主任。二、構(gòu)建載體,廣泛組織外來務(wù)工人員入會(huì)針對(duì)外來務(wù)工人員占企業(yè)職工人數(shù)逐年增多的趨勢(shì),5月份,我們結(jié)合梅園地區(qū)實(shí)際,根據(jù)所屬社區(qū)劃分,分成了八個(gè)片區(qū),對(duì)地區(qū)飲食服務(wù)行業(yè)進(jìn)行了專項(xiàng)摸底調(diào)查。7月份,街道工會(huì)組織掛牌成立了飲食服務(wù)行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)。三、大力維權(quán),積極拓展職工民主參與渠道街道總工會(huì)十分重視加大民主參與、民主管理和民主監(jiān)督的力度,依法推進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制的建立健全,加強(qiáng)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)工作。今年,街道總工會(huì)和街道商會(huì)簽訂了:《南京市玄武區(qū)梅園街道區(qū)域性集體合同》、《玄武區(qū)梅園街道女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)協(xié)議》、《梅園地區(qū)小型企業(yè)工資集體協(xié)議》、我們還多次上門和地區(qū)部分不足25人的小企業(yè)協(xié)商,共同議定各家企業(yè)職工的工資待遇等,并簽訂了梅園街道區(qū)域集體合同部分企業(yè)的補(bǔ)充合同,對(duì)職工月基本收入、福利待遇、女職工權(quán)益專項(xiàng)保護(hù)條款等,按照各家企業(yè)的不同情況,簽訂了具體的合同。江蘇電視臺(tái)職工知音欄目的編導(dǎo)在看到《現(xiàn)代快報(bào)》的相關(guān)報(bào)道后,對(duì)我們街道總工會(huì)在維權(quán)方面的做法給予了高度評(píng)價(jià),他們主動(dòng)上門與我們聯(lián)系,為我們拍攝了專題片進(jìn)行了宣傳報(bào)道。6月份街道工會(huì)舉辦了安全防火知識(shí)講座,駐地五十多家重點(diǎn)單位負(fù)責(zé)人到會(huì)聽課,街道特邀請(qǐng)市安全防火中心專業(yè)人員授課,列舉了身邊所發(fā)生的大量事故實(shí)例,深深教育震撼了全體人員,增強(qiáng)了各單位領(lǐng)導(dǎo)的安全防火防范意識(shí),同時(shí)還通過現(xiàn)場(chǎng)演示,大大提高了與會(huì)人員的滅火技能,大家一致認(rèn)為這樣的講座辦得好。三是在9月成立街道總工會(huì)后,對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)調(diào)委員會(huì)進(jìn)行調(diào)整,并對(duì)地區(qū)企業(yè)進(jìn)行了上門走訪調(diào)查。四、突出教育,打造高素質(zhì)的職工隊(duì)伍為了加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),更好地發(fā)揮“以黨建帶工建、工建促黨建”作用,我們邀請(qǐng)了區(qū)工會(huì)副主席尹征,為社區(qū)黨支部書記和基層社區(qū)工會(huì)、非公企業(yè)工會(huì)主席授課。為了不斷提升職工素質(zhì),今年以來,我們依托“梅園先鋒論壇”、梅園新村紀(jì)念館等資源優(yōu)勢(shì),開展學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng),并在職工中開展以“三觀四德”為主要內(nèi)容的教育,抓好職工的思想道德建設(shè)。新華海部分青年職工還組成了“文明禮儀宣傳隊(duì)”,走上街頭為市民發(fā)放了上千份“文明禮儀我先行”倡議書。積極開展了崗位練兵,選送了兩名職工參加了市職工技術(shù)大練兵計(jì)算機(jī)技能項(xiàng)目的比賽。五、積極幫扶,為困難職工排憂解難街道總工會(huì)充分發(fā)揮工會(huì)的保障職能,自覺履行“第一責(zé)任人”的職責(zé),以困難職工為重點(diǎn),六月底前,按新標(biāo)準(zhǔn)完成了全部困難職工三級(jí)檔案建檔工作。此外,我們按照不同的各級(jí)建檔條件,把困難職工及時(shí)報(bào)送到區(qū)總和市總,共有8名職工進(jìn)入了市級(jí)特困職工檔案,今年8月和11月,他們分別拿到了子女學(xué)費(fèi)減免單和市煤氣補(bǔ)助款。此外,街道對(duì)地區(qū)下崗工人還進(jìn)行細(xì)致地調(diào)查統(tǒng)計(jì),建立起廣泛的再就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò),積極和駐地單位聯(lián)系,了解用人單位需求情況,開拓就業(yè)渠道,舉辦了各類培訓(xùn),開設(shè)了創(chuàng)業(yè)入門、烹飪、鮮花、禮儀等課程,轉(zhuǎn)變下崗職工的就業(yè)觀念,鼓勵(lì)他們參加再就業(yè)培訓(xùn),增加下崗職工再就業(yè)成功率,梅園街道今年被評(píng)為南京市充分就業(yè)保障街道。第三篇:街道工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)ppt街道工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)ppt模板以下是為大家整理的關(guān)于街道工會(huì)個(gè)人工作總結(jié)ppt模板的文章,希望大家能夠喜歡!一年來,街道總工會(huì)組織按照“黨委要求抓什么,群眾盼望辦什么,工會(huì)就盡心竭力干好什么”的工作定位和要求,充分發(fā)揮工會(huì)組織的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),致力抓重點(diǎn),尋亮點(diǎn),破難點(diǎn),為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展注入了勃勃生機(jī)。一是注重調(diào)查研究,集思廣益,創(chuàng)新工作方法。具體來講:首先是設(shè)立臺(tái)帳。做到情況明、底數(shù)清,心中有數(shù)。二是著力促進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。指導(dǎo)10家創(chuàng)建單位健全制度、規(guī)范管理,達(dá)到規(guī)范化建設(shè)的“八有”標(biāo)準(zhǔn),并積極爭(zhēng)取資金,為其修繕場(chǎng)地、購(gòu)買設(shè)施、制作用品等,提供物質(zhì)保障,使創(chuàng)建單位順利達(dá)標(biāo)。同時(shí),建立二級(jí)指導(dǎo)督查制度,責(zé)任到人,組織到位,任務(wù)落實(shí)。一是文藝、文化關(guān)愛。二是物資幫扶。三是走訪慰問。四是健康關(guān)愛。五是專項(xiàng)關(guān)愛。六是技能幫扶。先后舉辦了十場(chǎng)“勞務(wù)工大課堂”,為企業(yè)員工送去法律、安全、社保等方面知識(shí)。七是助學(xué)幫困。三、文體活動(dòng)方興未艾——和諧企業(yè)構(gòu)建邁出新步伐街道總工會(huì)推廣工會(huì)統(tǒng)領(lǐng)、社區(qū)參與、企業(yè)主打的形式,勞動(dòng)競(jìng)賽和文體活動(dòng)齊抓共管,活躍企業(yè)文化。采取“工會(huì)搭臺(tái)、企業(yè)助力、員工唱戲“的方式,由街道、企 業(yè)和員工三方共同參與,從4月中旬開始至6月底,分別在斯比泰、知己等企業(yè)舉辦“愛拚才會(huì)贏”勞動(dòng)競(jìng)賽共5場(chǎng),競(jìng)賽形式有班組團(tuán)體賽、有個(gè)人才藝展示和個(gè)人技能比拚,為廣大職工提供比武練兵、展示才能的平臺(tái),營(yíng)造了良好的干事創(chuàng)業(yè)、比學(xué)趕幫超的氛圍,深受廣大外來建設(shè)者的歡迎。按全年“五個(gè)一、十個(gè)十”的計(jì)劃,春節(jié)、元旦期間,組織開展了“送文藝進(jìn)社區(qū)下企業(yè)”系列活動(dòng),共舉辦文藝演出、“迎新春過大年”廣場(chǎng)舞會(huì)、送電影各10場(chǎng)和球類賽等活動(dòng)50余場(chǎng)。各項(xiàng)活動(dòng)由街道總工會(huì)統(tǒng)領(lǐng)、社區(qū)參與、企業(yè)主打,齊抓共管,收到了良好的社會(huì)效益。同時(shí),開展“工會(huì)有約”活動(dòng),街道、社區(qū)、企業(yè)三級(jí)工會(huì)主席每月逢10日、20日約請(qǐng)企業(yè)員工談心,約談內(nèi)容主要包括宣傳政策法規(guī)、開展維權(quán)預(yù)警第四篇:街道工會(huì)工作總結(jié)街道工會(huì)工作總結(jié)120xx年,街道總工會(huì)按照黨的十八大、十八屆會(huì)議精神及黨的群團(tuán)工作會(huì)議精神,認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)工會(huì)的工作要求,圍繞服務(wù)發(fā)展、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工、以依法建會(huì)、依法管會(huì)、依法履職、依法維權(quán)為突
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