客運車隊安全教育、培訓、考核制度-在線瀏覽
2024-11-14 19:00本頁面
【正文】 l、安全管理部門，每年要組織一次安全技術考核，考核成績要予以公布。工人安全技術考核由車間主任負責組織。第四篇：安全教育培訓考核制度安全教育培訓考核制度為了全面提高從業(yè)人員的安全知識水平和安全操作技術水平，增強從業(yè)人員的自我保護意識和能力，必須對從業(yè)人員進行定期的安全教育和技術培訓，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》和《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》對新工人、轉、復崗人員及所有從業(yè)人員的安全教育培訓，特制訂安全教育培訓制度。二、安全教育培訓任務：每年舉行一次從業(yè)人員安全再教育培訓，每人培訓學時不少于20學時。三、從業(yè)人員安全再教育培訓內(nèi)容國家有關安全生產(chǎn)方針、政策和有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準；安全生產(chǎn)知識、安全生產(chǎn)技術、安全生產(chǎn)專業(yè)知識；重大危險源管理、重大事故防范、應急管理等；職業(yè)危害及其預防措施；典型事故和應急救援案例分析；其他需要培訓內(nèi)容。（三）三級教育每級必須考核合格，考核試卷存檔，安排井下作業(yè)時必須在有經(jīng)驗的人員帶領3個月后方能單獨作業(yè)。（四）廠級安全教育培訓由安保科（經(jīng)理委托）負責，培訓內(nèi)容：本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律；本單位安全情況及安全生產(chǎn)基本知識；從業(yè)人員安全生產(chǎn)權利和義務；事故應急救援、事故應急預案演練及預防措施；有關事故案例等。（五）車間級安全教育培訓由車間負責人負責，安全教育培訓內(nèi)容：工作環(huán)境及危險因素；所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故；所從事工種的安全職責，操作技能及強制性標準；自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理；安全設備、設施、個人防護用品的使用和維護；本車間安全生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度；預防事故和職業(yè)危害的措施及應注意安全事故；有關事故案例；其他需要培訓的內(nèi)容。（六）班組教育培訓由班組負責，教育培訓的內(nèi)容：崗位安全操作規(guī)程；崗位之間工作銜接配合的安全與職業(yè)衛(wèi)生事項；有關事故案例；其他需要培訓的內(nèi)容。五、凡換崗的從業(yè)人員必須進行轉崗培訓，具體由安?？曝撠熑素撠?。六、特種作業(yè)人員停工6個月，其他作業(yè)人員停工1年必須進行復崗培訓，由公司安?？曝撠煛＃ㄒ唬┡嘤枌ο螅荷a(chǎn)、安全管理人員、上級頒證的特種作業(yè)的人員、基本固定的崗位從業(yè)人員（含井下作業(yè)季節(jié)工、臨時工）以及經(jīng)理確定的其它需要培訓的人員。（三）培訓內(nèi)容：安全技術理論、安全技術規(guī)程、礦山安全規(guī)程、安全操作規(guī)程、事故預防理論、事故預測方法、事故預防措施、事故自救及搶險措施、事故分析方法以及公司臨時確定的其它內(nèi)容?？荚嚥患案裾呖裳a考1次，補考不及格者調換工作，甚至解除勞動合同。七、處罰（一）安全教育任務未完成處安?？平逃M200元；（二）安全技術培訓任務未完成處經(jīng)理、分管安全生產(chǎn)負責人教育費各300元／人次；（三）新進從業(yè)人員未經(jīng)培訓上崗的處安排人員教育費
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