統(tǒng)計工作自檢自查報告-在線瀏覽
2024-11-09 12:08本頁面
【正文】 分析能力和必要的專業(yè)知識。（四）統(tǒng)計事業(yè)經(jīng)費嚴重不足，工作清苦大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政、民政、土管、計生等工作人員均有工作津貼，而統(tǒng)計部門因自身經(jīng)費嚴重不足，沒有能力給基層統(tǒng)計人員予以補助，統(tǒng)計人員沒有任何補貼，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員連送報表的旅差費都不能保證，影響了工作人員的積極性。根據(jù)**縣實際工作情況，為了加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的統(tǒng)計工作，我們應(yīng)當著力做好以下工作：（一）高度重視基層統(tǒng)計工作，避免統(tǒng)計人才流失統(tǒng)計工作在國民經(jīng)濟運行中起著指導(dǎo)和監(jiān)督作用，為各級領(lǐng)導(dǎo)宏觀決策提供依據(jù)。同時，要建立和完善統(tǒng)計創(chuàng)新人才的激勵機制。在政策允許的范圍內(nèi)，適當提高基層統(tǒng)計人員的福利待遇，解決基層統(tǒng)計人員在工作環(huán)境、辦公條件等方面的實際問題，增強統(tǒng)計人員的愛崗敬業(yè)精神。（二）不斷加強統(tǒng)計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高統(tǒng)計人員的素質(zhì)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確與否主要決定于源頭數(shù)據(jù)，而源頭數(shù)據(jù)的準確與否主要決定于統(tǒng)計人員的素質(zhì)和責(zé)任心。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員要統(tǒng)籌安排工作，在工作中擠時間，不斷地學(xué)習(xí)、更新知識，挖掘更深層次的內(nèi)容，為領(lǐng)導(dǎo)當好參謀，為基層群眾指津引渡，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平。還有一部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員做報表還處在“手工作業(yè)”水平，及時性、準確性等。現(xiàn)將我鎮(zhèn)開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查糾改的工作情況作如下報告：一、通過對我鎮(zhèn)鎮(zhèn)、村兩級xx年1月至xx年6月的統(tǒng)計表和各項調(diào)查工作進行自查，我鎮(zhèn)在統(tǒng)計工作中沒有發(fā)生下列違法行為：沒有虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計資料的行為。沒有未經(jīng)批準，擅自制印統(tǒng)計調(diào)查表的行為。沒有利用統(tǒng)計調(diào)查損害社會公共利益或者進行欺詐活動的行為。二、我鎮(zhèn)在抓好統(tǒng)計基礎(chǔ)工作中做了以下幾個方面的工作：建立了鎮(zhèn)統(tǒng)計站、統(tǒng)計站由黨政辦公室、統(tǒng)計辦公室、計生辦公室、經(jīng)管辦公室組成。政府、計生、經(jīng)管、教辦、公安及9個村均落實了專兼職統(tǒng)計員。統(tǒng)計工作制度在自查自糾工作中進一步完善。三、存在問題少數(shù)兼職統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)較差還不適應(yīng)新時期統(tǒng)計工作的要求。村向各部門上報的表冊數(shù)據(jù)有不統(tǒng)一的情況。針對上述情況，經(jīng)政府及執(zhí)法領(lǐng)導(dǎo)組研究決定，制定以下糾改措施：每月統(tǒng)計站對村級統(tǒng)計員進行一至二次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高村級統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。建議上級統(tǒng)計執(zhí)法部門對相關(guān)企業(yè)加大執(zhí)法力度。確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)及時、準確、統(tǒng)一、完善。統(tǒng)計工作自檢自查報告3半年來，在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作報告。在工作中，首先在思想上。推進統(tǒng)計工作，向經(jīng)濟社會發(fā)展搞好統(tǒng)計。以謀劃工作機制，奪取統(tǒng)計工作的進展，賦予工作效率。然后在業(yè)務(wù)技術(shù)上。就以經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展的價值計量、增長率的提高，均為做到數(shù)出有據(jù)的統(tǒng)計準則。以有序的工作機制，抓住工作中的重點、難點。側(cè)重于工作中的三抓：抓重統(tǒng)計基儲抓重統(tǒng)計測算、抓重統(tǒng)計調(diào)查，促使
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