【正文】 確認具有較高水平；近5年內(nèi)獲得省 部級以上優(yōu)秀人才獎或獲得科技進步與專業(yè)學(xué)術(shù)方面的突出獎項；在 業(yè)內(nèi)具有較高知名度。而誠信，正是社會 主義市場經(jīng)濟的重要道德規(guī)范之一，對于經(jīng)濟活動具有普遍的規(guī)范和 約束意義。第二，企業(yè)誠信建設(shè)有利于提高企業(yè)的社會責任意識，促使企業(yè)在實現(xiàn)經(jīng)濟效益的同時，努力實現(xiàn)社會效益、環(huán)境效益，并使三者達到 高度的統(tǒng)一。（2）超出最 低限度道德要求的積極義務(wù)，如創(chuàng)造和保持與利益相關(guān)者的信任關(guān)系，補償企業(yè)無意中對社區(qū)造成的損害，保證公平的市場環(huán)境等。即渴望能夠在經(jīng)濟的、社會的和環(huán)境的領(lǐng)域激發(fā)起大 量的動力和能量。而誠信則既屬于第一個道德要求，又 屬于第二個道德要求。第三，企業(yè)誠信建設(shè)為經(jīng)濟發(fā)展和社會進步提供強大的倫理支持 和倫理動力。誠信對企業(yè)的存活和發(fā)展起著至關(guān)重要的作用，它是一種道德規(guī)范，也是一種道德資源，這種特殊的資源既可以增強企業(yè)內(nèi)部凝聚力，又能增強企業(yè)的外部競爭力。反之，不良的信譽對企業(yè)的 發(fā)展帶來的則是重重危機。”⑦企業(yè)在這一轉(zhuǎn)化中扮演著非常重要的角色，企業(yè)誠信建 設(shè)必然會化為推動經(jīng)濟和社會健康有序發(fā)展的最強大的內(nèi)在動力。注釋：①《中華人民共和國合同法》，中國法制出版社，1999年版②許韜：《關(guān)于誠信問題的幾點思考》（J），《商業(yè)現(xiàn)代化》2007年 10S期③萬俊人：《現(xiàn)代性的倫理話語》P154，黑龍江人民出版社，2002年版 ④陳燕、李晏墅：《誠信缺失的道德治理》（J），《財貿(mào)經(jīng)濟》2007年 05期⑤萬俊人《:現(xiàn)代性的倫理話語》P154，黑龍江人民出版社，2002年版 ⑥喬治恩德勒著，高國希、吳新文等譯：《面向行動的經(jīng)濟倫理 學(xué)》，上海社會科學(xué)院出版社2002年版[6]蔡學(xué)英、戴素芳：《現(xiàn)代市場經(jīng)濟需要理性彰顯傳統(tǒng)家訓(xùn)誠信倫 理》（J），《青海師專學(xué)報（教育科學(xué)）》2007年第2期作者簡介：陶海柱，江西師范大學(xué)政法學(xué)院07級倫理學(xué)研究生第三篇：企業(yè)誠信建設(shè)申報材料企業(yè)誠信建設(shè)申報材料為使誠信創(chuàng)建活動做到比有樣板、學(xué)有目標、做有經(jīng)驗、干有辦法，下面是小編整理的企業(yè)誠信建設(shè)申報材料，歡迎大家閱讀!希望對大家有所幫助!篇一近年來，鎮(zhèn)黨委、政府把誠信村鎮(zhèn)創(chuàng)評活動作為推進精神文明建設(shè)深入開展的重要載體，按照“整體規(guī)劃、分步實施、以點帶面、穩(wěn)步推進”的工作思路，通過誠信商店、誠信單位、誠信村組、誠信公民等方面的創(chuàng)評，形成了橫向到邊、縱向到底，涵蓋每一個行業(yè)、每一個領(lǐng)域的誠信創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)，提高了社會正氣、文明風(fēng)氣，在全鎮(zhèn)形成了誠實守信的良好氛圍，推動了全鎮(zhèn)“三個文明”的健康發(fā)展。在具體工作中，按照“出門全盤抓，進門才分家”的工作機制，做到誠信建設(shè)工作時時有人抓、事事有人管，并層層簽訂誠信創(chuàng)建責任書，完善獎勵機制，使干部在創(chuàng)建中肩上有壓力、心中有動力、工作有活力，形成人人參與、層層共創(chuàng)的良好局面。__鎮(zhèn)突出抓好誠信宣傳教育，廣泛動員和組織社會各級各界和廣大公民積極參與“誠信__、從我做起，人人都是__形象、處處都顯__風(fēng)采”系列活動。二是把誠信建設(shè)的內(nèi)容納入家庭、學(xué)校、機關(guān)、企事業(yè)單位和社會教育之中，構(gòu)建各有側(cè)重、各具特色，相互銜接、相互促進的誠信教育網(wǎng)絡(luò)。四是通過文藝晚會、體育運動會、群眾性文化活動、誠信宣誓等形式，大力宣傳公民道德建設(shè)知識，增強誠信建設(shè)的滲透力、影響力和感召力。三、切實加強誠信制度建設(shè)，提高“誠信創(chuàng)評”實效建立健全相關(guān)制度，是保證誠信建設(shè)的正常運轉(zhuǎn)、長期堅持、不斷深化、健康發(fā)展的重要保證。一是結(jié)合各行各業(yè)實際，切實加強內(nèi)部誠信制度建設(shè)。二是把自律與他律結(jié)合起來，積極探索綜合運用經(jīng)濟、法制等多種手段推進誠信建設(shè)，使守信用的人和單位得到表彰和獎勵，使不守信用的人和單位受到批評和處罰。同時通過群眾評議行風(fēng)、企業(yè)評議管理部門、基層評議上級機關(guān)、消費者投訴舉報以及“道德評議會”等形式，廣泛動員和組織社會力量，切實加強對誠信建設(shè)的監(jiān)督。三是把誠信實踐活動同創(chuàng)建文明城市、文明村組、文明行業(yè)、文明單位和“百城萬店無假貨”、“做人民滿意的公務(wù)員”、“青年文明號”等各種活動緊密結(jié)合起來，同開展各種紀念日、宣傳日活動結(jié)合起來，并努力在實踐中創(chuàng)新載體，使誠信建設(shè)更加貼近實際、貼近群眾、貼近生活，增強誠信建設(shè)的針對性、實效性和吸引力、感染力。通過推出不同層次、不同方面、各具特色的先進典型，使全社會學(xué)有榜樣、超有目標，見賢思齊，培育和弘揚社會管理公平公正、經(jīng)濟交往履約踐諾、人與人真誠相待的社會主義新風(fēng)尚。(一)加大農(nóng)田水利建設(shè)力度，營造良好的發(fā)展環(huán)境。(二)以集鎮(zhèn)為帶動，舞起新農(nóng)村建設(shè)龍頭。幾年來，共投入資金970余萬元，完成宜馬路、順通街、九龍街、豐收路、幸福路五條街道建設(shè)，興建了自來水廠、中心客運站和垃圾填埋場，種植風(fēng)景樹900余株，硬化、美化、亮化、凈化了城鎮(zhèn)環(huán)境，提高了城市品位。集鎮(zhèn)的發(fā)展，帶動了交通運輸業(yè)、餐飲服務(wù)業(yè)、文化產(chǎn)業(yè)、沿線經(jīng)濟等多項產(chǎn)業(yè)，目前，全鎮(zhèn)有個體工商戶617戶，年實現(xiàn)營業(yè)收入3700余萬元。年接納和輸送富余勞動力1500余人。(三)以培育新型農(nóng)民為突破口，切實提高群眾素質(zhì)一是完善基礎(chǔ)設(shè)施，加強學(xué)校教育。二是加強培訓(xùn)陣地建設(shè)，努力培育新型農(nóng)民。(四)以“平安__”創(chuàng)建為依托，努力構(gòu)建和諧社會。二是大力推廣農(nóng)戶聯(lián)防輪戶值日制度，在全鎮(zhèn)100個村組實施了農(nóng)戶聯(lián)防輪戶值日，并建立了長效工作機制，保證了工作的正常開展。五、抓典型帶動，突出“誠信創(chuàng)評”特色為使誠信創(chuàng)建活動做到比有樣板、學(xué)有目標、做有經(jīng)驗、干有辦法，__鎮(zhèn)采取廣泛動員與典型引路相結(jié)合的路子，積極宣傳動員，做到家喻戶曉，采取民主推評，自愿早報，黨委審核批準的程序，對自愿申報的各村委會、站所、村組、門店、學(xué)校、農(nóng)戶進行嚴格審核把關(guān)，實地察看，依照創(chuàng)評標準逐項檢查，對條件優(yōu)越，積極爭創(chuàng)示范帶動作用強的申報單位(戶)作為典型戶給予批準，營造了良好的“誠信創(chuàng)評”氛圍。高堡村委會以“建設(shè)一個好班子，開辟一條致富路、培育一項大產(chǎn)業(yè)、營造一個好環(huán)境”引路，積極爭創(chuàng)五星級文明村委會，在烤煙收購中率先完成收購任務(wù)，建立起以支部協(xié)會市場農(nóng)戶模式的油桉種植路子，帶領(lǐng)群眾致富，樹立了村“兩委”班子為群眾誠心誠意辦實事、盡心竭力解難事，堅持不懈做好事的良好形象。營運車輛2210部，其中天然氣公交車748部，雙層公交車12部、米歐III標準公交車95部。營運線路長度1326公里。近年來，我公司在上級有關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持圍繞企業(yè)中心工作，積極開展各種精神文明創(chuàng)建活動，使企業(yè)的兩個文明建設(shè)不斷邁上新臺階，公交窗口形象不斷改善。公司連續(xù)5年被市委、市政府評為民主評議行風(fēng)建設(shè)先進單位，連續(xù)18年被市委、市政府命名為市級文明單位，4年被省委、省政府命名為省級文明單位。XX年總公司被授予“河北省五一勞動獎狀”、“河北省AAA 級勞動關(guān)系和諧企業(yè)”稱號。XX年被中華全國總工會授予“全國五一勞動獎狀”。為確保創(chuàng)建活動落到實處，總公司成立了由黨委書記親自掛帥的精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組并制訂了具體的創(chuàng)建實施方案。為了抓好精神文明建設(shè)這個主題活動，總公司制定了XX年工作方針是：抓穩(wěn)定、樹新風(fēng)、講團結(jié)、求發(fā)展。XX年工作方針是：抓隊伍樹新風(fēng)，抓穩(wěn)定促和諧，抓管理促效益，抓創(chuàng)新促發(fā)展。總公司還結(jié)合形勢要求、上級精神和企業(yè)實際，制定精神文明建設(shè)要點，布置全年創(chuàng)建工作，并在職代會上宣讀討論，征求職工代表的意見和建議。使精神文明建設(shè)工作做到黨政工團齊抓共管，有目標，有措施、有成效。在實際工作中，班子成員做到有分工、有合作，各盡其職，各盡其能，互相補充，共同唱好精神文明建設(shè)這臺戲。以營運生產(chǎn)為中心，樹立公交新形象。XX年完成了公交近期線網(wǎng)規(guī)劃初步方案。積極開辟調(diào)整線路，實現(xiàn)“三通”：即新建住宅小區(qū)通公交，外遷企業(yè)院校通公交，道路具備條件通公交，方便市民。同時不斷改善公交專用道的交通環(huán)境，構(gòu)筑大載體大容量公交快速網(wǎng)，實現(xiàn)了中山路東西直線貫通。采取政府投資和自籌資金的方式，XX、XX年兩年共購置大容量、大載體、環(huán)保型公交車817輛。隨著天然氣公交車的增加，自籌資金3000萬元建成6座加氣站，在保證內(nèi)供的情況下，向社會開放，緩解了出租車“加氣難”。此外我公司對車輛、大宗物資采購、公交廣告經(jīng)營等都實行了公開招標，保證了質(zhì)量，降低了成本，增加了收入。通過政府投入、世行貸款、公司自籌等形式籌集資金。XX年獲得世界銀行貸款資助項目，談固公交樞紐站已投入使用、西王公交樞紐站、公交南焦大修廠等正在建設(shè)中。(4)實施公交智能化建設(shè)，提高科技管理水平。領(lǐng)導(dǎo)班子超前謀劃，結(jié)合公交的現(xiàn)狀，大膽地進行智能化管理的探索。目前公交IC卡辦理 76萬多張。目前在全公司建成了公交智能化調(diào)度指揮中心，建立了分公司和路隊二、三級管理平臺。并在1400多部公交車上安裝了車載電視，活躍了車廂文化氣氛。扭轉(zhuǎn)了公共交通點多面廣、無法監(jiān)控、應(yīng)對滯后的局面，最大限度地提高了車輛資源的利用率和勞動生產(chǎn)率，運營服務(wù)質(zhì)量得到大大提高。智能收費、智能辦公、智能調(diào)度三大智能管理系統(tǒng)支撐起企業(yè)現(xiàn)代化管理的架構(gòu)，使公司的經(jīng)營管理更趨完備，信息傳遞更加迅速，行政決策更趨科學(xué)，科技創(chuàng)新為實現(xiàn)公交優(yōu)秀和企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供了強大動力?？偣痉e極響應(yīng)國家建設(shè)部倡議，以全面落實優(yōu)先發(fā)展城市公共交通戰(zhàn)略，努力構(gòu)建資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會而舉辦的首屆公交周及無車日活動，在全社會樹立起綠色交通理念。公交總公司緊緊抓住這個推動公交發(fā)展的有力時機，精心組織，周密安排，上上下下齊動員，在活動中當好“主角”，各項工作勇挑重擔，確保了石家莊市首屆公共交通周及無車日活動的成功舉辦。由于措施保障得力，多方協(xié)調(diào)聯(lián)動，讓廣大市民切身體會到了公共交通綠色環(huán)保、安全快捷的優(yōu)勢，進一步增強了對優(yōu)先發(fā)展城市公共交通的期盼和關(guān)注，有力地推動城市公共交通發(fā)展。公交代表著政府的形象、城市的形象。我們采取了延長全天運營時間，縮短行車間隔的辦法,使市民乘車更加方便、快捷。依托石家莊公交網(wǎng)站，大力宣傳公交優(yōu)先，介紹公交發(fā)展動態(tài)和公交線路的最新情況，形成了服務(wù)市民的新窗口。加強行風(fēng)建設(shè)，通過公交熱線、服務(wù)問卷、人大建議和政協(xié)提案辦理等渠道，重視乘客對服務(wù)質(zhì)量的評價，聽取市民的批評和建議，促進服務(wù)質(zhì)量。車輛整潔合格率達到 %。(2)以規(guī)范化、特色化服務(wù)打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。在基層公司開展爭創(chuàng)“優(yōu)勝公司”、“優(yōu)勝路隊”、“優(yōu)勝線路”的“三優(yōu)”工程建設(shè)，對營運、安全、服務(wù)進行千分制考核。在多年的實踐中創(chuàng)出了人性化服務(wù)、微笑服務(wù)、溫馨服務(wù)、愛心玫瑰接力等石家莊公交服務(wù)特色?？偣军h委連續(xù)開展了黨員先進性教育活動、為民務(wù)實清廉主題教育、黨員干部解放思想大討論活動及“創(chuàng)新工作、樹立新標準，創(chuàng)新理念、樹立新形象”的“雙創(chuàng)雙樹”主題實踐活動，不斷改進和加強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)，真正樹立起為基層和職工的服務(wù)意識，對公交事業(yè)高度負責的責任意識，為建設(shè)文明和諧公交提供了政治保障和精神動力。干部黨員職工的職業(yè)道德素質(zhì)和文化素質(zhì)得到了極大提高，大局意識和政治意識普遍增強。萬眾一心、眾志成城、百折不撓、不畏艱險的偉大抗震精神鼓舞著公交干部職工在改革發(fā)展和精神文明建設(shè)中不斷取得新的成績。兩年來我公司注重窗口形象建設(shè)，開展形式多樣的創(chuàng)建活動，收到了良好效果。開展了“迎公共交通周無車日、國慶58周年、石家莊解放60周年，創(chuàng)公交優(yōu)秀”的“三迎一創(chuàng)百日賽”活動。二是開展職業(yè)道德、職業(yè)技能、職業(yè)紀律的教育活動。在創(chuàng)建文明單位活動中，我們重點完善企業(yè)內(nèi)部管理，提高整體服務(wù)水平。在創(chuàng)建文明生態(tài)村活動中，注重幫扶共建，為創(chuàng)建村建起文化宣傳欄和規(guī)劃街道。XX年，我們又參加了團中央舉辦的“與志愿者同行堅持民主管理，把企業(yè)辦成職工信賴的“家”企業(yè)靠職工發(fā)展，職工靠企業(yè)生存。(1)健全民主管理制度，維護職工合法權(quán)益。我們建立健全了平等協(xié)商和集體合同制度、簽訂了“女職工專項保護集體協(xié)議”。(2)關(guān)心職工生產(chǎn)生活，為職工排憂解難。大力開展“冬送溫暖、夏送涼爽活動”，總公司為一線職工配發(fā)了夏季、冬季和春秋季工作服，干管人員暑期深入基層，為一線職工送綠豆、白糖和防暑藥品。近年來，為困難職工發(fā)放慰問金30多萬元，密