20xx計生工作安排-在線瀏覽
2024-11-05 06:07本頁面
【正文】 計生工作中的職責(zé)，形成綜合做好人口計生工作的新局面。要把人口計生工作放在企業(yè)發(fā)展的大局中去思考、去把握，充分認(rèn)識社會主義市場經(jīng)濟條件下，穩(wěn)定低生育水平，提高出生人口素質(zhì)工作任務(wù)的重要性和艱巨性，為企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。隨著育齡群眾對生育質(zhì)量、生活質(zhì)量、生命質(zhì)量追求的提高，對計劃生育部門所提供服務(wù)的要求也越來越高。因此，全公司計生工作者要牢固樹立以人為本的服務(wù)理念，著重解決好想服務(wù)、會服務(wù)和服好務(wù)的問題，設(shè)身處地為群眾解決生育、節(jié)育、不育過程中的實際需求，使群眾的要求在最大限度上得到滿足。公司通過幾年來開展生殖健康服務(wù)的實踐，發(fā)現(xiàn)育齡職工中患有各種生殖道感染的比例40%，令人勘憂，為此，今年公司將開展一次育齡職工生殖健康狀況的調(diào)查，對調(diào)查結(jié)果進(jìn)行對比分析，及時為患病職工提供治療信息和生殖健康知識宣傳，同時，舉辦生殖健康講座，并和醫(yī)療衛(wèi)生部門聯(lián)手實施這項工程，逐年減少患病人數(shù)，提高職工群眾的生活質(zhì)量、生命質(zhì)量和生育質(zhì)量。公司男職工占70%，他們的身心健康直接影響著每個家庭的幸福，所以公司把這一活動作為全年宣傳服務(wù)活動的重點，立項實施，各單位要充分利用生殖健康服務(wù)月、男性生殖健康日等時機，為男性提供生殖健康服務(wù)和知識宣傳服務(wù)。三、認(rèn)真執(zhí)行人口計生法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)法，依法辦事，提高依法管理水平一是繼續(xù)深入學(xué)習(xí)宣傳普及人口和計劃生育法律法規(guī)知識，增強各級領(lǐng)導(dǎo)和計生干部的法律意識和責(zé)任意識，依法履行人口計劃生育管理職責(zé)，熟知法律知識，明確各種審批程序，嫻熟地運用人口計生法律法規(guī)解決工作中遇到的問題，做到懂法不違法，執(zhí)法不越權(quán)。三是切實加強對育齡職工的管理和服務(wù)。協(xié)助地方政府做好為油田輸出勞務(wù)人員、臨時用工人員、流動人員的計劃生育管理，實行規(guī)范管理。針對育齡人群的婚育狀況、家庭情況、健康狀況，劃分重點服務(wù)對象，提供個性化服務(wù)，實施人性化管理。根據(jù)不同需求，提供以婚前指導(dǎo)、政策宣傳、避孕節(jié)育、生殖保健知識為主要內(nèi)容的服務(wù)，在服務(wù)中加強管理，在管理中優(yōu)化服務(wù)，形成管理與服務(wù)相融，生育政策與群眾生育意愿相接的良好工作氛圍。為此～年要做好三項工作：一是加快新的計劃生育信息管理系統(tǒng)應(yīng)用的步伐。通過個別指導(dǎo)、集中培訓(xùn)等方式，提高宣傳員的水平和應(yīng)用信息系統(tǒng)的能力，做到操作程序準(zhǔn)確、應(yīng)用程序規(guī)范、信息維護及時。二是發(fā)揮公司計生主頁便捷優(yōu)勢，加強與局和其他二級單位網(wǎng)際間交流，建立全系統(tǒng)信息交流平臺，培訓(xùn)多名信息員，共同維護好計生主頁，實現(xiàn)計劃生育數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)傳輸、信息共享，計劃生育檔案資料微機化管理。五、加強新型生育文化建設(shè)，推動婚育新風(fēng)進(jìn)萬家活動深入開展。二是以“推進(jìn)行動”為載體，加快新型生育文化建設(shè)步伐。根據(jù)育齡婦女的不同生理時期，有針對性地進(jìn)行知識宣傳、個別指導(dǎo)，宣教的重點放在“生育旺盛期”（2035歲）的育齡婦女身上。關(guān)愛女孩推進(jìn)行動。今年確立的活動主題是“共享陽光、幸福成長”，各單位要圍繞這一主題開展實實在在的幫扶活動，力所能及的幫助有困難的獨生子女家庭解決實際困難。開展優(yōu)秀歌曲大家唱活動，每名專兼職計生干部要學(xué)會唱一首“關(guān)愛女孩行動”優(yōu)秀歌曲，建立關(guān)愛女孩活動的長效機制，納入考核評估，推動行動深入開展。公司已制定推進(jìn)行動的項目文本，明確主題和具體措施，各基層單位要積極配合這個項目的實施，爭取在局年終開展創(chuàng)新項目評選活動活動中獲勝。在群眾性文藝活動中，增設(shè)宣傳人口計生主題的節(jié)目。三是加大社會化宣傳力度，充分利用媒體和互聯(lián)網(wǎng)、局域網(wǎng)等進(jìn)行人口計生內(nèi)容的宣傳，擴大宣傳的覆蓋面，提高宣教工作的科技含量，認(rèn)真抓好經(jīng)常性的人口計生宣教工作，特別是抓好計生宣傳節(jié)日的各種活動。采取切實可行的措施，確保學(xué)習(xí)活動由淺入深，循序漸進(jìn)。要制定措施，落實好學(xué)習(xí)制度，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，做到學(xué)以致用，學(xué)以提高。第二、搞好職業(yè)道德教育，提高隊伍的整體形象。在全公司計生干部中倡導(dǎo)三種精神：勤奮務(wù)實的敬業(yè)精神，淡泊名利的奉獻(xiàn)精神，開拓進(jìn)取的創(chuàng)新精神。做到理論學(xué)習(xí)和實踐指導(dǎo)相結(jié)合，集中學(xué)習(xí)和個別指導(dǎo)相結(jié)合，工作創(chuàng)新與總結(jié)經(jīng)驗相結(jié)合。第四篇：2005年公司計生工作安排2005年公司計生工作安排2005年人口和計劃生育工作的總體要求是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，圍繞企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，圍繞穩(wěn)定低生育水平，提高出生人口素質(zhì)的主要任務(wù)，以黨政重視、部門支持為動力，以健全和完善工作機制為核心，以建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、高效型干部隊伍為著力點，以依法行政和落實利益導(dǎo)向機制為保障，進(jìn)一步推進(jìn)工作思路和工作方法的轉(zhuǎn)變，持
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