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法院研究室個人工作總結-在線瀏覽

2024-11-05 00:42本頁面
  

【正文】 動與提高隊伍能力建設相結合,提高了干警的綜合素質(zhì),樹立了全面爭一流,處處當排頭的發(fā)展理念。二、全面謀劃,確立2012年目標各部門對本部門的新年工作目標作了規(guī)劃:一是立案庭在加強涉訴信訪工作的同時,要加強立案窗口建設,研究利民便民新措施,大力開展立案審判監(jiān)督管理工作的改革創(chuàng)新;二是刑事審判庭努力提高案件質(zhì)量的同時,要加強為創(chuàng)建平安墾區(qū)服務建設,加大刑事附帶民事案件調(diào)解力度,抓好量刑規(guī)范化試點工作的總結驗收; 查看更多 單位工作總結三是審判監(jiān)督庭在履行審判質(zhì)量監(jiān)督管理職能的同時,要加強健全評價指標體系,構建科學的、立體化的審判質(zhì)量監(jiān)督管理體系,完成從靜態(tài)檢查案卷轉向動態(tài)全程監(jiān)督;四是法警隊在保障刑事庭審工作的同時,要加強對法院各項工作順利進行的安全保障,開展崗位練兵,提高現(xiàn)代化戰(zhàn)斗水平,創(chuàng)建現(xiàn)代化司法警察隊伍;五是紀檢部門堅持“教育為主、防范在先”原則的同時,要加強對重點案件和熱點崗位的監(jiān)督,以查處“關系案、人情案、金錢案”為重點,堅定不移地落實“五個嚴禁”,實現(xiàn)干警零違紀;六是在繼續(xù)為墾區(qū)經(jīng)濟大發(fā)展提供服務和強有力的司法保障的同時,要加強民事案件調(diào)解力度,提升審判能力,以提高民商事案件的審判質(zhì)量為重點,堅決降低高判決率、高上訴率、高發(fā)改率,實現(xiàn)民商事案件調(diào)解率、結案率的全面上升。嚴格績效考評,促進審判等各項工作全面發(fā)展。這次述職達到了三個目的。通過述職,各部門之間對工作情況和取得的成績相互掌握、相互了解。通過述職,各部門之間對研究的事項、重點工作、工作措施得到了相互借鑒。通過述職,各部門對新的一年工作目標定位較高,為我院爭創(chuàng)活動增強了信心,奠定了基礎,統(tǒng)一了全院干警再建一流隊伍、再創(chuàng)一流業(yè)績的思想。立案庭、刑庭、審監(jiān)庭、法警隊、紀檢、民庭、行政庭、執(zhí)行局、研究室、政工處的部門負責人分別對本部門2010年工作進行了總結回顧,對存在問題進行了分析,對2010年工作打算及爭先創(chuàng)優(yōu)目標進行了述職。一、總結回顧,突出2010年工作亮點一是化解穩(wěn)控到位,涉訴信訪工作取得新進展。二是打擊犯罪到位,刑事審判工作有了新突破。加大刑事附帶民事案件調(diào)處力度,%,為被害人挽回經(jīng)濟損失365萬元,其調(diào)解經(jīng)驗在全省法院調(diào)解工作會議上進行了交流。省法院在我院進行的量刑規(guī)范化試點工作順利進行,受到省法院會議表揚。審判監(jiān)督庭制定了裁判文書評查、案件質(zhì)量評查制度、庭審規(guī)范等制度,注重裁判文書的規(guī)范化、標準化,全年對670件裁判文書進行了評查,并及時進行通報。四是保障庭審到位,警務安保工作滿足新需要。全年完成值庭270件次,押解、看管被告人229人次,參與執(zhí)行224件次。五是警示教育到位,干警的廉政意識有了新提高。嚴格落實法官廉政建設工程及“五個嚴禁’的規(guī)定,推行陽光政務、群眾知情窗口,聘任了司法廉政監(jiān)督員,層層簽訂了黨風廉政建設責任書,堅持從源頭上預防和治理腐敗,全年無違紀違法事件發(fā)生。民庭在民商事審判工作中,立足服務大局,重點審理好四類案件:一是積極審理好房屋拆遷補償安置協(xié)議案件,維護了分局小城鎮(zhèn)建設的有序發(fā)展;二是積極審理好涉及“肉牛養(yǎng)殖”案件,依法為農(nóng)場挽回經(jīng)濟損失900多萬元;三是積極審理好企業(yè)破產(chǎn)還債案件,;四是審慎審理好涉及農(nóng)民工權益案件,保護農(nóng)民工的合法權益。行政審判通過在樹立為大局服務、全院一盤棋、行政案件無小事的思想,使行政審判在增強超前服務意識、工作任務指標和案件質(zhì)量上有新的突破。行政庭充分發(fā)揮行政審判職能作用優(yōu)化司法環(huán)境的經(jīng)驗,在省院行政審判工作會議上作了交流。執(zhí)行局立足于執(zhí)行工作實際,窮盡執(zhí)行措施,提高了執(zhí)行標的到位率。%, %。九是創(chuàng)新理念到位,調(diào)研信息工作探索新思路。2010年共有90篇(條)文章、信息等被國家、省、總局、分局采用,并在中國法院網(wǎng)和新浪網(wǎng)創(chuàng)建了一個以研究室為主要管理者,全院干警共同參與的“紅法研”學習交流園地,通過網(wǎng)絡宣傳了法院。十是開展活動到位,隊伍建設有了新起色。組織開展了“服務年”和“人民法官為人民”主題實踐活動,推進“三個會戰(zhàn)”活動,各項活動落到了實處,取得了實效。七是行政審判在創(chuàng)新服務理念的同時,要加強服務型審判庭建設,重點是處理好依法服務和依法支持的關系,加大“協(xié)調(diào)”力度,解決“官民”矛盾;八是在進一步加大執(zhí)行工作力度的同時,要加強對執(zhí)行人員的業(yè)務培訓工作,提高執(zhí)行員的綜合辦案能力,建立落實執(zhí)行案件聯(lián)動機制,努力提高執(zhí)行標的到位率,年終執(zhí)行工作在中院達到爭一保二的目標;九是研究室在落實調(diào)研重點,細化調(diào)研目標的同時,要加強對調(diào)研質(zhì)量的指導力度,著力培養(yǎng)一批既能辦案、又能深入研究的骨干,將重點課題調(diào)研作為服務審判、提升水平的重要舉措,繼續(xù)以研究室的學習交流園地為依托,實現(xiàn)調(diào)研工作質(zhì)的跨越;十是政工處在進一步深入開展“人民法官為人民”主題實踐活動的同時,要加強開展爭先創(chuàng)優(yōu)的學習和組織活動,以爭先創(chuàng)優(yōu)活動為載體,重點做好我院省文明單位標兵的重新申報命名工作。王海軍院長做了點評總結,認為各部門對09年工作的突出點看得清,問題找得準,新的一年工作目標明確。一是達到了相互了解的目的。二是達到了相互借鑒的目的。三是爭
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