【正文】 只有堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義道路，才能實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興！總書記指出，加強(qiáng)黨的建設(shè)，首要任務(wù)是加強(qiáng)思想政治建設(shè)，關(guān)鍵是教育管理好黨員干部。思想政治建設(shè)不可能畢其功于一役，今年中央和省委部署“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，就是要推動(dòng)黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展，從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸，堅(jiān)定廣大黨員的馬克思主義立場(chǎng)，保證全黨始終在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，使我們黨始終成為中國(guó)特色社會(huì)主義偉大事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心。一、在“兩學(xué)一做”中錘煉堅(jiān)強(qiáng)黨性總書記視察安徽時(shí)強(qiáng)調(diào)，“兩學(xué)一做”，基礎(chǔ)在學(xué)，首先要學(xué)好黨章?？倳洀?qiáng)調(diào)，全黨學(xué)習(xí)貫徹黨章的水平，決定著黨員隊(duì)伍黨性修養(yǎng)的水平，決定著各級(jí)黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力水平，決定著全面從嚴(yán)治黨的水平。注重發(fā)揮學(xué)院特色優(yōu)勢(shì)，有效運(yùn)用干部培訓(xùn)大講堂、廉政教育大講堂、教授大講堂“三大講堂”載體，積極發(fā)揮校園網(wǎng)、廣播站、院辦刊物“三大陣地”作用，認(rèn)真做好進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦“三進(jìn)”工作，帶著信念、帶著感情、帶著使命、帶著問(wèn)題認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章。通過(guò)學(xué)習(xí)，把黨章融會(huì)貫通，做到學(xué)而懂、學(xué)而信、學(xué)而用，進(jìn)一步強(qiáng)化黨章意識(shí)和黨的觀念，以黨章修身、以黨章律己，時(shí)時(shí)、事事、處處以黨章為根本遵循，以“四講四有”為衡量標(biāo)準(zhǔn)，樹(shù)立共產(chǎn)黨員的先鋒形象，堅(jiān)定正確政治方向，主動(dòng)自覺(jué)地向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向總書記看齊，在思想上政治上行動(dòng)上始終與黨中央和省委保持高度一致。只有基層黨組織堅(jiān)強(qiáng)有力，黨員發(fā)揮應(yīng)有作用，黨的根基才能牢固，黨才能有戰(zhàn)斗力。各黨總支、黨支部要加強(qiáng)自身建設(shè)，突出政治引領(lǐng)，把握政治方向、政治立場(chǎng)、政治原則、政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，把全面從嚴(yán)治黨要求落實(shí)到每一名黨員，進(jìn)一步嚴(yán)密黨的組織體系、嚴(yán)肅黨的組織生活、嚴(yán)格黨員教育管理、嚴(yán)明黨建工作責(zé)任制，讓黨總支、黨支部更加堅(jiān)強(qiáng)有力，讓學(xué)院黨建工作基礎(chǔ)更加堅(jiān)實(shí)牢固，從而為貫徹落實(shí)新發(fā)展理念、奮力開(kāi)創(chuàng)學(xué)院“十三五”事業(yè)發(fā)展新局面提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。要充分發(fā)揮工青婦和關(guān)工委等組織的合力作用和橋梁紐帶作用，健全完善“黨建帶群建、群建促黨建”的工作機(jī)制，把群團(tuán)自覺(jué)接受黨的領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)服務(wù)所聯(lián)系群眾、依法依章程開(kāi)展工作高度統(tǒng)一起來(lái)，把群團(tuán)組織建設(shè)得更加充滿活力、更加堅(jiān)強(qiáng)有力，使之成為推進(jìn)學(xué)院事業(yè)發(fā)展、服務(wù)廣大師生員工的一支重要力量。通過(guò)“三會(huì)一團(tuán)”、學(xué)生社團(tuán)等平臺(tái)載體，組織開(kāi)展豐富多彩的校園文化活動(dòng)、賽事活動(dòng)和文體活動(dòng)，以活動(dòng)增活力，以活力促和諧。黨務(wù)干部隊(duì)伍水平，對(duì)黨的路線方針政策的貫徹落實(shí)，對(duì)黨建工作的有效開(kāi)展具有重要影響。要加強(qiáng)黨務(wù)干部教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，不斷提高黨務(wù)干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。要結(jié)合干部交流輪崗全覆蓋，有計(jì)劃地推進(jìn)黨務(wù)干部交流任職，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)隊(duì)伍活力，使黨務(wù)干部全面掌握黨建和業(yè)務(wù)知識(shí)，提高黨務(wù)干部圍繞業(yè)務(wù)開(kāi)展黨務(wù)工作的能力。時(shí)刻牢記“兩個(gè)第一”，第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作。健康快樂(lè)生活的秘訣就是“三心三自”：事業(yè)上有顆進(jìn)取心、生活中有顆平常心、心靈里有顆慈愛(ài)心，自信、自強(qiáng)、自律。省委出臺(tái)了《關(guān)于深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的若干意見(jiàn)》，學(xué)院也將出臺(tái)《實(shí)施意見(jiàn)》，進(jìn)一步壓緊壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨的工作責(zé)任。要注重實(shí)踐創(chuàng)新，深入研究黨建工作的新情況，把握管黨治黨的新要求，努力在工作實(shí)踐上有新創(chuàng)造、工作業(yè)績(jī)上有新提升。堅(jiān)決抓好學(xué)院黨委貫徹落實(shí)《省委關(guān)于中央巡視組對(duì)我省開(kāi)展巡視“回頭看”反饋意見(jiàn)的整改方案》的具體方案的實(shí)施，扎實(shí)做好省委專項(xiàng)巡視反饋意見(jiàn)整改落實(shí)“回頭看”工作，嚴(yán)格搞好“四個(gè)專項(xiàng)整治”，各部門、各單位主要負(fù)責(zé)同志要認(rèn)真履行好主體責(zé)任。及時(shí)糾正和解決苗頭性、傾向性問(wèn)題，以嚴(yán)格的執(zhí)紀(jì)到位推動(dòng)管黨治黨責(zé)任到位，確保黨建各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處、取得實(shí)效。全院各黨總支、黨支部和全體黨員要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求，履職盡責(zé)抓黨建、聚精會(huì)神抓黨建，不斷優(yōu)化積極向上、風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)，鞏固和發(fā)展學(xué)院來(lái)之不易的良好局面，珍惜和維持學(xué)院良好的社會(huì)形象（不利于學(xué)院形象的話，不說(shuō)；有損于學(xué)院形象的事，不做），繼續(xù)團(tuán)結(jié)奮斗、艱苦奮斗、不懈奮斗，大力推進(jìn)學(xué)院事業(yè)持續(xù)健康較快發(fā)展，為打造創(chuàng)新型“三個(gè)強(qiáng)省”、全面建成小康社會(huì)作出新的貢獻(xiàn)！第四篇：在慶祝建黨90周年暨“兩先兩優(yōu)”表彰會(huì)上的講話融入中心 服務(wù)大局為企業(yè)又好又快發(fā)展筑堡壘當(dāng)先鋒——在慶祝建黨90周年暨“兩先兩優(yōu)”表彰會(huì)上的講話XXX二○一一年七月一日同志們：今天，我們?cè)谶@里隆重集會(huì)，紀(jì)念偉大的中國(guó)共產(chǎn)黨建黨90周年，同時(shí)表彰一年來(lái)在公司發(fā)展、穩(wěn)定工作中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。中國(guó)共產(chǎn)黨成立以來(lái)的90年，是為中華民族獨(dú)立、解放、繁榮和中國(guó)人民自由、民主、幸福而不懈奮斗的90年；是推動(dòng)中國(guó)發(fā)生翻天覆地變化、不斷實(shí)現(xiàn)歷史性進(jìn)步的90年；也是一代又一代中國(guó)共產(chǎn)黨人在革命、建設(shè)、改革進(jìn)程中發(fā)揮先鋒模范作用、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾戰(zhàn)勝各種困難和風(fēng)險(xiǎn)頑強(qiáng)奮進(jìn)的90年?！爸袊?guó)模式”所展示出來(lái)的獨(dú)特魅力，越來(lái)越受到全世界的矚目。建設(shè)好我們偉大的祖國(guó)，每一位黨員干部必須牢記黨的宗旨和歷史使命，立足本職崗位在具體工作中發(fā)揮先鋒模范作用，把我們的企業(yè)越辦越好。下發(fā)了《“講形勢(shì)、講政策、講法律”宣傳手冊(cè)》，并按照科室職能，將“三講”落實(shí)到相關(guān)科室，通過(guò)講形勢(shì)，將廣大干部員工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到公司上半年的各項(xiàng)工作部署中來(lái)；通過(guò)講政策，讓基層廣大員工自覺(jué)遵守和落實(shí)公司的各項(xiàng)管理制度，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的執(zhí)行力、推動(dòng)力，調(diào)動(dòng)員工的積極性、創(chuàng)造性；通過(guò)講法律，使員工自覺(jué)遵章守制，進(jìn)一步增強(qiáng)法制意識(shí)、廉潔自律意識(shí)、規(guī)范管理意識(shí)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的發(fā)展氛圍。通過(guò)印發(fā)主題教育實(shí)施方案、宣傳提綱、學(xué)習(xí)手冊(cè)、宣傳掛圖。選樹(shù)典型，發(fā)揮示范作用。二、圍繞加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)強(qiáng)“四力”，為企業(yè)發(fā)展提供組織保障公司黨委突出黨支部建設(shè)在基層建設(shè)中的核心地位，把基層黨支部“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”作為提升基層干部素質(zhì)，激發(fā)基層創(chuàng)造活力的一條主線，通過(guò)實(shí)施有效載體，努力提升基層建設(shè)水平。近年來(lái)，隨著市場(chǎng)不斷拓展，項(xiàng)目不斷增加，公司黨委始終同步跟進(jìn)基層黨支部建設(shè)。在這個(gè)過(guò)程中，公司黨委始終把選好配強(qiáng)黨支部書記作為關(guān)鍵環(huán)節(jié)，一大批德才兼?zhèn)涞膹?fù)合型干部走上了基層黨支部書記崗位，使基層黨建工作有效融入基層生產(chǎn)工作，實(shí)現(xiàn)了圍繞生產(chǎn)抓黨建，抓好黨建促生產(chǎn)。公司黨委制定了《“六個(gè)一”黨支部創(chuàng)建實(shí)施細(xì)則》，并與基層建設(shè)考核有機(jī)結(jié)合，實(shí)行每月有考核，每月有排名，每月有講評(píng)，進(jìn)行以“六個(gè)一”黨支部創(chuàng)建為主要內(nèi)容的量化考核。公司黨委把抓載體創(chuàng)新、抓活動(dòng)靠實(shí)作為加強(qiáng)基層黨建工作、有效發(fā)揮基層黨組織功能、充分調(diào)動(dòng)基層干部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)積極性的重要舉措，創(chuàng)造性地開(kāi)展了月度“優(yōu)秀基層隊(duì)長(zhǎng)、優(yōu)秀黨支部書記”競(jìng)賽活動(dòng)，實(shí)行月考核、月講評(píng)、月表彰、月獎(jiǎng)勵(lì)。開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”奪旗競(jìng)賽活動(dòng)，打造“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)黨支部”。三、圍繞樹(shù)立領(lǐng)導(dǎo)班子和員工隊(duì)伍良好形象強(qiáng)“四力”，為企業(yè)發(fā)展提供紀(jì)律保障公司黨委把樹(shù)立講黨性、重自律的班子形象和培育遵法紀(jì)、揚(yáng)正氣的員工隊(duì)伍作為推動(dòng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要舉措，努力提升班子的政治素質(zhì)和隊(duì)伍的思想素質(zhì)，大力營(yíng)造風(fēng)清氣正的發(fā)展氛圍。公司黨委以創(chuàng)建“四好班子”為目標(biāo)，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，日常事務(wù)由班子成員按職責(zé)分工進(jìn)行管理，重大事項(xiàng)按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則實(shí)行集體議事，形成了“會(huì)上集思廣益議大事，會(huì)后一個(gè)步調(diào)干實(shí)事”的良好氛圍。以科室承包井隊(duì)為主要形式，以包責(zé)任、包指導(dǎo)、包服務(wù)、包幫教為主要內(nèi)容，堅(jiān)持問(wèn)題到現(xiàn)場(chǎng)解決、作用在一線發(fā)揮，價(jià)值在基層體現(xiàn)。在機(jī)關(guān)層面，保證機(jī)關(guān)每人每月至少住井24小時(shí)。今年僅春節(jié)假期，機(jī)關(guān)人員住井52人次，在重點(diǎn)井盯防20多人次。公司黨委把警示教育作為每次培訓(xùn)班的“必修課”，把參觀警示教育基地作為每次警示教育的“必修課”，持續(xù)深化法律法規(guī)教育、行為規(guī)范教育、廉潔自律教育。在每個(gè)基層小隊(duì)聘請(qǐng)1名思想覺(jué)悟高、責(zé)任心強(qiáng)的員工擔(dān)當(dāng)黨風(fēng)廉政監(jiān)督員，監(jiān)督基層小隊(duì)工時(shí)分配、工資獎(jiǎng)金發(fā)放、生活賬目管理等情況，同時(shí)及時(shí)排查基層隊(duì)不穩(wěn)定因素和涉油、涉物資違規(guī)違紀(jì)信息，拓寬了信息收集渠道，擴(kuò)大了監(jiān)督覆蓋面。針對(duì)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型的新形勢(shì)、新任務(wù)，以轉(zhuǎn)觀念教育為切入點(diǎn)，引導(dǎo)員工牢固樹(shù)立“十種觀念”。公司每月開(kāi)展優(yōu)秀基層隊(duì)長(zhǎng)、黨支部書記評(píng)選，并在月度生產(chǎn)會(huì)上進(jìn)行典型經(jīng)驗(yàn)介紹。四、圍繞提升干部隊(duì)伍素質(zhì)