【正文】 州建總、通州二建、通州四建等企業(yè)的科技成果在省首屆綠色建筑產品展覽會上獲得高度評價。今年新增有資質企業(yè)10家，通州建總集團晉升房屋建筑施工總承包特級，目前全市有特級企業(yè)2家，一級企業(yè)20家，二級31家，三級86家，勞務37家，總數達到176家。并向市紀委及時上報了我局關于加強春節(jié)期間黨風廉政建設工作落實情況的報告。由于局黨委加強節(jié)假日期間的宣傳教育力度，領導干部帶頭執(zhí)行“四大紀律、八項要求”和廉潔從政各項規(guī)定，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗精神，正確樹立權力觀和道德觀，促使黨員干部做到為民、務實、清廉。主要反映五窯磚瓦廠金維義等人聯名寫信反映企業(yè)改制要求從住院統籌保險改為基本醫(yī)療保險；如皋建筑隊、袁灶建筑隊石華、張桂春等人反映他們在2002年9月寧夏分公司在承接銀川眾一集團清和園工程中，公司經理收取業(yè)務費，有違法違紀的行為；原衛(wèi)生局局長施瑞昌反映原X辦事處張友德利用各種手段扣克工程中介費等，以上信訪件都一一實事求是的作了調查和及時解答，維護了穩(wěn)定。為維護穩(wěn)定，減少集訪等事件，年初，對2006年度紀檢監(jiān)察信訪領導接待日輪值情況進行了安排，并及時上報市紀委。在年初，X益圣公司阜陽項目部職工為拖欠工作上訪時，多方籌措資金200萬元，解決燃眉之急。下半年X四建集團有限公司第四工程處徐明新等32名職工要求公司辦理養(yǎng)老保險問題二次到省集訪、設計二院22名同志為改制問題到市政府集訪和建材企業(yè)破產遺留問題的上訪等等，局主要領導非常重視，及時組織有關部門赴現場做好上訪人員的思想工作，宣傳上級有關政策和規(guī)定，并及時向上級有關部門形成了書面專題的調查報告，維護了社會穩(wěn)定。六、量化分解、認真落實責任制為深入貫徹落實《實施綱要》和市委《決定》，建立健全與社會主義市場經濟體制相適應的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，切實加強建工系統黨風廉政建設和反腐敗的具體任務，分級、分口、分項地細化量化到各級領導班子，分解到領導成員，落實到有關部門，形成了上下貫通的責任網絡。對新一年如何抓好局系統黨風廉政責任制落實情況提出工作建議，分析建工系統狀況，找準存在問題，研究改進措施。部署年度工作任務、工作重點和具體的責任目標。提出具體的責任目標，確保黨風廉政責任制層層落實、層層負責。進一步完善建工系統黨風廉政建設責任制目標管理考核細則，定期召開民主生活會，認真組織學習黨章和黨員領導干部廉潔自律等規(guī)定，對照標準，深刻剖析，自找差距，不斷進步。年末，局領導班子和成員對今年以來執(zhí)行黨風廉政建設責任制落實情況進行自查和考廉，形成報告，推動了黨風廉政建設的深入開展。主要是，完善服務機制，改進服務手段；創(chuàng)新管理理念、創(chuàng)新體制機制；深入基層調查研究；工作效率參差不一等等。第二篇：建管局2006年政風行風作風工作總結建管局2006年政風行風作風工作總結建管局2006年政風行風作風工作總結今年以來,我局按照通州市廉政辦、x市糾風辦《關于開展機關作風建設暨民主評議政風行風工作實施意見》的總體要求，堅持以“三個代表”重要思想為指導，樹立落實科學發(fā)展觀，按照“為民、務實、清廉”，以糾正和解決損害群眾利益、影響發(fā)展環(huán)境的突出問題為重點，以人民群眾滿意為標準，按照“誰主管、誰負責”、管行業(yè)必須管行風的原則，推動政風行風作風建設，為通州建筑業(yè)跨越發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展提供有力的政治保障。我們的主要做法是：一、齊抓共管、扎實推進政風行風作風建設有序開展全市糾風暨政務公開工作會議后，我局及時召開黨委成員和機關全體人員工作會議，認真?zhèn)鬟_學習副市長在全市糾風暨政務公開會議上的講話及x市長、x書記的講話精神，在此基礎上，認真回顧了局系統去年在政風行風及機關作風建設方面存在的不足，針對存在的問題，研究制定整改措施。成立了由局長x任組長，黨委書記x任副組長、x副局長、副書記任成員的工作領導小組，下設辦公室，辦公室主任由x書記（兼），副主任x、x（兼），成員x等（兼）組織機構，并設立舉報電話。同時按照文件要求，認真組織實施。二、抓好教育，進一步提升行業(yè)形象我們認真貫徹市委九屆九次全體會議和全市建筑業(yè)工作會議精神，緊緊圍繞建筑業(yè)做大做強為主線，強化行業(yè)管理和服務，突出中心和重點，從抓教育入手，不斷提升行業(yè)形象。二是結合局系統實際，4月份在局系統黨員干部中組織開展“社會主義榮辱觀”教育，邀請市委黨校x校長作社會主義榮辱觀教育專題講座，通過教育大家深刻領會“八榮八恥”重要論述，在全系統形成了以廉為榮、以貪為恥的良好風尚。通過這次活動的開展，使廣大黨員干部能夠認真審視自己，清醒認識自己，明白自已所擔負的責任。四是深入開展治理商業(yè)賄賂專項教育工作，根據市治賄辦的要求，在建工系統組織開展了治理商業(yè)賄賂專項工作：一是認真貫徹全市治理商業(yè)賄賂專項工作會議精神，建立健全商業(yè)賄賂專項工作領導小組，明確領導小組組長、辦公室等人員職責，設立舉報電話。三是組織召開了建工系統治理商業(yè)賄賂專項工作會議，全市特級、一級以上建筑企業(yè)負責人，直屬單位負責人約20人參加了會議，會上，認真?zhèn)鬟_學習上級關于開展治理商業(yè)賄賂專項工作有關文件精神，并對下一步就如何抓好建工系統治理商業(yè)賄賂專項工作作了部署，市治賄辦李小峰主任、市紀委常委于季華主任到會作了重要講話。四是深入排查，力抓重點。預計今年全市建筑業(yè)完成施工產值240億元，同比增長15%，實現施工面積3200萬平方米，同比增長15%，新開工面積1680萬平方米，同比增長18%，竣工面積1300萬平方米，同比增長15%，從業(yè)人員保持在13萬人。特制定了《建管局關于開展機關作風建設暨民主評議行風工作實施意見》，堅持完善局黨委統一領導、行政齊抓共管、有關事業(yè)單位、機關各科室各負其職、群眾廣泛參與，條塊緊密配合，“糾評建”相互促進的工作機制。確定了考評工作的指導思想、目標任務、考評對象、內容和評議的方法、步驟等。結合局系統實際，起草了建管局關于開展民主評議政風行風暨機關作風建設考評工作實施意見，下發(fā)被評單位貫徹實施，明確機關各科室、市建管處、市墻改辦、人才服務中心建筑分中心等單位和部門為被評對象，有力推進政風行風作風建設的開展。一是結合全市組織的“遵守黨章、執(zhí)政為民”主題教育，起草在局系統黨員干部中開展“遵守黨章、執(zhí)政為民”主題教育實施意見，抓好反腐倡廉教育，教育廣大黨員加強黨性鍛煉，增強黨章意識，確保理想信念不猶疑、不含糊、不動搖，教育和引導黨員領導干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、利益觀、地位觀，進一步創(chuàng)新反腐倡廉教育的方式方法，把集中教育與自我教育結合起來，局級領導干部參加全市組織的觀看蔡樹林走向墮落警示教育專題片，組織機關黨員干部觀看“美麗工程的背后”警示教育電教片等，增強創(chuàng)新性、針對性和實效性。三是根據X市建設局的要求，5月份在局系統開展了“算賬明理保清廉”主題教育，教育黨員干部算好三本賬，一是政治賬，二是經濟賬，三是親情賬。一個人不管處在什么崗位，手中都握有或多或少的權力，要面對自己手中權力，始終保持清醒的頭腦，把牢廉潔從政從業(yè)的底線，通過深刻反思，對照“三筆賬”，好好地想一想、算一算，權衡利害得失，增強了防范意識，廉潔意識。二是認真研究制定實施方案，起草了《建管局關于治理商業(yè)賄賂專項工作實施意見》和《建管局關于組織開展不正當交易自查自糾工作實施意見》的專項工作方案，按時上報市治賄辦和X市建設局治賄辦。撰寫治理商業(yè)賄賂研討論文，并在市治理商業(yè)賄賂會議上交流發(fā)言和X方園雜志發(fā)表。為確保自查自糾工作落到實處，取得實效，我們認真分析了建工系統的工作特點，從建筑市場準入、工程招投標、項目發(fā)包、項目預算、項目驗收、材料設備采購等重點環(huán)節(jié)入手，狠治以企業(yè)名義私接工程拿回扣、企業(yè)內部小金庫、賬外賬以及與各方主體非正常接觸等不良現象，深入細致地開展排查，通過近階段各單位的自查互查，排查了工作范圍內的商業(yè)賄賂行為誘發(fā)因素、易發(fā)時節(jié)、發(fā)生方式，排除容易產生商業(yè)賄賂的環(huán)節(jié)、部位、人員以及引發(fā)不正當競爭的行為。X四建查處了項目經理季某、王某利用其職務之便，私自以管理公司名義簽訂施工合同，私下承接工程拿好處費，并決定取消季某公司股東資格，沒收其量化股6萬元，并各處罰金10萬元。五是深入開展廉政文化進建筑企業(yè)專項教育活動。第四篇：2006年政風行風作風工作總結今年以來,我局按照通州市廉政辦、X市糾風辦《關于開展機關作風建設暨民主評議政風行風工作實施意見》的總體要求，堅持以“三個代表”重要思想為指導，樹立落實科學發(fā)展觀，按照“為民、務實、清廉”，以糾正和解決損害群眾利益、影響發(fā)展環(huán)境的突出問題為重點，以人民群眾滿意為標準，按照“誰主管、誰負責”、管行業(yè)必須管行風的原則，推動政風行風作風建設，為通州建筑業(yè)跨越發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展提供有力的政治保障。我們的主要做法是：一、齊抓共管、扎實推進政風行風作風建設有序開展全市糾風暨政務公開工作會議后，我局及時召開黨委成員和機關全體人員工作會議，認真?zhèn)鬟_學習副市長在全市糾風暨政務公開會議上的講話及X市長、X書記的講話精神，在此基礎上，認真回顧了局系統去年在政風行風及機關作風建設方面存在的不足，針對存在的問題，研究制定整改措施。成立了由局長X任組長，黨委書記X任副組長、X副局長、副書記任成員的工作領導小組，下設辦公室，辦公室主任由X書記（兼），副主任X、X（兼），成員X等（兼）組織機構，并設立舉報電話。同時按照文件要求，認真組織實施。二、抓好教育，進一步提升行業(yè)形象我們認真貫徹市委九屆九次全體會議和全市建筑業(yè)工作會議精神，緊緊圍繞建筑業(yè)做大做強為主線，強化行業(yè)管理和服務，突出中心和重點，從抓教育入手，不斷提升行業(yè)形象。二是結合局系統實際，4月份在局系統黨員干部中組織開展“社會主義榮辱觀”教育，邀請市委黨校X校長作社會主義榮辱觀教育專題講座，通過教