【正文】 對本部門的工作不積極配合。當(dāng)然也多次邀請各班學(xué)委和班長開會，就學(xué)習(xí)部進班考勤和旁聽方面展開過討論。在我校的60年校慶到偶來之際，我部與社團部聯(lián)合舉辦了“英語口語大賽”的演講比賽，首先我們在各班選出了代表，然后舉辦復(fù)賽，從中篩選出了更加優(yōu)秀的選手進行決賽。對于工作的各個細節(jié)方面均落實到位。這個活動提高了我們部醒來部位的熱情，也給他們積累了經(jīng)驗，鍛煉了他們處理工作的能力。相信經(jīng)過一次次的活動之后，我們部的所有成員都能夠從工作中得到鍛煉，提高自己處理事情的能力，提高自己的人際交往能力。這是我部成員第一次親自與各班學(xué)生就各科老師的授課質(zhì)量與意見的一項活動。但是，通過這次測評，也發(fā)現(xiàn)了一些很重要的問題。在部門活動中忙碌的永遠是那幾個人等等。通過這件事，本部也會采用賞罰分明的辦事原則，爭取讓每一位部員都能參與到每次活動在。學(xué)習(xí)部又順利地走過一學(xué)年，通過組織開展多種形式的活動，不斷創(chuàng)新活動內(nèi)容，改進活動方式，做出了許多新的嘗試。逐漸形成了學(xué)習(xí)部獨特鮮明的工作特色和工作風(fēng)格。其次，學(xué)習(xí)部著眼發(fā)展和創(chuàng)新，做出了許多新的嘗試。因此，本學(xué)期積累了新的經(jīng)驗，更多的發(fā)展可能性為本部自身的發(fā)展注入了新的活力。大家在工作中能力得到了充分的鍛煉，也體驗到了集體工作的團結(jié)和愉快。每解決一個問題，就是我們在前進的路上又邁出了一步。這樣的經(jīng)歷使我們明確，在今后要加強活動準(zhǔn)備階段的工作。總之，相信在團委老師親切關(guān)懷和院學(xué)生會的大力支持下，通過全體部員的不懈努力，學(xué)習(xí)部的各項工作定會更上一層樓，取得更大的進步和發(fā)展。學(xué)生會就像是一個大家庭，而我們都是其中的家庭成員，在這里，我不僅感受到了溫暖，看到了團結(jié)，更重要的是每個成員都是那樣的努力積極配合工作，因為我們心中都有一個共同的目標(biāo)，那就是讓我們同學(xué)更加優(yōu)秀，學(xué)生會的工作也越來越好。我們要以服務(wù)全系學(xué)生，促使良好發(fā)展為宗旨。第二、配合我系主席團的工作，積極參加我系學(xué)生會的一切工作及活動，按時參加我系每周的例會，做到不遲到、不早退。第三、組織，引導(dǎo)我系學(xué)生對學(xué)習(xí)的積極性和能力的提高，我部特舉辦了一系列活動，例如:毛筆書法大賽、趣味知識競賽、環(huán)山湖辯論賽、反邪教知識竟答、及歡樂百科等活動。雖然在一些方面我們部取得了良好的成績，但在一些方面依然存在一些問題，主要有兩點。另一方面、部門人的表現(xiàn)欲不是很強，有時積極性不是很高，相信我們今后的改變會讓學(xué)習(xí)部越來越好。從以前對活動流程的一無所知到現(xiàn)在的積累經(jīng)驗，人總是在嘗試中成長，在這一年中我嘗試了我從未做的事情。新的一年，新的希望。祝愿在新的一年里，我們學(xué)生會這個大家庭能夠再創(chuàng)佳績。學(xué)生的主要工作是學(xué)習(xí),而我們學(xué)習(xí)部正是本著“為大家的學(xué)習(xí)服務(wù)”的原則在系學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)下積極為大家服務(wù)。學(xué)習(xí)部最主要的工作就是監(jiān)督大一學(xué)生上自習(xí)，每天進行點名?？傮w來說此次活動很成功，但也有不足的地方。團隊精神在此次活動中體現(xiàn)得淋漓盡致，同時每個人也深刻的理解“細節(jié)決定成敗“，充分的考慮到活動各個環(huán)節(jié)可能出現(xiàn)的問題，并提前做好準(zhǔn)備，使活動得以成功舉辦。其中，請了女生部與辦公室的同學(xué)幫忙，充分發(fā)揮了學(xué)生會各部之間團結(jié)合作精神。關(guān)于“考研經(jīng)驗交流會”：這個活動是我們部最后一個活動?？梢哉f這是學(xué)習(xí)部最大的一個活動，面向信息工程學(xué)院全體學(xué)生，總體來說還是比較成功，其中夾雜著主持人的機智與每個部員的努力，還有我們的失誤與不足，考慮的欠缺與做事的不成熟等等??學(xué)生會是一個大集體，在這里我不僅認識了更多的同學(xué)，還看到了他們身上的優(yōu)點和特長，大家互相取長補短，帶動了整個學(xué)習(xí)部的積極向上。在學(xué)習(xí)部內(nèi)部管理組織上，部長經(jīng)常和我們一起溝通。在這里我學(xué)到很多課本上沒有的知識。學(xué)習(xí)部作為管院學(xué)生會的重要分支機構(gòu)，一年來在院團委和學(xué)生會主席團的領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)習(xí)部各位部長委員的齊心努力下，在其他各兄弟部門的大力支持下，各項工作順利進行，部門建設(shè)進一步完善，人員素質(zhì)進一步提高，但是由于時間﹑精力和組織成員個人能力等各方面因素的制約，學(xué)習(xí)部本學(xué)年的各項工作中依然存在諸多問題。經(jīng)過一個月的角逐，涌現(xiàn)出營銷﹑國貿(mào)等優(yōu)秀代表隊及一大批優(yōu)秀辯手。在新生辯論賽的基礎(chǔ)上，以大一優(yōu)秀辯手為主體組建了院辯論隊?！疤魬?zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計劃大賽協(xié)辦工作。xx級學(xué)生英語四級模擬考試。圖書推薦活動。組織院辯論隊參加第六屆“至博杯”大學(xué)生辯論賽。由委員提出創(chuàng)意，并由委員策劃組織實施。協(xié)助其他部門開展大型活動。（二）、部門建設(shè)圓滿完成納新。男生3人，女生xx人，組建了組織基礎(chǔ)。建立委員考評制度，以評分制為主要形式建立了委員考核表，（隨后被秘書處制定的考核制度取代）。學(xué)習(xí)部每項活動的策劃﹑總結(jié)均有委員參與撰寫，并由部長指導(dǎo)完善，是委員公文書寫能力有長足進步。管院辯論賽主持人均由學(xué)習(xí)部委員擔(dān)任，旨在為管院學(xué)生會建立相關(guān)人才儲備。在中后期的學(xué)習(xí)部工作中逐漸的涌現(xiàn)出一批責(zé)任心強、工作熱情高、工作能力強的委員，我們予以重點培養(yǎng)，以期更好地為管院學(xué)生會儲備干部人才。但總體來看依然存在很多突出的問題有待解決?？v觀本學(xué)習(xí)部工作，真正談得上品質(zhì)和影響力的只有辯論賽，其他活動則或因精力不足，或因時間不夠，或因重視不夠在數(shù)量和質(zhì)量上皆差強人意。活動缺乏創(chuàng)意，沒能“走出去”。創(chuàng)新活動內(nèi)容“烹出新的美味佳肴”仍是當(dāng)務(wù)之急。部門觀念濃重，部門間協(xié)調(diào)困難。其主要原因還是來自各部門干部的“門戶之見”。從而加重各部門之間的工作協(xié)調(diào)難度和不信任感。對其他部門工作缺少了解和認識。（二）、部門建設(shè)方面委員性別和專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理。例會制度實施不到位，例會效率不夠高。另一方面雖然每次例會前我們都做了相對認真的準(zhǔn)備，但部分例會的議事效率仍有待提高。委員考評制度對于提高委員凝聚力和工作積極性、規(guī)范委員行為具有不可替代的作用，但之所以沒有真正實行一方面是因為制度本身可實施性太差，另一方面是因為部門干部缺少足夠的重視和實踐的膽魄。我們一直試圖在學(xué)習(xí)部建立一種謙虛謹(jǐn)慎、踏實進取的文化氛圍，雖然從委員的作風(fēng)來看取得了一定成效，但最終沒能形成相應(yīng)的組織文化。（三）、人員發(fā)展方面對委員的“重點培養(yǎng)”過于盲目。然而就學(xué)習(xí)部自身而言，選擇培養(yǎng)對象過于盲目。給學(xué)習(xí)部今后發(fā)展帶來了一些不必要的風(fēng)險。后期的一系列要求委員發(fā)揮自主工作能力的活動已經(jīng)告訴我們，委員的全面培養(yǎng)極其關(guān)鍵，而我們恰恰沒有做好這一點。對部分活動過問太細，限制了委員發(fā)揮的余地。三、部門發(fā)展設(shè)想通過在學(xué)習(xí)部一年的工作、思考和總結(jié)，對學(xué)習(xí)部以后的發(fā)展提出以下設(shè)想，希望有助于下一屆學(xué)習(xí)部的更好發(fā)展和管院學(xué)生會的蒸蒸日上。學(xué)習(xí)部準(zhǔn)確的工作職能應(yīng)從學(xué)生會整體和學(xué)院的大環(huán)境著眼、充分借鑒其他學(xué)院學(xué)習(xí)部優(yōu)秀經(jīng)驗來進行定位和思考。下學(xué)年學(xué)習(xí)部工作可嘗試從宣揚國學(xué)、文學(xué)等方面尋找切入點。此外培養(yǎng)演講、主持方面的人才也應(yīng)成為學(xué)習(xí)部的重要工作目標(biāo)。建設(shè)有“魂”的學(xué)習(xí)部。這種組織精神將會對激勵委員工作積極性、提高工作效率、增強部門凝聚力起到巨大的作用。然而這種良好的氛圍卻沒有在第二學(xué)期得到很好的維持和深化。只有建設(shè)有“魂”的學(xué)習(xí)部才能談得上后續(xù)的一切工作。部門觀念過重、部門間缺少真正意義上的協(xié)作、難以形成合力，已經(jīng)成為削弱本學(xué)年管院學(xué)生會工作能力的一個重要原因。解決這一問題必須從各個部門入手。部長一貫都是一邊說著“管院是一家”一邊說著“這事是咱部的那事是別的部的”。寧要學(xué)生會整體合格的螺絲釘，也不要學(xué)習(xí)部桀驁的發(fā)動機。這句話是從校學(xué)生會辦公室看到的，現(xiàn)在到處都在強調(diào)以人為本，而就學(xué)習(xí)部本身而言做得并不夠，首先是對委員的尊重不夠，辦活動確定時間從來沒有認真考慮過委員訴求，安排任務(wù)也只是強硬下達，不在乎委員感受，更不要說偶爾對委員頤指氣使，甚至無端指責(zé)，不能在感情上感召委員、凝聚委員，我們談何留人、用人？其次是對委員的培養(yǎng)不夠，部門戰(zhàn)斗力不是由部長的能力決定的，反而是取決于委員的工作表現(xiàn)。另一方面，只有使委員切實感受到自身的進步才能激發(fā)他們的工作積極性。既有自豪之處也有遺憾之事。在此總結(jié)管理學(xué)院學(xué)生會學(xué)習(xí)部20xx～20xx學(xué)工作，謹(jǐn)希望總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題，找出方法，助管院學(xué)生會蒸蒸日上。當(dāng)然這也離不開老師、學(xué)生會各部成員、學(xué)習(xí)部成員們的大力支持與幫助。開學(xué)伊始，我系學(xué)生會就開始了學(xué)生會納新，我學(xué)習(xí)部納入五名新成員，他們很快就熟練和掌握了我部工作，我們大家都很高興，考勤工作和日常工作做的都很不錯，在畫展，演講比賽等活動中起了至關(guān)重要的作用。xx級的新成員是我部的新血液，我們會好好教導(dǎo)他們，使他們很快熟悉本部工作，大家互相幫助，合理分配工作，努力做好各項工作，使學(xué)習(xí)部的工作在穩(wěn)定中發(fā)展，當(dāng)然在活動中也有了更好的創(chuàng)意與更強的力量。因為我們的生活、學(xué)習(xí)乃至工作都離不開集體，一旦我們脫離了集體就如同魚兒離開水，最終會干枯而亡。當(dāng)然當(dāng)你在一個集體中，大家是榮辱與共的，所以個人最好不要犯錯誤，否則會影響大家甚至是整個部門，給大家造成不必要的麻煩。集體的力量是無窮的，單靠個人有的是是很難解決的，所以，“集體”是一個好工具，要好好充分的利用它。不管活動是順利進行還是期間出現(xiàn)了挫折，活動后都需要大家一起好好總結(jié)。從加入學(xué)生會到現(xiàn)在，一直在不斷的成長，不管自己在工作中收到了多少委屈，做的是比別人累多，但是卻學(xué)習(xí)到了很多東西，是自己得到了鍛煉。當(dāng)然要加強與大家的交流，這樣才能取長補短，優(yōu)化自我?？傊ぷ髦匾髧?yán)格，做事認真細心，提高工作效率，做好每一件事，使自己變得更強大。學(xué)生會學(xué)習(xí)部個人工作總結(jié)3剛進學(xué)生會，我是學(xué)習(xí)部的一個助理，主要任務(wù)是向部長們學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)部的工作職責(zé)及參與開展學(xué)習(xí)部的常規(guī)活動，同時協(xié)同其它部門一起搞活動。第五屆學(xué)生會換屆選舉時，我本想繼續(xù)留在學(xué)習(xí)部的因為自己對學(xué)習(xí)部比較了解一些，但是因為工作的需要，我被安排到了辦公室，一切又到從零做起。發(fā)飛信、整理物品、做會議記錄、收集活動材料和準(zhǔn)備活動物品等瑣事開始伴隨于我，雖然都不是體力活，但是很煩，畢竟光桿司令也不好當(dāng)。后來考試來了，面臨學(xué)習(xí)和工作的矛盾，一方面把工作做好，又要兼顧學(xué)習(xí)，那時自己真的是不折不扣的大忙人，周末全搭上了，桂林的好風(fēng)景似乎和我沒多大關(guān)系。二、通過一起共事，一起搞活動，我認識了很多學(xué)長、學(xué)姐，并從他們身上學(xué)到了很多寶貴經(jīng)驗，這使我在學(xué)習(xí)生活上少走了很多彎路。三、我明白了團隊合作的重要性，搞活動，一定要分工明確，然后大家一起努力合作完成，沒有合作精神的團隊，再多人也沒用，終究是一盤散沙。很多時候，工作都會占用一些學(xué)習(xí)時間，但我會把工作放在首位，然后在空閑時間將學(xué)習(xí)補上，人得到一些東西，總得付出一些東西。這一學(xué)期，我學(xué)會了合理安排時間，懂得事情分輕重緩急，我們要先完成什么事，后做什么事。六、人要懂得角色變換，工作時嚴(yán)肅認真些，平時可以隨意、平易近人些。猶記得開學(xué)初的招新宣講，接著便是進行招新，記錄大一新生的基本信息，統(tǒng)計掛科名單，評比獎學(xué)金，承辦英文短劇大賽。細細回味，每一個活動都有它的精彩之處。也許在大家看來進入我們部的生活是枯燥的，我們不像文藝部永遠都在光鮮的舞臺上展示自己，也不像信息部可以獲得廣泛的信息，在幕后默默工作便是我們最終的選擇。因為，既然選擇了，就絕不后悔。從主動到我們部面試的學(xué)生人數(shù)來看，我們部的吸引力還是那么大。這一系列的工作檢驗了我們的認真程度，也教會我們統(tǒng)計、匯總、報送的流程。接到參加英文短劇大賽通知的時候距初賽只有十天左右，那段時間的我們除了忙碌還是忙碌。然而，原版的劇本看起來是那么呆板，僵硬，要想進入決賽，這樣的劇本是絕對不行的。每一個動作，每一個細節(jié)都得經(jīng)過好幾遍的試演，才能最終確定。劇本、演員都已不需要改動，所以，接下來，便是演員演技的精益求精。最終，我們獲得了第二十屆英文短劇大賽的冠軍。本學(xué)期學(xué)習(xí)部負責(zé)的重頭戲就是英文短劇，這是我們帶干事辦的第一場活動，部長與副部的配合，對干事任務(wù)的分工安排，和演員們的溝通，一切的一切都讓我們部的人員成長了不少。最終我院參賽隊取得了一等獎，也使學(xué)習(xí)部得到了真正的歷練。以前的工作在此終結(jié)，下個學(xué)期我們學(xué)習(xí)部將繼續(xù)努力，在主席團的帶領(lǐng)下把工作做得更好！期待下學(xué)期我們新的開始，愿下學(xué)期我們學(xué)習(xí)部，新年，新人，新氣象。在學(xué)生會又一個學(xué)期的工作也即將結(jié)束。回眸這一學(xué)期：這學(xué)期是我升入大二第一個學(xué)期。我作為一名學(xué)生會的老成員，參加了這次工作。而越是這樣，作為學(xué)長的我就越要拿出十分精神，對他們進入學(xué)生會，進入建工系學(xué)習(xí)部負責(zé)。我更是在學(xué)生會換屆的這段時間里感受到什么叫有能者居上。我很榮幸自己能被任命為建工系學(xué)習(xí)班干部，盡著我的所能，帶領(lǐng)部門成員，配合其他部門完成這學(xué)期的工作。第一份接受的工作當(dāng)然是運動會召開，在運動會上我們負責(zé)的是加油搞這塊。由于事先的疏忽班級分區(qū)的管理也沒有到位，在現(xiàn)場也難得找到各項負責(zé)人，都比較混亂，建議在以后的活動中要全方位的考慮詳盡，大型活動可以與上一屆的同學(xué)多討論。緊接著就是我們的日常工作，收取考勤日報表，旁聽，考勤，差班會記錄本，打掃衛(wèi)生等等，而就這些日常工作而言，本部門部員做的還算到位。尤其是在旁聽和考勤這倆大方面，很重要的一個原因是班級里的同學(xué)對本部門的工作不積極配合。當(dāng)然也多次邀請各班學(xué)委和班長開會，就學(xué)習(xí)部進班考勤和旁聽方面展開過討論。在我校的60年校慶到偶來之際，我部與社團部聯(lián)合舉辦了英語口語大賽的演講比賽，首先我們在各班選出了代表，然后舉辦復(fù)賽，從中篩選出了更加優(yōu)秀的選手進行決賽。對于工作的各個細節(jié)方面均落實到位。這個活動提高了我們部醒來部位的熱情，也給他們積累了經(jīng)驗，鍛煉了他們處理工作的能力。相信經(jīng)過一次次的活動之后，我們部的所有成員都能夠從工作中得到鍛煉，提高自己處理事情的能力，提高自己的人際交往能力。這是我部成員第一次親自與各班學(xué)生就各科老師的授課質(zhì)量與意見的一項活動。但是，通過這次測評，也發(fā)現(xiàn)了一些很重要的問題。這些都是暴露出啦的問題，當(dāng)然我相信還有其他問題未暴露出來。真正的從中有所收獲，有所鍛煉，有所得。在全校倡導(dǎo)和營造一種濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，為同學(xué)們提供快捷準(zhǔn)確的學(xué)習(xí)資訊，打造自我展示的舞臺。首先，本學(xué)期學(xué)習(xí)部的活動圍繞學(xué)習(xí)，更強調(diào)貼近同學(xué)們的實際生活，想大家之所想，了解同學(xué)們的需求，以服務(wù)同學(xué)為本位，使大家切實體會到學(xué)習(xí)部的服務(wù)實干本色。積極與外校建立聯(lián)系，開展校外活動，拓展學(xué)習(xí)部發(fā)展空間和潛力。同時，部內(nèi)進一步加強了管理，分工明確，人盡其才。學(xué)習(xí)