退休人員聘用協(xié)議書五篇范文-在線瀏覽
2024-10-28 21:09本頁(yè)面
【正文】 列情況之一者，甲方可隨時(shí)解除聘用合同：（1）乙方嚴(yán)重違反法律法規(guī)及醫(yī)院規(guī)章制度的；（2）乙方嚴(yán)重失職，造成醫(yī)療事故、醫(yī)療糾紛，使甲方利益造成損失的；（3）乙方在醫(yī)療活動(dòng)中詆毀同事，挑撥是非造成醫(yī)療糾紛的；（4）乙方損害醫(yī)院利益私自收費(fèi)，私自優(yōu)免醫(yī)療費(fèi)用，炒賣病人，獲取不正當(dāng)利益的；（5）乙方在協(xié)議期內(nèi)沒有完成雙方議定的工作任務(wù)的。有下列情況之一者或其他原因，乙方可通知甲方解除本合同，但需要一月前提出書面申請(qǐng)。（2）因身體健康狀況不能繼續(xù)從事醫(yī)院工作，并提供有效證明的；（3）甲方以暴力威脅或者采取非法手段限制人身自由強(qiáng)迫勞動(dòng)的；八、由于不可抗力的因素致使聘用協(xié)議無法完全履行的，甲乙雙方自愿接受。十、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后后生效，涂改或代簽無效。第一條 本協(xié)議期限為年個(gè)月，自年月日起至年月日止，試用期個(gè)月，自月日起至月日止。第三條 工作時(shí)間按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第四條 甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬月標(biāo)準(zhǔn)為元，每月日前以貨幣方式或通過銀行卡代為發(fā)放；甲方依法代為扣繳個(gè)人工資收入所得稅等。第五條 乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。第七條 甲、乙雙方若單方解除本協(xié)議，均應(yīng)提前三十天以書面形式通知另一方。第九條 受聘期間，本協(xié)議終止或解除時(shí)，甲方不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償金；若乙方在協(xié)議期內(nèi)擅自離職的，應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。第十一條 雙方若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決；若協(xié)商不成，可訴至甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十三條 本協(xié)議一式兩份，雙方簽字蓋章之日即生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，具備同等法律效力。甲方（公章）：乙方（簽字）：法定代表人（受委托人）：身份證號(hào)：日期：日期：第四篇：退休人員聘用協(xié)議書聘用退休人員勞動(dòng)協(xié)議書甲 方：乙 方：簽訂日期：甲方：乙方： 身份證號(hào)： 聯(lián)系電話：性別： 年齡： 現(xiàn)住地址： 親友電話：******有限公司因工作需要，（以下簡(jiǎn)稱甲方），聘用（以下簡(jiǎn)稱乙方）為本單位職員，雙方協(xié)商一致，自愿簽訂本勞動(dòng)協(xié)議書，并遵守以下條款。如需繼續(xù)聘用，須提前協(xié)商，重新簽訂協(xié)議。乙方應(yīng)履行甲方所規(guī)定的崗位職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本職工作。第三條工作紀(jì)律及規(guī)章制度乙方應(yīng)自覺遵守國(guó)家的法律法規(guī)及道德規(guī)范，以身作則，自覺維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。甲方有權(quán)按國(guó)家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行管理。乙方的具體上下班時(shí)間根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行，考勤依據(jù)打卡紀(jì)錄。******有限公司經(jīng)過雙方協(xié)商，甲方可以根據(jù)乙方的工作效率、勞動(dòng)態(tài)度、技術(shù)水平的實(shí)際情況調(diào)整乙方的勞務(wù)收入。甲方支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬不低于公司所在轄區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
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