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20xx年度個人工作總結(jié)(檢驗人員)-在線瀏覽

2024-10-25 15:47本頁面
  

【正文】 血漿:60950ml;去甘油紅細胞:2μ血小板:8治療量;洗滌紅細胞:2μ;報廢血:1—11月紅細胞懸液:37μ(7400ml);設(shè)備添臵:購買生物安全柜(BSC—1100ⅡB2—X型)1臺;存在的問題檢測項目不夠完整,標本外送相對較多。展望20xx年,我們將努力改進,取長補短,始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動力,始終將“提高檢驗服務質(zhì)量”作為我們的生命線,按照國標新二甲醫(yī)院的標準,以更加旺盛的精力和飽滿的熱情去完成明年的各項任務。一、基本情況檢驗科目前共有7名專業(yè)技術(shù)人員。在提高經(jīng)濟效益的前提下,降低成本,避免浪費。多次得到病人的表揚,大家始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態(tài)。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正,時刻與各科室保持聯(lián)系。在工作上,大家注重各種知識的學習與積累,不斷提高綜合素質(zhì)和工作能力。全科業(yè)務學習做到每周一次、每月考核。四、完成的工作及取得的成績今年我科開展新的檢驗項目有血細胞五分類、糖化紅蛋白、心肌損傷、B—型尿鈉肽等;引進一臺五分類全自動血細胞計數(shù)儀和進口全自動生化分析儀,大大地增加了檢驗科檢測范圍和有效地提高了檢驗科的整體服務質(zhì)量,同時也給醫(yī)院創(chuàng)造了巨大的財富。參加陜西省室內(nèi)、室間質(zhì)評活動,并取得了良好的成績。通過全體員工的努力,檢驗科的工作得到了臨床科室的一致好評,檢驗質(zhì)量、業(yè)務能力得到了他們的信賴。五、xx年工作計劃明年要高度重視提高員工素質(zhì)、業(yè)務能力、操作技能、服務理念,發(fā)揚理論聯(lián)系實際的作風,邊學習、邊總結(jié)、邊提高,解決工作中的實際問題。在明年工作中要繼續(xù)做好室內(nèi)、室間質(zhì)控并參加衛(wèi)生部質(zhì)量評比工作,保證檢驗結(jié)果的準確性,定期校準檢驗儀器和做好儀器維護記錄。做到自己滿意、醫(yī)生滿意、病人滿意、領(lǐng)導放心!爭取在新的一年里再上一個新臺階!醫(yī)院檢驗人員個人總結(jié)(通用12篇)520xx年參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務學習,提高自身思想認識和服務技能,提高檢驗隊伍素質(zhì),樹立全心全意為人民服務的思想,想病人之所想,急病人之所急,圍繞醫(yī)院發(fā)展大局,積極開展各項工作,認真完成了醫(yī)院下達的各項工作任務。一、工作完成情景截止11月底,全科業(yè)務收入到達200余萬元,較去年同期增長15%,隨著標本量不斷攀升,科室成員提前到崗,認真檢測,保證每一天結(jié)果按時發(fā)出。對病人服務態(tài)度明顯改善,我科門診每一天平均接待病人200余人次,工作較為繁瑣,大家都嚴格執(zhí)行查對制度,包括病人的信息、門診發(fā)票號、抽血注意事項等,耐心解釋病人的各類報告單,嚴把分析前質(zhì)量控制關(guān)。加強與臨床溝通。自該工作開展以來,中心的生化檢驗項目增加了不少,我們科室工作量也增加不少。科室服務水平不斷提高。針對群眾提出的熱點難點問題,結(jié)合科室實際情景認真加以研究和解決,贏得了病人的信賴,年內(nèi)無醫(yī)療事故發(fā)生。個別專業(yè)的設(shè)備落后,嚴重影響實驗結(jié)果的準確性和及時性??剖业墓芾碇贫冗^于陳舊,跟不上時代發(fā)展。20xx年我們將努力改善,取長補短,始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動力,始終將“提高檢驗服務質(zhì)量”作為我們的生命線,以更加旺盛的精力和飽滿的熱情去完成明年的各項任務。20xx年11月25日我來到了松滋市第一人民醫(yī)院檢驗科實習。進入的第一個科室是微生物室。然后在老師的幫助下學習常見細菌染色法、常用培養(yǎng)基的的制備、院感相關(guān)技術(shù)、結(jié)核菌的培養(yǎng)、真菌的培養(yǎng)、鏡檢抗酸桿菌等。首先熟練掌握臨床化學檢驗標本的采集要求及影響因素,樣本的檢驗前處理,化學檢驗組生物安全相關(guān)知識。操作時得十分細心。進入的第三個科室是免疫室。由于很多事微量實驗,就會差之毫厘失之千里。進入的第四個科室是臨檢室。與其他科室不同的是,臨檢室需要面對大量的病人,時不時的需要與病人溝通,耐心程度也很重要。在門診時學會如何抽血。實習雖然只有短短的4個多月,可是卻讓我了解了很多關(guān)于檢驗科工作的情況,對于這個專業(yè)和自己的未來有了新的認識,為以后進一步走向社會打下了堅實的基礎(chǔ)醫(yī)院檢驗人員個人總結(jié)(通用12篇)7在20xx年既將結(jié)束之既,我們對本工作進行了認真總結(jié)。爭取在醫(yī)院領(lǐng)導的大力支持和我們的努力下,使我們的工作將在新的一年更上一層樓。為疾控中心免費瘧疾檢測281人次。每月對醫(yī)院各臨床科室進行空氣、物表、醫(yī)護人員手、消毒液及無菌物品等標本進行了檢測,嚴格執(zhí)行無菌操作,確保每一份檢測標本的培養(yǎng)結(jié)果真實有效,共采樣1282份,在傳染病常規(guī)檢測中檢出5例艾滋病陽性確診病例,每當發(fā)現(xiàn)HIVTPHCV陽性患者都第一時間通知臨床科室,做好防護工作,確保醫(yī)務人員不被感染,圓滿完成了院感的各項任務。此次分組提高了每個人的工作進取性和職責心,節(jié)儉了人力物力,降低了成本,收到了較好的效果。質(zhì)控小組規(guī)范了臨床實驗室室內(nèi)質(zhì)量控制,堅持天天做,同時參加石家莊市臨床檢驗中心室間質(zhì)量評價活動,在免疫、生化、血液、尿液等六個項目評價中均取得了良好成績,我們還參加了石家莊市疾控中心艾滋病實驗室的HIVTP的盲樣檢測工作均取得較好成績,充分顯示了我科實驗項目檢測結(jié)果的準確性和在各實驗室間的可比性。同時進取向臨床科室宣傳標本采集注意事項及特殊標本的采集要求。血庫人少工作重,在工作中嚴格執(zhí)行輸血前檢查和配血試驗的操作規(guī)程。今年臨床用血比例相對下降,體現(xiàn)了我院臨床合理用血活動初顯成效,避免了血源浪費,同時又減輕了患者的經(jīng)濟負擔。為了確保臨床用血全科同志手機24小時開機,每次南院、北院搶救病人同志們不管多晚都能及時到崗有序工作,充分發(fā)揚了團結(jié)協(xié)作的精神,受到臨床科室的好評。做好各實驗儀器的維護和保養(yǎng)工作,當儀器出現(xiàn)故障時小問題自我處理,大問題進取與藥械科聯(lián)系及時解決,既保證了我科各類儀器的正常運行,又為醫(yī)院節(jié)省了維修成本,在此感激藥械科對我科工作的大力支持??剖曳帜媳眱山M,先后兩名人由于特殊原因辭職、2名人員請假,人員緊缺,工作量增加,尤其是周一到周四病人較多,到點下不了班,經(jīng)常是老同志搶著干,年輕同志加班加點地工作,都任勞任怨、毫無怨言,他們這種愛崗敬業(yè)的精神尤為讓我感動。我科還實現(xiàn)了LIS系統(tǒng)和體檢中心的聯(lián)網(wǎng),簡化了工作程序,保證了結(jié)果的準確回傳。雖然工作很繁忙,我們還是克服困難派六位同志參加短期培訓學習,外出人員回科后,均進行了相應的講課,做到了一人學習,全科受益。沒有很好地注重工作的方式方法,與人溝通技巧還需進一步提升。20xx年我科收到患者錦旗一面,十分感激院領(lǐng)導和其他科室同志對我科工作的大力支持。三、檢驗科三年規(guī)劃在現(xiàn)有設(shè)備基礎(chǔ)上開展臨床科室急需項目如:尿白蛋白尿肌酐呼吸道合胞病毒等項目。督促科室人員參加職稱考試,繼續(xù)進行課內(nèi)基礎(chǔ)知識培訓,盡快提高全科的專業(yè)技術(shù)水平。加強科室文化建設(shè)制定科室的行為準則:愛崗敬業(yè),遵章守法。要求員工服從大局,既有分工又有協(xié)作,要具有強烈的團體榮譽感和團隊精神。經(jīng)過科室文化建設(shè),使員工對科室的發(fā)展充滿信心,使科室的凝聚力加強?,F(xiàn)小結(jié)如下:一、認真學習馬列主義,遵紀守法,清政廉潔。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結(jié)合,緊跟時代步伐,把握時代脈搏,牢固樹立服務意識,大局意識,積極投身醫(yī)院和科室的改革,勇于實踐,敢于勝利。二、以學習促管理,以管理促效益,以效益促發(fā)展。引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀、人生觀。作為一名管理者,在追求自身素質(zhì)提高的同時,更高的追求是科室全體素質(zhì)的全面提高。上班不遲到、不早退,工作積極主動,認真負責,為了工作加班加點是經(jīng)常的事,但從沒有向醫(yī)院提過非分要求,也從未報過一個加班。團結(jié)科室同志,積極協(xié)作,全面完成了醫(yī)院下達的各項任務。20xx,根據(jù)新形勢制定了科室績效工資分配方案,充分調(diào)動了科室人員的工作積極性,全體同志集思廣益,挖潛提效,根據(jù)我院的具體情況,新開展了幽門螺旋桿菌抗體檢測、torch、rh血型鑒定、血流變檢測等15個新項目,服務了臨床、方便了病人、提高了科室檢查能力和個人技能,增加了創(chuàng)收,取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經(jīng)濟效益的雙豐收。20xx年,在院領(lǐng)導的大力支持下,檢驗科實驗室信息管理系統(tǒng)安裝完成啟用,lis的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的溝通提供了極大地便利,提高了工作效率,促進了醫(yī)、檢、患三方的和諧。20xx,科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次;;為醫(yī)保體檢、合療體檢約1萬余人次,;零星體檢xx余人次,創(chuàng)收xx00余元;20xx度全年創(chuàng)收84萬余元;全年為醫(yī)院創(chuàng)效近60萬;取得了突破性的可喜成績。盡管在20xx年取得了一定的成績,但在科室勞動紀律、制度建設(shè)、成本控制、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處,在20xx年的工作中將努力改進,爭取在20xx年取得更好的成績。各方面的工作取得必須成績。一、加強管理,提升檢驗質(zhì)量我科嚴格落實“準確及時、公正誠信、優(yōu)質(zhì)服務、科學管理、持續(xù)改善”的質(zhì)量方針,全面運行實驗室質(zhì)量管理體系,進一步強化職工的質(zhì)量意識和觀念對檢驗前、檢驗中、檢驗后的質(zhì)量進行全程控制管理,堅持做好標本的采集核對工作和實驗環(huán)境的質(zhì)量控制;認真做好室內(nèi)質(zhì)控和室間比對;認真做好報告單的審核和儀器的維護;認真完善各項記錄,進取聯(lián)系臨床,組織檢查本科的質(zhì)量和安全情景,對發(fā)現(xiàn)的問題分析原因后進行改善,穩(wěn)步提高檢驗質(zhì)量,有效預防醫(yī)療差錯和事故的發(fā)生。認真組織全科人員學習核心制度,強化質(zhì)量和服務。異常對于門診檢驗這個我科的窗口部門,要求工作人員禮貌禮貌服務。三、主要工作成績截止11月底,全科業(yè)務收入到達221萬元,其中門診業(yè)務收入111萬元,住院業(yè)務收入101萬元,隨著標本量不斷攀升,檢驗科除生化崗位外,其他崗位實行彈性工作制,以保證每一天結(jié)果按時發(fā)出。且不斷與臨床科室溝通,努力開展新的檢測項目,以滿足臨床診斷的需求。一年來,共進行篩查HIV人次,其中可疑待查人次,占%。HIV標本的檢測及處理是高風險工作,但我科工作人員為做好全市HIV防控工作,毫無怨言,充分發(fā)揚奉獻精神,這體現(xiàn)出作為一名醫(yī)務工作者神圣職責和道德標準。認真作好院內(nèi)感染控制檢測工作,對全院各治療室、換藥室等房間的空氣和物體表面以及消毒液進行定期的培養(yǎng)檢測工作,為我院院內(nèi)感染控制工作供給了詳實的資料,使這項工作全面走向正規(guī)化。全面參加全區(qū)臨床檢驗室間質(zhì)量評價活動,在血液、體液、生化各項目評價中均取得優(yōu)異成績。為檢驗結(jié)果在區(qū)內(nèi)的互通互認供給了客觀依據(jù)。定期征求病人及群眾意見,針對群眾提出的熱點難點問題,結(jié)合科室實際情景認真加以研究和解決,贏得了病人的信賴,年內(nèi)無醫(yī)療事故發(fā)生。個別專業(yè)的設(shè)備嚴重落后,影響實驗結(jié)果的準確性和及時性。設(shè)備配備不足,部分項目未能開展。未建立LIS系統(tǒng),檢驗結(jié)果不能即時共享。推行學習制度和學習方式的改革,建設(shè)學習型科室。強化安全憂患意識,嚴格質(zhì)量控制,提高檢驗準確性。加速人才培養(yǎng)。新的醫(yī)院,嶄新的開始,在新的征程中,只要我們振奮精神,團結(jié)一心,克難奮進,開拓創(chuàng)新,共同努力,我們科室和醫(yī)院的發(fā)展必須會蒸蒸日上,我們也必須能在新的征程里開創(chuàng)新局面、奪取新成就、鑄就新輝煌。從失敗中總結(jié)經(jīng)驗。第一:本在執(zhí)行以往工作制度的同時,又增加了細菌,免疫等生物實驗室安全制度。第二:在質(zhì)量管理方面,在認真做好每一天的室內(nèi)質(zhì)控同時,參加省內(nèi)室間質(zhì)控。第三:本下半年,我們將各室的布局進行了調(diào)整。增加了洗眼器,腳踏式垃圾桶,內(nèi)置高壓鍋,運行標志等。第四:本未發(fā)生因檢驗結(jié)果而引發(fā)的醫(yī)療事故。第六:在科室管理細節(jié)上,尤其在下半年,借助醫(yī)院創(chuàng)立二級乙等醫(yī)院之際,補充和完善了很多管理制度和登記。第八:在勞動紀律方面,科室比較松散。經(jīng)過以上總結(jié),我們感覺今年的工作比往年有了提高與提高,各項工作更加完善了,但同時也發(fā)現(xiàn)了管理上存在的不足之處,我們將在20xx年繼續(xù)堅持成績、改善不足,使我們的工作更上一層樓?,F(xiàn)總結(jié)如下:一、取得的成績:20xx年1—11月工作量為20xx萬項次,%;業(yè)務收入1億元。進一步完善急診的標本處理流程,保障綠色通道暢通。積極配合醫(yī)院的GCP認證的申報工作,為醫(yī)院8個臨床科室順利通過GCP評審盡到了科室的最大力量。檢驗科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地首次招收4名學員,科室成立規(guī)培教學小組架構(gòu),規(guī)范安排規(guī)培教學。為滿足臨床診治需求,科室積極申報開展:小而密低密度、乙醛脫氫酶等新項目。配合醫(yī)務科工作,做好臨床床旁血糖的比對工作。1科室根據(jù)醫(yī)院實際情況,按照醫(yī)院消防安全防控工作部署,組織全科員工學習消防知識,組織核心組對科室每個角落進行現(xiàn)場消防檢查,對存在的`問題,積極整改,盡量避免意外事故的發(fā)生,把消防工作落實到位。高質(zhì)量的科研立項以及科研論文仍有待提高。醫(yī)院檢驗人員個人總結(jié)(通用12篇)1220xx年,在醫(yī)院領(lǐng)導和主任正確領(lǐng)導下,同事的幫助下,我們齊心協(xié)力,圍繞醫(yī)院中心工作,結(jié)合科室的工作特質(zhì),樹立高度的事業(yè)心和責任心,在工作上積極主動,求真務實,踏實苦干,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全、提高全科素質(zhì),能夠積極配合主任做好檢驗科的各項工作?,F(xiàn)總結(jié)如下:思想政治方面積極要求進步,認真學習黨的各項方針政策,樹立和堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,積極參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務學習。樹立全心全意為人民服務的思想,想病人之所想,急病人之所急,圍繞我院改革發(fā)展大局,認真完成醫(yī)院下達的各項工作任務。顧全大局,和同事能和睦相處,無論是在工作上還是在生活上都能相互關(guān)心,相互幫助。醫(yī)德醫(yī)風和醫(yī)療質(zhì)量方具有強烈的事業(yè)心和責任感,對待每一個前來檢查的病人,都能做到“急病人之所急,想病人之所想,”全心全意為病人服務。對不符合檢驗質(zhì)量的標本,要求病人重新留取,并和病人說明原因,取得病人的認可。嚴格組織紀律觀念,做到早上班,遲下班,不遲到、不早退、不串崗。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題能及時糾正和改正,時刻與各科室保持聯(lián)系,發(fā)現(xiàn)兩次因病人標本留取有問題,并及時通知到相關(guān)科室,要求重新留取標本再做檢驗,避免了差錯事故的發(fā)生。為人正直,心胸坦蕩,堅持追求工作的高標準、高效率、嚴要求。業(yè)務工作和學習方面:積極參加醫(yī)院和科室組織的各種業(yè)務學習,通過學習與回顧,加強自身素質(zhì)的提高。在業(yè)務工作中,認真履行科里的各項規(guī)章制度,一切檢驗操作都嚴格遵守操作規(guī)程。對檢測結(jié)果與臨床診斷不太相符的結(jié)果,第
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