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銀行競聘材料分享下載-在線瀏覽

2024-10-25 12:52本頁面
  

【正文】 象?,F(xiàn)代的銀行不能在簡單的停留在微笑服務(wù),要在服務(wù)質(zhì)量上下功夫,主動(dòng)與客戶建立一種良好的感情關(guān)系,形成以客戶為中心的經(jīng)營理念,想客戶所想,急客戶所急,讓客戶真正感受到我們的真心、誠心和愛心。需定期組織員工學(xué)習(xí)各項(xiàng)安保制度,強(qiáng)化保衛(wèi)人員的技能訓(xùn)練,提高實(shí)踐能力,進(jìn)行防范預(yù)案的演練,加強(qiáng)押運(yùn)、守庫、營業(yè)安全、具體操作的合規(guī)性管理上的檢查。作一個(gè)帶頭人要有全局觀念,要從多方面考慮問題,協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,在行黨委、行長的領(lǐng)導(dǎo)下,向目標(biāo)任務(wù)沖刺。管理對(duì)我來說是一個(gè)全新的課題,熟話說得好,正人先正已,自己要做好表率,從各方面嚴(yán)格要求自己,吃苦在前,享受在后。今后我無論在哪個(gè)崗位上,為人忠厚誠實(shí)是我做人的基礎(chǔ),勤懇踏實(shí)的工作是我人生的準(zhǔn)則,拼搏進(jìn)去的精神是我前進(jìn)的動(dòng)力,全身心的為我行工作是我永遠(yuǎn)的追求。路還很長、還很艱難,但我相信在大家的共同努力下,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下,我們的工作能上一個(gè)新的臺(tái)階。我叫XXX,33歲,XXX畢業(yè),XX經(jīng)濟(jì)師職稱,2008年參加工作,先后從事XX、XXX等工作崗位,現(xiàn)任XXXXX科員。一是立足崗位,做好本職工作。二是做好協(xié)調(diào)管理,積極為經(jīng)理出謀劃策。三是注重開拓創(chuàng)新,不墨守成規(guī)。四是注重團(tuán)隊(duì)意識(shí)。五是積累了豐富的金融理論知識(shí),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和開拓創(chuàng)新能力。如果我能競聘成功,將保持謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng),對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,顧全大局,搞好團(tuán)結(jié),做好表率。這次競聘對(duì)我個(gè)人是一個(gè)重要的激勵(lì)和挑戰(zhàn),無論成功與否,我都將一如既往的聽從組織的安排,干好自己的本職工作。謝謝大家!第三篇:銀行競聘稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:大家好!我很榮幸能有機(jī)會(huì)站在這里參加競聘,非常感謝分行黨委給我們提供了這樣一個(gè)展示自我的機(jī)會(huì),“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的競聘機(jī)制帶給我新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),我會(huì)珍惜這次機(jī)遇,更好地發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì),為中行事業(yè)的蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)力量。我競聘的職位是支行行長,我的競聘優(yōu)勢(shì)如下:一、年齡:我今年35歲,正處于人生干事業(yè)的黃金年齡段,身體健康、精力旺盛、思維敏捷、勇于創(chuàng)新;二、管理能力:自2000年擔(dān)任科技部副主任以來,我?guī)椭魅螀f(xié)調(diào)了許多管理方面的工作,積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn),我所分管的網(wǎng)絡(luò)工作已處于全省領(lǐng)先位置。我始終認(rèn)為,思想指揮行動(dòng),世上沒有做不好的事情,關(guān)鍵看你用不用心。一、首先要摸清情況:一方面要迅速摸清業(yè)務(wù)發(fā)展情況、周邊環(huán)境,了解支行客戶層次,找到支行業(yè)務(wù)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)和瓶頸;另一方面要迅速了解支行的人力資源情況,以便能夠開展針對(duì)性的工作。為大客戶提供“綠色通道、節(jié)日慰問、理財(cái)”等別樣服務(wù),增強(qiáng)對(duì)客戶的吸引力和凝聚力。一方面要大力拓展兩項(xiàng)負(fù)債業(yè)務(wù),同時(shí)又要做好中間業(yè)務(wù),另一方面還要積極的營銷資產(chǎn)業(yè)務(wù)。緊緊圍繞分行黨委制定的三年發(fā)展目標(biāo),確保完成分行下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。作為支行負(fù)責(zé)人首先要正確認(rèn)識(shí)、處理業(yè)務(wù)發(fā)展和風(fēng)險(xiǎn)防范的關(guān)系,認(rèn)識(shí)規(guī)章制度是我們各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康發(fā)展的基礎(chǔ)和保證,要在規(guī)范、有序的基礎(chǔ)上發(fā)展業(yè)務(wù),使支行的業(yè)務(wù)發(fā)建立在扎實(shí)管理的基礎(chǔ)上。員工是支行最重要的資源,加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮員工的工作積極性,是支行負(fù)責(zé)人的重要工作之一。我相信,憑我的工作熱情和創(chuàng)新精神,我一定能把支行行長的工作做好。我競聘的崗位是xxxx副經(jīng)理。也正因?yàn)槿绱耍腋忧逍训乜吹搅俗陨泶嬖诘牟罹?,和自己的?yōu)勢(shì)。大學(xué)畢業(yè)以來,從xxx分理處、xxx分理處、客戶經(jīng)理部到xxxx的消費(fèi)貸款一線工作實(shí)踐,使我的業(yè)務(wù)處理能力和經(jīng)驗(yàn)有
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