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正文內(nèi)容

基于jsp的人力資源管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)—免費(fèi)-在線(xiàn)瀏覽

2025-02-08 02:26本頁(yè)面
  

【正文】 ....................................................................................................................................... 11 環(huán)境可行性分析 ................................................................................................................................................. 12 軟件環(huán)境 ........................................................................................................................................................... 12 硬件環(huán)境 ........................................................................................................................................................... 12 系統(tǒng)結(jié)構(gòu)可行性分析 ......................................................................................................................................... 12 B/S 模式簡(jiǎn)介 ................................................................................................................................................... 12 B/S 模式的優(yōu)點(diǎn) ................................................................................................................................................. 13 第三章 總體設(shè)計(jì) ............................................................................................................................ 14 項(xiàng)目規(guī)劃 ............................................................................................................................................................. 14 設(shè)計(jì)目標(biāo) ............................................................................................................................................................. 14 系統(tǒng)功能結(jié)構(gòu)圖 ................................................................................................................................................ 14 第 四 章 系統(tǒng)功能設(shè)計(jì) ..................................................................................................................... 16 模塊功能介紹 .................................................................................................................................................... 16 數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn) ............................................................................................................................................ 16 系統(tǒng)中的 JAVABEAN結(jié)構(gòu) ..................................................................................................................................... 19 公共模塊 .............................................................................................................................................................. 20 第 五 章 系統(tǒng)實(shí)現(xiàn) ............................................................................................................................ 21 登錄模塊 .............................................................................................................................. 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 相關(guān) JAVABEAN程序 ............................................................................................................ 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 主頁(yè)面模塊 ........................................................................................................................... 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 主頁(yè)面相關(guān) JSP 文件 ........................................................................................................ 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 實(shí)現(xiàn)效果 ........................................................................................................................ 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 相關(guān) JSP 文件 ..................................................................................................................... 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 實(shí)現(xiàn)效果 ............................................................................................................................ 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 相關(guān) JSP 文件 ..................................................................................................................... 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 相關(guān) JAVABEAN程序 ............................................................................................................ 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)文件結(jié)構(gòu)圖 ................................................................................. 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 中文亂碼問(wèn)題 .................................................................................................................... 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。 JAVASCRIPT的實(shí)現(xiàn) ............................................................................................................. 錯(cuò)誤 !未定義書(shū)簽。目前,幾乎世界上所有的公司都在利用網(wǎng)絡(luò)傳遞商業(yè)信息,進(jìn)行商業(yè)活動(dòng),從宣傳企業(yè)、發(fā)布廣告、招聘雇員、傳遞商業(yè)文件乃至拓展市場(chǎng)、網(wǎng)上銷(xiāo)售等,無(wú)所不能。企業(yè)經(jīng)營(yíng)的多元化拓展,企業(yè)規(guī)模的進(jìn)一步擴(kuò)大,對(duì)于企業(yè)的管理、業(yè)務(wù)擴(kuò)展、企業(yè)品牌形象等提供了更高的要求。 全球范圍內(nèi)的 企業(yè)內(nèi)部組織 正在發(fā)生巨變,未來(lái) 企業(yè) 成功的關(guān)鍵 的 依靠 企業(yè) 人力 資源 ,人才之爭(zhēng)已經(jīng)成為市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的核心內(nèi)容之一, 以人為本成為企業(yè)立足和發(fā)展的根本。 通過(guò)人力資源的有效管理, 掌握最新的、準(zhǔn)確的 企業(yè) 人力資源信息 , 并 對(duì)其 進(jìn)行復(fù)雜的統(tǒng)計(jì) 與 分析,從 而 充分發(fā)揮每個(gè)員工的潛能,為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。目前,幾乎世界上所有的公司都在利用網(wǎng)絡(luò)傳遞商業(yè)信息,進(jìn)行商業(yè)活動(dòng),從宣傳企業(yè)、發(fā)布廣告、招聘雇員、傳遞商業(yè)文件乃至拓展市場(chǎng)、網(wǎng)上銷(xiāo)售等,無(wú)所不能。企業(yè)經(jīng)營(yíng)的多元化拓展,企業(yè)規(guī)模的進(jìn)一步擴(kuò)大,對(duì)于企業(yè)的管理、業(yè)務(wù)擴(kuò)展、企業(yè)品牌形象等提供了更高的要求。 全球范圍內(nèi)的 企業(yè)內(nèi)部組織 正在發(fā)生巨變,未來(lái) 企業(yè) 成功的關(guān)鍵 的 依靠 企業(yè) 人力 資源 ,人才之爭(zhēng)已經(jīng)成為市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的核心內(nèi)容之一, 以人為本成為企業(yè)立足和發(fā)展 的根本。 通過(guò)人力資源的有效管理, 掌握最新的、準(zhǔn)確的 企業(yè) 人力資源信息 , 并 對(duì)其 進(jìn)行復(fù)雜的統(tǒng)計(jì) 與 分析,從 而 充分發(fā)揮每個(gè)員工的潛能,為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。 特別是對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)高度發(fā)展的今天, 通過(guò)人力資源管理的網(wǎng)站,員工 可通過(guò)網(wǎng)站側(cè)面的了解 企業(yè)形象及企業(yè)實(shí)力,因此,建立具有國(guó)際水準(zhǔn)的網(wǎng)站能夠極大的提升企業(yè) 在員工心中 的整體形象。通過(guò)這種方式,使員工自動(dòng)的全身心投入工作,這要比開(kāi)動(dòng)員大會(huì)效果明顯得多,效率很高很多。因此本系統(tǒng)的開(kāi)發(fā),大大緩解了該部門(mén)的工作壓力,也避免了以前人工作業(yè)的錯(cuò)誤幾率。 2) 增加員工間競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,鼓舞大家工作積極性, 3) 采取電腦管理人的方法,為企業(yè)節(jié)省人力,物力。 經(jīng)濟(jì)性原則 建立適合 企業(yè) 自身需求的 網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),提供廣泛的涵蓋用戶(hù)多種需求的功能,數(shù)據(jù)處理方式靈活以滿(mǎn)足需求,節(jié)省網(wǎng)站建設(shè)成本,并確保其較好的拓展性和開(kāi)放性;同時(shí)網(wǎng)站具有基于 WEB界面的管理后臺(tái), 能夠自主的對(duì)網(wǎng)站中大部分內(nèi)容作更新、修改操作,節(jié)省了企業(yè)網(wǎng)站的運(yùn)營(yíng)成本,提高了信息更新、傳播效率。后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)具有高度的擴(kuò)充性, 能夠根據(jù)需要對(duì)欄目、類(lèi)別的增、刪、修改 。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng),專(zhuān)門(mén)的人力資源管理人員可以提高自身的工作效率,作好人力資源管理的協(xié)調(diào)工作,提高人力資源利用率;通過(guò)網(wǎng)絡(luò)管理系統(tǒng), 員工 可以 直接管理自己的技能,有效地發(fā)現(xiàn) 和 挖掘自身的潛能, 及時(shí) 與自己的上級(jí) 、 下屬 、同事 進(jìn)行的溝通與交流 ,同心 協(xié)作 ,積極為企業(yè)的發(fā)展與決策貢獻(xiàn)力量 。 技 術(shù)可行性 動(dòng)態(tài)網(wǎng)站技術(shù)介紹 Inter起源于 20 世紀(jì) 60年代的美國(guó),它在近幾年迅速風(fēng)靡全球,其根本原因不僅在于她擁有卓越的國(guó)際通信功能,更在于它擁有巨大的信息資源 .所謂的 Inter是指由分布在全世界成千上萬(wàn)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)遵循一定的通訊協(xié)議,并相互聯(lián)系在一起而形成的國(guó)際互連網(wǎng)絡(luò),也就是說(shuō), Inter 是建立和使用這些網(wǎng)絡(luò)的人群,群體,公司以及各種網(wǎng)絡(luò)資源的集合體 . 隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的不斷發(fā)展,單純的靜態(tài)頁(yè)面已經(jīng)不能滿(mǎn)足發(fā)展的需要,因?yàn)殪o態(tài)頁(yè)面是用單純的 HTML語(yǔ)言組成的,它沒(méi)有交互性 .因 此,為了滿(mǎn)足實(shí)際的需要,許多網(wǎng)頁(yè)文件擴(kuò)展名不再只是“ htm”,“ html”,出現(xiàn)了以“ php”,“ asp”,“ jsp”,“ shtml”等為后綴的網(wǎng)頁(yè)文件,這些都是采用動(dòng)態(tài)網(wǎng)頁(yè)技術(shù)制作出來(lái)的。 ASP ASP 的程序
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