【正文】 紀(jì)90年代起，敦操鄉(xiāng)干部就開始幫助群眾捎帶生活用品，最初只是一兩包煙，后來是鹽、醬油等，到現(xiàn)在是各種生活用品，甚至于水泥、瓦片等。弘揚(yáng)“背篼干部”精神，就要像敦操鄉(xiāng)“背篼干部”那樣，把本職崗位作為實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的舞臺(tái)，愛崗敬業(yè)，踏實(shí)工作，無私奉獻(xiàn)，在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績(jī)。要采取中心組學(xué)習(xí)、組織生活會(huì)、專題學(xué)習(xí)會(huì)、座談交流、撰寫學(xué)習(xí)心得、征文演講等方式，廣泛宣傳“背篼干部”的先進(jìn)事跡，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)“背篼干部”精神的豐富內(nèi)涵，教育引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立宗旨意識(shí)，強(qiáng)化群眾觀點(diǎn)，不斷提高黨性修養(yǎng)，切實(shí)增強(qiáng)聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的自覺性和主動(dòng)性。要把學(xué)習(xí)“背篼干部”體現(xiàn)在深化“四幫四促”活動(dòng)中，扎實(shí)開展“部門幫縣、處長(zhǎng)聯(lián)鄉(xiāng)、干部駐村”工作，教育引導(dǎo)各級(jí)各單位和廣大黨員干部真下去、真蹲點(diǎn)、真干事，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)基層、服務(wù)群眾，幫助解決實(shí)際問題，把黨和政府的關(guān)心溫暖送到群眾中，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。要通過向敦操鄉(xiāng)干部學(xué)習(xí)、發(fā)揚(yáng)“背篼干部”精神，在各級(jí)各單位和廣大黨員干部中掀起深入基層、服務(wù)群眾、推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧的新高潮。新人新事，令人欣慰，發(fā)人感悟。干部打掉官氣，不避困難，以普通勞動(dòng)者的姿態(tài)沉到基層，特別是沉到窮鄉(xiāng)僻壤，這首先在感情上同群眾拉近了距離，群眾馬上會(huì)敬你三分。在戰(zhàn)爭(zhēng)年代里，我們就是依靠軍愛民、民擁軍形成的合力，用手推車支前跑贏敵人的汽車輪子，用小米加步槍打敗了國(guó)民黨８００萬軍隊(duì)。這種背簍精神，是勤政、德政建設(shè)的一面鏡子。”面對(duì)背簍精神這面鏡子，反觀我們有些辦事機(jī)構(gòu)，門難進(jìn)，臉難看，事難辦，更有極少數(shù)干部作風(fēng)粗暴，甚至徇私枉法，這與那些肩挑背扛，跋山涉水，千方百計(jì)送文化下鄉(xiāng)，送科技下鄉(xiāng)，送各種各樣的服務(wù)下鄉(xiāng)的同志們比比，什么是真善美，什么是假惡丑，可謂涇渭分明！所謂背簍精神，說到底就是全心全意為人民服務(wù)的精神。山東選調(diào)生面試詳細(xì)流程及過程面試資格審核一般提前半天進(jìn)行。一般提前一個(gè)小時(shí)集合面試。找到自己所在組后，將手機(jī)的鬧鐘和其他可能出聲的設(shè)定取消，然后關(guān)機(jī)，裝入信封，寫上名字，上交統(tǒng)一保管。所有組的人員集合完畢后，每組派一名代表（一般是站在第一個(gè)的人）進(jìn)行抽簽確定是第幾面試室。呵呵，如果想在前面面試，那你就盡量站在前面，第一個(gè)抽，呵呵。今年的面試分為備考和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。備考是在備考室進(jìn)行，用筆記本電腦播放視頻資料，一對(duì)一進(jìn)行，每個(gè)考生都有一個(gè)工作人員服務(wù)，主要是播放視頻并計(jì)時(shí)，當(dāng)然工作人員就給播放一遍，第二遍看需要考生自己播放，并提醒如果考生自己播放出現(xiàn)意外，后果自負(fù)。說明會(huì)告訴你視頻資料的播放時(shí)間，提醒你跟試題有關(guān)。在備考室寫的草紙可以帶入面試室，所以看視頻后可以根據(jù)資料整理大體的思路，甚至可以猜猜試題了。十分鐘后，將被帶到面試室進(jìn)行面試。有2個(gè)監(jiān)督員，1個(gè)計(jì)時(shí)員，還有政協(xié)人員和新聞?dòng)浾?。真是越來越人性化?012年4月15日山東省選調(diào)生面試題 上午面試題視頻講了兩個(gè)村官的先進(jìn)事跡（一個(gè)是黃芳，另一個(gè)忘記了）總結(jié)分析兩位村官的優(yōu)秀品質(zhì)，你是其中一位村官，要做工作經(jīng)驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)交流會(huì)議，你會(huì)如何配合和組織 下午面試題審題：進(jìn)面試候考室看視頻大約10分鐘，觀看觀看方式，幾個(gè)考場(chǎng)的考生同在一個(gè)房間，一人一臺(tái)筆記本內(nèi)容：一個(gè)村在新農(nóng)村建設(shè)的變化：夏園一村（音譯）原來住在山上，后來統(tǒng)一搬到新社區(qū)，新社區(qū)里有便民服務(wù)中心，村民辦事不需出村。如何處理一起學(xué)校食物中毒事件。一、了解你的工作程序；二、了解新工作的法律規(guī)章制度；三、在短時(shí)間內(nèi)學(xué)會(huì)快速寫文章。，百米賽跑、萬米賽跑、馬拉松比賽，分別考驗(yàn)的是沖刺力、持久力與耐力，請(qǐng)談?wù)勀銓?duì)此的看法。2010年6月5日上午山東省公務(wù)員面試真題，想找筆記錄找不到，卻發(fā)現(xiàn)筆在自己手中；想開門卻找不到鑰匙，發(fā)現(xiàn)鑰匙就在自己腰上。這一家人的日子反而過得紅紅火火，談一下看法。談?wù)勀阕约喊炎约焊袆?dòng)的經(jīng)歷。談看法。第一種，有先知先覺，能夠創(chuàng)造機(jī)會(huì)。第三種，既不能創(chuàng)造機(jī)會(huì)也不能把握機(jī)會(huì)。、經(jīng)得起批評(píng)、經(jīng)得起誤會(huì)，哪個(gè)最難做到?，但成功的很少，創(chuàng)業(yè)需要激情、艱苦奮斗、團(tuán)隊(duì)精神、表達(dá)能力與協(xié)作精神、還要有鴻鵠之志，如果讓你選擇自主創(chuàng)業(yè)，你是否具有上述素質(zhì)?2010年6月6日下午山東省公務(wù)員面試真題。，結(jié)合你自己談?wù)効捶ā?，有群眾從中阻攔，如何處理，你怎么認(rèn)為?2009年4月24日上午山東省公務(wù)員面試真題。她的事跡被媒體曝光后得到社會(huì)的高度關(guān)注。：有人說先想后干，有人說邊想邊干，有人說干了再想。，你主持，與會(huì)人員提出現(xiàn)在的問題不是沒有制度，而是落實(shí)不到位，你怎么處理?2009年4月25日上午山東省公務(wù)員面試真題，和文件，問你有什么看法。做一個(gè)三分鐘演講，題目“行行出狀元”，你做了工作之后，領(lǐng)導(dǎo)說你只會(huì)講理論，沒辦什么事，說說你將要怎么做?2009年4月25日下午山東省公務(wù)員面試真題，談?wù)剬?duì)這方面的看法。，你在處理群眾來訪時(shí)已經(jīng)盡心盡力了，可是領(lǐng)導(dǎo)還是批評(píng)你說話辦事有官腔、學(xué)生腔，說大話空話，問你如何應(yīng)對(duì)。，你怎么解決?。不是一道判斷題，而是一道選擇題，對(duì)此，你有什么看法?，替你做決定，你怎么辦?，%表示大學(xué)的老師對(duì)自己的一生都有影響，%表示很有影響，談?wù)勔粋€(gè)對(duì)你影響最深的大學(xué)老師。，說是三個(gè)星期后用，結(jié)果還差一個(gè)星期就要了，而你沒有寫，領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)了你，你怎么做?2009年4月29日上午山東省公務(wù)員面試真題，對(duì)此你的看法?，談?wù)勀愕姆桨浮Ｕ務(wù)勀愕目捶?。她的事跡被媒體曝光后得到社會(huì)的高度關(guān)注。：有人說先想后干，有人說邊想邊干，有人說干了再想。、完善一項(xiàng)制度，可有的人反對(duì)，你怎么辦？2009年山東省威海公務(wù)員面試真題，你的家庭經(jīng)濟(jì)條件很困難。對(duì)此，請(qǐng)談?wù)勀愕目捶?。你該怎么辦？2009年4月24日上午山東省鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員面試真題，你怎么看?。領(lǐng)導(dǎo)派你去機(jī)場(chǎng)接一位重要的領(lǐng)導(dǎo)來參加一個(gè)開幕式，可是不巧去機(jī)場(chǎng)的路堵了，開幕式又不能耽誤，你該怎么辦?我市公園、博物館陸續(xù)免費(fèi)開放，在操作中遇到一些問題，你怎么來解決?2008年4月22日下午山東省公務(wù)員面試真題近年來政府推出廉租房、經(jīng)濟(jì)適用房等舉措，你對(duì)此持怎樣的觀點(diǎn)?上級(jí)要領(lǐng)導(dǎo)來視察經(jīng)濟(jì)情況，你怎樣做好組織工作?你在單位主持一次會(huì)議，領(lǐng)導(dǎo)在時(shí)下屬單位沒有提出疑義，領(lǐng)導(dǎo)走之后，下屬單位紛紛提出質(zhì)疑，你該怎樣處理?國(guó)家非常重視食品安全問題，可是還有一些未檢驗(yàn)的蔬菜流入市場(chǎng)，你認(rèn)為應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)?2008年4月22日山東省臨沂地方檢察院公務(wù)員面試真題據(jù)調(diào)查，%是為了房子和車子，而有的則是為了構(gòu)建和諧社會(huì)幫助弱勢(shì)群體，談?wù)勀愕目捶ā，F(xiàn)在社會(huì)風(fēng)氣敗壞，有人認(rèn)為，思想決定行為，行為決定風(fēng)氣，談?wù)効捶?。如何看?如何組織一次歌詠比賽以上是公務(wù)員需要具備的10個(gè)素質(zhì)，你從中選三個(gè)，并做出回答。談?wù)勀愕目捶▎挝粶?zhǔn)備召開一次關(guān)于什么立法問題的聽證會(huì)，請(qǐng)你組織安排，說說你的做法。給人一種行為，改變一個(gè)命運(yùn)”，請(qǐng)思考后回答你的看法。”的看法。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委秘書，讓你組織一次會(huì)議，你如何進(jìn)行?你是新上任的副鎮(zhèn)長(zhǎng)，根據(jù)鎮(zhèn)政府的決議給下屬安排工作，在會(huì)上同時(shí)有幾個(gè)下屬提出理由不能執(zhí)行，使你很難堪你該怎么辦?”你作為領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中碰到上級(jí)的某一批示精神與本地實(shí)際情況不一致、發(fā)生矛盾時(shí)，你將如何處理?”“古人云‘疑人不用，用人不疑’，你在使用下屬干部時(shí)，是否采用‘用人不疑’的觀點(diǎn)?”“相傳古代有個(gè)叫柳下惠的人夜宿旅店，因天驟冷，一住店女子凍得快不行了，柳將其抱入懷中，一直坐到天明，沒有非禮之舉?！薄白鳛楦甭?，在和主要領(lǐng)導(dǎo)研究問題時(shí)，你認(rèn)為自己的意見正確，提出后卻不被采納，面對(duì)這種情況，你如何處理?”“為什么有的單位能‘三個(gè)臭皮匠賽過一個(gè)諸葛亮’，而有的單位則是‘三個(gè)和尚沒水喝’。追問：說出你記憶最深由你組織的有創(chuàng)意的活動(dòng)，并說說其具體內(nèi)容。2010年4月10上午山東省選調(diào)生考試面試真題胡錦濤總書記說：“文件寫得再好，到了下面不落實(shí)，不執(zhí)行，也沒用。但是下面不能按照?qǐng)?zhí)行，對(duì)此有什么看法？如果你是基層干部，要怎么做才能跟群眾增進(jìn)感情？2010年4月11日上午山東省選調(diào)生考試面試真題你是一名選調(diào)生，讓你去做工業(yè)技術(shù)推廣工作，你覺得應(yīng)該讓你去做管理類工作，你會(huì)怎么辦？你是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，派你去經(jīng)濟(jì)薄弱、班子不團(tuán)結(jié)、村務(wù)不規(guī)范的村干工作，你怎么做？2010年4月11日下午山東省選調(diào)生考試面試真題黨的十七屆四中全會(huì)提出建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨，問你作為基層干部，在基層和農(nóng)村怎么把學(xué)習(xí)型政黨擺在突出位置？現(xiàn)在農(nóng)村宅基地亂建、林地亂砍亂伐、不贍養(yǎng)父母、糾紛矛盾很多，你作為基層干部，該怎么處理？2009年4月11日山東省選調(diào)生考試上午面試真題“德才兼?zhèn)洌缘聻橄取蹦阍趺纯创?，你認(rèn)為新時(shí)期條件下的“德”包括幾個(gè)方面？對(duì)于農(nóng)民工返鄉(xiāng)，你有什么應(yīng)對(duì)措施？2009年4月11日山東省選調(diào)生考試下午面試真題有人說 只給成功找方法不給失敗找借口，結(jié)合實(shí)際，從高校畢業(yè)生的角度談?wù)勀愕睦斫?？鄉(xiāng)鎮(zhèn)要農(nóng)村里建一個(gè)衛(wèi)生所，各村莊都想建在他們那里，并且都承諾提供場(chǎng)地，面對(duì)這種情況，衛(wèi)生所究竟要建在哪里，談?wù)勀愕慕ㄗh。每個(gè)人會(huì)分配個(gè)序號(hào)，面試中以序號(hào)代替姓名。面試中，采取在一個(gè)信封里抽取兩道題目，考官提問，個(gè)人回答。全省好像都是按照80%來確定錄取人數(shù)。，與你期望值較大，你的想法：2010年山東煙臺(tái)農(nóng)信社面試真題(1)農(nóng)信的認(rèn)識(shí)：(2)為什么選擇農(nóng)信社：(3)怎樣看待基層工作：山東青島農(nóng)村信用社面試真題首先是自我介紹。你有沒有考研？你有沒有參加別的銀行招聘？你學(xué)校和學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)是誰(shuí)？（個(gè)別問過）如果剛開始工作你辦業(yè)務(wù)比較慢，而客戶又不是很滿意，你怎么處理？如果讓你去鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線工作，你是否愿意？（幾乎每個(gè)人都問過）農(nóng)村信用社面試試題集錦濰坊卓博教育整理了歷年山東農(nóng)村信用社面試真題，考生可免費(fèi)下載，同時(shí)整理了經(jīng)典農(nóng)村信用社面試試題，供考生參考：。，怎樣想，怎樣做？。17．談?wù)剬?duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)。19．優(yōu)秀員工生存的黃金法則有哪些？20．對(duì)于到基層工作的有什么心理準(zhǔn)備？21．下信用社基層網(wǎng)點(diǎn)工作的思想準(zhǔn)備2請(qǐng)你談?wù)勅绾卧诎嘧又挟?dāng)好“配角”？？？聯(lián)系自身談?wù)勊门c所學(xué)。、上司相處，你該怎么辦？47..信用社要和一個(gè)相關(guān)企業(yè)進(jìn)行聯(lián)歡，領(lǐng)導(dǎo)叫你去組織，你怎么做？48..在單位進(jìn)行人事選拔時(shí)，只有你和小張兩人有資格入選，雖然你無論是工作業(yè)績(jī)，還是能力都略勝他一籌，但是結(jié)果卻出乎你的意料，你怎么看待這個(gè)問題？49..和你共事的一個(gè)老職工，對(duì)你忽冷忽熱，你有成績(jī)了他就去表功，他做錯(cuò)事情了就讓你背黑鍋，你有什么看法！第四篇：農(nóng)村信用社面試真題全農(nóng)村信用社面試真題及思路（供參考），你知道在進(jìn)行什么改革嗎？答：深化農(nóng)村信用社改革，重點(diǎn)解決兩個(gè)問題：一是以法人為單位，改革信用社產(chǎn)權(quán)制度，明晰產(chǎn)權(quán)關(guān)系，完善法人治理結(jié)構(gòu)，區(qū)別各類情況，確定不同的產(chǎn)權(quán)形式；二是改革信用社管理體制，將信用社的管理交由地方政府負(fù)責(zé)。如舉行聯(lián)歡舞會(huì)，野外運(yùn)動(dòng)等活動(dòng)，這樣既能增強(qiáng)兩個(gè)單位員工之間友誼，也能讓大家擁有一種愉悅的心情。，只有你和小張兩人有資格入選，雖然你無論是工作業(yè)績(jī)，還是能力都略勝他一籌，但是結(jié)果卻出乎你的意料，你怎么看待這個(gè)問題？答：我覺得單位安排我什么工作，肯定是經(jīng)過通盤的考慮才慎重作出的決定，也必然會(huì)把我的客觀條件考慮進(jìn)去。換句話說單位既然有這個(gè)決定必定有其用意及目的的，我會(huì)接受并且克服缺陷做好本職工作，爭(zhēng)取在下次人事選拔中得到領(lǐng)導(dǎo)的信任。并且同時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)解釋，工作之所以做得好都是大家團(tuán)結(jié)合作的結(jié)果！在工作中遇到的問題，我要向他請(qǐng)教、請(qǐng)求他指點(diǎn)，所寫的計(jì)劃、方案也是向他學(xué)習(xí)的結(jié)果，可以說，老職工是我的前輩，是我學(xué)習(xí)的榜樣，沒有他的正確指導(dǎo)和全力配合，我根本不可能把工作完成得如此出色。如果在工作中犯了錯(cuò)，那是我沒有協(xié)調(diào)好老職工的工作，沒有正確配合和執(zhí)行好他的計(jì)劃。同時(shí)我相信上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)用正確的處理方式，來解決我們的工作中的矛盾。自我介紹中英文準(zhǔn)備好。與考官禮貌地道別，將桌椅放回原處。至于面試后的感謝信，個(gè)人覺得就沒有必要了。第五篇：