【正文】 傳，另一名重點參與的工作模式,提高宣傳效率。制定宣傳人員名單，以兩名政工干部為骨干，吸納全院20多名年輕干警成為宣傳人員，形成宣傳合力。政治處與各科室積極聯(lián)動，政工干部定期與各科室內勤溝通，搜集信息，督促各科室內勤撰寫新聞稿，注射宣傳動力。將年度宣傳任務分解到各個科室，實現(xiàn)責任層層落實，把宣傳壓力碎片化。除與荊州日報、荊州晚報等傳統(tǒng)媒體合作外，我院開通了自己的新浪實名微博，融入自媒體時代，延伸宣傳觸角。第一，加強黨性教育。政工干部黨性進一步增強。每月組織政工干部學習紀律文件，踐行紀律要求，帶頭遵守中央“八項規(guī)定”，時刻用黨性原則、道德規(guī)范約束自己，自覺堅持標準，自我掌握分寸，自我糾正過失。第三，加強技能培訓。政工干部綜合素質進一步提高。根據(jù)政工干部的崗位職責和工作要求，加大平時考核和年度考核力度，把考核結果作為政工干部教育培訓、選拔任用、管理監(jiān)督、獎勵懲處的重要依據(jù)。在總結成績時，我們也深感政治處工作還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。二是宣傳工作力度還不夠，還須進一步加大。在新的一年里，我們要團結一心、克難奮進，使我院的政治工作再上一個新臺階。同時，我處充分發(fā)揮自身職能作用，在加強隊伍建設以不斷提高干警的綜合素質上狠下功夫。結合檢察工作實際，我們在組織干警學習了上級關于實施該項活動的方案的同時，制定出了關于 “深入學習實踐科學發(fā)展觀活動實施方案”并上傳到了局域網(wǎng)；召開了院領導干部會議，討論了關于該項活動在院各業(yè)務科室開展的具體事項；我們在院局域網(wǎng)站上設立了該項活動的專欄，隨時上傳相關信息；全體干警結合實際深入思考，撰寫了讀書筆記和學習心得體會；通過發(fā)放《征求意見表》80余份、召開座談會等方式，廣泛征求了人大代表、政協(xié)委員、基層單位、機關干部、黨員群眾、服務對象的意見和建議；圍繞檢察機關訴訟監(jiān)督工作如何落實科學發(fā)展觀開展調研，共形成7000字的調研報告。二、注重方法，講求實效，深入開展“服務年”活動 “服務年”活動是學習實踐科學發(fā)展觀活動的延續(xù)和深入，我院以十七大精神為指導，與“大學習大討論”活動相結合，全面貫徹落實省、市、縣委政法委關于開展“服務年”活動的工作 1部署，緊密結合實際，不斷深入推進“服務年”活動的開展。通過開展“服務年”活動，人民群眾安全感有所提高，檢察機關的公信力和人民群眾的滿意度有所提高。三、以人為本，更新觀念，狠抓績效考核運行機制自市院績效考核方案下達以后，我院決定由政治處專門負責績效考核監(jiān)督工作，通過政治處針對每周工作紀實的檢查、核實，在方法上，具體有月考評、季度考評和年考評三種方式來完成，此外我們還要求各科室要將每個人的密碼上報政治處，由政治處隨時用干警的名字登錄績效考核管理系統(tǒng)進行不定期檢查。我院黨組成立了考評委員會，年終根據(jù)平時的考核統(tǒng)計匯總情況，按照績效量化考核標準，逐人逐項進行全面系統(tǒng)的考核，形成比較詳實的考核資料，然后提交院考評會，院考評委員會按照德、能、勤、績、廉五個方面對每個被考核人再次進行考核復審，最后形成綜合評定成績，作為干警評優(yōu)晉級的主要依據(jù)，綜合考核個人名次在前者可參加評選先進和優(yōu)秀公務員，同時規(guī)定考核個人成績不好者，將沒有資格參加評選先進和評優(yōu)。第三篇：檢察院政治處內勤先進事跡xxx，男，漢族，19xx年xx月出生，中～員，大學文化，現(xiàn)任xxx檢察院政治處內勤。以其實際行動樹立了一個共產(chǎn)黨員的光輝形象。從進院的那一天起，xxx同志就暗下決心：對待工作要使出十二分的熱情，對待學習要有水滴穿石的精神，對待同志要有謙虛學習的作風，他是這樣想的也是這樣做的。作為政工部門，對口業(yè)務部門多，臨時性任務多，需要準備的材料多。這還不算包村富民、幫扶活動、創(chuàng)建工作等臨時性的工作。進院近三年來，除完成日常工作任務外，他還編發(fā)各類信息100余篇，各類總結、匯報材料60余份，經(jīng)他的手的材料加起來就有兩尺多厚。是啊！他每天的工作安排從來沒有少于5條的，每天一坐下來除了工作，其他的事真的就無暇顧及了，時間能不快嘛。但這些沒有阻擋他在政工這個平凡的崗位上不斷探索的決心。今年9月份，由于工作變動，原來分管工資人事這一塊的同志調到新的工作崗位上，人事工作出現(xiàn)斷層，在政治處領導的鼓勵下，xxx同志大膽的把這一塊工作接了過來，當時正趕上檢察官等級調整和10月份部分人員正常晉檔，以及提前退休人員的待遇兌現(xiàn)，不要說對于一個從來沒有接觸過此項工作的新同志，就是一個長期從事人事工作的老同志來講也不是一個輕松的事情，其中牽涉到干警的個人利益和很多政策性的東西，是大家關注的一個焦點。就連較為繁雜的提前退休人員的待遇兌現(xiàn)也在較短的時間得到解決，老同志無一人就此問題提出不同意見，組織部的同志高興的說，數(shù)你們的人員多，但還數(shù)你們出現(xiàn)的問題最少，用的時間最短。他在這項工作上的成功做法還吸引了不少單位的同志來院請教、學習。xxx深知：宣傳工作關系到一個院的整體形象，是外界了解檢察工作的一個重要窗口。當很多老同志關切的說：小x呀！看你整天那么忙，得找個幫手呀！工作是干不完的，要注意調節(jié)。正是有了這樣一個可以信賴的領導和溫暖的集體，才給予了他戰(zhàn)勝困難的無盡動力。第四篇：檢察院政治處xxx先進事跡愛崗敬業(yè) 樂于奉獻檢察院政治處xxx先進事跡xxx同志，男，29歲，漢族，中共黨員，本科文化，于2005年1