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20xx組織工作總結(jié)[范文]-在線瀏覽

2024-10-21 15:14本頁面
  

【正文】 計劃、目標統(tǒng)一納入基層黨建工作目標管理考核。通過一年時間的努力,充分發(fā)揮了遠程教育在農(nóng)村基層組織建設(shè)中的作用,從而提高了黨員教育和黨日活動的質(zhì)量。通過一年時間的努力,……街道遠程教育考核已列入全市前列。為了加強村干部業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和民主法制教育,提高村干部思想素質(zhì)、知識水平和工作能力,增強民主管理、民主監(jiān)督、民主決策的意識,達到自我教育、自我管理、自我服務(wù)的目的。著力抓好農(nóng)村指導(dǎo)員工作。一年來,各農(nóng)村指導(dǎo)員按照上級和我街道的工作要求,深入村居、深入群眾開展調(diào)研,掌握所派駐村的基本情況,認真做好各作記錄,全面掌握村情民意和村民的生活、生產(chǎn)狀況及農(nóng)村工作的重點、難點和熱點問題,為我街道研究、分析、部署農(nóng)村工作提供決策依據(jù)。今年,我街道在基層組織建設(shè)方面雖然做了一些工作,但還存在著許多不足:一是社情民情復(fù)雜,歷史遺留問題多,信訪維穩(wěn)工作壓力大,村級組織換屆難度大;二是村基層組織薄弱,黨支部核心地位難以體現(xiàn),個別村兩委關(guān)系不協(xié)調(diào),村委會凌駕于支部之上;三是支部黨員年齡老化,黨員后備干部隊伍缺乏。集中精力抓好村級組織換屆選舉工作,要從街道實際出發(fā),立足于依法選舉、和諧選舉,真正把一批素質(zhì)高、形象好、群眾公認、“雙帶”能力強的人選進村級組織班子。完善村干部保障激勵機制,加強村干部和村民代表的教育培訓(xùn),切實加強黨員發(fā)展、教育、管理、服務(wù)工作,提高民主管村、依法治村、富民強村的能力。加強理想信念和廉潔從政教育,使廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,保持高尚的情操和良好的心態(tài),筑牢思想道德防線。一、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動5月份以來,我們根據(jù)市委總體安排部署,圍繞市委、市政府定位的爭全省第一的工作目標,立足財政工作實際,在全市財政系統(tǒng)廣大黨員干部中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,即“創(chuàng)建先進基層黨組織,爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。通過宣傳發(fā)動,財政系統(tǒng)廣大黨員干部充分認識到開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的責(zé)任感和緊迫感,肩負歷史重任,增強服務(wù)意識,努力為提升財政機關(guān)形象、構(gòu)建一流服務(wù)環(huán)境獻計出力,取得了明確成效。二、加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)堅強領(lǐng)導(dǎo)班子。堅持民主集中制,嚴格執(zhí)行“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的決策制度。4月28日邀請組織部、紀委的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,開展批語和自我批語。二是扎實抓好干部的理論學(xué)習(xí)。堅持個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合。在此基礎(chǔ)上,6月7日邀請市委黨校尹中華同志為全局干部職工作了《中國共產(chǎn)黨黨史》專題輔導(dǎo)報告。三是有計劃的培養(yǎng)青年干部。20**年3月9月份,我局派辦公室魏鋼鋒參加了全省財政系統(tǒng)的青年干部培訓(xùn)。3月選派財政監(jiān)督局熊庭飛、9月選派非稅局張榮、開發(fā)區(qū)財政分局局長熊新華參加市委黨校的學(xué)習(xí)。四是在上年的基礎(chǔ)上進一步深化創(chuàng)建“團結(jié)廉潔創(chuàng)新實干”好班子建設(shè)。加強干部的宏觀管理一是認真執(zhí)行《干部任用條例》。邀請干部監(jiān)督科全程監(jiān)督會議討論過程,因監(jiān)督科有事沒能參加,會后我們將有關(guān)的材料全部上報監(jiān)督科。5月26日,對尹繼發(fā)倪春嬌都是按照規(guī)范程序,請干部監(jiān)督科參加討論研究,形成專題文件報告,填寫審批表、會議記錄,全部完整上報干部科。考核我們嚴格按照市委組織部和公務(wù)員的考核要求,事先在公務(wù)員科備案,黨組集體研究分配方案,按比例分配到單位,規(guī)定相應(yīng)的考核辦法,二級單位和基層財經(jīng)所自行投票,集體確定,機關(guān)召開全體干部職工大會,民主測評,按得票數(shù)確定,再由黨組集體研究后,公示上報。加強干部的培訓(xùn)。對系統(tǒng)內(nèi)的干部培訓(xùn),明確培訓(xùn)對象,合理安排時間,創(chuàng)新授課內(nèi)容,突出實用特色,嚴格培訓(xùn)考勤紀律。加強干部日常管理。二是對反映干部的違規(guī)違紀問題積極配合查核,單位設(shè)了舉報箱和舉報電話,單位設(shè)有意見箱,及時報送干部監(jiān)督信息。針對當前的形勢和財政部門面臨的熱點難點問題,對各科室和二級單位下達科研課題,積極開展調(diào)查研究。今年我們編發(fā)財政信息??凇W(xué)習(xí)專欄5期、學(xué)習(xí)園地3期,被各級采用宣傳10篇。五、加強自身建設(shè)一是注重黨務(wù)基礎(chǔ)工作。3月1日,我們制訂了《20**年黨建工作計劃》,有半年總結(jié)、全年工作總結(jié),工作思路清晰。我局成立了以黨委書記、局長楊大銀同志為組長,黨委委員、總會計師潘新洲同志為副組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了工作方案,扎實開展幫扶活動。為麻河楊漢民副所長小孩白血病患兒捐款3萬多元。努力打造品牌社區(qū)U站服務(wù)前臺。一、營造氛圍,提升榮譽,大張旗鼓啟動社區(qū)U站服務(wù)大運以迎辦大運、服務(wù)社區(qū)為主線,努力營造志愿服務(wù)氛圍,倡導(dǎo)新羅湖人關(guān)注、支持、投身大運志愿服務(wù),著力挖掘、招募、培育、一批素質(zhì)過硬、服務(wù)到位的大運志愿者隊伍。啟動大運會志愿者(義工)行動計劃,針對社區(qū)原有洪湖退管會、洪湖社區(qū)老年人協(xié)會、社區(qū)夕陽美黨員義工隊、社區(qū)殘協(xié)四個社團組織,由田貝社區(qū)黨委直接領(lǐng)導(dǎo)、洪湖社區(qū)居委會牽頭組建“田貝工作站洪湖社區(qū)社會志愿者(義工)服務(wù)站”,洪湖社區(qū)居委會主任任義工服務(wù)站站長,各社團組織領(lǐng)導(dǎo)任義工服務(wù)站副站長,通過宣傳和動員、通過表格登記和報名,社區(qū)注冊義工190名,為提升加入義工組織的榮譽感,在七一舉辦百名義工“民心向黨,歌聲飛揚”洪湖社區(qū)義工服務(wù)站成立暨U站服務(wù)啟動文藝演出。(二)探索社區(qū)U站服務(wù)“特色”,只有拓展活動才能使社區(qū)U站服務(wù)增值。()只有拓展活動才能更好地服務(wù)大運、宣傳大運,在社區(qū)U站開展了“學(xué)禮儀服務(wù)大運”周末拓展活動;周三、五開展“民間布貼畫、絲網(wǎng)花手工坊”拓展活動;開展周末“迎大運英語角”互動學(xué)習(xí)拓展活動;開展周日“綠色大運從我做起從身邊做起”公益宣傳拓展活動;開展周日“學(xué)手語服務(wù)大運服務(wù)社群”拓展活動;開展周日“急救是人道,健康迎大運”急救知識和義診拓展活動;開展周末“親子樂,游戲大比拼及大運常識知多少”拓展活動,洪湖社區(qū)U站大型拓展活動舉辦了32場;拓展活動合作伙伴有羅湖家園網(wǎng)義工隊、工源社工、康希門診、宜麗環(huán)保科技、羅湖區(qū)聾人協(xié)會、社區(qū)殘協(xié)、社區(qū)老年人協(xié)會、洪湖退管會等;深圳商報、深圳晚報、晶報、南方都市報、經(jīng)濟生活頻道都到洪湖社區(qū)U站進行采訪報道,參與各類拓展活動近5000人/次。來到社區(qū)U站求助,值班義工黃遠照問明源由,用手機與她家人聯(lián)系,并告知對方求助者手機沒有電,只能在社區(qū)U站等待;八月十三日下午,一游客在洪湖公園門口暈坐,值班義工劉泓跑過去,問情況了解對方的需要,打電話聯(lián)系他的家人。(三)通過抓社區(qū)U站的特色服務(wù),吸引青年人加入大運志愿者隊伍。洪湖社區(qū)U站吸收了近百名青年才俊加入大運志愿者隊伍。(四)通過抓網(wǎng)絡(luò)宣傳社區(qū)U站,擴大服務(wù)影響。充分利用羅湖家園網(wǎng)論壇、羅湖義工聯(lián)網(wǎng)等平臺(文章及活動花絮兩千多篇),讓社區(qū)志愿者第一時間與家人、朋友在網(wǎng)絡(luò)上分享活動中的快樂,通過在網(wǎng)絡(luò)發(fā)布活動消息和社區(qū)義工活動新聞,吸引更多新羅湖人加入社會志愿者(義工)隊伍。巡查隊深入社區(qū)家庭宣傳安全發(fā)展理念、普及安全知識、開展安全調(diào)查,發(fā)現(xiàn)、排除安全隱患10處;在轄區(qū)干道汽車站臺禮貌義工、文化義工、交通義工、勸導(dǎo)義工;開展“百名義工提升宜居環(huán)境衛(wèi)生”活動、開展“百名義工科普行”參觀科普園活動。二、夯實基礎(chǔ),探索“穩(wěn)步、長效”的自身建設(shè)模式(一)鞏固基層隊伍建設(shè),保留社工U站服務(wù)平臺。要有固定進行社區(qū)志愿者(義工)學(xué)習(xí)活動的場所,進行系統(tǒng)性服務(wù)技能培訓(xùn),鞏固基層隊伍的建設(shè)。區(qū)團工委、街道團工委,要開展社區(qū)青年調(diào)查,根據(jù)青年情況相應(yīng)建立興趣協(xié)會或小組,抓好社區(qū)青年自發(fā)組織規(guī)范建設(shè);舉辦社區(qū)社會志愿者(義工)學(xué)習(xí)沙龍,開展社會志愿者(義工)服務(wù)技能培訓(xùn)活動。組織工作總結(jié)(三)一年來,我鄉(xiāng)全面貫徹黨的十八大精神和市、縣農(nóng)村會議精神,積極開展“三治三提”活動,以加強農(nóng)村基層組織建設(shè)為基礎(chǔ),以系列專題活動為載體,把組織工作作為各項工作的突破口,充分發(fā)揮基層組織的核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,黨的基層建設(shè)得到了進一步的加強,改變了干部作風(fēng),改善了黨群關(guān)系,促進農(nóng)村大局穩(wěn)定和社會經(jīng)濟發(fā)展,三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展。今年,我鄉(xiāng)黨委為了加強干部作風(fēng)建設(shè),以“三治三提”活動為契機,組織全體鄉(xiāng)村干部深入開展作風(fēng)建設(shè)專題教育活動。鄉(xiāng)黨委成立“三治三提”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委書記任組長,鄉(xiāng)長任副組長,其它黨政領(lǐng)導(dǎo)為小組成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由組織委員任辦公室主任,負責(zé)活動日常工作。加強督查,強化調(diào)度。鄉(xiāng)黨委每周召開一次專門會議研究“三治三提”活動,表彰先進,督促后進,使全鄉(xiāng)“三治三提”活動扎實開展。宣傳“三個代表”重要思想、十八大精神和中央一號文件等。(二)舉辦農(nóng)村實用技術(shù)講座2期,政策法規(guī)培訓(xùn)2期,參加聽課的人數(shù)達300多人次,發(fā)放有關(guān)技術(shù)資料7500多份,組織技術(shù)人員進行現(xiàn)場指導(dǎo)。并且成立農(nóng)村實用技術(shù)協(xié)會,參加的協(xié)會的會員有260人。20**年加大機關(guān)辦公設(shè)施建設(shè)力度,投入500余萬資金建設(shè)辦公樓、生活樓,進行圍墻加固、硬化路面,添置消毒柜、飲水機及冰箱等電器。第二件實事:中小學(xué)危房改造鄉(xiāng)黨政一班人深知再窮不能窮教育,再苦不能苦孩子,扶貧要扶智,教育要先行。今年全鄉(xiāng)全面消滅了中小學(xué)危房,為何營教育的發(fā)展,打下良好的基礎(chǔ)。第四件實事:鄉(xiāng)村柏油路建設(shè)鄉(xiāng)黨委政府為籌集資金,采取上面拼一點,老鄉(xiāng)捐一點,財政擠一點的辦法,全年新修泊油路25公里。三、突出特點,立足發(fā)展,加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化結(jié)構(gòu)調(diào)整鄉(xiāng)黨委、政府按照縣農(nóng)村工作會議精神及“扶弱培強”活動的要求,結(jié)合本鄉(xiāng)實際情況,突出特色,突出重點,加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,為農(nóng)民增收,實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展。今年鄉(xiāng)黨委政府以示范點為突破口,以何土樓、何套樓、丁瓦房等村為小麥、玉米種植基地;現(xiàn)已落實種植面積3000畝。已落實種植面積3200畝。四、夯實基礎(chǔ),提高素質(zhì),基層組織建設(shè)得到進一步加強今年鄉(xiāng)黨委、政府以基層組織建設(shè)為突破口,重點加強鄉(xiāng)村兩級干部的管理,鞏固組織建設(shè)成果。利用村兩委換屆之際,加強村級班子配備,嚴格控制村干部職數(shù),優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。按照標準配備村干部,年內(nèi)共全部實行選舉產(chǎn)生24個村班子。完善鄉(xiāng)村干部考核制度。村干部按考核積分的多少作為
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