【正文】 效的工作作風(fēng)全面形成。一是各領(lǐng)域黨建發(fā)展不夠平衡。二是部分農(nóng)村黨組織引領(lǐng)發(fā)展的能力不夠強(qiáng)。三是黨員管理工作還有欠缺。四是基層組織規(guī)范運(yùn)行還不到位。其他黨組織在三會一課、黨員發(fā)展公推選優(yōu)等制度方面堅(jiān)持不夠好。二是黨組織帶頭人培訓(xùn)方面經(jīng)費(fèi)投入還不足，方式單一，針對性和實(shí)效性還需加強(qiáng)。四是跟蹤問效抓落實(shí)的力度還不夠，沒有形成長效監(jiān)督機(jī)制，主動抓、帶頭抓、直接抓的責(zé)任意識還需加強(qiáng)。(一)切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識，強(qiáng)化黨建工作機(jī)制。(二)不斷加大經(jīng)費(fèi)投入，夯實(shí)基層 組 織 基 礎(chǔ)。年計(jì)劃投入黨建資金 800 萬元，新建和規(guī)范化布置村級活動場所 15 個(gè)，擴(kuò)大遠(yuǎn)程站點(diǎn)改造覆蓋面。(三)嚴(yán)格黨員管理，優(yōu)化組織機(jī)構(gòu)設(shè)置。加大軟弱渙散黨組織集中整頓力度，按照分類施策、臺賬銷號、滿意測評、驗(yàn)收考評的程序，落實(shí)整頓措施，完善運(yùn)行機(jī)制，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。深化鞏固實(shí)踐活動成果，完善理論學(xué)習(xí)、組織生活等各項(xiàng)制度，推動黨內(nèi)組織生活正常化、經(jīng)?；?五)加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，推動全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。述職人：20xx 年 xx 月 xx 日黨建述職報(bào)告二一年來，在市委市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我本人作為抓街道基層黨建工作的第一責(zé)任人，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用，積極團(tuán)結(jié)和發(fā)動班子成員，以深入開展實(shí)踐活動為載體，立足實(shí)際、狠抓落實(shí)、力圖創(chuàng)新，全面推進(jìn)黨員隊(duì)伍思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，為促進(jìn)**街道各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保障。我?guī)ь^、帶動黨工委班子成員定期研究、部署、調(diào)度、落實(shí)黨建工作。圍繞作風(fēng)建設(shè)、小微企業(yè)黨建、大工委聯(lián)系會議、在職黨員進(jìn)社區(qū)等重點(diǎn)工作，先后召開黨建工作會議 30 余次，每周下社區(qū)調(diào)研，每季度約談社區(qū)黨組織書記，牽頭解決和改善了基層組織務(wù)虛懶政、小微企業(yè)黨建薄弱、大工委會議調(diào)度難、在職黨員踐諾途徑單一、社區(qū)問詢室服務(wù)引導(dǎo)職能薄弱等 20 余項(xiàng)黨建難題。圍繞決策民主化、制度化、科學(xué)化目標(biāo)，加強(qiáng)了對領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行機(jī)制的研究和探索，貫徹落實(shí)三重一大和研究部署黨建工作同步進(jìn)行，在重大活動和協(xié)調(diào)解決難點(diǎn)問題的決策上，做到充分聽取班子成員的意見，調(diào)動班子成員的積極性和主觀能動性，集思廣益，科學(xué)決策，盡可能減少決策的失誤和偏差，有力地推動黨建工作順利開展。注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部示范帶頭作用。在黨員文化月里組織主題演講比賽，并培養(yǎng)冠軍選手作為街區(qū)兼職講解員，該同志在幾次的講解活動中，獲得了省、州、市領(lǐng)導(dǎo)的一直好評，并參加我市心連心欄目的主持錄制工作，進(jìn)一步健全和完善發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)干部的工作機(jī)制。扎根社區(qū)，服務(wù)群眾。黨委從居民最關(guān)心、最急需解決的困難和問題入手，以親民為基礎(chǔ)，熟知民意，體恤民情。攜帶民情日記本開展走百家門、摸百家情、解百家難、暖百家心實(shí)踐活動。以便民為途徑，拓寬領(lǐng)域，強(qiáng)化服務(wù)。打造一廳三站七室服務(wù)場所，今年投入 20 余萬元完善永盛社區(qū)一站式大廳、會議室、創(chuàng)意坊、小微企業(yè)服務(wù)中心?？朔鞣N困難，傾力做好 3 件惠民實(shí)事，一是創(chuàng)新愛心服務(wù)中心工作，投入資金 17 萬元，在無償區(qū)順利運(yùn)行的基礎(chǔ)上，開設(shè)低償服務(wù)區(qū)，全年為困難戶、受災(zāi)家庭發(fā)放衣物615 件。三是平抑蔬菜物價(jià)工作，兩節(jié)期間帶領(lǐng)街道干部銷售了 15 萬余元的平價(jià)蔬菜，為轄區(qū)居民節(jié)約生活成本 4 萬余元。開展品牌文化月活動，每月開展不同特色主題活動。加強(qiáng)治安防線建設(shè)和流動人口管理，提升法律警務(wù)保障，設(shè)立社區(qū)司法(女子)警務(wù)室。成立市民學(xué)校、科普學(xué)校、婦女學(xué)校等多媒體培訓(xùn)中心，著力發(fā)揮社區(qū)育人功能，大力開展未成年人思想道德以及科普、健康生活常識等社會宣傳和主題活動。成立小微企業(yè)黨群服務(wù)中心，服務(wù)街區(qū)小微企業(yè)發(fā)展。心系企業(yè)，助力發(fā)展。在全州乃至全省率先成立社區(qū)小微企業(yè)黨群服務(wù)中心。小微企業(yè)黨群服務(wù)中心的建設(shè)，在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展壯大上下功夫，在拓展社區(qū)黨群服務(wù)功能上下功夫，成為了**街特色社區(qū)建設(shè)的又一張嶄新的名片。在今年的實(shí)踐活動中，450 余名在職黨員積極主動到社區(qū)亮身份，**街黨工委把搭建活動載體、解決干什么作為工作重點(diǎn)，引導(dǎo)在職黨員認(rèn)領(lǐng)奉獻(xiàn)崗位、參與社區(qū)發(fā)展、幫扶困難居民，將不同領(lǐng)域、不同行業(yè)的黨員聚集在一起，利用自身在信息渠道、政策掌握等方面的優(yōu)勢，整合社區(qū)發(fā)展資源，在綜治維穩(wěn)、扶貧幫困、企業(yè)發(fā)展、和諧創(chuàng)建中發(fā)揮了重要作用。(四)推進(jìn)基層黨建工作扎實(shí)開展。一是切實(shí)加強(qiáng)基層組織建設(shè)。在網(wǎng)格化管理平臺上做到黨員七帶頭即帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚(yáng)正氣、帶頭服務(wù)群眾、帶頭調(diào)查研究、帶頭爭當(dāng)表率，實(shí)現(xiàn)模范帶頭作用，服務(wù)網(wǎng)格化管理新模式。二是扎實(shí)開展好黨風(fēng)廉政建設(shè)。加強(qiáng)廉政。開展**街首屆社區(qū)廉政文化周啟動儀式活動，使街區(qū)上下形成以廉為榮、以貪為恥的濃厚氛圍。轉(zhuǎn)變觀念、改進(jìn)作風(fēng)、提升能力狠剎四風(fēng)時(shí)弊，繼續(xù)完善績效考核管理辦法，重點(diǎn)解決少數(shù)干部不學(xué)習(xí)、不作為、拖沓懶散作風(fēng)問題，提高領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)查研究，與群眾打交道的能力，處理突發(fā)事件的能力。創(chuàng)新政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，以各科室、各社區(qū)輪流舉辦，自擬主題，自選角度的方式豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，提升街區(qū)干部群眾參與學(xué)習(xí)的積極性和主動性，并給年輕干部，特別是后備干部，掛職干部，社區(qū)主任助理，專職副書記展現(xiàn)自我、鍛煉自我、提升自我的機(jī)會，營造一個(gè)良好的成長環(huán)境。實(shí)踐活動中，我們通過建立一套科學(xué)、合理、行之有效的制度，來管人、管事，杜絕管理中的漏洞。班子成員帶頭不折不扣遵守的紅線和禁足的雷區(qū)，帶頭發(fā)揮好制度作用，確保出臺一個(gè)就執(zhí)行落實(shí)好一個(gè)，讓制度真正的從書本中走出來、從墻上走下來。工作中偏重于抓民生發(fā)展，認(rèn)為民生實(shí)事才能做一樣百姓見一樣，在黨建工作中存在說的多投入少、重布置輕落實(shí)，沒有把黨建工作作為硬指標(biāo)、硬杠杠，致使相關(guān)責(zé)任制度在執(zhí)行中沒有完全得到有效落實(shí)。社區(qū)受資源所限，集體經(jīng)濟(jì)極其薄弱，主要還是靠盤活社區(qū)活動場所創(chuàng)收，為群眾辦實(shí)事、辦好事的經(jīng)濟(jì)保障跟不上。(三)基層民主建設(shè)和流動黨員管理工作有待加強(qiáng)。民主評議黨員工作形式化，缺乏心貼心的溝通、面對面的評議。隨著流動黨員增多，管理出現(xiàn)了盲點(diǎn)，黨員的作用發(fā)揮不明顯。(四)對黨的意識形態(tài)能力建設(shè)重視不夠。存在上述問題，主要有以下六個(gè)方面的原因：一是從嚴(yán)治黨方針失之于寬。在新形式和任務(wù)面前，對加強(qiáng)基層黨建工作的重要性和認(rèn)識也有不足，沒有把基層黨建工作擺到應(yīng)有的位置。二是綜合素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。三是機(jī)制管理不到位。面對復(fù)雜多變的形勢任務(wù)，對基層黨務(wù)干部的激勵關(guān)懷機(jī)制等尚未健全，黨建隊(duì)伍積極性調(diào)動不夠。黨建考評工作缺乏一套科學(xué)的獎優(yōu)罰劣機(jī)制，基層抓黨建工作的積極性和創(chuàng)造性還不能充分發(fā)揮出來。由于過多的忙于事務(wù)性工作，往往容易忽視與群眾面對面的交心談心，在傾聽群眾意見方面還存在著不足。五是存在向上爭取資金來錢快，自主創(chuàng)收見效慢的錯誤思想。萬事開頭難，好的想法在等一等、拖一拖中不了了之。(一)心系使命，擔(dān)起從嚴(yán)管黨治黨的責(zé)任。從嚴(yán)監(jiān)督管理干部，加強(qiáng)干部的黨性修養(yǎng)和日常管理，培育一支正風(fēng)氣、敢擔(dān)當(dāng)、嚴(yán)律己、實(shí)干事的黨員干部隊(duì)伍。從嚴(yán)執(zhí)行黨的紀(jì)律，堅(jiān)定理想信念，與黨中央保持高度一致。(二)統(tǒng)攬全局，加大基層黨建工作力度。對黨建工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題親自調(diào)研，切實(shí)加以解決。(三)把握關(guān)鍵，著力提升新一屆社區(qū)兩委班子履職能力。認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，加強(qiáng)居委會自治能力建設(shè)，調(diào)動社區(qū)各方力量，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的品牌文化月、睦鄰節(jié)等黨建載體活動。(四)創(chuàng)新特色載體，不斷提升社區(qū)黨建工作服務(wù)民生水平。二是依托共駐共建有利優(yōu)勢和繪制民情圖工作成果，試點(diǎn)社區(qū)志愿者工作中心，為我街十余支志愿者隊(duì)伍提供找單、定單、送單、評單服務(wù)，在轄區(qū)內(nèi)開展全方位、多層次、無死角的志愿服務(wù)活動，充分整合黨建工作資源。以扶貧幫困為載體，推動愛心服務(wù)中心長效運(yùn)轉(zhuǎn)。以創(chuàng)建服務(wù)型黨組織活動為載體，實(shí)施零距離社區(qū)黨建。四是加強(qiáng)社區(qū)小微企業(yè)黨群服務(wù)中心建設(shè)，統(tǒng)籌黨群共建陣地建設(shè)，著力破解小微企業(yè)黨建活動難開展、黨組織和黨員作用難發(fā)揮等難題，加強(qiáng)流動黨員管理。(一)領(lǐng)好頭，把抓黨建著力在靠責(zé)任上。二是把抓黨建工作的第一切入點(diǎn)放在抓各級黨組織書記上，通過抓書記促使書記抓。四是把層級簽訂黨建目標(biāo)管理責(zé)任書作為第一落點(diǎn)，明晰責(zé)任，量化考核。(二)把好向，把抓黨建發(fā)力在促發(fā)展上。黨建猶如總引擎，經(jīng)濟(jì)、社會、文化、生態(tài)是四輪驅(qū)動。一是以黨建促進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。以此帶動全年實(shí)施 500 萬元以上各類項(xiàng)目 259個(gè)，特別是東湖公園改擴(kuò)建等十大重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)均實(shí)現(xiàn)了實(shí)質(zhì)性飛躍，形成了以黨建帶項(xiàng)目、以項(xiàng)目促跨越的發(fā)展局面。著眼農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)民增收，不斷探索黨建與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的契合點(diǎn)，在全市率先推行五步聯(lián)推產(chǎn)業(yè)富民模式，全區(qū)村級集體經(jīng)濟(jì)年收入達(dá)到 6300 萬元，農(nóng)民人均純收入達(dá)到 7430 元。從強(qiáng)化管理入手，逐步推進(jìn)純居民社區(qū)數(shù)字化管理、商貿(mào)集聚社區(qū)社企共建、單位集中社區(qū)大黨工委制新模式，開展一元錢愛心銀行、服務(wù)進(jìn)樓院等志愿活動 200 余次，讓居民深切感受到哪里有需要那里就有黨組織的服務(wù)。緊扣機(jī)關(guān)和兩新黨建實(shí)際，組織開展城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建活動，累計(jì)協(xié)調(diào)幫扶資金 5535 萬元。(三)正好行，把抓黨建聚力在轉(zhuǎn)作風(fēng)上。一是以整改大興為民之舉。百名干部帶案下訪解民憂活動，兌現(xiàn)了解決一個(gè)信訪案件就是解決一個(gè)民生問題的承諾。二是以整改勁吹務(wù)實(shí)之風(fēng)。三是以整改立下清廉之規(guī)。(四)理好事，把抓黨建給力在強(qiáng)保障上。堅(jiān)持把干部選任的重心向工作一線、向鄉(xiāng)鎮(zhèn)街辦傾斜，先后有 370 名農(nóng)