【正文】 體黨員干部為重點(diǎn)，以豐富多彩的文化活動為載體，以醫(yī)務(wù)人員理想信念、道德觀念、法制意識為主旨，貼近醫(yī)院工作實(shí)際，通過積極開展“運(yùn)河清風(fēng)”廉政文化進(jìn)醫(yī)院活動，加強(qiáng)對全體醫(yī)務(wù)人員的廉政教育，形成“廉潔行醫(yī)、誠信服務(wù)、以廉為榮、以貪為恥”的濃厚氛圍，培養(yǎng)和鍛煉一支醫(yī)德好、醫(yī)術(shù)精、醫(yī)風(fēng)正的高素質(zhì)醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍，推動通州區(qū)衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展。主要任務(wù)：一是強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，結(jié)合創(chuàng)建“三好一滿意”活動和治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作，在全區(qū)各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)深入開展職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)責(zé)任和優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)教育，把加強(qiáng)職業(yè)道德教育作為廉政文化建設(shè)的中心環(huán)節(jié)，擺在重要位置，通過教育，有效提升醫(yī)務(wù)人員的思想境界；二是規(guī)范醫(yī)務(wù)人員行為，嚴(yán)格執(zhí)行《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《處方管理辦法》等法律法規(guī)，加大督導(dǎo)檢查力度，確保落到實(shí)處；三是加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理，強(qiáng)化院長責(zé)任，院長要把主要精力用于加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部管理，監(jiān)督科室和醫(yī)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，完善和落實(shí)臨床診療規(guī)范，避免過度醫(yī)療，落實(shí)按藥品通用名開具處方制度；四是扎實(shí)做好藥品、醫(yī)療器械集中招標(biāo)采購工作，規(guī)范采購行為；五是嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)療收費(fèi)，加強(qiáng)監(jiān)管，落實(shí)一日清單制。一是組織全體職工系統(tǒng)學(xué)習(xí)廉政建設(shè)法律法規(guī)，進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育和廉政文化教育，不斷提高全體干部職工的廉政文化素養(yǎng)；二是將正面教育與剖析反面典型、開展警示教育相結(jié)合,組織觀看反腐倡廉警示教育片和組織廉政教育專題講座；三是對黨員加強(qiáng)以《黨章》為主要內(nèi)容的黨紀(jì)、法律教育，建立黨員教育的長效機(jī)制；四是設(shè)立廉政活動意見信箱，及時聽取患者及社會各界對醫(yī)院廉政文化建設(shè)的意見和建議，不斷改進(jìn)工作，提高活動效果；五是積極開展各種健康有益的廉政文化活動，如舉辦演講比賽、知識競賽、技術(shù)練兵等，幫助職工在靈活多樣的教育活動中自然而然地感知、體悟、探究和思考；六是組織舉辦形式多樣、內(nèi)容豐富的以反腐倡廉為主要內(nèi)容的文藝活動，倡導(dǎo)全員參加，以豐富多彩的文化活動形式推動醫(yī)院廉政文化建設(shè)的開展，使廣大職工的思想素質(zhì)得到提升。一是各單位要從營造良好環(huán)境入手，設(shè)置一些具有廉政文化內(nèi)容的宣傳牌、標(biāo)語、電子滾動屏等，做到廉政文化與醫(yī)院文化有機(jī)結(jié)合，達(dá)到潛移默化的教育效果；二是創(chuàng)設(shè)各種廉政文化設(shè)施，通過開辟醫(yī)院網(wǎng)站、廉政文化閱報(bào)欄、圖書室、閱覽室等思想文化教育陣地，營造濃厚的醫(yī)院廉政文化氛圍；三是在醫(yī)務(wù)人員中廣泛開展簽訂“廉潔行醫(yī)承諾書”和“無紅包科室承諾書”，讓廉潔行醫(yī)成為廣大醫(yī)務(wù)人員的自覺行為；四是組織黨員干部職工撰寫廉潔行醫(yī)、廉潔從政、廉政教育心得體會，討論交流。建立健全廉政文化建設(shè)的長效機(jī)制。四、方法步驟宣傳動員（4月）。組織實(shí)施（5月至11月）。檢查驗(yàn)收（12月）。五、組織領(lǐng)導(dǎo)為加強(qiáng)對廉政文化進(jìn)醫(yī)院活動的領(lǐng)導(dǎo)，衛(wèi)生局成立由黨委書記、局長任組長、黨委副書記、紀(jì)委書記任副組長、局其他領(lǐng)導(dǎo)同志及局直各單位主要負(fù)責(zé)同志為成員的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室在局監(jiān)察科。各單位領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，帶頭做廉政文化建設(shè)的組織者、實(shí)踐者和推動者。各單位要在全體黨員中深入開展理想信念、黨章黨紀(jì)、社會主義榮辱觀、治理商業(yè)賄賂、廉潔自律規(guī)定的教育，深入開展警示教育，切實(shí)解決個別黨員黨性覺悟不高、自身要求不嚴(yán)的問題，引導(dǎo)黨員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀以及權(quán)力觀、利益觀，堅(jiān)持廉潔從政和廉潔行醫(yī)，提高精神境界，發(fā)揚(yáng)敢于擔(dān)當(dāng)、敢于碰硬、敢于創(chuàng)新的精神，敬業(yè)奉獻(xiàn)、凝心聚力、在單位廉政文化建設(shè)及各項(xiàng)工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要著力改善服務(wù)態(tài)度，優(yōu)化服務(wù)流程，不斷提升服務(wù)水平，努力做到“服務(wù)好”；加強(qiáng)質(zhì)量管理，規(guī)范診療行為，持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量，努力做到“質(zhì)量好”；加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)教育，大力弘揚(yáng)高尚醫(yī)德，嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律，努力做到“醫(yī)德好”；深入開展行風(fēng)評議，積極主動接受社會監(jiān)督，努力做到“群眾滿意”。廉政文化建設(shè)要與制度建設(shè)相結(jié)合。進(jìn)一步提高制度的執(zhí)行力，堅(jiān)決杜絕“無章可循、有章不行、行則不暢”的現(xiàn)象。各單位要將廉政文化建設(shè)納入黨建工作整體規(guī)劃，按照本方案要求，緊密結(jié)合本單位的具體業(yè)務(wù)，制定切合實(shí)際的廉政文化建設(shè)方案，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核、同獎懲，不斷創(chuàng)新衛(wèi)生單位廉政文化建設(shè)的實(shí)踐，促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題，以全體黨員干部為重點(diǎn)，以豐富多彩的文化活動為載體，以醫(yī)務(wù)人員理想信念、道德觀念、法制意識為主旨，貼近醫(yī)院工作實(shí)際，通過積極開展廉政文化進(jìn)醫(yī)院活動，加強(qiáng)全體人員“廉潔從政、廉潔行醫(yī)”的教育，形成“廉潔行醫(yī)、誠信服務(wù)、以廉為榮、以貪為恥”的濃厚氛圍，培養(yǎng)和鍛煉一支醫(yī)德好、醫(yī)術(shù)精、醫(yī)風(fēng)正的高素質(zhì)醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍。主要任務(wù)：一是強(qiáng)化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。二是規(guī)范醫(yī)務(wù)人員行為。三是加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理。四是扎實(shí)做好集中招標(biāo)采購工作，規(guī)范藥品耗材采購行為。三、活動內(nèi)容深入開展廉政文化教育。二是將正面教育與剖析反面典型、開展警示教育相結(jié)合,組織觀看一次反腐倡廉警示教育影視片和組織一次廉政教育專題講座。四是設(shè)立廉政教育活動信箱，及時聽取患者及社會各界對醫(yī)院廉政文化建設(shè)的意見和建議，不斷改進(jìn)工作提高活動效果。六是組織舉行形式多樣、內(nèi)容豐富的以反腐倡廉為主要內(nèi)容的文藝活動，倡導(dǎo)全員參加，以豐富多彩的文化活動形式推動全系統(tǒng)廉政建設(shè)工作的開展，使廣大職工的思想素質(zhì)得到提高。一是各單位要從營造良好環(huán)境入手，設(shè)置一些具有廉政文化內(nèi)容的宣傳牌、標(biāo)語、電子滾動屏等，做到廉政文化與醫(yī)院文化的有機(jī)結(jié)合，達(dá)到潛移默化的教育效果。三是在醫(yī)護(hù)人員中廣泛開展簽訂“廉潔行醫(yī)承諾書”和“無紅包科室承諾書”，讓廉潔行醫(yī)成為廣大醫(yī)護(hù)人員和管理人員的自覺行為。五是召開一次醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科主任、診療組主診醫(yī)師的述職述廉大會，評選表彰廉潔行醫(yī)服務(wù)標(biāo)兵。建立健全廉政建設(shè)工作的長效機(jī)制。實(shí)行廉政責(zé)任制和公開承諾制，科主任與醫(yī)院簽訂廉政責(zé)任書，全體醫(yī)務(wù)人員與科室簽訂廉政責(zé)任書及優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾書，做到院科兩級負(fù)責(zé)，責(zé)任到人，增強(qiáng)干部職工的責(zé)任感和第四篇：開展廉政文化進(jìn)醫(yī)院活動實(shí)施方案開展廉政文化進(jìn)醫(yī)院活動實(shí)施方案根據(jù)省紀(jì)委、省委宣傳部和省監(jiān)察廳、省文化廳、省廣播電視電影局、省新聞出版局印發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)廉政文化建設(shè)的實(shí)施意見》（川紀(jì)發(fā)〔2012〕6號），為加強(qiáng)醫(yī)院廉政文化建設(shè)，結(jié)合宜賓實(shí)際，決定在全市縣級以上公立綜合醫(yī)院、中醫(yī)院、保健院，市礦山急救醫(yī)院、川南司法警官醫(yī)院、市工人醫(yī)院等38家醫(yī)院開展“廉政文化進(jìn)醫(yī)院”活動，特制定活動實(shí)施方案。