【正文】 精神，切實加強黨的基層組織建設(shè)。建立健全黨建工作責(zé)任制。實行黨建工作目標(biāo)化管理，明確黨支部書記是黨支部工作第一責(zé)任人的職責(zé)，落實支部委員、黨小組長工作職責(zé)，層層落實目標(biāo)責(zé)任。堅持集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)制度，每月組織一次集體學(xué)習(xí)，每季度上一次黨課。將黨建工作納入目標(biāo)管理，納入學(xué)校全年工作計劃。堅持“三會一課”制度，堅持和完善民主決策、民主管理和民主監(jiān)督制度；重大事項經(jīng)集體研究決定。聚焦作風(fēng)建設(shè)，切實解決好學(xué)?；鶎狱h組織中違反“四風(fēng)” 1 喀什市教育工委2015年黨建工作目標(biāo)責(zé)任書方面存在的突出問題，各學(xué)校（園）主要領(lǐng)導(dǎo)要帶頭貫徹落實好市委和教育工委十項規(guī)定，在全市教育系統(tǒng)上下形成風(fēng)清正氣的教書育人氛圍。認(rèn)真執(zhí)行民主生活會制度。堅持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“雙重”組織生活制度。建立健全黨務(wù)公開制度，通過征求意見、黨員大會等制度，接受黨內(nèi)、無黨派、群眾監(jiān)督。落實“三化措施”，突出黨建工作創(chuàng)新特色，大力開展好以創(chuàng)建“五個好”先進(jìn)黨支部和“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做五星級黨支部活動，開展創(chuàng)建“黨員示范崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”活動，充分發(fā)揮黨員示范作用。1落實黨員幫帶制度。二、組織建設(shè) 21按照市教育工委要求，擬定年度發(fā)展黨員工作計劃和今后五年發(fā)展黨員工作規(guī)劃。1加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。1加強陣地建設(shè)。1建立健全黨建工作檔案。1完成黨內(nèi)統(tǒng)計和黨員黨費收繳工作。嚴(yán)格按照黨員繳納黨費標(biāo)準(zhǔn)收繳黨費，每季度一次足額繳納黨費。1大力開展創(chuàng)建“六好”（班子建設(shè)好、黨員隊伍發(fā)揮作用好、思想政治和德育工作好、制度建設(shè)好、教學(xué)質(zhì)量好、精神文明建設(shè)好”）黨支部建設(shè)，形成抓黨建促教學(xué)、以教學(xué)效果體現(xiàn)黨建工作成效的格局。三、黨員管理和教育認(rèn)真抓好黨員的政治理論學(xué)習(xí)。2加強黨員素質(zhì)培訓(xùn)工作。黨員每年參加黨組織集體教育活動達(dá)到90%以上。大力弘揚愛國主義、集體主義、社會主義思想，以增強誠信意識為重點，進(jìn)一步加強黨員的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、領(lǐng)導(dǎo)干部與黨員之間、黨員與黨員之間、黨員與群眾之間每半年開展一次談心活動，溝通思想，互相幫助，共同進(jìn)步。積極組織黨員干部參加各種救災(zāi)（扶貧）捐助活動。認(rèn)真貫徹《黨員權(quán)利保障條例》，以落實黨員知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)為重點，進(jìn)一步完善黨的民主制度，抓好黨務(wù)公開工作，切實保障黨員民主權(quán)利。四、嚴(yán)格基層黨建責(zé)任制和問責(zé)制2實行學(xué)校黨支部書記向教育工委書記黨建專項述職述廉制，每年不少于一次。2教育工委對各學(xué)校黨支部每月檢查考核一次，各學(xué)校黨支部每月自查、內(nèi)部考核一次，并將自查結(jié)果、內(nèi)部考核情況及時報送教育工委；各支部內(nèi)部考核嚴(yán)謹(jǐn)，不流于形式，每個扣分項目至少扣1分。2教育工委將制訂專門的黨建工作目標(biāo)考核細(xì)則，各學(xué)校黨支部按照細(xì)則嚴(yán)格執(zhí)行。學(xué)校黨支部要牢固樹立創(chuàng)新意識，積極踐行行動學(xué)習(xí)法，要在建立健全基層黨建工作制度、加強基層黨組織整頓、強化黨組織班子和隊伍建設(shè)、人才培養(yǎng)和教育培訓(xùn)等方面創(chuàng)新，并以創(chuàng)新項目的方式向教育工委效能創(chuàng)新辦申報。3把基層黨組織建設(shè)工作情況納入年底基層黨支部班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價的重要內(nèi)容，凡是基層黨支部班子和領(lǐng)導(dǎo)干部對抓黨建不力、效果不好的領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要給予誡勉談話，作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。為了進(jìn)一步加強和改進(jìn)基層黨組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，全面貫徹落實ｘｘｘｘ黨委年度工作目標(biāo)任務(wù)，特制定本責(zé)任書。把黨建工作擺上重要議事日程，做到年初有計劃安排，工作有貫徹落實，半年、年終有總結(jié)匯報。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)制度，每年集中學(xué)習(xí)不少于12次，領(lǐng)導(dǎo)干部自學(xué)不少于6次，全年撰寫調(diào)研文章或心得體會不少于1篇，要求有記錄、有筆記。建立主要負(fù)責(zé)同志與班子成員談話制度，領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部要經(jīng)常開展談心活動，主要領(lǐng)導(dǎo)每年至少對班子成員進(jìn)行1次廉政約談。不斷深化“五好”基層黨組織創(chuàng)建活動，形成有效爭創(chuàng)機制。二、干部隊伍建設(shè)貫徹落實“黨管干部、黨管人才”的原則，在干部選拔任用工作中堅持“德才兼?zhèn)洹薄ⅰ耙缘聻橄取钡脑瓌t，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，從優(yōu)秀人才中推薦選拔干部，真正做到才盡其能、人盡其用。加強對干部的教育、管理和監(jiān)督，建立基層黨組織主要負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和班子成員與中層干部定期談話制度。完善干部任用選拔、管理和考核制度，全面推行公平競爭、擇優(yōu)選用的干部任用制度，進(jìn)一步完善干部選拔任用工作程序，實行干部任前考察、測評、公示制度。關(guān)心年輕干部的成長。建立年輕干部定期交流思想、匯報工作制度，切實關(guān)心和幫助他們解決思想、工作、學(xué)習(xí)及生活中的實際問題。三、黨員管理黨員應(yīng)積極參加基層黨組織和上級黨組織開展的各項活動。堅持談話制度。開展黨員民主評議工作，及時處臵不合格黨員。主要內(nèi)容是對黨員參加組織生活、執(zhí)行黨的決議、履行黨員義務(wù)、發(fā)揮先鋒模范作用的情況進(jìn)行民主評議,并將評議結(jié)果運用于評優(yōu)評先和干部選拔工作中。組織黨員圍繞發(fā)揮先鋒模范作用、密切黨群關(guān)系、促進(jìn)社會和諧、提升黨員素質(zhì)、增強服務(wù)本領(lǐng)的總目標(biāo)，結(jié)合工作和生活實際，在帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚正氣等方面做出全面承諾。審核通過后，要在黨小組會、支部黨員大會上進(jìn)行通報，將黨員公開承諾書在本單位進(jìn)行公示，并通過黨務(wù)公開欄、電子顯示屏、內(nèi)部網(wǎng)站等擴大公示范圍，接受黨員群眾監(jiān)督。本單位黨員人數(shù)在15人以上的，要建立黨員義工服務(wù)隊；黨員人數(shù)少于15人，按照工作性質(zhì)相近、地域相近、方便開展活動的原則加入有關(guān)單位的黨員義工服務(wù)隊或聯(lián)合成立黨員義工服務(wù)隊。黨員義工服務(wù)隊每季度至少集中組織1次義工服務(wù)活動，建立黨員義工服務(wù)檔案，做好活動記載、服務(wù)記錄等工作，及時整理并妥善保存文字、圖片、視頻等各類活動資料，為黨員義工服務(wù)活動的組織開展提供參考資料。因個人原因無故超過有效期限的黨員組織關(guān)系介紹信，應(yīng)視為無效。每半年要對本單位黨員的轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、發(fā)展、轉(zhuǎn)正、死亡和違紀(jì)處分、處理情況做出統(tǒng)計，并定期搞好統(tǒng)計分析確保統(tǒng)計數(shù)字的準(zhǔn)確無誤。第二篇：非公黨建目標(biāo)責(zé)任書2012非公有制企業(yè)黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任書為了貫徹中央、省委和阜陽市委的決定部署，進(jìn)一步推動非公企業(yè)黨建工作，確保在擴大“兩個覆蓋”、發(fā)揮“兩個作用”、建設(shè)“兩支隊伍”、落實工作保障等方面取得實效，結(jié)合基層組織建設(shè)年工作安排，制定本目標(biāo)管理責(zé)任書。以發(fā)揮“兩個作用”為落腳點，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理開展黨活動，著力使黨員發(fā)揮先鋒模范作用，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。對于沒有黨員的企業(yè)，做好黨員發(fā)掘輸送工作。通過招聘黨員職工、派駐黨建指導(dǎo)員等靈活多樣的方式，為企業(yè)輸送黨員，保證每個企業(yè)都有一名黨員。選優(yōu)配強企業(yè)黨組織書記，建立黨務(wù)工作者人才庫，加大培訓(xùn)力度。每年至少對企業(yè)黨組織書記、黨建指導(dǎo)員培訓(xùn)一次。加強企業(yè)黨組織規(guī)范化建設(shè)。要按照“十有”標(biāo)準(zhǔn)抓陣地建設(shè)，即：有黨員活動室、有黨支部牌匾、有電教設(shè)備、有黨旗、有制度、有學(xué)習(xí)資料、有支部活動記錄、有入黨誓詞、有桌椅、有資料柜。以“一園四區(qū)”、產(chǎn)業(yè)集群專業(yè)鎮(zhèn)為重點，加強黨群活動服務(wù)中心建設(shè)力度。落實黨建工作保障。要大力支持非公黨建工作，加大財政投入力度，為開展非公企業(yè)黨建工作創(chuàng)造必要經(jīng)費保障。市委把完成非公企業(yè)黨建工作目標(biāo)任務(wù)作為“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”的重要內(nèi)容。第三篇：2018黨建目標(biāo)責(zé)任書2018年機關(guān)工委 基層黨建工作目標(biāo)責(zé)任書授 責(zé) 人:接 責(zé) 單 位:接 責(zé) 人:2018年4月02018年機關(guān)工委 基層黨建工作目標(biāo)責(zé)任書為深入貫徹中、省、市、區(qū)委基層黨建工作會議精神，圍繞全區(qū)目標(biāo)任務(wù)、戰(zhàn)略重點和推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨新要求，切實抓好“作風(fēng)建設(shè)加強年”建設(shè)，保障和促進(jìn)2018年xxxx黨建工作上臺階、出實效，特制定本目標(biāo)責(zé)任書。強化落實黨