【正文】 作。二是認(rèn)真落實市紀(jì)委和市直機關(guān)工委關(guān)于廉政文化進(jìn)機關(guān)的倡導(dǎo)和部署，通過廉政形勢教育報告會、黨課教育、電化教育等手段，堅持不懈地對全局黨員干部進(jìn)行黨風(fēng)黨紀(jì)和廉潔從審教育。三是組織參加了市直機關(guān)職工體育運動會、“市直機關(guān)學(xué)習(xí)慶祝建黨87周年”歌詠比賽及“迎奧運、慶大慶、講文明、樹新風(fēng)、我行動”道德實踐活動答題競賽等項活動。(二)加強離退休干部管理，充分發(fā)揮老干部作用。采取定期座談方式，及時通報有關(guān)工作情況，傾聽他們對總支的意見和建議，集思廣益，有效的促進(jìn)了機關(guān)工作的開展。(三)辦實事、辦好事，創(chuàng)造機關(guān)和諧氛圍。兩年來，局黨組在條件許可范圍內(nèi)，對職工學(xué)費報銷、子女入托入學(xué)、審計外勤津貼、“八不準(zhǔn)”保障經(jīng)費等問題都給予了妥善解決。每逢干部職工生病住院，因病、因事導(dǎo)致生活困難，局領(lǐng)導(dǎo)總是親自探望并送去適當(dāng)經(jīng)濟補助幫助度過難關(guān)。局里還建立了領(lǐng)導(dǎo)接待群眾談心制度，增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)和群眾之間的相互溝通和相互理解，努力營造緊密團結(jié)、和諧融洽的新型關(guān)系。兩年來，由于我們對精神文明工作中認(rèn)識到位、思路明確、重點突出、方法多樣，取得了階段性成果，并繼續(xù)呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展勢頭，由此，也帶動了全局其它各項工作的發(fā)展，實現(xiàn)了我局機關(guān)精神文明建設(shè)及審計工作上水平、上臺階的既定目標(biāo)，開創(chuàng)了審計工作的新局面。兩年來，繼獲得銀川市“市級文明單位”、市直機關(guān) “五個好”機關(guān)黨組織等榮譽稱號后，又先后榮獲全區(qū)審計系統(tǒng)“審計效能建設(shè)先進(jìn)單位”、銀川市“五一勞動獎狀”等榮譽稱號。此外，有兩名同志分別被自治區(qū)文明委、自治區(qū)保密局評為全區(qū)“孝德之星”、全區(qū)保密工作先進(jìn)工作者，另有多名同志在參加慶祝自治區(qū)50大慶、全區(qū)審計系統(tǒng)廉政征文和書法、繪畫、攝影比賽、銀川市“四五”普法等活動中受到嘉獎。一、積極做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，形成創(chuàng)建文明行業(yè)整體合力。在具體規(guī)劃、實施辦法上，做到分工明確，將精神文明建設(shè)深入到處室，層層落實，一級抓一級，形成齊抓共管的共建體系。自治區(qū)審計廳關(guān)于創(chuàng)建文明行業(yè)的總體部署出臺后，局黨組通過召開全市審計系統(tǒng)精神文明建設(shè)專題會議、陪同自治區(qū)審計廳有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)深入基層調(diào)研等方式，認(rèn)真調(diào)查轄區(qū)各市縣區(qū)審計局精神文明建設(shè)工作進(jìn)展情況，并針對性地制定了“上下聯(lián)動、分步齊抓”的系統(tǒng)創(chuàng)建思路，形成了以市局牽頭、各市縣區(qū)審計局共同配合的創(chuàng)建工作格局。二、扎實開展素質(zhì)教育，增強創(chuàng)建文明行業(yè)源動力。一是從抓好局中心組學(xué)習(xí)入手，帶動提高全體干部的政治素養(yǎng)。二是從樹立社會主義核心價值觀入手，提高干部職工的文明素養(yǎng)。通過推廣審計文明用語、“日行一善” “我向父母獻(xiàn)孝心”等做法，引導(dǎo)干部職工在日常社會生活中互諒互讓、互幫互助、真誠相待、守望共處、學(xué)會感恩，形成和諧人際關(guān)系，切實提升審計干部的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德。制訂了有關(guān)學(xué)習(xí)規(guī)定，積極鼓勵和支持審計人員參加專業(yè)對口的學(xué)歷教育和專業(yè)考試。借以提高廣大黨員干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強他們做好本職工作、更好地為人民服務(wù)的本領(lǐng)。三、有效改進(jìn)機關(guān)工作作風(fēng)，大力提高審計執(zhí)行力以來，局黨組以開展機關(guān)效能建設(shè)、行風(fēng)政風(fēng)評議及學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動等為抓手，努力改進(jìn)機關(guān)工作作風(fēng)。為了有效地促進(jìn)了精神文明建設(shè)工作持續(xù)健康的開展，局黨組對原《銀川市審計局制度匯編》進(jìn)行了進(jìn)一步的補充、修訂和完善，增加了《審計工作效能考核辦法》、修改、制定了《銀川市審計局審計項目限時控制管理制度》、《銀川市審計局審計方案論證會議制度》、《銀川市審計局項目質(zhì)量通報制度》、《銀川市審計局督辦審計決定落實情況規(guī)定》、《審計問責(zé)辦法》等業(yè)務(wù)管理制度，通過實踐，審計機關(guān)和審計人員的創(chuàng)新意識明顯增強、管理水平明顯提高、技術(shù)方法明顯改進(jìn)、執(zhí)行紀(jì)律情況明顯好轉(zhuǎn)。利用審計信息管理系統(tǒng)，在局域網(wǎng)上及時向全局人員公開工作考核、重點工作進(jìn)展以及推進(jìn)政務(wù)公開相關(guān)制度等重要事項。同時，通過設(shè)立電子投訴信箱、公開監(jiān)督電話、審計人員掛牌上崗、局主要領(lǐng)導(dǎo)“走進(jìn)電視直播間”、“一把手訪談”等方式，動靜結(jié)合，多渠道推進(jìn)政務(wù)公開，加深和促進(jìn)社會各界對審計工作的認(rèn)識和了解。并通過自辦的《審計簡報》、《審計動態(tài)》等信息刊物，及時將審計工作成果、審計項目進(jìn)展情況等對外進(jìn)行了交流、報道。三是培養(yǎng)勤儉節(jié)約良好風(fēng)氣。四、全面開展創(chuàng)建活動，提高機關(guān)凝聚力、戰(zhàn)斗力開展形式多樣的文化體育活動，豐富干部職工精神生活。一是積極響應(yīng)上級號召，認(rèn)真組織機關(guān)黨員、干部參加“雙結(jié)對、雙共建”活動。并踴躍繳納“特殊黨費”，全力支援地震災(zāi)區(qū)抗震救災(zāi)工作。二是認(rèn)真落實市紀(jì)委和市直機關(guān)工委關(guān)于廉政文化進(jìn)機關(guān)的倡導(dǎo)和部署，通過廉政形勢教育報告會、黨課教育、電化教育等手段，堅持不懈地對全局黨員干部進(jìn)行黨風(fēng)黨紀(jì)和廉潔從審教育。三是組織參加了市直機關(guān)職工體育運動會、“市直機關(guān)學(xué)習(xí)慶祝建黨87周年”歌詠比賽及“迎奧運、慶大慶、講文明、樹新風(fēng)、我行動”道德實踐活動答題競賽等項活動。加強離退休干部管理，充分發(fā)揮老干部作用。采取定期座談方式，及時通報有關(guān)工作情況，傾聽他們對總支的意見和建議，集思廣益，有效的促進(jìn)了機關(guān)工作的開展。辦實事、辦好事，創(chuàng)造機關(guān)和諧氛圍。兩年來，局黨組在條件許可范圍內(nèi)，對職工學(xué)費報銷、子女入托入學(xué)、審計外勤津貼、“八不準(zhǔn)”保障經(jīng)費等問題都給予了妥善解決。每逢干部職工生病住院，因病、因事導(dǎo)致生活困難，局領(lǐng)導(dǎo)總是親自探望并送去適當(dāng)經(jīng)濟補助幫助度過難關(guān)。局里還建立了領(lǐng)導(dǎo)接待群眾談心制度，增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)和群眾之間的相互溝通和相互理解，努力營造緊密團結(jié)、和諧融洽的新型關(guān)系。兩年來，由于我們對精神文明工作中認(rèn)識到位、思路明確、重點突出、方法多樣，取得了階段性成果，并繼續(xù)呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展勢頭，由此，也帶動了全局其它各項工作的發(fā)展，實現(xiàn)了我局機關(guān)精神文明建設(shè)及審計工作上水平、上臺階的既定目標(biāo)，開創(chuàng)了審計工作的新局面。兩年來，繼獲得銀川市“市級文明單位”、市直機關(guān)“五個好”機關(guān)黨組織等榮譽稱號后，又先后榮 獲全區(qū)審計系統(tǒng)“審計效能建設(shè)先進(jìn)單位”、銀川市“五一勞動獎狀”等榮譽稱號。此外，有兩名同志分別被自治區(qū)文明委、自治區(qū)保密局評為全區(qū)“孝德之星”、全區(qū)保密工作先進(jìn)工作者，另有多名同志在參加慶祝自治區(qū)50大慶、全區(qū)審計系統(tǒng)廉政征文和書法、繪畫、攝影比賽、銀川市“四五”普法等活動中受到嘉獎。一、積極做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，形成創(chuàng)建文明行業(yè)整體合力。在具體規(guī)劃、實施辦法上，做到分工明確，將精神文明建設(shè)深入到處室，層層落實，一級抓一級，形成齊抓共管的共建體系。自治區(qū)審計廳關(guān)于創(chuàng)建文明行業(yè)的總體部署出臺后，局黨組通過召開全市審計系統(tǒng)精神文明建設(shè)專題會議、陪同自治區(qū)審計廳有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)深入基層調(diào)研等方式，認(rèn)真調(diào)查轄區(qū)各市縣區(qū)審計局精神文明建設(shè)工作進(jìn)展情況，并針對性地制定了“上下聯(lián)動、分步齊抓”的系統(tǒng)創(chuàng)建思路，形成了以市局牽頭、各市縣區(qū)審計局共同配合的創(chuàng)建工作格局。二、扎實開展素質(zhì)教育，增強創(chuàng)建文明行業(yè)源動力。一是從抓好局中心組學(xué)習(xí)入手，帶動提高全體干部的政治素養(yǎng)。二是從樹立社會主義核心價值觀入手，提高干部職工的文明素養(yǎng)。通過推廣審計文明用語、“日行一善”“我向父母獻(xiàn)孝心”等做法，引導(dǎo)干部職工在日常社會生活中互諒互讓、互幫互助、真誠相待、守望共處、學(xué)會感恩，形成和諧人際關(guān)系，切實提升審計干部的社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德。制訂了有關(guān)學(xué)習(xí)規(guī)定，積極鼓勵和支持審計人員參加專業(yè)對口的學(xué)歷教育和專業(yè)考試。借以提高廣大黨員干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強他們做好本職工作、更好地為人民服務(wù)的本領(lǐng)。三、有效改進(jìn)機關(guān)工作作風(fēng)，大力提高審計執(zhí)行力以來，局黨組以開展機關(guān)效能建設(shè)、行風(fēng)政風(fēng)評議及學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動等為抓手，努力改進(jìn)機關(guān)工作作風(fēng)。為了有效地促進(jìn)了精神文明建設(shè)工作持續(xù)健康的開展，局黨組對原《銀川市審計局制度匯編(試行)》進(jìn)行了進(jìn)一步的補充、修訂和完善，增加了《審計工作效能考核辦法》、修改、制定了《銀川市審計局審計項目限時控制管理制度》、《銀川市審計局審計方案論證會議制度》、《銀川市審計局項目質(zhì)量通報制度》、《銀川市審計局督辦審計決定落實情況規(guī)定》、《審計問責(zé)辦法》等業(yè)務(wù)管理制度，通過實踐，審計機關(guān)和審計人員的創(chuàng)新意識明顯增強、管理水平明顯提高、技術(shù)方法明顯改進(jìn)、執(zhí)行紀(jì)律情況明顯好轉(zhuǎn)。利用審計信息管理系統(tǒng)，在局域網(wǎng)上及時向全局人員公開工作考核、重點工