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公司員工的辭職申請書及擴(kuò)展資料-在線瀏覽

2024-10-17 13:36本頁面
  

【正文】 存在巨大鴻溝,現(xiàn)實(shí)收入遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于理想收入,這迫使我不得不另覓一個(gè)收入更高的單位。其次是我急切地希望,我的業(yè)務(wù)水平能進(jìn)步快些,再快些,我想趁著自己年輕,去廣東沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)、報(bào)業(yè)發(fā)達(dá)的地方闖闖,既增加可觀的收入,同時(shí)學(xué)習(xí)新的理念。我知道,xx年是法制報(bào)關(guān)鍵的一年,作為一個(gè)有責(zé)任心的法制報(bào)人,當(dāng)然不能在這個(gè)時(shí)候臨陣脫逃。最后,我再一次懇請報(bào)社領(lǐng)導(dǎo),諒解我的選擇,準(zhǔn)許我的辭呈??墒墙裉煳也坏貌还钠鹩職猓峤贿@份辭職報(bào)告,我想是時(shí)候該離開了,其實(shí)早在XX年就想過要離開,可那時(shí)候正是公司面對巨大挑戰(zhàn)的時(shí)刻,也是您事業(yè)的一個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻,為了報(bào)答您對我的培養(yǎng),我沒有理由不留下來與您并肩作戰(zhàn)。每個(gè)人都在懷揣著自己的理想,在社會(huì)中不停地奮斗與拼搏。辭職人:xx20xx年x月x日公司員工的辭職申請書 6尊敬的XX經(jīng)理:經(jīng)過這幾天的研究,主要從未來個(gè)人技術(shù)發(fā)展的方面,我決定辭去目前的工作,以下是我誠懇的辭職報(bào)告,因?yàn)槲乙呀?jīng)理解了一個(gè)朋友的邀請,去另外一家公司從事XX部門技術(shù)經(jīng)理的工作。由于離職的時(shí)間比較緊,我期望會(huì)在短時(shí)間內(nèi)完成離職的手續(xù),我的工作在公司內(nèi)也比較特殊,既是比較專門的一面,目前和公司的主要研發(fā)工作又沒有涉入太深。多謝期望在20xx年里,XX公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上,祝我的同事們在事業(yè)上獲得更大的成功此致敬禮!XXX20xx年XX月XX日公司員工的辭職申請書 7尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)首先感謝公司近段時(shí)間對我的信任和關(guān)照,給予了我一個(gè)發(fā)展的平臺(tái),使我有了長足的進(jìn)步。對此為公司帶來的不便,我深感歉意。此致敬禮!xx年10月15日公司員工的辭職申請書 8尊敬貴公司的各位領(lǐng)導(dǎo):你們好!屈指算來,我到公司已一年有余了,雖然我的工作并不是盡善盡美,但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下,我也要求自己盡心盡職,每一項(xiàng)工作都用了自己十二分的努力去對待。但猶豫再三,我還是寫了這封信。您也知道五一。經(jīng)家人的共同商量決定,乘此機(jī)會(huì)辭工回家重建家園,但是我深深知道我門部門就憑現(xiàn)狀而言,要辭工恐怕也要等到明年去了,因?yàn)闀r(shí)間緊急我想麻煩一下貴公司領(lǐng)導(dǎo)能不能考慮一下,以裁人的方式把我盡快的裁掉,還希望貴公司領(lǐng)導(dǎo)能給我這次機(jī)會(huì),雖然我知道機(jī)會(huì)之渺小但我都還要去試一次,以至于讓我達(dá)成心愿,盡管我知道這樣的理由在別人看來并不算是什么,但對我來說它真的很重要,這點(diǎn)還希望你理解與諒解。對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。此致敬禮!公司員工的辭職申請書 9尊敬的公司各位領(lǐng)導(dǎo):我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司提出離職,雖然有些不舍,但希望您能諒解。最后,再次感謝“xx和公司及同事們”對我的幫助和關(guān)懷,并祝愿鑫麒麟蒸蒸日上、新年愉快!望給予批準(zhǔn)!申請人:年 月 日公司員工的辭職申請書 10尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!我是財(cái)務(wù)部的xxxxxx會(huì)計(jì)。因?yàn)榧抑械囊恍┳儎?dòng),我決定在之后隨著家庭的搬移去xxxxxx工作發(fā)展。很抱歉,我也明白作為一名會(huì)計(jì),在工作中突然辭職會(huì)帶來怎樣的麻煩。在如今的工作中,我一直在崗位上刻苦努力,盡管還算不上最出色,但在工作的努力方面,我有信心并不輸給大家。對此,我真的感到非常的遺憾。尤其是在您的教導(dǎo)下,我才能從畢業(yè)后慢慢的提升自己的能力,學(xué)習(xí)各種經(jīng)驗(yàn),如今才能在工作中為公司提供自己的努力。有你們的教導(dǎo),有你們的幫助,我才能走到如今,才能學(xué)到如此多的`知識(shí)。但是,我還是想說,在xxxxxx工作的這些年,真的是我至今為止最為美好的回憶之一。我也明白公司的規(guī)定,所以提前一個(gè)月向您上交了這份辭職申請書,望您能在批閱后給我答復(fù)。為此,我在最后的工作中會(huì)努力的做好自己的工作,并將交接工作準(zhǔn)備好,望您能原諒。步入手袋行業(yè)2年多,我很感謝公司對我的栽培以及您對我期望。離職沒有任何針對性,完全是出于個(gè)人的原因。感謝公司提供這次工作的機(jī)會(huì),提供一個(gè)展示能力的舞臺(tái)。同時(shí)也請領(lǐng)導(dǎo)相信,在這之前我仍將和往常一樣竭盡全力將自己的工作做好。最后祝愿公司萬事如意!生意興??!此致敬禮!申請人:XX20xx年xx月xx日公司員工的辭職申請書 13尊敬的領(lǐng)導(dǎo):從我一開始進(jìn)入公司,公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事都給予了很大的幫助和支持,也感受到了公司對我個(gè)人無微不至的關(guān)懷和工作上的肯定,對此我表示誠摯的感謝。但是每當(dāng)遇到問題時(shí),領(lǐng)導(dǎo)都能夠及時(shí)地指點(diǎn)我工作方法和技巧上的不當(dāng),讓我能夠有效地完成工作。我也很清楚這時(shí)候離職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上,大家的熱情熱火朝天,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。我想在此時(shí)此刻,公司在人員安排上能做得更加合理和妥當(dāng)。離開這個(gè)公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。如今由于個(gè)人原因,無法為公司繼續(xù)服務(wù),現(xiàn)在我正式向公司提出辭職申請,將于20xx年12月31日離職,請公司做好相應(yīng)的安排,在此期間我一定站好最后一班崗,做好交接工作。望公司批準(zhǔn),謝謝!祝公司業(yè)績蒸蒸日上。在工作方面我也一直在堅(jiān)持做好自己的事情,我是非常相信自己可以督促好自己的搞好學(xué)習(xí)的,在這一點(diǎn)上面我認(rèn)為自己能夠堅(jiān)持做好更多的事情,現(xiàn)在我也一直在思考這些細(xì)節(jié),我也一定會(huì)堅(jiān)持去做好這些的,我也一定會(huì)認(rèn)真去思考,這些細(xì)節(jié),作為一名物業(yè)客服我會(huì)一點(diǎn)點(diǎn)的去做好分內(nèi)的工作,我一直一來都是這么想,在這段時(shí)間以來的工作當(dāng)中我一直都是在堅(jiān)持著,我能夠清楚的意識(shí)到自身的一些缺點(diǎn),我認(rèn)為這些都是一直在影響著我的工作,我也會(huì)一直堅(jiān)持去做好這些,未來還是應(yīng)該認(rèn)真的去做好相關(guān)的準(zhǔn)備,我也會(huì)一直努力去提高,這是毋庸置疑的,在工作方面我能夠調(diào)整好心態(tài),現(xiàn)在這些都是比較端正的。此致敬禮!辭職人:___20xx年_月_日擴(kuò)展資料:公司員工辭職申請書公司員工辭職申請書公司員工辭職申請書1尊敬的領(lǐng)導(dǎo):首先,感謝領(lǐng)導(dǎo)及同事在這近半年里,對我工作的支持與幫助。在貴公司這段時(shí)間將會(huì)是我一生中,都難以忘卻的寶貴財(cái)富。并請公司在1月15日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。最后,我真心的希望貴公司能在今后的建設(shè)與發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上! 再次感激!此致敬禮申請人:***公司員工辭職申請書2尊敬的李總:作為一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。因?yàn)槲沂蔷频昀锬挲g最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會(huì)產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺。李總,還記得第一次跟您近距離接觸和認(rèn)識(shí)是在XX年的時(shí)候。讓我意想不到的是,平時(shí)看起來那么斯文而又帶點(diǎn)書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色 。這是您帶領(lǐng)我們?nèi)〉玫牡谝淮纬煽?。這時(shí)的您已成為我們酒店的總經(jīng)理。更讓人欽佩的是,在今年的非典時(shí)期,同行中大多數(shù)都以停業(yè)減薪的方式來躲避這場災(zāi)難時(shí),您卻以審時(shí)度勢的目光,作出在做好預(yù)防工作的同時(shí)繼續(xù)經(jīng)營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會(huì)中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)公文寫作與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一;對于酒店里為數(shù)不多的年
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