【正文】 公正的原則下，組織相關(guān)人員進(jìn)行對(duì)參評(píng)人員進(jìn)行評(píng)分，認(rèn)真填寫(xiě)《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)任職資格評(píng)審人員考核打分表》，并將評(píng)分結(jié)果如實(shí)登記到《中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審人員綜合考核成績(jī)表》上；2．職稱(chēng)計(jì)算機(jī)成績(jī)免試或合格證上顯示“通過(guò)”字樣的，按60分計(jì)算；3．獲獎(jiǎng)?wù)撐牟挥?jì)算分值；4．各種協(xié)會(huì)獎(jiǎng)項(xiàng)最高按省部級(jí)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算分值；5．學(xué)歷層次一項(xiàng)，以學(xué)歷為標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算分值，學(xué)位不計(jì)分值；（三）《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審人員榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)得分表》的填寫(xiě)要求榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)情況得分說(shuō)明一項(xiàng)，國(guó)家級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)依次為15分、13分、11分，省部級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)依次為10分、8分、6分，子公司級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)依次為5分、4分、3分。（二）業(yè)務(wù)述職報(bào)告一份（帶封面和審閱單）業(yè)務(wù)述職要求采用寫(xiě)實(shí)手法，客觀反映本人的業(yè)務(wù)成績(jī)及水平。參評(píng)人員應(yīng)詳實(shí)地填寫(xiě)業(yè)務(wù)述職報(bào)告審閱單，且用A4紙打印，業(yè)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其進(jìn)行審閱并簽署審閱意見(jiàn)。（三）證書(shū)：、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件1份；（或證明文件）復(fù)印件1份；3.《職稱(chēng)計(jì)算機(jī)考試合格證》和《職稱(chēng)外語(yǔ)考試合格證》（或成績(jī)有效證明）復(fù)印件一份。免試人員（集團(tuán)公司規(guī)定年齡在五十周歲（含）以上）須提供身份證復(fù)印件一份；注：申報(bào)初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格無(wú)須提供計(jì)算機(jī)和外語(yǔ)成績(jī)。單位人事部門(mén)須對(duì)復(fù)印件（A4紙）的真?zhèn)芜M(jìn)行審核，并簽字確認(rèn)。（四）《申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)任職資格人員匯總表》一份，按照表格要求詳實(shí)填寫(xiě)，由單位領(lǐng)導(dǎo)簽字、單位蓋章后以書(shū)面和電子版形式報(bào)送。（六）《個(gè)人評(píng)審材料清單》一份。格式要求：在論文題目下寫(xiě)100－200字的提要，論文題目用黑體三號(hào)字，提要用楷書(shū)小四號(hào)字，正文用仿宋小三號(hào)字，分標(biāo)題用黑體小三號(hào)字。封面、論文內(nèi)容按順序側(cè)面裝訂。（三）《高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審人員綜合考核成績(jī)表》一份。（五）《專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審人員考核打分表》一份。各單位對(duì)參加高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審人員的有關(guān)材料必須進(jìn)行公示，上報(bào)材料時(shí)提供公示結(jié)果。三、申報(bào)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格材料除上述第一款要求外，還需遞交1篇（含）以上符合要求的已發(fā)表的論文或著作。雙學(xué)士學(xué)位必須填兩個(gè)學(xué)位；僅有學(xué)位而無(wú)學(xué)歷的，只填寫(xiě)學(xué)位。2.“畢（肄、結(jié)）業(yè)時(shí)間”需填寫(xiě)接受正規(guī)教育的最高學(xué)歷畢業(yè)、肄業(yè)、結(jié)業(yè)時(shí)間，如是肄業(yè)或結(jié)業(yè)應(yīng)注明。4.“現(xiàn)從事何種專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作”欄應(yīng)注明現(xiàn)工作性質(zhì)，如“煤炭開(kāi)采”等。包括業(yè)余時(shí)間參加夜大、函大、電大或自學(xué)考試等學(xué)歷學(xué)習(xí)。第三頁(yè)工作經(jīng)歷應(yīng)從參加工作開(kāi)始填寫(xiě)，“職務(wù)”欄填寫(xiě)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)或行政職務(wù)均可。1.“起止時(shí)間”欄應(yīng)注明X年X月X年X月。3.“工作內(nèi)容，本人起何作用”欄，應(yīng)填寫(xiě)課題研究的內(nèi)容，注明是主持、參加或獨(dú)立完成。第五、六頁(yè)任現(xiàn)職后主要專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)登記（一）、（二），可按時(shí)間先后順序填寫(xiě)，也可按課題研究的重要性先后順序填寫(xiě)。如給定篇幅不足，可以另加附頁(yè)。第七頁(yè)著作、論文及重要技術(shù)報(bào)告登記1.“日期”欄應(yīng)填寫(xiě)出版、登載或完成的時(shí)間。3.“出版、登載、獲獎(jiǎng)或在學(xué)術(shù)會(huì)議上交流情況”欄應(yīng)注明出版社或報(bào)刊名稱(chēng)、所獲獎(jiǎng)項(xiàng)名稱(chēng)或參加的學(xué)術(shù)交流會(huì)議名稱(chēng)。第八頁(yè)考試成績(jī)及答辯情況只填寫(xiě)上半部分，注明參加全國(guó)外語(yǔ)職稱(chēng)等級(jí)考試的時(shí)間、考試種類(lèi)、考試科目、考試成績(jī)及組織考試單位。第九頁(yè)及任職期滿考核結(jié)果由所在基層單位負(fù)責(zé)人從德、能、勤、績(jī)四方面填寫(xiě)，并注明考核成績(jī)，簽字并蓋本單位公章。第十頁(yè)呈報(bào)單位意見(jiàn)由本單位負(fù)責(zé)人填寫(xiě)，注明推薦意見(jiàn)并簽字，加蓋所在單位公章。第三篇：專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)要求一、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)與推薦（一）申報(bào)時(shí)間各單位接到申報(bào)職稱(chēng)評(píng)審?fù)ㄖ?，按照師職改辦安排的時(shí)間申報(bào)（每年的六月份）。各單位成立考核推薦小組（不少于5人），對(duì)推薦人員所提供的材料進(jìn)行認(rèn)真審查并進(jìn)行為期七天的公示。（三）申報(bào)材料內(nèi)容及要求評(píng)審表。2.《推薦評(píng)審專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格情況表》打印件，下載網(wǎng)址：兵團(tuán)人事人才網(wǎng)。（或合格證）、計(jì)算機(jī)合格證和繼續(xù)教育證書(shū)原件。（2000字以?xún)?nèi)）。、著作、教案（可以用打印件，按裝訂在一起）、發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度、計(jì)劃等原件一份。，社會(huì)效益證明材料，要由單位總會(huì)計(jì)師和財(cái)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字。（四）各種材料裝訂順序。（含各層次的學(xué)歷證書(shū)）、從業(yè)資格證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)、聘任證書(shū)復(fù)印件。經(jīng)濟(jì)效益，社會(huì)效益證明材料原件。（五）材料申報(bào)注意事項(xiàng)、《推薦評(píng)審專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格情況表》不裝訂。、技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、論文、經(jīng)濟(jì)效益等業(yè)績(jī)成果必須是任現(xiàn)職以來(lái)的，任現(xiàn)職以前的業(yè)績(jī)成果呈報(bào)單位應(yīng)予剔除?！皡⒓訉彶樵u(píng)估的同行專(zhuān)家”一欄，由職改部門(mén)委托專(zhuān)家進(jìn)行鑒定（中級(jí)由師職改辦委托、高級(jí)由兵團(tuán)職改辦委托），個(gè)人或單位委托專(zhuān)家鑒定無(wú)效。在人才服務(wù)中心實(shí)行人事代理的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，在申報(bào)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格時(shí)，按屬地管理原則，由人才服務(wù)中心審核后，將《推薦評(píng)審專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員基本情況匯總表》Excel電子表格及申報(bào)材料，報(bào)師職改辦進(jìn)行資格審查。（含首次崗位聘用），停止事業(yè)單位政工人員的專(zhuān)業(yè)職務(wù)聘任工作。，必須具備國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷。（執(zhí)）業(yè)資格考試合格證書(shū)，符合國(guó)家相關(guān)專(zhuān)業(yè)職（執(zhí)）業(yè)資格考試文件中所規(guī)定的聘任范圍，單位根據(jù)工作需要已聘任了相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級(jí)職務(wù)滿5年以上者，可申報(bào)評(píng)審相關(guān)專(zhuān)業(yè)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格。：高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格由兵團(tuán)職改辦辦理