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教師三嚴(yán)三實(shí)對照檢查材料-在線瀏覽

2024-10-15 10:57本頁面
  

【正文】 員中,自己年齡較小,作為教導(dǎo)主任所分管的教育教學(xué)管理工作相對比較多,任務(wù)也比較繁重。作為領(lǐng)導(dǎo)班子的一員,有責(zé)任和義務(wù)了解學(xué)校的整體工作,并為此出謀劃策,今后應(yīng)該要克服困難,參與會議,加強(qiáng)學(xué)習(xí),勤學(xué)好問,增強(qiáng)自己的責(zé)任意識和大局意識。自己雖然能夠在完成分管的工作上動腦筋、想辦法,既力爭完成工作,也不失有一些創(chuàng)新的舉措,但是通過認(rèn)真剖析后認(rèn)識到,自己的創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng),習(xí)慣性的按照***慣、老辦法去開展教育教學(xué)活動,不能夠完全按照與時俱進(jìn)的要求開創(chuàng)工作的新局面。在工作中能夠保持心系群眾、服務(wù)人民的優(yōu)良作風(fēng),堅(jiān)持把群眾利益放在第一位,及時化解群眾之間的矛盾,切實(shí)為群眾解決了一些實(shí)際問題。(二)從黨組織的核心作用和班子的核心作用方面查擺不嚴(yán)不實(shí)問題。平時總愿意以事務(wù)性工作繁忙為借口疏離群眾,深入年級主動了解群眾的思想動態(tài)以及群眾關(guān)注的熱點(diǎn)及焦點(diǎn)問題的時候少,沒有及時化解矛盾,導(dǎo)致有些教師出現(xiàn)職業(yè)倦怠的心理。在某種程度上體現(xiàn)了不公平。平時自己的工作效率比較高,而且為人比較直率,因此給全體教師布置任務(wù)時愿意拿自己的標(biāo)準(zhǔn)去衡量別人,當(dāng)別人不能按照要求做,或者是做得比較慢時,性格就有些急躁,說話直率,缺少藝術(shù)性。世界在變化,形勢在發(fā)展,中國特色社會主義實(shí)踐在深入,不斷學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),努力掌握新思想、新知識和新經(jīng)驗(yàn),是黨始終走在時代前列引領(lǐng)中國發(fā)展進(jìn)步的決定性因素。(四)從教育教學(xué)改革與發(fā)展過程不作為、亂作為方面查擺不嚴(yán)不實(shí)問題。由于多年來一直奮斗在教學(xué)一線,具備了靈活駕馭教材,處理教材,采用各種教學(xué)方法突出重難點(diǎn)的能力。(五)從遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律方面查擺不嚴(yán)不實(shí)問題。認(rèn)為在行動上與黨的要求保持一致就行了,思想認(rèn)識無所謂,對社會上一些錯誤的政治言論沒有主動抵制,存在麻痹思想。能夠按照要求來約束自己的言行,但當(dāng)工作任務(wù)繁重情緒不佳時,偶爾會瀏覽一些與工作無關(guān)的網(wǎng)站或借工作之便到群里發(fā)發(fā)牢騷的問題。(一)理想信念不夠堅(jiān)定。當(dāng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在研究學(xué)校各項(xiàng)工作時,采取的多數(shù)都是聽之任之的態(tài)度,即使是有自己的一些想法,但是也會因?yàn)閷ο敕ú怀墒旎蛉狈π判亩鴵?dān)心犯錯誤,因此出現(xiàn)工作中39。的形式主義,當(dāng)在具體執(zhí)行的分管工作中遇到較大難度時,有困惑、有猶豫,戰(zhàn)勝困難的動力不足,理想信念堅(jiān)守不夠。剖析存在的主要問題,原因之二是不斷強(qiáng)化宗旨意識淡薄了。存在39。的想法,有39。傾向,因此考慮個人安逸多了一些,考慮疾苦少了一些。(三)黨性修養(yǎng)提升不快。自認(rèn)為自己工作時間長,勝任本職工作還是可以的,所以放松了對自己的政治要求。三嚴(yán)三實(shí)39。(四)忽視政治紀(jì)律約束。沒有課時愿意和年組老師聊家長里短,偶爾還會翻看與工作無關(guān)的網(wǎng)頁。三嚴(yán)三實(shí)39。忽視了個人的具體的行動都有可能影響到‘黨風(fēng)’、‘ 作風(fēng)’的高度。要通過持之以恒的理論學(xué)習(xí)提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學(xué)的世界觀、人生觀和價值觀,提高自己的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和道德水平。,提升黨性修養(yǎng)。,增加工作實(shí)效。要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作,善于從全局的高度認(rèn)識事物,不斷完善和提高自己,不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn),以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn),以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn),深入到各個年組,時刻把群眾的需求和冷暖掛在心上,誠心誠意為群眾辦實(shí)事、解難事、做好事。,嚴(yán)肅政治紀(jì)律。平時做到嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)決做到?jīng)]有事情不串崗到別的辦公室,做到不隨便請假,不在工作期間瀏覽無關(guān)網(wǎng)頁,要敬法守規(guī)、經(jīng)得起考驗(yàn),始終保持共產(chǎn)黨人的純潔政治本色,自覺接受群眾的監(jiān)督。在工作中遇到問題要主動、虛心地與其他班子成員溝通,請求幫助??傊?,通過這次查找問題,我發(fā)現(xiàn)自己還有很多的缺點(diǎn)和不足。三嚴(yán)三實(shí)39。這是對干部作風(fēng)建設(shè)的新要求,反映了群眾的新期盼。近段時間,按照我校黨支部的整體安排,我以“三嚴(yán)三實(shí)”為衡量標(biāo)尺,通過學(xué)習(xí)、對照,進(jìn)行了深刻反思和自我剖析,重點(diǎn)查找了自己存在的問題和不足,并對存在問題的原因進(jìn)行了深層次剖析,現(xiàn)將具體情況匯報如下,不妥的地方請大家批評指正。1.責(zé)任意識、大局意識不強(qiáng)。在學(xué)校召開班子會議時偶爾會因?yàn)榇婚_課而脫不開身,即便參與會議也多數(shù)是作為一名聽眾,很少在學(xué)校教育教學(xué)管理方面,設(shè)施建設(shè)、安全等具體工作面前發(fā)表自己的意見和建議,缺乏責(zé)任意識和大局意識。但由于日常事務(wù)煩瑣等客觀原因的制約,工作中還存在著留在辦公室時間多,深入基層時間少。對班級教學(xué)和學(xué)生活動工作關(guān)注的多,對其它工作接觸的少等。有時還愿意依照個人的喜好到年組了解情況,和有些同事走得近些,年組去的次數(shù)就多些,和有些同事關(guān)系較疏遠(yuǎn),年組去的次數(shù)就少些。(三)從黨員的先鋒模范作用方面查擺不嚴(yán)不實(shí)問題。世界在變化,形勢在發(fā)展,中國特色社會主義實(shí)踐在深入,不斷學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),努力掌握新思想、新知識和新經(jīng)驗(yàn),是黨始終走在時代前列引領(lǐng)中國發(fā)展進(jìn)步的決定性因素。(四)從教育教學(xué)改革與發(fā)展過程不作為、亂作為方面查擺不嚴(yán)不實(shí)問題。由于多年來一直奮斗在教學(xué)一線,具備了靈活駕馭教材,處理教材,采用各種教學(xué)方法突出重難點(diǎn)的能力。(五)從遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律方面查擺不嚴(yán)不實(shí)問題。認(rèn)為在行動上與黨的要求保持一致就行了,思想認(rèn)識無所謂,對社會上一些錯誤的政治言論沒有主動抵制,存在麻痹思想。能夠按照要求來約束自己的言行,但當(dāng)工作任務(wù)繁重情緒不佳時,偶爾會瀏覽一些與工作無關(guān)的網(wǎng)站或借工作之便到群里發(fā)發(fā)牢騷的問題。平時能夠關(guān)心學(xué)生,熱愛教育事業(yè),與家長友好相處,嚴(yán)格按照通化市教師“十不準(zhǔn)”來規(guī)范自己的言行,但在具體教學(xué)過程中偶爾還會有語言諷刺孩子的現(xiàn)象發(fā)生。平時能夠利用教師集會時間傳達(dá)上級有關(guān)師德方面的文件會議精神,能夠利用巡課時間關(guān)注教師的課堂教學(xué)行為,但是發(fā)現(xiàn)教師有違反師德的現(xiàn)象時,采用的多數(shù)是當(dāng)面告知的態(tài)度,所以很多教師沒有認(rèn)識到事情的嚴(yán)重性,導(dǎo)致違反師德的現(xiàn)象時有發(fā)生。除召開會議、照稿講話、與教師談話和簽訂承諾書外,履責(zé)方式單一,沒有更豐富有效落實(shí)主體責(zé)任的辦法
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