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“紅線意識”大討論心得體會-在線瀏覽

2024-10-14 03:43本頁面
  

【正文】 紅線意識”大討論活動方案,充分認(rèn)識和牢固樹立安全生產(chǎn)“紅線意識”的重要意義,把總書記提出的“人命關(guān)天,發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價”的指示精神落到實處,現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下:一、建立組織機構(gòu),保障活動實施我廠成立以朱永超廠長為組長、各分管廠領(lǐng)導(dǎo)為副組長,各部門、單位行政正職為成員的安全生產(chǎn)“紅線意識”大討論活動領(lǐng)導(dǎo)小組,指導(dǎo)全廠安全生產(chǎn)“紅線意識”大討論活動的組織實施。同時以行政發(fā)文的形式下發(fā)了《關(guān)于開展安全生產(chǎn)“紅線意識”大討論的通知》,明確了活動的組織機構(gòu)、活動時間、活動目的、活動安排及活動要求等內(nèi)容。二、加強宣貫,營造氛圍為更好的落實文件精神,加強全廠各部門、班組、全員對“紅線意識”的理解和認(rèn)識,我廠全體安全網(wǎng)絡(luò)成員先行開展安全生產(chǎn)“紅線意識”大討論,對我廠安全生產(chǎn)過程中不可觸碰的“紅線”、落實紅線的具體措施、生產(chǎn)過程中的危險因素等等展開熱烈討論,以此首先加深各部門“紅線意識”討論活動組織者對本次活動意義的認(rèn)識,確保下一步的全面鋪開“紅線意識”大討論取得實效。三、落實活動方案,夯實安全基礎(chǔ)我廠高度重視,主動作為,利用“紅線意識”大討論活動的有利時機,結(jié)合節(jié)后“收心”和春檢預(yù)試工作,利用“兩會一活動”和工余時間,在全廠范圍內(nèi)開展了廣泛而深入的安全生產(chǎn)“紅線意識”大討論活動,活動主題鮮明、目標(biāo)明確:(一)充分認(rèn)識和牢固樹立安全生產(chǎn)“紅線意識”的重要意義,明確要求、制定措施。一是:在全廠范圍內(nèi)開展隱患排查和安全檢查。對查出的違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的行為及時組織整改,對查出的設(shè)備設(shè)施不安全情況及時制定并落實控制措施。二是:加強職工安全教育,提高職工安全意識和能力。各部門充分利用“兩會一活動”和工余時間,組織員工進行本崗位技能培訓(xùn)和安全生產(chǎn)規(guī)章制度培訓(xùn),提高全員安全意識和技能。分析和總結(jié)歷次預(yù)案演練凸顯的弊端、突發(fā)事件對應(yīng)急提出的新要求,不斷完善我廠應(yīng)急預(yù)案體系,構(gòu)建人防、物防、技防相結(jié)合的監(jiān)控體系,編制2014年應(yīng)急預(yù)案演練計劃,不斷提高我廠突發(fā)事件應(yīng)急處置能力。不斷加強外包工程現(xiàn)場施工的安全監(jiān)督管理,對外包隊伍實行施工不斷、監(jiān)管不斷,確保施工現(xiàn)場安全管理可控、在控。五是:做好專職安全管理人員取證工作,提高安全管理團隊安全監(jiān)督管理能力。(二)進一步貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)責(zé)任制 我廠針對在安全生產(chǎn)法律法規(guī)尤其是新頒布的法律法規(guī)或新修改的法律法規(guī)條款不能第一時間獲取和傳達,以及法律法規(guī)合規(guī)性評價不夠全面、集團公司規(guī)章制度的宣貫和培訓(xùn)力度不夠等問題上,采取了相應(yīng)的措施。三是:加強安全生產(chǎn)法律法規(guī)和集團公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度的宣貫和培訓(xùn),對新法規(guī)、新制度、新標(biāo)準(zhǔn)要求兩個月內(nèi)必須完成宣貫工作,一年內(nèi)至少完成一次制度運行情況監(jiān)督檢查工作,確保所有職工理解和認(rèn)知安全生產(chǎn)規(guī)章制度的內(nèi)容。同時,組織風(fēng)險評估小組對辨識出的危險源進行分析,制定針對性的控制措施,明確措施落實的責(zé)任人和時間點,保證所有風(fēng)險均得到降低。同時編制全廠風(fēng)險管理概述,確定19項廠級重要風(fēng)險管理項目清單,重點監(jiān)控、重點防范。結(jié)合我廠安全生產(chǎn)工作實際,建立我廠安全生產(chǎn)紅線:企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營與發(fā)展絕不以犧牲員工生命安全和設(shè)備安全為代價。絕不發(fā)生:重傷及以上人身事故;重大設(shè)備事故;重大火災(zāi)事故;影響系統(tǒng)安全的事故;有人員責(zé)任的一般事故和惡性誤操作事故;有人員責(zé)任的非停及嚴(yán)重檢修質(zhì)量事故;負(fù)有主要責(zé)任的死亡交通事故。各部門、班組充分利用“兩會一活動”和工余時間,組織全體員工開展廣泛而深入的大討論,每個員工在全面認(rèn)識和分析各自崗位特點和安全工作要求,建立各自的安全生產(chǎn)紅線和控制措施,并制作成展板上墻,加強紅線宣傳,使每條紅線成為他們心中必須遵守、不可逾越的紅線。對我廠現(xiàn)行的安全生產(chǎn)規(guī)章制度進行梳理和評價,目前完善了生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)健康管理標(biāo)準(zhǔn)、“兩票三制”檢查制度、工作票簽發(fā)系統(tǒng)等,夯實了安全管理基礎(chǔ),為更好的執(zhí)行安全生產(chǎn)管理提供了依據(jù)。同時,通過“紅線意識”大討論的廣泛開展和深入討論,進一步普及了安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章制度,有力的促進了各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實。發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價,這是一條不可逾越的紅線。2014年全國安全生產(chǎn)月的主題是“強化紅線意識,促進安全發(fā)展”,確定這個主題就是要在全社會大力宣傳總書記重要講話精神,以最堅決的態(tài)度,最嚴(yán)格的要求,堅守紅線,落實責(zé)任,注重預(yù)防,狠抓治本,推進安全發(fā)展。對“紅線”要有敬畏戒懼之心。要牢記科學(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本,以人為本首先要以人的生命安全為本,任何時候、任何情況下,都要把維護人民群眾生命安全放在高于一切的位置上,自覺堅守“發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價這條紅線”。要促進企業(yè)強化主體責(zé)任落實,督促所有企業(yè)認(rèn)真做到安全投入到位、安全培訓(xùn)到位、基礎(chǔ)管理到位、應(yīng)急救援到位,把問題解決在基層,把隱患消滅在萌芽狀態(tài)。做到“一廠出事故,萬廠受教育,一地有隱患,全國受警示”。對于企業(yè)而言,安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度是我們的保命法則,就是“紅線”,必須時刻記在心中并嚴(yán)格執(zhí)行到位,絕不能逾越。樹立安全生產(chǎn)“紅線意識”。因此,樹立安全生產(chǎn)“紅線意識”,要充分發(fā)揮企業(yè)在安全生產(chǎn)中的主體責(zé)任,逐步實現(xiàn)安全生產(chǎn)工作的重心由落實政府監(jiān)管責(zé)任向落實企業(yè)主體責(zé)任轉(zhuǎn)變,最大限度消除安全生產(chǎn)隱患;要遏制安全生產(chǎn)重特大事故發(fā)生,緊緊抓住企業(yè)這個責(zé)任主體,通過加強安全管理、加大安全投入、強化技術(shù)裝備、嚴(yán)格安全監(jiān)管、嚴(yán)肅責(zé)任追究,切實提高企業(yè)的安全生產(chǎn)保障能力。安全生產(chǎn)重于泰山,一點也不能馬虎,一刻也不能松懈。要加強對外委單位的管理,特別是要增強其對現(xiàn)場安全生產(chǎn)問題的敏感性,心存敬畏,增強其自我保護和保護他人生命安全的意識。工作時,工作票簽發(fā)人、工作許可人、工作負(fù)責(zé)人、工作班成員要認(rèn)真落實“三不傷害”的原則和要求,凡事不能火急火燎、毛毛躁躁,更不能漠視自己和同事的生命,要高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,不打折扣地執(zhí)行各項規(guī)章制度,使得違章作業(yè)沒有可乘之
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