20xx人民調(diào)解半年工作總結(jié)范文大全-在線瀏覽
2024-10-13 17:32本頁面
【正文】 積累的、長期未得到有效解決的矛盾糾紛，以及黨委政府交辦的矛盾糾紛，最大限度地減少不和諧因素，收到了較好的效果。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是調(diào)解資源的配置不盡合理。二是行業(yè)、企業(yè)性調(diào)解組織建設滯后，尚未形成規(guī)模。調(diào)解程序不規(guī)范，調(diào)解協(xié)議不統(tǒng)一，存在重結(jié)果、重口頭，輕程序、輕文書等問題。部分調(diào)解員由干部兼任，法律專業(yè)知識欠缺，專業(yè)技能匱乏，調(diào)解方法簡單粗糙，依法調(diào)解、公平調(diào)解的水平還不高。由于全縣司法助理員嚴重缺編人員，甚至還有個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)無專職司法助理員，使基層司法行政工作人民調(diào)解無法高效運轉(zhuǎn)，在很大程度上制約了我縣人民調(diào)解工作的深入開展。一是進一步加強隊伍建設，規(guī)范制度管理。按照“六有”和“六統(tǒng)一”的規(guī)范化建設的要求，規(guī)范人民調(diào)解委員會組織建設。充分發(fā)揮廣播、電視、報紙等新聞媒體的職能作用，加強對人民調(diào)解的意義、模范事跡以及調(diào)解案例的宣傳，引起全社會的關注和重視，形成齊抓共管的輿論氛圍，使廣大群眾形成依法解決矛盾糾紛的觀念。緊緊圍繞全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，加強人民調(diào)解與法院、公安、信訪、安全、綜治部門的協(xié)調(diào)配合，進一步鞏固我縣“大調(diào)解”工作格局，緊密結(jié)合新農(nóng)村建設、新一輪平安建設、“六五”普法等工作，樹立服務意識，因事制宜、因人制宜，在“調(diào)處”和“解決”上下功夫，努力增強人民調(diào)解工作的針對性和實效性。不斷加強矛盾糾紛的排查調(diào)處工作，根據(jù)矛盾糾紛的新情況、新特點，增強預見性，把握規(guī)律性，掌握主動權，特別是對可能引發(fā)群體性事件的苗頭和事端要及時梳理，深入排查、不留死角和隱患。資 中 縣 司 法 局二0一一年六月二十一日第二篇：司法、人民調(diào)解半年工作總結(jié)司法、人民調(diào)解半年工作總結(jié)為進一步提高居民道德素質(zhì)，加強青少年法制教育和人民調(diào)解工作力度，根據(jù)鎮(zhèn)司法所、綜治辦相關會議精神，在鎮(zhèn)黨委政府的高度重視下，新鳴社區(qū)將司法、調(diào)解、青少年法制教育工作放在日常工作的首位，采取多種形勢廣泛宣傳相關的法律法規(guī)、規(guī)章制度、方針政策，增強人民群眾的法律意識。8月16日在西物市場開展了暑期“禁毒、反對邪教”大形的宣傳活動，教育青少年“遠離毒品、診惜生命”，參加活動有社區(qū)居民、中、小學生、流動人口，參加宣傳活動近1000人次，發(fā)放宣傳資料700余份，受教育人數(shù)占本市場100%。每月組織一次社區(qū)居民學習相關的政策、法律法規(guī)、《中華人民共和國物權法》等社會公德學習，通過學習相互認識、交流談心、增加了友誼、減少了矛盾，為構建社會主義合諧社會奠定了基礎。三、幫教工作對刑釋解教人員和青少年定期進行法制教育，關愛他們、幫助他們解決實際困難，對被管制監(jiān)外勢行的犯罪人員進行監(jiān)督教育，矯正不良心里和行為，促使其悔過自新，棄惡從善，成為守法公民。覃家崗鎮(zhèn)新鳴社區(qū)居委會2008年7月第三篇：2011年人民調(diào)解半年工作總結(jié)六 塔 鄉(xiāng) 司 法 所2011年人民調(diào)解半年工作總結(jié)人民調(diào)解工作是維護和保障社會穩(wěn)定的基石，也是司法行政工作的一項重要內(nèi)容。目前，全鄉(xiāng)已基本形成了一個較為完善的“大調(diào)解”格局。針對人民調(diào)解工作呈現(xiàn)的新情況、新特點和新要求，以鄉(xiāng)司法調(diào)解中心為核心，以村人民調(diào)解委員會為基礎的三道調(diào)解防護網(wǎng)，形成了縱向到底、橫向到邊、上下聯(lián)動、左右協(xié)調(diào)、共同參與、遍布全鄉(xiāng)的“大調(diào)解”工作格局。鄉(xiāng)司法局把治保、調(diào)解、信訪結(jié)合起來，形成了“三位一體”的調(diào)解工作格局，充分發(fā)揮了化解矛盾糾紛的綜合優(yōu)勢。一是接邊地區(qū)調(diào)解組織。這些調(diào)委會基本做到了“四化”即人員專職化、工作規(guī)范化、待遇工薪化、組織網(wǎng)絡化，加強深入開展“標準化調(diào)委會”建設。針對人民調(diào)解工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，我們必須未雨綢繆，研究新方法，探索新路子，較好地解決新形勢下日益突出的各類社會矛盾，成功地構筑了“大調(diào)解”工作格局，實現(xiàn)了傳統(tǒng)的調(diào)解方式的新轉(zhuǎn)變。堅持定期排查與隨機排查相結(jié)合，采取定時、定人、定點、定責辦法，每月開展矛盾糾紛定期排查1次，各調(diào)委會都按戶建立矛盾糾紛檔案，對排查發(fā)現(xiàn)的各類矛盾隱患，按性質(zhì)和輕重緩急進行分類，詳細記入檔案，對排查出的糾紛，建立責任制，明確責任人。近年來
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