20xx年交通運輸企業(yè)安全工作總結(jié)與20xx年交通運輸系統(tǒng)女工工作計劃范文匯編-在線瀏覽
2024-10-13 16:33本頁面
【正文】 特殊工種人員持證率100。五是做好年終安全目標(biāo)的考核工作，總公司制定了《安全生產(chǎn)目標(biāo)風(fēng)險抵押實施意見》，明確參加風(fēng)險抵押承運單位，明確安全目標(biāo)，明確考核范圍和考核的辦法，總公司對各參加承包單位年終考核實現(xiàn)獎罰兌現(xiàn)?？偣境闪ⅰ叭棥被顒宇I(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，明確各自的安全工作責(zé)任，強化組織領(lǐng)導(dǎo)扎實開展工作，同時設(shè)立安全隱患舉報電話和安全隱患舉報箱?？偣景踩块T在接到安全隱患舉報電話和信件在最短的時間內(nèi)對舉報的安全隱患進(jìn)行立即查出，做好信息反饋工作，及時消除安全隱患，為安全提供保證。二、加強思想建設(shè)，提高女職工素質(zhì)，增強創(chuàng)新能力組織廣大女職工和女工干部學(xué)習(xí)黨中央國務(wù)院有關(guān)女工工作文件精神。學(xué)習(xí)省計劃生育條例。系統(tǒng)各女職工委員會要充分利用廣播、刊物、宣傳欄等豐富多彩的形式，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，幫助廣大女職工學(xué)法、懂法、用法、依法維護(hù)自身合法權(quán)益，為構(gòu)建和諧社會發(fā)揮半邊天的作用。開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型女工、爭做知識型女性”活動。倡導(dǎo)女職工讀一本好書、發(fā)表一篇文章、掌握一門新知識、爭取一項科研項目、達(dá)到一個新目標(biāo)，為女職工崗位成才搭建平臺。三、加強維權(quán)機制建設(shè)，切實維護(hù)女職工合法權(quán)益堅持“人本”理念，體現(xiàn)“人文”關(guān)懷，維護(hù)女職工合法權(quán)益。及時了解并及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門反映女職工的意見、建議和要求。主動關(guān)注女職工的生活和工作狀況，做她們的第一報告人。關(guān)心女職工中的特殊群體，積極幫助她們克服各種困難。要加強《勞動法》、《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》法律法規(guī)的宣傳，認(rèn)真做好女職工的來信來訪，積極參與涉及女職工權(quán)益案件的調(diào)查處理，切實維護(hù)女職工合法權(quán)益。促進(jìn)女職工在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會和家庭生活等方面享有與男子平等的權(quán)利。采取多種形式宣傳女先進(jìn)人物的事跡，關(guān)心女
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