【正文】 訪事件。三、下一步信訪工作安排為了進(jìn)一步提升信訪工作水平，最大限度地預(yù)防和減少信訪突出事件特別是群體上訪事件，我局計(jì)劃采取三項(xiàng)措施進(jìn)一步深入開展信訪隱患和矛盾糾紛排查工作：一是高度重視，全面排查。二是深入基層，排查隱患。另一方面確立專門人員加強(qiáng)與納稅人以及相關(guān)部門的聯(lián)系和協(xié)作，及時(shí)掌握信訪動(dòng)態(tài)，促使信訪問題及時(shí)協(xié)調(diào)、解決。將信訪工作開展情況列入各部門年終考核，對(duì)發(fā)現(xiàn)的事項(xiàng)處理不及時(shí)或推諉塞責(zé)的，對(duì)出現(xiàn)重大問題隱瞞不報(bào)的，嚴(yán)格追究相關(guān)人員和部門的責(zé)任，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，杜絕久拖不辦，久拖不決問題，確保將發(fā)現(xiàn)的問題化解在萌芽狀態(tài)，盡力將上訪案件解決在基層，矛盾化解在當(dāng)?shù)?，力爭上訪不擴(kuò)大，矛盾不激化，問題不上交，做好信訪工作。一、XX年社會(huì)治安綜合治理情況 （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)綜治目標(biāo)責(zé)任制。一是調(diào)整充實(shí)了市局社會(huì)治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了由單位一把手負(fù)總責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，各項(xiàng)工作落實(shí)了人員具體抓，真正把綜合治理工作擺上重要議事日程。三是層層簽定綜治責(zé)任狀。（二）強(qiáng)化法制宣傳教育，圍繞教育抓預(yù)防。一是根據(jù)本局工作的特點(diǎn)，加強(qiáng)了全局干部職工的法律法規(guī)知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，先后組織學(xué)習(xí)了《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《反國家分裂法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律知識(shí)讀本，參學(xué)人數(shù)32xxxx次（不含合浦縣局），參學(xué)率為9xxxx；二是結(jié)合自身特點(diǎn)認(rèn)真組織收看錄像電視，并采用了出板報(bào)、法制宣傳欄、書刊、培訓(xùn)、答卷等形式進(jìn)行宣傳教育，今年出版普法宣傳板報(bào)2期、交通宣傳板報(bào)4期，真正做到教育為主、預(yù)防在先、警鐘長鳴、永保本色；三是開放局機(jī)關(guān)閱覽室，征訂了《法治快報(bào)》、《長安》、《公安宣傳國片》、《》讀本等多種報(bào)刊供大家業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)；四是組織全局干部職工參加“”普法考試。全年單位沒有發(fā)生上訪、示威、鬧事等現(xiàn)象，保持了單位的穩(wěn)定，有效促進(jìn)了兩個(gè)文明建設(shè)。我局堅(jiān)持落實(shí)“預(yù)防為主、單位負(fù)責(zé)、突出重點(diǎn)、保障安全”的方針，狠抓安全防范工作。制定了符合我局實(shí)際的《治安管理暫行規(guī)定》以及門衛(wèi)制度、車輛管理辦法、保衛(wèi)人員工作獎(jiǎng)懲辦法，明確了局綜治辦職責(zé)，使治安防范工作落到實(shí)處。堅(jiān)持巡邏制度，出資由建設(shè)派出所成立聯(lián)防巡邏隊(duì)，隊(duì)員有5－xxxx，對(duì)機(jī)關(guān)辦公樓及各小區(qū)進(jìn)行定期和不定期檢查監(jiān)督巡邏；三是加強(qiáng)流動(dòng)人口管理，根據(jù)上級(jí)綜治辦和公安部門的文件精神，去年我們把流動(dòng)人口管理工作放在重要位置來抓，在“兩會(huì)”、“三會(huì)一節(jié)”期間按照上級(jí)要求，對(duì)各大院各點(diǎn)的流動(dòng)人員進(jìn)行全面排查，先后三次進(jìn)行全局流動(dòng)人口的排查工作，收查核實(shí)流動(dòng)人口身份證、暫住證、計(jì)生證等“三證”，并登記造冊(cè)，及時(shí)掌握流動(dòng)人員的動(dòng)向；四是堅(jiān)持全年24小時(shí)值班制度。XX年，全局無重大治安案件，無治安災(zāi)害事故發(fā)生，真正做到了“無發(fā)案、秩序好、社會(huì)穩(wěn)定、群眾滿意”。XX年，我局實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)接訪、干部下訪、結(jié)案回訪制度，領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持每月對(duì)單位內(nèi)部不安定因素排查一次，對(duì)排查出來的矛盾糾紛，實(shí)行部門分工，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，歸口調(diào)處，落實(shí)到具體部門、單位和個(gè)人及時(shí)整改。（五）安全文明小區(qū)創(chuàng)建工作見成效。在“三會(huì)一節(jié)”期間，我局出資350xxxx元在各主要道路擺上花圃，為“三會(huì)一節(jié)”期間創(chuàng)造良好的環(huán)境。今年我局保持了市“花園式”單位稱號(hào)，還榮獲全國精神文明建設(shè)先進(jìn)單位、全區(qū)愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位。XX年，我局認(rèn)真貫徹市安全生產(chǎn)工作會(huì)議精神，嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)有關(guān)要求，認(rèn)真從基礎(chǔ)工作抓起，從制度建設(shè)抓起，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”和“打防結(jié)合、預(yù)防為主”的綜治安全工作方針，進(jìn)一步加大安全工作力度，全年投入綜治安全工作資金約1xxxx元，保證安全工作能順利地開展。 一是進(jìn)一步強(qiáng)化車輛安全管理。注重車隊(duì)的思想政治教育，每月堅(jiān)持召開隊(duì)務(wù)會(huì)，做到安全工作天天講、月月講，今年我局特邀市交警大隊(duì)到我局對(duì)車隊(duì)及我局直屬單位的駕駛?cè)藛T進(jìn)行安全教育，并對(duì)如何做好事故防范工作，以及出現(xiàn)事故應(yīng)如何處理等進(jìn)行了全面講解。二是抓管理促效益，抓管理促安全。通過采取以上有力措施，全年沒有發(fā)生車輛失竊案件，沒有發(fā)生交通事故。堅(jiān)持每季度檢查一次的工作管理制度，對(duì)不符合安全要求的消防器材和消防通道，及時(shí)進(jìn)行整改，消除了安全隱患。XX年，我局各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全制度，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“管好自己的人，辦好自己的事”的原則，加強(qiáng)綜治和安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，積極采取有效措施，建立快速信息渠道，完善處置各種問題的工作機(jī)制工作預(yù)案。二、存在的問題與不足XX年，我局的綜治工作和安全工作取得了一定成績，但也存在一些問題和不足，主要體現(xiàn)有：一是個(gè)別單位對(duì)綜治工作還不夠重視，還不能很好履行綜治責(zé)任書的條款。三是各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)還不到位。五是司機(jī)隊(duì)伍管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)。按照上述指導(dǎo)思想，今年社會(huì)綜合治理和安全工作的總體要求是：緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)安全責(zé)任事故“零發(fā)生”的目標(biāo)，狠抓安全教育、安全責(zé)任、安全檢查、安全制度、安全管理五個(gè)方面工作，確保實(shí)現(xiàn)車輛、財(cái)產(chǎn)、人身、票款安全工作“四個(gè)零發(fā)生”。要采取切實(shí)有效的措施，多層次、全方位在全局開展安全教育工作。今年邀請(qǐng)公安、消防、交警等部門的專家和領(lǐng)導(dǎo)為全局干部職工舉辦1xxxx安全教育和交通安全警示教育專題講座，全面提高全局人員的安全防范意識(shí)，形成“安全第一、預(yù)防為主“的共識(shí)。積極開展“xx”普法啟動(dòng)工作，不斷提高全局干部法制觀念和道德素質(zhì)，在全局形成干部職工遵紀(jì)守法、嚴(yán)于律己風(fēng)尚。特別是要加強(qiáng)對(duì)重大節(jié)日期間全局干部職工的生活行為方式的教育和引導(dǎo)，本著喜慶、熱烈、安全、節(jié)儉的原則文明過節(jié)，杜絕黃、賭、毒和邪教、封建迷信現(xiàn)象。一是要嚴(yán)格落實(shí)安全工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。二是制定安全工作管理和安全工作責(zé)任過錯(cuò)追究辦法，強(qiáng)化安全管理措施。三是把安全工作納入工作目標(biāo)管理考核辦法和年度計(jì)劃。 3．強(qiáng)化安全檢查。加強(qiáng)我局的治安防范和安全管理工作。做好經(jīng)常性的思想疏導(dǎo)工作，特別對(duì)干部職工因利益相互攀比可能引發(fā)的不穩(wěn)定苗頭要注意及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)解決，突出抓好群眾來信來訪和思想疏導(dǎo)工作。按照“系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng)”的原則，充分發(fā)揮部門職能作用，履行好綜合治理工作職能，積極參與社會(huì)治安防控體系建設(shè)，解決影響安全穩(wěn)定的突出問題。一是進(jìn)一步健全、完善本單位的各項(xiàng)安全管理制度。通過建立和健全這些規(guī)章制度，為我們做好機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)工作在制度上提供堅(jiān)強(qiáng)有力的保障。嚴(yán)格執(zhí)行情況報(bào)告、信息反饋等制度，完善各類工作臺(tái)帳。認(rèn)真落實(shí)大封區(qū)綜合治理辦公室的部署，積極完成上級(jí)安排我局的社會(huì)治安綜合治理工作。5．抓好安全管理工作。針對(duì)機(jī)關(guān)辦公樓來往人員較雜，存在較大安全隱患的情況。二是規(guī)范出入登記手續(xù)，本局人員憑工作牌出入，來訪人員要領(lǐng)取“來訪證”，同時(shí)認(rèn)真要核實(shí)身份，禁止不明身份人員隨便進(jìn)出。四是繼續(xù)與物業(yè)公司簽訂合作協(xié)議，著重增加關(guān)于安全管理的條款，切實(shí)做好后勤保障。今年要引入市場管理機(jī)制，委托物業(yè)公司管理，成立小區(qū)管理委員會(huì)。重點(diǎn)是狠抓基建欠款預(yù)警制度的落實(shí)。一是確保車輛安全“零事故”。修訂車輛管理辦法，提高使用率。嚴(yán)格用車申請(qǐng)登記制度，凡用車單位必須明確駕駛單位車輛的駕駛員；加強(qiáng)車輛出入登記和停放管理，堅(jiān)持實(shí)行八小時(shí)外封