20xx年11月機關(guān)工會工作總結(jié)與20xx年11月機關(guān)干部行政執(zhí)行力報告總結(jié)匯編-在線瀏覽
2024-10-11 19:03本頁面
【正文】 人員的工作水平。在學(xué)習(xí)方面，區(qū)審計局先后請了多名專家講解新的審計準則和操作方法?！ 〗M織業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考試，不斷提高業(yè)務(wù)人員的操作技能?！ ÷浇壑蓿瑧{吊偉人足跡，樹立崇高理想?！ ￠_展戶外活動，增強會員團結(jié)、協(xié)作、友愛精神?！ ￠_展領(lǐng)導(dǎo)點評與群眾點評活動，增強和諧、凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力?！ ￠_展各種形式的支幫活動。 總之，XX年度即將過去，我局工會工作取得了一定成績，但離上級工會及局領(lǐng)導(dǎo)的要求仍有差距，在新的一年里，我們將逐步完善，再創(chuàng)佳績。 回顧一年多來工作，我深深體會到，作為機關(guān)干部，首先必須要有強烈的事業(yè)心和工作責(zé)任心。這壓力一方面來自組織對我的信任，另一方面來自我自身，就是缺乏工作經(jīng)歷。我想，具有高度的事業(yè)心和責(zé)任心，是做好一切工作的首要前提。所以我想我既然擔(dān)當(dāng)了這個職務(wù)，就必須對上級負責(zé)，全身心的投入到工作中去，很好的融入到我們這個班子和集體中去。規(guī)范管理是一切工作的基礎(chǔ)。規(guī)矩是人行為之準則，“有條”才會“不紊”，有軌才會減少越軌。應(yīng)該說，一年多的工作成績是肯定的，但工作中的問題和不足也是客觀存在的，其中主要表現(xiàn)在： 一是學(xué)習(xí)上不夠深入，特別是在加強政策學(xué)習(xí)，主動思考問題上還
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