【正文】 的，對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)，在董事會(huì)的授權(quán)下，執(zhí)行董事會(huì)的戰(zhàn)略決策，實(shí)現(xiàn)董事會(huì)制定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。總經(jīng)理的主要職責(zé)是負(fù)責(zé)公司日常業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)管理，經(jīng)董事會(huì)授權(quán)，對(duì)外簽訂合同和處理業(yè)務(wù)；組織經(jīng)營(yíng)管理班子，提出任免副總經(jīng)理、總經(jīng)濟(jì)師、總工程師及部門(mén)經(jīng)理等高級(jí)職員的人選，并報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)；房地產(chǎn)業(yè)：薪酬增幅下降 定期向董事會(huì)報(bào)告業(yè)務(wù)情況，向董事會(huì)提交報(bào)告及各種報(bào)表、計(jì)劃、方案，包括經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、利潤(rùn)分配方案、彌補(bǔ)虧損方案等。總經(jīng)理依照公司章程和董事會(huì)授權(quán)，對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)。主要崗位職責(zé)：堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和政府的方針、政策、法令及規(guī)定、公司董事會(huì)等上級(jí)行政部門(mén)的指示、決議，領(lǐng)導(dǎo)整個(gè)公司的職工搞好各項(xiàng)工作。對(duì)公司發(fā)生的重大事情進(jìn)行獎(jiǎng)懲。總經(jīng)理主持召開(kāi)經(jīng)理辦公會(huì)議、中層干部會(huì)議；協(xié)調(diào)各行政機(jī)構(gòu)的工作，發(fā)揮各職能部門(mén)的作用?？偨?jīng)理帶領(lǐng)職工進(jìn)一步推進(jìn)后勤服務(wù)社會(huì)化改革，公司立足校園，面向社會(huì)，開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷發(fā)展壯大?？偨?jīng)理主持制訂公司預(yù)決算、審批公司重大經(jīng)費(fèi)的開(kāi)支和公司留成基金的使用和分配方案?？偨?jīng)理職責(zé)還要求加強(qiáng)對(duì)師生的聯(lián)系，與師生進(jìn)行各種形式的溝通，堅(jiān)持“三服務(wù)，兩育人”的服務(wù)宗旨，為教學(xué)、科研、師生員工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。關(guān)心職工生活，改善和提高職工的生活福利待遇?？偨?jīng)理崗位職責(zé)1． 執(zhí)行董事會(huì)決議，主持全面工作，保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，及時(shí)、足額地完成董事會(huì)下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)。3． 組織實(shí)施經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的新上項(xiàng)目。5． 決定組織體制和人事編制，決定總經(jīng)理助理，各職能部門(mén)和下屬各關(guān)聯(lián)公司經(jīng)理以及其他高級(jí)職員的任免、報(bào)酬、獎(jiǎng)懲，決定派駐下設(shè)辦事處和人員。6． 根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，有權(quán)聘請(qǐng)專職或兼職法律、經(jīng)營(yíng)管理、技術(shù)等顧問(wèn)，并決定報(bào)酬。8． 審查批準(zhǔn)計(jì)劃內(nèi)的經(jīng)營(yíng)、投資、改造、基建項(xiàng)目和流動(dòng)資金貸款、使用、擔(dān)保的可行性報(bào)告。10．抓好公司的生產(chǎn)、服務(wù)工作，配合各分公司搞好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。12．堅(jiān)持民主集中制的原則，發(fā)揮“領(lǐng)導(dǎo)一班人”的作用，充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。14．加強(qiáng)廉正建設(shè)，搞好精神文明建設(shè)，支持各種社團(tuán)工作。第三篇：公司法公司的力量觀后感“公司不舉，則工商之業(yè)無(wú)一能振；工商之業(yè)不振，則中國(guó)終不可以富，不可以強(qiáng)。在數(shù)百家乃至數(shù)十家跨國(guó)公司左右著世界經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的今天，公司已成為最重要的一種經(jīng)濟(jì)組織。但同時(shí)，公司也放大了人類的貪欲，帶來(lái)權(quán)力失衡和貧富懸殊。伴隨著工業(yè)化和城市化進(jìn)程，各國(guó)都不得不面臨一系列社會(huì)問(wèn)題：貧富差距、勞資矛盾、貪欲膨脹、欺詐橫行等等。公司產(chǎn)生之初，各大公司便以獲得最大利潤(rùn)為基本目的，這也注定了公司的弊端，因而在公司產(chǎn)生并發(fā)展的同時(shí)，《公司法》也應(yīng)運(yùn)而生。公司法隨著公司的完善發(fā)展而不斷的完善，改進(jìn)，以求與社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)。傳統(tǒng)的認(rèn)為公司法即強(qiáng)行法的觀念亦形成。公司經(jīng)歷了由自我約束到法律約束的新階段，公司法和公司章程二者共同在公司設(shè)立和運(yùn)作的過(guò)程中發(fā)揮功效。公司章程是公司法的豐富和完善，是公司內(nèi)部自我約束的守則，是由契約或者其他形式的協(xié)議決定；《公司法》則是由法律加以規(guī)定，是強(qiáng)制性規(guī)則。當(dāng)下公司無(wú)所不在的影響力令世人震驚。這體現(xiàn)了我國(guó)《公司法》在公司設(shè)立時(shí)采用的資本制度是（），但放寬了對(duì)公司資本的要求 《公司法》采用的公司設(shè)立的原則是（） ，行政許可主義為輔（），在解散時(shí)無(wú)須經(jīng)過(guò)清算程序 ，在解散時(shí)必須經(jīng)過(guò)清算程序 《公司法》的規(guī)定，下列事項(xiàng)不屬于股東會(huì)職權(quán)的是（） ，下列有關(guān)該事項(xiàng)表決通過(guò)的表述中，符合《公司法》規(guī)定的是（） 《公司法》規(guī)定，有限責(zé)任公司股東采用分期繳納股款的，應(yīng)當(dāng)自公司成立之日起的一定年限內(nèi)繳足，該年限為（） ，依法應(yīng)當(dāng)經(jīng)其他一定比例的股東同意，該比例為（） 《公司法》規(guī)定，有限責(zé)任公司的股東人數(shù)不得超過(guò)（） 《公司法》規(guī)定，公司的法定公積金累計(jì)額為公司注冊(cè)資本一定比例以上的，可以不再提取，該比例為（）％ ％ ％ ％《公司法》的規(guī)定，有限責(zé)任公司全體股東的首次出資額不得低于注冊(cè)資本的一定比例，該比例為（）％ ％％ ％（） ，依法不需要通知并公告?zhèn)鶛?quán)人的是（） （） 6．公司法定公積金可以用于增加公司注冊(cè)資本，但公積金轉(zhuǎn)為資本時(shí)，所留存的該項(xiàng)公積金不得少于轉(zhuǎn)增前公司注冊(cè)資本的一定比例，該比例為（）A．10％ C．25％B．15％ D．50％7．股份有限公司董事會(huì)是公司常設(shè)業(yè)務(wù)決策機(jī)構(gòu)，代表一定比例表決權(quán)的股東依法可以提議召開(kāi)臨時(shí)董事會(huì)，該比例是（）A．5％ C．15％B．10％ D．30％8．下列事項(xiàng)中，依法必須經(jīng)出席股東大會(huì)會(huì)議的股東所持表決權(quán)的2／3以上通過(guò)的是（）A．決定公司投資計(jì)劃 C．決定董事報(bào)酬B．決定公司增減注冊(cè)資本 D．決定公司利潤(rùn)分配方案5．?dāng)M設(shè)立一有限責(zé)任公司的注冊(cè)資本為10萬(wàn)元人民幣，根據(jù)我國(guó)《公司法》的規(guī)定，發(fā)起人首次出資額最少應(yīng)是人民幣（）A．1萬(wàn)元 6．下列關(guān)于我國(guó)公司設(shè)立原則的表述正確的是（）A．自由主義 ，許可主義為輔 7．下列關(guān)于股份有限公司表述正確的是（）A．股東僅以出資額承擔(dān)責(zé)任 8．下列關(guān)于有限責(zé)任公司法人治理結(jié)構(gòu)的表述正確的是（）A．股東會(huì)必須一年召開(kāi)一次 ，必須經(jīng)持有三分之二以上表決權(quán)的股東通過(guò)二、多項(xiàng)選擇題29．下列關(guān)于有限責(zé)任公司設(shè)立表述正確的有（）A．注冊(cè)資本的最低限額為人民幣3萬(wàn)元B．可以發(fā)起設(shè)立，也可以募集設(shè)立 C．可以由1個(gè)股東出資設(shè)立 D．首次出資不得低于注冊(cè)資本的20%，但可以低于法定的最低注冊(cè)資本 E．首次出資不得低于注冊(cè)資本的20%，也不得低于法定的最低注冊(cè)資本 30．下列屬于在中國(guó)境內(nèi)證券交易所上市交易的股票有（）A．A股B．B股 C．N股D．S股E．T股30．下列法律主體中屬于商法人的有（）A．有限責(zé)任公司 B．工商行政管理局 C．?huà)D女聯(lián)合會(huì) D．股份有限公司 E．人民醫(yī)院《公司法》規(guī)定，有限責(zé)任公司股東有權(quán)查閱的公司文件資料包括（） 《公司法》的規(guī)定，股份有限公司的發(fā)起人不得超過(guò)法定人數(shù)，下列公司發(fā)起人數(shù)符合規(guī)定的有（） 27．下列關(guān)于有限責(zé)任公司的表述正確的有（）A．股東人數(shù)不能超過(guò)50人 C．具有典型的人合性B．具有典型的資合性 D．只能以發(fā)起方式設(shè)立 E．全體股東的貨幣出資金額依法不得低于注冊(cè)資本的25％三、名詞解釋題 四、簡(jiǎn)答題35．簡(jiǎn)述我國(guó)股份有限公司