大學生就業(yè)機遇與挑戰(zhàn)并存-在線瀏覽
2024-10-08 23:10本頁面
【正文】 ，分析“十二五”時期的經(jīng)濟形勢對大學生就業(yè)的影響具有重大意義，可以幫助大學生更好地把握機遇，迎接挑戰(zhàn)。農(nóng)業(yè)稅費的降低、農(nóng)產(chǎn)品價格的上漲以及最低工資法的逐漸完善等因素導(dǎo)致了最近幾年農(nóng)民工工資有明顯加速增長的趨勢。與此形成鮮明對比的是，大學生初次就業(yè)工資水平增長緩慢。在一些農(nóng)民工和大學生替代性較強的行業(yè)（如酒店服務(wù)業(yè)），這種情形發(fā)生的可能性最高。在“十二五”期間，國家會大力發(fā)展新一代信息技術(shù)、節(jié)能環(huán)保、新能源、生物、高端裝備制造、新材料等產(chǎn)業(yè)。第三，社會保障體制和醫(yī)療衛(wèi)生體制的改革也將為大學生就業(yè)提供便利機會。要實現(xiàn)上述目標，國家需要大批社保、醫(yī)療方面的管理型和服務(wù)型人才，這有利于解決相關(guān)專業(yè)的大學生就業(yè)問題?！笆濉币?guī)劃的建議中特別提到，要“加強勞動執(zhí)法，完善勞動爭議處理機制，改善勞動條件，保障勞動者權(quán)益”、“發(fā)揮政府、工會和企業(yè)作用，努力形成企業(yè)和職工利益共享機制，建立和諧勞動關(guān)系”。在“十二五”期間，諸如此類的事件可能還會發(fā)生，建設(shè)和諧勞動關(guān)系的任務(wù)非常艱巨，政府、工會和企業(yè)都會加大對相關(guān)專業(yè)大學畢業(yè)生的需求，如勞動關(guān)系專業(yè)、民法專業(yè)，等等?！笆濉币?guī)劃的建議中提到，要“把建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會作為加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的重要著力點”、“把大幅降低能源消耗強度和二氧化碳排放強度作為約束性指標，有效控制溫室氣體排放”。這將加重相關(guān)專業(yè)大學畢業(yè)生的就業(yè)壓力?！笆濉币?guī)劃的建議與此相關(guān)的內(nèi)容是，“完善以市場供求為基礎(chǔ)的有管理的浮動匯率制度，改進外匯儲備經(jīng)營管理，逐步實現(xiàn)人民幣資本項目可兌換”。如果資本項目在“十二五”期間完全放開的話，人民幣將會面臨更大的升值壓力。第三，金融部門的對外開放可能會壓縮大學畢業(yè)生的就業(yè)崗位。眾所周知，金融部門是大學生就業(yè)的一個重要陣地。首先，外資金融部門的進入會擠占國內(nèi)金融部門的市場份額，從而縮減國內(nèi)金融部門對大學畢業(yè)生的需求數(shù)量?？傊?，大學生要善于自我調(diào)適，進行科學職業(yè)規(guī)劃。大學生自身的心態(tài)應(yīng)逐步調(diào)整與完善：客觀評價自我，樹立正確的職業(yè)觀?？陀^認識競爭，保持良好心態(tài)。在對部分成功就業(yè)畢業(yè)生調(diào)查中，絕大多數(shù)都談到自己在擇業(yè)過程中，注重發(fā)現(xiàn)自己的“賣點”、自身的優(yōu)點或長處，并設(shè)法在應(yīng)聘中突出自己的“賣點”，最終達到目的。自2003年以來，大學生就業(yè)難一直是社會各方關(guān)注的熱點問題。從需求方面來看，宏觀經(jīng)濟形勢無疑是影響大學生就業(yè)的重要因素。[關(guān)鍵詞]大學生就業(yè)機遇挑戰(zhàn)2011年，是“十二五”開局之年。一、大學生就業(yè)難的原因畢業(yè)生就業(yè)結(jié)構(gòu)失衡,供給與需求矛盾突出。第三篇：“十二五”：大學生就業(yè)機遇與挑戰(zhàn)并存“十二五”：大學生就業(yè)機遇與挑戰(zhàn)并存2011年，是“十二五”開局之年。自2003年以來，大學生就業(yè)難一直是社會各方關(guān)注的熱點問題。從需求方面來看，宏觀經(jīng)濟形勢無疑是影響大學生就業(yè)的重要因素。戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)為大學生開辟廣闊空間第一，農(nóng)民工工資的快速上漲將會促使一些企業(yè)擴大大學畢業(yè)生的招聘數(shù)量。中國社科院發(fā)布的2011年《經(jīng)濟藍皮書》提到了，%的速度增長。在這樣一種背景下，有些企業(yè)勢必會加大對大學畢業(yè)生的需求。第二，戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展將為大學生就業(yè)提供廣闊空間。和其他就業(yè)群體相比，大學生整體素質(zhì)水平較高，理解和接受新生事物的能力較強，因此，他們在上述新興產(chǎn)業(yè)中就業(yè)具有得天獨厚的優(yōu)勢?！笆濉币?guī)劃對社會保障體制改革的要求是“實現(xiàn)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度全覆蓋，完善實施城鎮(zhèn)職工和居民養(yǎng)老保險制度，實現(xiàn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌”，對醫(yī)療衛(wèi)生體制改革的要求是“加強城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)，新增醫(yī)療衛(wèi)生資源重點向農(nóng)村和城市社區(qū)傾斜，加強醫(yī)學人才特別是全科醫(yī)生培養(yǎng)，完善鼓勵全科醫(yī)生長期在基層服務(wù)政策”。第四，建設(shè)和諧勞動關(guān)系也將為大學生就業(yè)開辟新渠道。在過去的2010年中，富士康跳樓事件、南海本田罷工事件等從不同側(cè)面說明了當今勞動關(guān)系的復(fù)雜性。經(jīng)濟發(fā)展轉(zhuǎn)型亟需大學生提升競爭力第一，發(fā)展低碳經(jīng)濟會影響某些傳統(tǒng)行業(yè)的規(guī)模擴張，進而影響這些行業(yè)對大學畢業(yè)生的需求。在“十二五”期間，節(jié)能減排將會是某些國家部門的工作重點，很多小規(guī)模的煤廠、電廠、水泥廠、造紙廠等將會被關(guān)停。第二，人民幣升值不利于出口導(dǎo)向型企業(yè)的發(fā)展，這也會給大學生就業(yè)造成負面影響。在過去的2010年中，人民幣升值對出口導(dǎo)向
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