勤工助學部-在線瀏覽
2024-10-08 22:29本頁面
【正文】 中培訓，對其明確崗位要求，樹立其責任心、自信心，并且認真學習《勤工助學崗位制度》。部門人員要定期對本院崗位工作情況進行檢查，確保我們能掌握工作情況的一手資料，及時發(fā)現問題并解決問題，樹立我院一貫優(yōu)良作風及辦事效率。崗后聯(lián)誼。如：自強之星等。因我院貧困生居多，所以校內安排的勤工助學崗位遠不能滿足貧困生的需要，我部門人員除了完成日常的工作外還會多方面聯(lián)系一些額外的工作提供給貧困生，讓他們在鍛煉自己的同時更好的完成學業(yè)。本部門人員可適當的與外校兄弟部門人員交流經驗、心得，學習他人先進方法，使我院勤工助學工作在原有的基礎上更進步。完善水苑論壇中勤工助學板塊的信息，同學們如果有關于勤工儉學、貸款力面的疑問或者各種兼職信息均可向我們留言，我們將及時反饋。我們的工作也應該具有靈活性，在特殊的情況下，我們會對工作計劃作出相應的變動，希望老師和同學們能夠理解。積極組織學生開展勤工助學活動，逐步增強學生的勞動觀念；6對勤工助學崗位服務存在的問題，有向勤工助學職能部門提出質疑的權利和提出合理化建議的義務；7嚴格執(zhí)行各項法律，法令和有關條例，保證勤工助學活動的正確方向；8定期召開各學生分會學習部部長會議；9完成學生會交辦的其他工作。國家獎助學金的評定，學院獎學金的評定以及各類特色活動的舉辦。第四篇：勤工助學部工作總結勤工助學部工作總結2012年9月到學期結束，這一段時間是我在青年志愿者協(xié)會勤工助學部擔任部門主管的第一學期，在此期間主要完成的工作圍繞著學期初開創(chuàng)的部門工作月份主題而具體開展，將一個學期的4個主要的月份按順序分幾大部分。部門月份工作主題。于是在本學期伊始，作為青協(xié)勤工助學部部長，我決定設置月份主題，即讓每一個部門員工每個階段的工作都更有核心或者重點，時刻保持個人工作計劃與部門工作中心的一致，提高員工工作目標感以及積極性。個人覺得實施效果還是不錯的，改變了之前部門工作的只忙于處理部門日常業(yè)務以致將員工拖累而忽視業(yè)務績效、業(yè)務拓展方面工作開展混亂的局面。本學期剛開始，部里就向大一新生發(fā)放了一張統(tǒng)計預想勤工儉學的同學以及想獲得的相關工作。由于本部所有成員的不斷付出，成果頗豐，也得到了大家的一致認可。本學期青年志愿者協(xié)會舉辦了諸如“直擊焦點”、“友誼”掃雪、環(huán)保大賽、宣傳“十八大”等活動，雖然與本部主題無關，但涉及到青協(xié)集體的利益，大家都積極踴躍幫助
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