【正文】 之內(nèi)；；，統(tǒng)一公司全體員工思想，朝著公司既定的策略方向前進(jìn)。會(huì)上，按報(bào)告進(jìn)度將每一幅畫抬上主席臺(tái)與大家共賞。，一種針對(duì)公司本部，另一種針對(duì)各營(yíng)業(yè)部；（一種營(yíng)業(yè)部按一個(gè)部門列），在大會(huì)上，由公司領(lǐng)導(dǎo)向各部門頒發(fā)寫真畫，每個(gè)部門共同喊出自己的口號(hào)及對(duì)公司或客戶的承諾以迎接本部門得到的寫真畫?，F(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)二：新聞發(fā)布及新X卡首發(fā)式（品牌新理念發(fā)布、品牌承諾、X卡推介）1目的：對(duì)XX品牌進(jìn)行首輪的社會(huì)傳播；2效果預(yù)期：在企業(yè)內(nèi)部、社會(huì)與客戶口碑中先行確立公司品牌理論體系，完成公司內(nèi)部第一次的品牌基礎(chǔ)教育；同時(shí)以感情化、表演化的方式將XX品牌的全新理念及倡導(dǎo)的價(jià)值觀、理財(cái)觀簡(jiǎn)易有效地傳達(dá)給現(xiàn)場(chǎng)觀眾，使參會(huì)者感受到XX是一個(gè)創(chuàng)新力很強(qiáng)、很有活力的一個(gè)品牌，加強(qiáng)、強(qiáng)深XX品牌與消費(fèi)者之間的感性交流；3開展模式：（配合ppT講解）（演繹式，主要演員為公司領(lǐng)導(dǎo)層）（配合ppT講解及首發(fā)），表現(xiàn)方式為：結(jié)合X卡的特點(diǎn)、XX的創(chuàng)新精神做前提性的輔塹說明，再以演繹的方式由公司營(yíng)業(yè)部員工推出首發(fā)新X卡的面市（SHOU場(chǎng)），緊接著是由XX董事長(zhǎng)或總裁為第一位客戶換卡的儀式。現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)三：“畫X點(diǎn)睛”著名畫家與XX公司領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)獻(xiàn)藝1目的：向社會(huì)宣布：XX從今天起，將以X的精神自勵(lì)勵(lì)人，打造以文化為主要競(jìng)爭(zhēng)力的品牌形象。3開展模式：慶典當(dāng)日，正式拉開“百X圖”（品牌象征）的創(chuàng)作儀式?，F(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)四：記者招待會(huì)（主題為X卡）1目的：向社會(huì)推介X卡（由于慶典會(huì)上記者們處于被動(dòng)地位，如要將XXX卡系統(tǒng)傳播，還需要為所者們創(chuàng)造一個(gè)主動(dòng)發(fā)問的機(jī)會(huì)，以滿足他們各自不同的評(píng)論角度需求，也可以促進(jìn)社會(huì)傳播最為有效）。3開展模式：由公司領(lǐng)導(dǎo)代表、營(yíng)銷代表、營(yíng)業(yè)代表出席，邀請(qǐng)當(dāng)天與會(huì)記者參與，并于招待會(huì)之前將擬定問題交由記者，請(qǐng)記者們現(xiàn)場(chǎng)提問。2效果預(yù)期：在較為輕松的環(huán)境下主客雙方自由交流，達(dá)成對(duì)各自價(jià)值觀的認(rèn)可。三、后續(xù)活動(dòng)：營(yíng)業(yè)部“創(chuàng)新經(jīng)典服務(wù)”活動(dòng)開展1目的：激勵(lì)公司全體將“創(chuàng)新”的精神發(fā)揚(yáng)到公司的經(jīng)營(yíng)軟環(huán)境建設(shè)中來；2效果預(yù)期：在公司以開展企業(yè)文化活動(dòng)為方式的活動(dòng)將公司服務(wù)品牌建設(shè)的工作擺在議事日程上來，為下一階段服務(wù)品牌的打造建立基礎(chǔ)。，拉開公司內(nèi)部軟環(huán)境建設(shè)的帷幕。（以下為活動(dòng)脈絡(luò)附圖）招商證券十三周年慶暨品牌工程啟動(dòng)儀式前期活動(dòng)“輝煌招商時(shí)代同步”杯有獎(jiǎng)知識(shí)大賽“穩(wěn)健前行創(chuàng)新發(fā)展”招商證券員工代表蓮花山采風(fēng)現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)招商證券十三周年司慶慶典儀式舉辦新聞發(fā)布及新X卡首發(fā)式“畫X點(diǎn)睛”著名畫家與招商證券公司領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)獻(xiàn)藝記者招待會(huì)（主題為X卡）招待宴會(huì)（以企業(yè)文化帶動(dòng)拓展活動(dòng)、游戲）后期活動(dòng)營(yíng)業(yè)部“創(chuàng)新經(jīng)典服務(wù)”活動(dòng)開展附圖：活動(dòng)脈絡(luò)圖n規(guī)劃二：簡(jiǎn)約效果1開展前期活動(dòng)：（擇其一）：“輝煌XX時(shí)代同步”杯有獎(jiǎng)知識(shí)大賽：“穩(wěn)健前行創(chuàng)新發(fā)展”XX員工代表蓮花山采風(fēng)活動(dòng)2開展現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)：活動(dòng)一：XX十三周年司慶慶典儀式（簡(jiǎn)化操作）3開展后續(xù)活動(dòng)：營(yíng)業(yè)部“創(chuàng)新經(jīng)典服務(wù)”活動(dòng)招商證券十三周年慶暨品牌工程啟動(dòng)儀式前期活動(dòng)“輝煌招商時(shí)代同步”杯有獎(jiǎng)知識(shí)大賽“穩(wěn)健前行創(chuàng)新發(fā)展”招商證券員工代表蓮花山采風(fēng)現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)招商證券十三周年司慶慶典儀式舉辦前期活動(dòng)營(yíng)業(yè)部“創(chuàng)新經(jīng)典服務(wù)”活動(dòng)開展第三部分投入資源預(yù)測(cè)不同的操作模式會(huì)產(chǎn)生不同的投入資源：規(guī)劃一規(guī)劃二場(chǎng)地費(fèi)：現(xiàn)場(chǎng)場(chǎng)租餐飲費(fèi)：活動(dòng)參與人員內(nèi)部聚餐費(fèi)用場(chǎng)景及相應(yīng)配套設(shè)施費(fèi)：舞臺(tái)搭建、布置費(fèi)用、設(shè)備租賃費(fèi)用（音響、配音、背景音樂制作、舞美燈光）道具費(fèi)：活動(dòng)中涉及的簡(jiǎn)單道具費(fèi)用道具費(fèi)：活動(dòng)過程中涉及的用品如獎(jiǎng)牌制作、企業(yè)風(fēng)云寫真畫、現(xiàn)場(chǎng)pOp制作等獎(jiǎng)品費(fèi)：活動(dòng)涉及的簡(jiǎn)單獎(jiǎng)品費(fèi)用禮品費(fèi)：與會(huì)人員的贈(zèng)送禮品等差旅費(fèi)：外地營(yíng)業(yè)部員工往返記者宣傳費(fèi)用：廣告費(fèi)、潤(rùn)筆費(fèi)等接待費(fèi)：貴賓車馬費(fèi)、住宿費(fèi)、餐飲費(fèi)等餐飲費(fèi)：現(xiàn)場(chǎng)宴會(huì)費(fèi)用差旅費(fèi)：外地營(yíng)業(yè)部員工往返amp。注：具體費(fèi)用待方案確定后再詳細(xì)核算報(bào)批第四部分對(duì)外傳播工作準(zhǔn)備擬邀媒體根據(jù)此次新聞會(huì)的主題，以財(cái)經(jīng)類媒體為主，主要邀請(qǐng)?jiān)趶V東地區(qū)的記者，達(dá)到新聞傳播的目的。全國(guó)性重點(diǎn)金融媒體媒體新聞發(fā)布會(huì)紅包金額（建議）中國(guó)證券報(bào)300上海證券報(bào)300證券時(shí)報(bào)300經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)300新華社深圳記者站300央視中國(guó)證券300新財(cái)富300財(cái)經(jīng)300金融時(shí)報(bào)300證券日?qǐng)?bào)300經(jīng)濟(jì)觀察報(bào)30021世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道300216。地區(qū)性重點(diǎn)媒體（廣東地區(qū)記者）媒體新聞發(fā)布會(huì)紅包金額（建議）深圳特區(qū)報(bào)300南方都市報(bào)300深圳晚報(bào)300晶報(bào)300羊城晚報(bào)300廣州日?qǐng)?bào)300南方日?qǐng)?bào)300信息時(shí)報(bào)300新快報(bào)300現(xiàn)場(chǎng)安排1硬件設(shè)備、資料準(zhǔn)備：：用于會(huì)場(chǎng)背景布置，突出此次新聞發(fā)布會(huì)主題。：負(fù)責(zé)記者座位安排。通稿（圖片）準(zhǔn)備準(zhǔn)備適量稿件，報(bào)道此次活動(dòng)。252。并簡(jiǎn)單介紹XX局歷程，突出其悠遠(yuǎn)而雄厚的歷史。252。說明XX已經(jīng)重視自身的服務(wù)體系改善、抓好了品牌建設(shè)工作。amp。本次活動(dòng)在會(huì)務(wù)方面的要求，會(huì)場(chǎng)的檔次一定要高，會(huì)場(chǎng)的布置要喜慶、熱烈，（氣球可以多打；掛燈籠；拉一些拉花；禮品展示區(qū)要多擺禮品，用拉花裝飾起來，一定要很搶眼）會(huì)場(chǎng)整個(gè)布置要有一種強(qiáng)烈的視覺沖擊力，會(huì)場(chǎng)的音樂以熱烈為主。邀約顧客的分類：鐵桿顧客（來聯(lián)誼會(huì)做工作的）、新顧客（老顧客的轉(zhuǎn)介紹；科普收集等預(yù)熱成熟的資源）停服顧客（服用效果好的）二、活動(dòng)目的：通過本次活動(dòng)，充分展示企業(yè)文化，加強(qiáng)顧客對(duì)企業(yè)、產(chǎn)品的信心，從而發(fā)掘轉(zhuǎn)介紹。通過現(xiàn)場(chǎng)的氛圍，加大買贈(zèng)銷售政策，達(dá)到高比例的銷售。最好現(xiàn)場(chǎng)演繹顧客和員工間的故事，以小品的形式呈現(xiàn)敬天愛人的企業(yè)宗旨。六、本場(chǎng)聯(lián)誼會(huì)的亮點(diǎn)：（邀約話術(shù)）本次活動(dòng)是會(huì)銷集團(tuán)成立五周年的特別慶典活動(dòng)。本次活動(dòng)，規(guī)格之高，是本長(zhǎng)沙老年保健養(yǎng)生的一場(chǎng)重頭戲。生命質(zhì)量控制工程組委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場(chǎng)，參與活動(dòng)、答疑解惑。凡是參加本次活動(dòng)的老年朋友，都將得到一份紀(jì)念品。會(huì)銷集團(tuán)系列產(chǎn)品前所未有優(yōu)惠酬賓，大獎(jiǎng)連連，幸運(yùn)不斷，購(gòu)買顧客可參與多種抽獎(jiǎng)方式，千元大獎(jiǎng)傾情奉獻(xiàn)、激動(dòng)人心。特邀嘉賓：主講專家：活動(dòng)時(shí)間：xx年5月全月活動(dòng)地點(diǎn)：活動(dòng)規(guī)模：300人左右 目的：通過大場(chǎng)面、大規(guī)模展示企業(yè)綜合實(shí)力，樹立企業(yè)公益形象，鞏固老顧客服用信心，挖掘顧客購(gòu)買潛力，拉動(dòng)市場(chǎng)銷售。特別要求：重點(diǎn)顧客至少做一次深入溝通的家訪。（二）、活動(dòng)亮點(diǎn)包裝：本次活動(dòng)是由中衛(wèi)中醫(yī)藥發(fā)展研究中心、生命質(zhì)量控制工程組委會(huì)、中國(guó)老年保健協(xié)會(huì)、《長(zhǎng)壽》雜志社長(zhǎng)沙工作站等多家單位聯(lián)合舉辦的大型夏季養(yǎng)生保健暨會(huì)銷集團(tuán)成立五周年特別答謝活動(dòng)。著名權(quán)威保健營(yíng)養(yǎng)專家為您帶來人性化專業(yè)的個(gè)性化的健康指導(dǎo)。權(quán)威專家團(tuán)隊(duì)一對(duì)一見面咨詢，讓您掌握詳細(xì)、準(zhǔn)確的身體健康狀況。所有到會(huì)嘉賓均有機(jī)會(huì)獲得精美禮物一份。以銷售為中心是原則，會(huì)中注意做好顧客觀察及服務(wù)工作。員工統(tǒng)一邀約話術(shù)，注意預(yù)熱步驟，學(xué)會(huì)把握顧客的心理，以此來作為資源準(zhǔn)備都要到位的先決條件。發(fā)掘經(jīng)典事例，顧客與員工的感人故事，為小品的準(zhǔn)備提供素材依據(jù)。會(huì)前預(yù)熱主要解決信任度問題，要講企業(yè)、講文化。九、會(huì) 中 板 塊本次會(huì)議的特點(diǎn)：是在現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)造溫暖大氣，令人心潮起伏的感覺，整個(gè)流程中要環(huán)環(huán)相扣，跌宕起伏，要讓顧客有感觸，感動(dòng)顧客，從各種方面來刺激顧客的定貨欲望，因而要讓顧客一進(jìn)會(huì)場(chǎng)就要感覺到重視，中程要讓顧客情感起伏，先快樂，讓他快樂起來，感受到樂趣，感受到會(huì)銷集團(tuán)的每一份成績(jī)的取得都跟他本人有關(guān)系，讓顧客有自豪感，暗示給顧客其實(shí)健康幸福是一種自由，再感動(dòng)，最后落腳點(diǎn)在健康上。隨后，用小品這一新穎的形式，引出顧客分享，發(fā)言過程要短小精悍，以情動(dòng)人，這樣會(huì)后顧客才會(huì)有自動(dòng)自發(fā)交流的氛圍。整個(gè)會(huì)議流程上要一氣呵成，這樣才能保證給顧客留出足夠的時(shí)間進(jìn)行交流，故各個(gè)環(huán)節(jié)的設(shè)置操作在時(shí)間安排上要精確到位，不要拖泥帶水，否則就是在在害人害己。經(jīng)理一定要監(jiān)督員工回訪，話術(shù)上要演練熟練，要求必須講出效果來。十一、關(guān)鍵控制全體同仁充分認(rèn)識(shí)529會(huì)議的重要性，明確公司的優(yōu)惠政策，提前熟悉宣講內(nèi)容。要將會(huì)場(chǎng)上那種團(tuán)結(jié)一致，真情流露的感覺做出來，需要大家共同努力，要有主人翁的精神。會(huì)務(wù)要每一個(gè)環(huán)節(jié)逐一精心準(zhǔn)備并演練過關(guān)，及時(shí)溝通。經(jīng)典事例的發(fā)掘要及時(shí)上報(bào)，由會(huì)務(wù)部跟進(jìn)，小品的編排責(zé)任到人。篇二：公司周年慶典策劃方案為了慶祝*****有限公司順利投產(chǎn)一周年，增強(qiáng)全體員工的凝聚力、向心力，提升**文化，展示員工風(fēng)采，彰顯企業(yè)品牌，特策劃此次**周年慶典?！?*周年慶典儀式】一、活動(dòng)主題：**周年慶典儀式二、活動(dòng)時(shí)間：20xx年3月18日10時(shí)三、活動(dòng)地點(diǎn)：園區(qū)四、活動(dòng)對(duì)象：公司全體職員五、活動(dòng)程序： 09：50 周年慶典儀式各項(xiàng)工作準(zhǔn)備完畢； 09：55 公司全體職員進(jìn)入指定區(qū)域，按照組織序列列隊(duì)； 10：00 主持人登場(chǎng)，宣布儀式相關(guān)注意事項(xiàng)； 10：05 各位嘉賓及公司領(lǐng)導(dǎo)入場(chǎng)并鳴炮； 10：08 主持人宣布儀式開始并介紹嘉賓、領(lǐng)導(dǎo)及開場(chǎng)白； 10：15 董事長(zhǎng)/總經(jīng)理致辭； 10：30 嘉賓致辭； 10：45 嘉賓致辭； 11：00 儀式結(jié)束，嘉賓、領(lǐng)導(dǎo)退場(chǎng)； 11：05 按照組織序列退場(chǎng)； 11：15 清理場(chǎng)地六、園區(qū)氛圍布置由生產(chǎn)部于15日17：30前將印有熱烈慶祝*****有限公司順利投產(chǎn)一周年的條幅（8米），懸掛在綜合辦公樓樓頂及檢測(cè)車間辦公室窗戶外；由人力資源部于15日17：30前將燈籠懸掛在綜合辦公樓車道雨棚上；由采購(gòu)部于15日17：30前將所有供應(yīng)商贈(zèng)送的祝賀條幅并排懸掛在綜合辦公樓北側(cè)；由人力資源部于12日前設(shè)計(jì)**周年慶典儀式彩色噴繪樣稿，報(bào)送采購(gòu)部制作。八、其他注意事項(xiàng)由采購(gòu)部于3月12日之前聯(lián)系公司所有供應(yīng)商，提出贊助方案，并擬訂各供應(yīng)商祝賀條幅內(nèi)容；由采購(gòu)部于3月15日前將慶典儀式所需的物品采購(gòu)到位；由人力資源部于3月18日9：00之前聯(lián)系租賃拱門、立柱、氫氣球，并現(xiàn)場(chǎng)布置到位；由設(shè)備部于3月15日前制作4m6m的剛制架子一個(gè)（懸掛彩色噴繪用），并于于3月18日9：00之前配合生產(chǎn)部將噴繪布置到位；由人力資源部于3月18日9：00之前將現(xiàn)場(chǎng)音響設(shè)備調(diào)試完畢，并全程做好現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的支持工作及攝影；由前臺(tái)文員在儀式開始前引領(lǐng)到場(chǎng)嘉賓至三樓多功能會(huì)議室休息，并做好相應(yīng)服務(wù)工作；全體職員參加慶典儀式時(shí)，應(yīng)全部著工裝（全套），對(duì)不符合著裝要求的按照50元/人對(duì)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行處罰（保安員可著保安制服）；全體職員參加慶典儀式時(shí)，應(yīng)將所有通訊工具關(guān)機(jī)或調(diào)成震動(dòng)，不得有竊竊私語等妨礙儀式進(jìn)行的行為或舉止；具體現(xiàn)場(chǎng)氛圍布置及安排見附件1；【**周年慶典文藝晚會(huì)】一、活動(dòng)主題：風(fēng)雨中，我與**一并前行**周年慶典文藝晚會(huì)二、活動(dòng)時(shí)間：20xx年3月22日三、活動(dòng)地點(diǎn)：預(yù)訂酒店四、活動(dòng)對(duì)象：公司全體職員五、晚會(huì)節(jié)目要求內(nèi)容健康向上、積極樂觀。六、評(píng)委安排公司領(lǐng)導(dǎo)七、評(píng)分細(xì)則領(lǐng)導(dǎo)評(píng)委：采用十分評(píng)分制，滿分為10分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)計(jì)核分。八、現(xiàn)場(chǎng)保障由總經(jīng)理助理全程做好總協(xié)調(diào)工作；由人事主管全程做好現(xiàn)場(chǎng)布置及后勤服務(wù)工作；由人力資源部全程負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)統(tǒng)分、報(bào)分工作；由網(wǎng)絡(luò)工程師全程做好現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的支持工作及攝影；由總經(jīng)理助理、前臺(tái)文員負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)主持；由生產(chǎn)部經(jīng)理全程負(fù)責(zé)往返員工的指揮安排。如參加演出節(jié)目低于部門總?cè)藬?shù)的5%者，將按管理、組織不力對(duì)其部門負(fù)責(zé)人處以50元/欠缺1個(gè)的處罰，并作為主管人員組織、管理能力考評(píng)的重要標(biāo)準(zhǔn)，多者不限（人數(shù)較少的部門至少一個(gè)節(jié)目）；各部門應(yīng)鼓勵(lì)員工到晚會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，座次不限，坐滿為止，但絕對(duì)不能影響公司的正常生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)；所有人員應(yīng)愛護(hù)場(chǎng)地衛(wèi)生，不要有影響晚會(huì)進(jìn)行的行為和舉止；由前臺(tái)文員提前準(zhǔn)備評(píng)分紙，供評(píng)委評(píng)分使用；由網(wǎng)絡(luò)工程師設(shè)計(jì)周年慶典彩色噴繪，并于8日17：30前將樣稿報(bào)送采