人事檔案保管證明-在線瀏覽
2024-10-08 20:58本頁面
【正文】 蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。第二篇：人事檔案保管證明人事檔案保管證明人事檔案保管證明 茲證明 身份證號(hào)檔案號(hào)，自 年 月 日將檔案存放于xxxxx保管至今，特此證明。走入社會(huì)快有十年時(shí)間了。否則不給予轉(zhuǎn)正。到當(dāng)?shù)厝瞬胖行幕蛉瞬攀袌鲛k理個(gè)人檔案托管手續(xù)，繳費(fèi)以后就可以將個(gè)人檔案轉(zhuǎn)移到人才中心(市場)，以后每年繳納托管費(fèi)，這樣人才中心(市場)就會(huì)給你開具個(gè)人檔案托管證明了 人事檔案管理單位證明(樣張)上海市人力資源和社會(huì)保障局：茲證明XXX同志(男/女，出生于XX年XX月XX日，身份證號(hào)：)的人事檔案在我處，經(jīng)核查該同志的檔案，在XX年XX月至XX年XX月期間無工作就業(yè)紀(jì)錄。負(fù)責(zé)辦理乙方有了新接管單位后的檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)。應(yīng)及時(shí)把合同期內(nèi)形成的各種書面材料交給甲方整理歸檔。四、合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商同意可續(xù)簽。逾期從第二個(gè)月起按月倍收保管費(fèi)，逾期壹年甲方不負(fù)保管責(zé)任。六、本合同未盡事宜或履行過程中發(fā)生爭議，可通過協(xié)商解決。甲方： 乙方： 蓋章： 蓋章： 經(jīng)辦人簽名： 年 月 日。經(jīng)乙方申請(qǐng)，甲方按國家有關(guān)規(guī)定，可為乙方提供下列有償服務(wù)：出具以檔案為依據(jù)的各種證明，整理檔案等事項(xiàng)。乙方的工作、工資福利等均自理。協(xié)議期滿，若甲乙雙方無異議，本協(xié)議期限將自動(dòng)逐年延續(xù)。乙方同意于每年八月一日至十五日向甲方支付管理費(fèi)，管理費(fèi)每月人民幣壹拾元，逾期每天將按規(guī)定加收千分之三 1滯納金。本協(xié)議由甲方蓋章及乙方簽字后生效，由甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方：莆田市荔城區(qū)人事人才公服務(wù)中心乙方：代表人：（蓋章）聯(lián)系電話： 日期：日期：第四篇：人事檔案保管制度人事檔案保管制度①建立健全的人事檔案保管制度是對(duì)人事檔案進(jìn)行有效保管的關(guān)鍵。 材料歸檔制度HHHHH 新形成的檔案材料應(yīng)及時(shí)歸檔，歸檔的答題程序： 對(duì)材料進(jìn)行鑒別，看其是否符合歸檔的要求； 按照材料的屬性、內(nèi)容，確定其歸檔的具體位置； 在目標(biāo)錄上補(bǔ)登材料名稱及有關(guān)內(nèi)容，將新材料放入檔案， 檢查核對(duì)制度H 檢查與核對(duì)是保證人事檔案完整、安全的重要手段。檢查核對(duì)一般要定期進(jìn)行。對(duì)有些檔案發(fā)生疑問之后，如不能確定某份材料是否丟失。 轉(zhuǎn)遞制度2009年
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