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優(yōu)秀教師評選方案-在線瀏覽

2024-10-08 20:45本頁面
  

【正文】 。二、評選條件政治思想好,忠誠人民的教育事業(yè),求真務實,勇于探索,銳意改革,開拓創(chuàng)新,模范履行職責,無私奉獻,師德高尚,注重對未成年人進行思想道德教育和起表率作用。在班級管理工作中成績突出,取得顯著成績的班主任;在學校管理、服務和學校建設等方面工作思路清晰、業(yè)務熟悉、有顯著成績。三、評選推薦方法及推選名額分配評選推薦工作采取自下而上,逐級審核申報方式進行。嚴格評選秩序,要充分依靠廣大教職工、民主評選,公正推薦,對推薦的人員要在其工作單位進行公示,公示時間為5天。推選名額分配。四、申報材料和時限為保證評審工作的順利進行,學校務必于2012年12月1日前成立評審工作領導小組并及時開展評審工作,于2012年12月5日前向教育局報送下列材料:《全縣優(yōu)秀教師和全縣先進教育工作者申報表》;《全縣優(yōu)秀教師和全縣先進教育工作者推薦人選一覽表》。典型事跡材料的篇幅原則控制在2000字以內(nèi);六、組織領導學校成立評審工作領導小組,負責評選工作,領導小組下設辦公室,辦公室設在學校辦公室,負責日常工作。第二篇:優(yōu)秀教師評選方案羅湖外語學校教師楷模評選辦法教師是強校之本,教育教學經(jīng)驗豐富的教師是學校的優(yōu)質(zhì)資源,為了充分發(fā)揮廣大中老年教師的引領力和輻射力,學校把評選“教師楷?!被顒幼鳛榇龠M學校內(nèi)涵發(fā)展的重要內(nèi)容,為此制定本辦法。一年來滿勤。評選名額:每學年評選一次,每次評選五人,可重復參選。為人師表,嚴格規(guī)范,遵守學校規(guī)章制度。(二)、教學業(yè)務:積極參加教研活動,思考有思路、分析深度、拓展有廣度,在備課組起到示范引領作用。有扎實的教學和教研功底:課堂調(diào)控有藝術、治學嚴謹有風格、教學嫻熟有特色、勇于創(chuàng)新有思考。加強指導,提高效率,教學針對性強,所帶班級學生成績良好。三、評選流程:自薦與推薦。年級初評。學校終評。公示確認。第三篇:優(yōu)秀教師評選方案優(yōu)教評方充分發(fā)揮教師“引領﹑示范﹑輻射”作用,建立健全教師激勵機制,建立一支師徳高尚﹑業(yè)務精湛﹑教育教學水平高,教研﹑動手能力強的教師隊伍,我校經(jīng)研究決定開展“優(yōu)秀教師”評選活動,特制定工作方案如下:二、基本原則,將授予教育理念先進,職業(yè)道德高尚,知識底蘊深厚,創(chuàng)新能
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